负责演唱会协助摆放荧光棒

《27》项目直招:市容管理网格员1人任职要求：1.无犯罪前科及不良记录。2.无不良嗜好。3.身体健康，无疾病，言语口齿清楚，体态匀称，精神状态好。4.遵守和服从用人单位的制度和管理。5.能吃苦耐劳，有责任心。6.年龄20-35岁。净身高172以上（退伍军人净身高可放宽至170）7.初中及以上学历，退伍军。待遇:200一天+每月200全勤，国定节假日补贴200一天。工作时间:8:00-17:00管住不管吃工作地点:徐汇区长桥街道联系人:张经理

找顶班1人徐汇区体育馆附近20开始上班一个星期左右联系电话

负责在乐园里看护小孩子，小朋友正常游玩，经验不限，要认真负责。上班时间不能玩手机， 现招聘暑假周末兼职，时薪20元一小时工资月结。有意者可以联系我!上班时间:12:00-21:30不包吃住的哦!!!

运输员工作地址:徐汇区东安路12-14小时/天，单休，加班多8小时外按照法定倍数结算，月薪:税前6500--7500以上入职缴纳五险一金主要负责手术室推送病人和送样本最好不抽烟54岁以下

西岸大型活动兼职——普通岗18-33岁，男女不限，形象良好，善于沟通，热爱运动，有良好的服务意识。能接受室内室外岗位随机按岗位安排。在嘉年华活动现场协助不同岗位工作（岗位及区域多，培训时分配）薪资福利:200/天10.25发薪10.14号上午9:00需加培训（补贴20）10.15-18号四天需连做！！同工作地址:上海徐汇区龙腾大道2350号

徐汇区徐家汇市容联勤队员，25名底薪5400+饭补300交上海社保（2980元)不扣个人国定节假日原有的工资基础上每天补助300元有晋升空间入职需报考50岁下，无犯罪记录

徐汇西岸运动嘉年华活动兼职（10月）招聘人数：若干招聘条件：分多组连做档期；10月14日下午13:30培训；-18必须在岗；英文岗要求口语流利工作内容：嘉年华现场协助，岗位现场分配，室内外岗位随机安排工作时间：09:45-22:00，休息1小时左右工作地点：徐汇区龙腾大道2350号附近薪资待遇：普通岗位200元/日；英文岗250元/日；10月25号发薪；培训补贴20元；-18期间包餐或餐补招聘截止：招满为止

奥乐齐徐汇万科（1号线15号线上海南站）招聘长期周六日兼职人员两名-，-11月12月整月六日薪资190一天有意者联系上班时间12到21要求员工有健康证会做生意有耐心需要分割试吃品

徐汇区短期活动兼职上海徐汇区龙腾大道2350号附近09:45-22:00普通岗200元/日10-25发薪嘉年华现场协助不同岗位工作。（室内，室外岗位随机安排）包2餐，午饭加晚餐，晚餐四点钟左右12-18七天连做！（直接工作）15-19五天连做！14日09:00培训16-18三天连做！（14日09:00培训）联系人：张女士

关于我们： 我们是必胜客欢乐餐厅，致力于为顾客提供美味餐食与轻松愉快的用餐体验。现因业务发展需要，诚邀热情开朗的你加入我们的团队！ 岗位职责： 按照门店安排，认真做好食品打包、食品加热、产品制作，确保门店正常营业使用； 保障工作区域卫生、维持清洁； 配合店长工作，服从店长或以上领导指挥和安排，团结及善于帮助同事工作； 积极参加门店培训，不断提高服务技能。 任职要求： 年龄18-55（部分门店：18~40）学历不限； 身体健康，品行端正，能吃苦耐劳； 热情开朗，有服务意识，能适应快节奏工作； 可接受门店的岗位和排班调动； 持纸质上岗。 薪资福利： 薪资：周结，时薪制，多劳多得； 培训：零基础带薪培训，一对一师徒带教，培训工资月结，每月10号发放； 福利：员工商业意外保险，可报销； 工作地点：上海必胜客门店。 欢迎有意向从事连锁餐饮的你，快来和披萨做朋友吧！

徐汇区建国西路283号（靠近9号线嘉善路地铁站）办公楼，招内保洁阿姨，57岁以员工，工作轻松，能干灵活，周一至周五7:30-16:30，周六日双休，3700元/每月，联系电话

招聘徐汇区合川路地铁口附近办公楼内保，阿姨多名，环境好，阿姨沟通能力强，头脑灵活，五官端正，小学文化以上年龄；55岁以下工作时间周一至周五8：00一19：00周六8：30一17：30工资5000/月李老师:

徐汇招聘公司办公楼保洁1名：工作范围：一人一层，全空调。拖地、擦桌子、茶水间、厕所、收垃圾等员工：55岁以下。上班时间：6:00-15:00；/6:30-15:30；/7:00-16:00，三个时间段可以选择；做五休二；工资：3800元地址：桂箐路15号靠近全州路。联系

上海市招电焊

今晚清远夜班日结。20:30-09:00，工资190元。男女不限，男17--58岁，女17--55岁，18:40分龙城公交站发车。统一龙城发车包来回免车费，经过紫金广场，万乐福门口公交站，陶丽公交站，时代广场公交站，幸福新里程路口，新江上高速。(井号报名收30元车费下班退回，放飞机不退半路下班不退，如报名即同意上述内容)，联系电话张姑娘只做一天也可以。新手也安排，

招聘兼职10名，年龄18-35岁，时间本周三，周四，周五三天，要求识字，日薪200/天，详情电话咨询:

招聘兼职10名，年龄18-35岁，时间本周三，周四，周五三天，要求识字，日薪200/天，详情电话咨询:

，员工10人，活性炭倒包装，每袋25公斤，8：00～17：00，管吃午休一小时，日结160，报鞋码，这边发劳保鞋安全帽报名电话

招聘员工一人，工作时间为半天，工作内容轻松。完工后薪资结算，金额为100元。

base广州 工作时间：大小周工作制 26届校招开启！欢迎符合条件的同学直接投递简历~ 毕业时间：2025/09/01-2026/12/31 职务职责： 1、作为部门储备管理干部岗位，承接上级交办的各项任务； 2、根据业务发展需求，参与营销、创意等相关模块工作，系统学习并掌握岗位所需技能与业务知识； ① 用户研究：开展产品市场定位及内容营销策略制定，提炼产品核心卖点，深入挖掘用户需求并进行数据分析； ② 创意输出：主导创意内容生产，支持品牌与产品形象推广，结合产品调性与营销目标，联动互联网热点与行业趋势，策划适用于广告渠道投放的创意方案； ③ 广告投放：负责信息流广告的执行与监控，持续追踪投放效果，依据数据反馈优化投放策略，保障广告量级与ROI达成； 3、落实部门人才培养计划，参与定期培训、学习与考核，提升管理能力与专业素养，带领团队实现业绩指标。 任职要求： 1、本科及以上学历应届毕业生，专业不限； 2、具备较强的组织协调能力、语言表达能力、领导力、执行能力以及问题分析与解决能力；拥有丰富的社会实践经历或学生组织管理经验者优先； 3、工作态度积极，责任心强，具备良好的发展潜力，有明确的职业发展方向和强烈的成长意愿，意向从事管理工作； 4、品行端正，能承受工作压力，心态稳定，具备较高的稳定性、团队协作意识与企业归属感，认同公司价值观，愿意与企业共同进步。 工作时间：大小周工作制

职责描述： 1. 按照任务安排，负责部门内红人、媒体及内容创作等资源体系的建立、日常维护与持续拓展，助力相关业务板块实现增长目标； 2. 熟悉各项目及其配套发行与市场策略，聚焦英文及繁体中文区域，依据推广目标与预算规划，提交匹配需求的执行方案及费用预估； 3. 根据最终确认的计划，协同各职能模块推进项目落地，跟进全流程执行进展（涵盖方案协作、资源对接、素材审核、监播执行、数据回收、结案复盘等环节）； 4. 持续关注红人营销与内容传播趋势，重点挖掘YTB、Twitch、X等海外主流平台优质创作者及内容案例，探索创新合作形式，推动推广效果提升； 5. 与媒体、供应商等相关合作方建立稳定合作关系，结合游戏上线节奏协商定制化宣传方案，强化产品曝光； 6. 跟踪已发行游戏及竞品的舆情动态，覆盖UGC社区、社交平台、游戏论坛等渠道，监测用户口碑、评论反馈与行为变化，及时识别风险并传递核心诉求，协助处理突发舆情事件； 7. 通过系统性数据采集与分析，定期输出市场调研报告，围绕整体策略目标追踪竞品动向与行业发展趋势； 8. 完成团队交办的其他发行支持类工作（如SOP优化、音乐发行等） 任职要求： 1. 具备广告、市场营销或策划相关专业背景，拥有1-3年相关领域工作经验者优先，有游戏行业从业经历者更佳； 2. 擅长任务统筹、数据分析及市场与用户洞察，具备多任务并行能力，善于总结反思，自主学习意愿强； 3. 具备清晰的逻辑表达与沟通能力，能够准确传达观点与建议，主动提出想法； 4. 对游戏市场有一定认知且兴趣浓厚，资深玩家或长期关注游戏行业者加分，熟悉公司旗下多款产品者优先； 5. 品行端正，富有同理心，具备良好团队协作意识，能高效推动跨部门协作与成果产出； 6. 责任心强，具备强烈的主人翁意识，能承受较高强度的工作压力，适应跨时区协作； 7. 英语能力优秀，工作中约50%使用英语，可独立撰写英文文档，有海外留学经历且GPA达总分80%以上、雅思成绩6.5分以上者优先； 8. 熟练掌握Microsoft Office工具，能独立完成高质量演示文稿，具备精美PPT制作经验者优先，掌握PS、AI技能者加分； 9. 网络敏感度高，熟悉海外主流文化、游戏媒体及社交平台生态与机制，对互联网热点反应敏锐者优先； 10. 了解红人营销或线上内容推广流程与运作机制者优先

岗位职责： 1、主导周边新品的营销策略制定，挖掘产品核心卖点，协调内部资源，推动宣传物料落地执行，并对最终传播效果负责； 2、对接游戏部门市场运营节奏，规划关键节点的内外部宣传方案，涵盖官方账号内容输出、外部渠道推广等多元形式； 3、跟进对外合作项目，如参展活动、联名主题门店等专项合作的执行与落地； 4、统筹IP授权相关工作，包括内部提案、商务谈判、合同签署及合作过程中的事务处理； 5、持续关注行业趋势，定期输出宣发内容的复盘分析报告，优化后续传播策略。 任职资格： 1、具备3-5年在游戏或IP领域的市场/商务岗位经验，熟悉我司游戏/IP受众特征，拥有成熟的推广实操经验或成功案例； 2、熟悉国内外主流社交平台运作逻辑，掌握基础新媒体技能，能熟练使用PS、视频剪辑工具者优先； 3、责任心强，具备良好的学习适应能力与抗压性； 4、具有敏锐的营销洞察力，工作态度严谨，情绪稳定，既能提出创新创意，也擅长精细化执行。

1.外呼邀约上门 2.邀约上门面咨促进签约 3.完成公司下达的指标 4协助跨部门沟通

岗位职责： 1.负责会展活动全流程执行，包括前期筹备、现场搭建、流程把控及后期复盘 2. 对接客户与供应商，协调场地、物料、设备、人员等资源落地 3.现场统筹管理，处理突发状况，保障活动安全、有序、高效运行 4.编制执行方案、预算清单及活动报告，确保项目成本与效果双达标 5. 维护客户关系，收集反馈并持续优化服务体验 任职要求： 1. 具备会务/会展相关工作经验，熟悉行业流程与标准 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能适应高频出差与弹性工作时间 3.熟练使用Office办公软件，具备基础设计或视频剪辑能力者优先 4.责任心强，注重细节，具备较强的执行力与团队协作意识 5. 学历不限，有大型展会、品牌发布会或政府类活动执行经验者优先

岗位职责 - 全面负责悠星韩区手游产品的整体营销推广，涵盖全流程内容营销的策划与落地执行 - 依据产品既定推广方向，制定具体可执行的营销策略与实施方案，统筹线上线下活动推进，并完成过程追踪、效果评估与复盘总结 - 主导内容营销策划，结合产品特性、玩家画像及市场动态，输出具有传播力的创意内容 - 深入洞察游戏内容、韩国用户行为及本土文化流行趋势，持续挖掘创新性营销切入点、素材形式、渠道资源及跨界合作可能 - 通过精准的市场调研与用户分析，为研发、社交媒体、运营及市场团队提供切实可行的本地化优化建议与策略支持 任职资格 - 本科及以上学历 - 韩国籍/朝鲜族，或具备韩国留学背景者优先考虑 - 有韩区手游市场相关营销经验者优先 - 具备优秀的审美感知力与文案创作能力 - 具备扎实的数据分析能力，能对产品运营及营销表现数据进行系统性解读 - 抗压能力强，责任心强，富有工作热情与创造性思维 - 热爱游戏行业，熟悉主流二次元品类，二次元文化爱好者优先

岗位职责 按照年度工作规划，搭建产品拉新服务、续订等相关流程体系，主导配套工具与资料包的开发，持续优化交付体验，制定运营方案并推进执行，助力关键业务指标增长，协同留存团队达成学科类用户留存目标。 结合业务发展需求，梳理运营项目路径，撰写产品说明及核心优势内容，承担用户转化、留存与续约环节中的通用文案输出工作。 深度参与跨部门协作，联动教研教学、辅导教师、产研等多方团队，优化运作流程与服务模式，完成课程包装、项目策划、活动设计及提效工具赋能等任务。 定期开展竞品研究与用户调研，汇总用户反馈，深入挖掘并分析用户实际需求，基于洞察参与相关活动的设计与落地实施。 能够对工作任务进行量化分解，完成数据整理与分析，组织运营活动复盘，及时调整策略并迭代优化操作流程。 任职要求 必备条件 教育行业经验： 3年以上教育领域从业经历，了解K12/职业教育/教育信息化等细分方向； 具备教研、课程研发、教育产品运营或教育类内容推广经验者优先考虑。 核心能力： 善于将复杂的教育理念转化为用户可感知的价值表达； 具备优秀的文案撰写能力（可独立产出产品介绍、卖点提炼、客户案例等内容）； 熟练操作PPT、Excel等办公软件，具备基本视觉审美能力（可有效指导设计执行）。 思维特质： 用户洞察力强，能准确把握B端（校长/教师）或C端（家长/学生）的核心痛点； 逻辑思维清晰，具备数据驱动意识（能结合用户反馈与市场数据优化宣传策略）

岗位职责： 1.部门管理与标准制定 ·负责制定并完善市场部工作规程与人员调配规划 ·管理团队日常运营，制定培训发展计划 ·建立市场部质量管理标准并监督执行 2.行业分析与战略建议 ·持续跟踪电子信息行业动态与趋势 ·开展市场调研，提供专业分析报告 ·为公司展会项目发展提供战略建议 3.预算管理与成本控制 ·编制市场部相关预算方案 ·实施预算监管与费用管控 4.整合营销推广 ·制定并执行全方位展会宣传计划 ·统筹媒体宣传、线上推广、广告投放等 ·管理宣传物料制作与供应商选择 ·负责观众招募与票务系统管理 5.客户关系管理 ·建立并维护VIP客户与专业观众数据库 ·组织实施客户邀请与维护计划 ·配合销售团队进行商务配对 6.信息与外包管理 ·负责市场部信息归档管理 ·评估并管理第三方服务商 7.展会总结与优化 ·编制展会回顾分析报告 ·提供下届展会改进建议 任职要求： 1.基本条件·市场营销、中文、新闻或相关专业本科以上学历 ·英语听说读写能力优秀（CET-6或同等水平以上） ·3年以上展会市场策划经验，1年以上管理经验 ·有电子信息类展会经验者优先 2.专业能力 ·出色的品牌策略与整合传播能力 ·优秀的文案创作与创意策划能力 ·熟练运用多种营销推广方式 ·精通办公软件及数据分析工具 3.综合素质 ·敏锐的市场洞察力 ·优秀的团队管理能力 ·出色的跨部门协调能力 ·强大的执行力和抗压能力 优先考虑： ·熟悉电子信息产业生态 ·拥有行业媒体资源 ·具备大型展会全案操盘经验 ·有国际展会项目经验 福利待遇： ·具有竞争力的薪资+绩效奖金 ·完善的五险一金 ·专业培训与发展机会 ·国内外行业展会参与机会

品牌推广 1.结合品牌整体推广策略，规划并落实所辖区域的年度、月度及单次推广活动执行方案； 2.依据品牌定位与形象规范，统筹门店“VI”系统的日常管理与更新维护工作； 3.协调商场资源，争取品牌宣传推广所需场地及支持； 4.维护媒体合作关系，按需推进品牌曝光，并及时应对和处理负面舆情； 营销活动 5.参与市场调研与竞品分析，协助制定营销方案，并与上级沟通确认激励目标与任务指标； 6.推进营销活动落地执行，根据实际需求组织爆破式推广，合理安排人员分工与过程管控； 7.对营销活动成效进行评估，完成总结复盘并落实激励兑现； 8.根据活动进展，及时对接采购中心完成品牌部年度促销费用的报销流程； 9.持续维护媒体资源及合作方关系，保障合作顺畅； 10.负责广告公司及其他供应商的日常沟通与管理工作； 其他事项 11.组织开展品牌部优秀员工评选及典型案例宣传，统筹月度总结会议的筹备与召开； 12.完成上级领导交办的其他临时性工作任务。

精细化运营，十五年来深度服务国际知名品牌，专业陪跑本土优质企业，斩获近 140 项行业大奖，以 Sparks In Every Link 为使命，持续让品牌与用户的每一次链接闪耀价值。 >>> 我们的基因，是 IMC；专长，是全域内容营销传播策略与交付；驱动力，是AIGC与技术革新。 以用户洞察 × 场景搭建 × 内容策略与创意 × 技术赋能 × 精细化运营为核心能力，我们将品牌故事转化为具有 Talk-ability 的内容，与消费者建立深度互动，实现品效销协同与可持续增长。 >>> 我们的平台资质，是稀缺的行业通行证与增长引擎。 >>> 我们的成绩单，印证了长期价值。 我们有能力持续为客户打造从内容种草到电商成交的全链路增长解决方案。 我们正在寻找业务合伙伙伴！ 如果你既有冲劲，又有专注力，具备扎实的营销策略与品效销思维，拥有行业级的洞察与战略规划能力，并希望在具备「顶配资质、平台背书、成熟IMC体系、布局全域、精细化运营、技术驱动」的平台上释放更大价值。 这里有一流的执行团队、稳定的客户资源、全链路的数据与资源支持、AI创意能力及技术底座，期待与你同行，让每一次品牌与用户的连接都焕发价值。 --------------- 【岗位职责】 1. 担任公司营销策略合伙人，依托行业级洞察与前瞻性视角，为公司及客户制定可执行的营销传播战略方向； 2. 深入分析行业动态、平台演进与消费行为变迁，输出能引领客户与行业的观点体系与方法论； 3. 主导核心客户与重大项目的策略设计，确保方案兼具创意突破性与生意增长实效； 4. 代表公司参与行业峰会、平台策略研讨、高端赛事评审或专业论坛，提升公司在业界的专业声量，共推行业认知边界； 5. 联动创意、媒介、商销、数据等多职能团队，保障策略在落地过程中精准执行，达成品牌、效果与销售的统一； 6. 构建并拓展行业人脉网络，整合资源，发掘并推进创新业务机会，开拓高价值客户与新增长板块，共同延展专业护城河； 7. 将实战经验提炼为可复用的策略框架，反哺团队能力升级与客户长期价值建设。 【任职要求】 1. 本科及以上学历，市场营销、广告、传播、商业管理等相关领域优先； 2. 8年以上整合营销、数字营销或品牌策略工作经验，其中至少2年担任策略负责人或合伙人层级职务； 3. 具备行业级洞察与战略构建能力，能将趋势判断与用户洞察转化为切实可行的增长路径； 4. 拥有在权威行业活动发声、参与奖项评审或发布专业观点的经历，具备良好的行业声誉与专业影响力； 5. 熟悉 FMCG、美妆护肤、大健康、3C家电、服饰鞋配、文旅潮玩、母婴、萌宠等高价值品类，对小红书、抖音等全域平台策略有深入实操理解； 6. 坚守“营销服务于生意增长”的专业信念，具备成熟的商业逻辑与强结果导向意识； 7. 兼具宏观战略视野与落地推动力，能躬身入局解决关键业务挑战； 8. 具备出色的沟通说服力、团队引领力及跨部门协同能力； 9. 认同 Sparks In Every Link 的品牌理念，愿与团队共创具有行业标杆意义的案例与成果。 期待遇见你！ Sparks In Every Link —— 在这里，你不仅能成就事业，还能创造影响力。