
家装设计师
8000-13000元/月
装修/室内设计1-3年本科
岗位职责:
1. 深入了解客户个性化需求,提供专业且贴合实际的家装设计规划;
2. 实地勘测并评估客户现有居住环境,提出切实可行的设计优化建议;
3. 清晰传递设计思路与理念,确保方案成果符合客户期望与要求;
4. 合同签署后,持续跟进项目进展,定期与客户保持沟通,保障工程有序推进;
5. 结合项目实际情况,出具设计相关报价,并协助进行预算管理与控制。
任职要求:
1. 具备优秀的审美能力与创新能力,能独立完成兼具个性与创意的家装设计方案;
2. 拥有良好的沟通表达能力及服务意识,可妥善处理客户在设计与施工中的各类问题;
3. 熟知家庭装修设计流程,熟练操作CAD等相关设计软件;
4. 关注设计行业动态,对流行趋势具有敏锐感知,能融合客户需求与市场潮流进行创作;
5. 具备团队协作精神,能与项目组成员高效配合,推动设计方案落地实施。
装修木工石膏板吊顶长期1-2人月结
天津市武清区招装修木工、石膏板吊顶2人。住宅楼公区石膏板吊顶。350一天,每天9.5小时。管住不管吃。工资每月发到百分之八十。剩余工资人走账清。二把刀不用,偷奸耍滑的不用
工装施工图深化设计岗
6000-8000元/月
装修/室内设计3-5年本科建筑设计公装工程室内装饰
岗位职责:
1. 负责公司装修工程项目的设计方案制定与落实;
2. 配合主案设计师完成深化设计任务,独立绘制完整施工图纸;
3. 准确理解设计方案并转化为施工所需的各项细节图稿;
4. 参与施工现场的协调与对接工作;
5. 承担与装修项目甲方及外部协作单位的联络沟通职责;
6. 编制装修工程的施工组织方案,并提供现场技术指导;
7. 处理施工现场的设计调整、工程变更及签证事宜;
8. 参与装修专业各阶段分部工程验收及整体竣工验收。
任职资格:
1. 建筑、环境艺术、室内设计等相关专业本科及以上学历;
2. 具备3年以上正规设计机构或设计公司从事建筑设计、装饰施工图制作的工作经历;
3. 熟练使用AUTOCAD、PHOTOSHOP等设计软件;
4. 精通多种装修风格设计,掌握装修施工工艺及常用建材特性,能根据项目需求合理选材与应用;
5. 拥有从方案构思、效果图呈现到施工图落地的全流程设计经验;或在深化设计、施工图绘制方面具备扎实实践经验;
6. 熟悉施工图绘制的标准规范及相关技术要求;
7. 了解工程设计的各项标准、规定及国家相关行业法规;
8. 具备良好的沟通能力与表达技巧,富有团队协作精神。
职位福利:五险一金、节日福利、餐补、带薪年假、采暖补贴
空调安装通风安装水电工长期3-5人月结包工技术好
公司自有维保业务,连锁餐饮门店水电/装饰/空调通风等工程维修。
承包上百家门店,资源稳定,结算可靠,补贴多,可提供住宿。
可包活,可全职,可兼职,可详谈。
万能工优先(水电木瓦油),有电工证、焊工证、高空作业证优先(有额外补贴)。
服从公司对工单的管理分配,有责任心,沟通能力好。
要两个看机器的,不限经验320一天可日结能预支长白班管吃住+五险一金
9000-10000元/月
长白班饮料厂车间免费培训包吃交通补助五险一金20人以上月结
新建饮料厂本厂直接招聘,应聘当天入职,安排免费吃住上班,直接到厂区面试,全程不花冤枉钱,厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以!!!! 欢迎投递简历,在线咨询!厂区面试,厂区签合同,一式两份。 【小时工】: 小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。 小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。 小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励,工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿!包吃包住!全部坐班,三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、:30元/小时,综合收入8500-10000元/月,工资离职当天结清,不拖不压。 长期工:综合工资保底8500元/月,另外全勤500元,学历补贴300元,岗位津贴200元,每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,上六休一。 2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。 3:每个月10号发工资,不拖不压。 【招聘要求】 1:16-50周岁,不限学历,不限经验。 2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工带的)易操作,安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险; 2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选; 3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全; 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长,科长等) 涉及工作城市苏州
清洗油烟机家电清洗日结
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入职补贴1万!牛奶搬运320一天可日结能预支管吃住+五险一金+长白班
9000-10000元/月
长白班牛奶厂车间贴标签免费培训包吃交通补助五险一金包住20人以上月结
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设计师
5000-10000元/月
装修设计师1-3年学历不限
岗位职责:
1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计与施工图深化,确保设计效果可落地
2. 与客户沟通需求,提供专业设计方案及材料、软装搭配建议
3. 协调施工团队,跟进现场进度与工艺实现,解决设计相关技术问题
4. 参与项目预算编制与成本控制,合理选用装饰材料与工艺
5.配合完成竣工验收及后期服务,提升客户满意度
任职要求:
1.熟悉AutoCAD、SketchUp、酷家乐或3ds Max等设计软件,能独立完成整套施工图
2. 具备良好的审美能力与空间规划能力,有实际落地案例者优先
3.沟通表达清晰,责任心强,能适应阶段性驻场与多项目并行
4. 具备基础建筑装饰规范知识,了解常用主辅材特性与施工工艺
5. 学历不限,有装修/室内设计相关工作经验者优先
设计师
5000-10000元/月
装修设计师经验不限高中
岗位职责:
1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计与施工图深化工作
2.与客户沟通需求,提供专业设计建议并完成效果图呈现
3.协调施工团队,跟进现场落地效果,确保设计意图准确实现
4.参与材料选型、软装搭配及预算控制,提升项目整体品质
5.配合项目进度,按时交付各阶段设计成果并归档资料
任职要求:
1. 热爱设计行业,具备良好的审美能力与创新意识
2.熟练使用AutoCAD、3ds Max、SketchUp、Photoshop等设计软件
3. 具备基础施工工艺知识,了解装饰材料特性与应用
4.沟通表达清晰,责任心强,能适应多任务协作节奏
5.有独立完成中小型项目经验者优先
桐乡美百年空间设计
5000-6000元/月
装修设计师3-5年大专现场办公普通住宅
岗位职责:
1. 负责住宅、商业等空间的室内方案设计与施工图深化,确保设计效果可落地
2. 与客户沟通需求,提供专业设计建议并完成效果图呈现与方案汇报
3. 协调施工团队,跟进现场进度,解决设计相关技术问题,把控整体装修品质
4. 配合预算编制,合理选材配饰,控制设计成本与工期节点
5. 参与项目前期量房、概念提案及后期软装搭配指导
任职要求:
1. 熟悉室内设计流程及国家相关制图规范,能熟练使用CAD、3ds Max、SketchUp、Photoshop等设计软件
2. 具备良好的审美能力、空间想象力与客户沟通能力
3. 工作认真负责,有较强执行力与团队协作意识
4. 有实际项目案例经验者优先,接受应届毕业生投递
5. 热爱设计行业,持续关注新材料、新工艺与设计趋势
招聘家装设计师 要有3年以上工作经验
5000-6000元/月
装修设计师3-5年学历不限现场办公
招聘家装设计师 要有3年以上工作经验,能独立谈单跟进工地
天津和平区万达华美酒店有8套隔断附近有安装师傅联系一下18mm抗倍特,脚套,明天可安装,
隔断1-4天
天津和平区万达华美酒店有8套隔断附近有安装师傅联系一下
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全屋定制设计师
7000-10000元/月
家具设计师1-3年本科AutoCAD良好的方案沟通能力
1、五险一金,带薪年假,周末双休,弹性工作,法定节假日。
2、高温补贴、采暖补贴。
3、定期体检,员工宿舍。
4、底薪+提成
招聘:工程类橱柜木门设计师
任职资格:
1、具备两年以上橱柜、衣柜、木门设计相关工作经验。
2、可独立承担橱柜、衣柜定制家具及木门的设计方案制定与报价工作。
3、能独立完成甲方销售样板间设计任务,可适应京津冀区域内短期或长期出差安排。
4、具有良好的语言表达能力,较强的沟通协调能力以及团队协作意识。
(需与项目经理对接设计细节,进行技术交底并指导现场安装作业)
5、熟悉施工现场及施工工艺流程,掌握定制类材料特性,熟练操作AUTOCAD等绘图及办公软件。
6、精通整体柜体、木门的材质选用、生产流程、安装工艺,以及五金配件和各类厨房电器的专业配套知识。
服装陈列设计师
5000-7000元/月
陈列设计1-3年学历不限区域划分橱窗设计驻店陈列师陈列指引
岗位职责:
1、负责店铺服装陈列的规划与优化,增强品牌视觉形象并促进销售转化;
2、结合季节更替、节日节点及流行趋势,制定并落地主题陈列策略;
3、监督陈列标准的执行,保障各门店陈列风格统一且专业规范;
4、参与新店筹备阶段的陈列设计,确保开业时视觉呈现契合品牌调性;
任职要求:
1、具备优秀的审美素养以及时尚敏感度,擅长色彩运用与面料质感搭配;
2、富有创意与独立策划能力,能完成陈列方案的构思与现场实施;
3、具备良好的协作与沟通能力,可高效联动团队及门店人员推进工作;
4、有服装零售行业陈列工作经验,了解终端销售运营流程者优先考虑。
栏目概述
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