
内蒙古包头技术员要有证,必须会用RTK仪器,无人机测量薪资福利:来电谈招工人数:1名
技术员1-2人
技术员
要有证,必须会用RTK仪器,无人机测量
薪资福利:来电谈
招工人数:1名
设备安装调试项目技术负责人
技术负责人长期1-2人月结
年龄不超过50
有设备安装和调试经验
要求包头本地人
最好有二级建筑师证
有意向者电话详谈
技术员
技术员(路桥/水利)
工作地址:包头市、鄂尔多斯市周边及各旗县
能够独立负责项目全过程的技术及施工管理工作,熟练操作RTK、全站仪、水准仪等各类测量仪器,熟练使用办公及制图软件,能独立绘制竣工图、编制施工组织设计方案者优先;能吃苦耐劳、责任心强者优先,熟练操作RTK、全站仪、水准仪等各类测量仪器,熟练使用办公及制图软件
持有二级建造师或监理工程师证书
技术员1-2人
招聘信息,本公司现招聘煤矿土石方剥离现场施工项目经理1名要有证),技术员1名也要有证(必须会用RTK仪器,无人机测量(薪资待遇来电谈,联系电话崔
技术员1-2人
紧急招聘,成手公路桥梁技术员 1 名,工资 15000,二把刀技术员一名,工资 5000 到 7000,实习生若干名,工资 3500~4000,联系电话李经理 ,招聘范围,呼市 包头 巴盟 乌盟 鄂尔多斯范围,工作地点包头固阳,达茂旗境内,包吃包住,工资月发
技术员
1-1.1万元/月
技术员1-2人月结
招聘启示
包头市华鹿强新型材料有限公司,是一家专注于涂料生产与销售的源头企业,现因业务发展需要,面向社会公开招聘生产涂料水包砂真石漆技术员1名,工资面议,要求身体健康,需吃苦耐劳、干净卫生。提供住宿(接受夫妻共同应聘)要求: 具备良好的沟通能力、团队协作能力,有相关工作经验者优先。期待您的加入,我们共创行业新高度!
技术员挖机司机
招贤纳士
因公司业务需要现招聘以下人员:
1、机械驾驶员:要求:同时会开 装载机 和勾机;
2、园林景观工程优秀项目经理和技术员多名,,景观或市政工程施工管理经验3年以上(包头及周边城市);
以上岗位均要求能长期工作,能随时到岗,一经录用待遇优厚,每月按时发工资。联系
技术员1-2人
2-招聘,成手公路桥梁技术员 1 名,工资 15000,二把刀技术员一名,工资 5000 到 7000,实习生若干名,工资 3500~4000,联系电话李经理
包头青山区四医院附近招做砂锅凉菜锡纸一名简单好干有人教会下午四点到俩点工资五千起
凉菜1-2人月结
青山四医院附近招做砂锅凉菜锡纸一名简单好干有人教会下午四点到俩点工资五千起
押运员1-2人月结
诚聘押运员一名,工资6000,公司按时发放。拉天然气新车,这两天能去的。武威出发去包头接车。详询电话。
技术负责人3-6个月完工结算
广西单位急需技术负责人:
房建、市政、输变电、公路、水利、带双b业绩技术负责人。
一建或者广西高工,用证一次3-4个月,四库57齐全,高价!
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技术员
陕投集团
- 单位:陕西能源赵石畔矿业运营有限责任公司(陕投集团/陕西能源旗下)
-地点:榆林市横山区(榆横矿区南区)
产能:600万吨/年
技术/管理岗(专科起)
- 采矿/地质/测量/通风/机电/安全技术员/工程师:专科及以上,35岁内,相关专业
- 智能化/自动化/信息化工程师:专科及以上,35岁内。
内蒙古包头钢结构施工员有钢结构施工工作经验,有二建证或施工员,质检员证书工作地址:
施工员
钢结构施工员
有钢结构施工工作经验,有二建证或施工员,质检员证书
工作地址:包头市
技术负责人
供热系统相关专业技术负责人
1、大专以上相关专业具有电力安装、供热系统相关工作经验;具有独立组织承揽项目的能力。2、年龄有要求。2、身体健康,吃苦耐劳,踏实敬业,有进取心。
薪资福利:1、薪资:高管执行年薪加绩效,供热技术负责人和技术工人执行基本工资加绩效,具体薪酬面谈。2、、提供午餐及住宿。对做出突出贡献的公司可为家庭提供免费两室住宅。
磴口分公司:早8:00—12:00、下午14:00—18:00,总公司:早8:00—12:00、下午13:30—17:30,执行每周日单休一天、享受国家法定节假日休假;简历发至邮箱:
工作地址:总公司包头市稀土高新区稀土路9号;磴口分公司磴口县新盛小区103门店
技术员月结
技术员(路桥/水利)工作地址:包头市、鄂尔多斯市周边及各旗县行业内具有竞争力的薪酬,具体面议一经录用,缴纳社保能够独立负责项目全过程的技术及施工管理工作,熟练操作RTK、全站仪、水准仪等各类测量仪器,熟练使用办公及制图软件,能独立绘制竣工图、编制施工组织设计方案者优先;能吃苦耐劳、责任心强者优先,熟练操作RTK、全站仪、水准仪等各类测量仪器,熟练使用办公及制图软件持有二级建造师或监理工程师证书
内蒙古包头招聘:到鄂尔多斯铁路边沟和护栏,找一技术员,工资待遇自己谈,联系方式:董总
技术员1-2人
招聘:包头到鄂尔多斯铁路边沟和护栏,找一技术员,工资待遇自己谈,联系方式:董总
小工架子工脚手架1-2人
岗位职责:
1.安全规范搭设、拆除及维护脚手架,确保结构稳固、符合验收标准
2. 协助搬运建材、清理施工场地、配合各工种完成基础辅助作业
3.服从现场管理安排,遵守工地安全文明施工制度
4.配合完成其他与架子工及杂工相关的临时性工作任务
任职要求:
1.身体健康,能适应高空及户外作业,无恐高症及传染性疾病了解常用脚手架类型(如扣件式、门式)及搭设要点
3.吃苦耐劳,责任心强,具备良好的安全意识和团队协作精神
4. 有相关工作经验者优先,无经验者可提供岗前带教
5. 最低学历不限,年龄18-55周岁,持有效身份证件
集中防腐标识移植
6000-8000元/月
技术员3-6个月1-2人完工结算
集中防腐标识移植,就是在集中防腐车间/工厂内,将钢材、管件、设备上的原始材质、规格、编号、炉批号等标识,在除锈、涂装等工序中完整保留、转移、重新标记的全过程,确保材料全程可追溯、不混用、不错用。
一、核心目的(为什么必须做)
• 防混淆:避免不同材质、规格、批次材料混用
• 可追溯:全流程追踪(入库→除锈→涂装→出库→安装)
• 保质量:关键材质(不锈钢、铬钼钢)炉批号可查
• 合规交工:竣工资料必备
二、移植时机(3个关键节点)
1. 防腐前(内标识)
◦ 材料进厂、喷砂/抛丸除锈前
◦ 把原始标识移到内侧/端面(避免被除锈打掉)
◦ 大管道:管口内壁;小管道:记录+标签
2. 防腐中(过程标识)
◦ 底漆/中间漆后、面漆前
◦ 临时标记,逐道工序核对
3. 防腐后(外标识/最终标识)
◦ 面漆干燥后
◦ 重新清晰标识+色标,朝外、易见
三、标识内容(必须完整)
• 材质:Q235、20#、304、316、15CrMo等
• 规格:管径DN/外径×壁厚、钢板尺寸、型号
• 编号:工程号、位号、管段号、构件号
• 追溯:炉批号、材料标准、质保号
• 防腐:涂料代码、干膜厚度、防腐等级
• 色标:材质色环、介质色标
四、移植方法(按材质选)
• 碳钢
◦ 钢印(低应力)、耐油记号笔、油漆
◦ 位置:端部 100~150mm 处
• 不锈钢/铬钼钢/低温钢
◦ 禁止钢印(防应力腐蚀)
◦ 电刻笔、无氯记号笔、不锈钢专用漆
• 管件/小构件
◦ 中端、大端端面、挂牌
• 统一:标识框线、字迹清晰、牢固
五、技术员职责(你要做什么)
1. 专人负责:指定专职标识员,交底培训
2. 方案与记录
◦ 编制《标识移植管理规定》
◦ 填写《防腐标识移植委托/记录表》(四联)
◦ 施工日志、自检记录、监理确认
3. 过程控制
◦ 除锈前:核对原始标识→移植→专检确认
◦ 涂装后:重新标识+色标→复核→监理签字
◦ 不合格:返工、重标、闭环
4. 成品保护
◦ 标识不被覆盖、碰撞、污染
5. 出库验收
◦ 无标识/不清/不符:禁止出库
六、常见错误与避免
• 只标一次、被除锈/油漆覆盖
分内/外两次移植,专人专检
• 不锈钢打钢印
电刻/无氯记号笔
• 内容不全、字迹潦草
统一模板、清晰工整、框线
• 无记录、无签字
一材一卡、随物同行、监理确认
七、标准依据
• GB 50235 工业金属管道施工规范
• 项目规格书、业主质量管理规定
要不要我给你一份可直接打印的《集中防腐标识移植记录表》模板(含必填项、签字栏)?
栏目概述
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