单休 1. 负责项目进度计划的梳理，组织召开项目启动会议，统筹整车研发项目全流程交付文件的质量监督与管理工作； 2. 负责整车项目零部件的试装验证工作，协调处理问题点，完成零部件认证，组织并管理车型初始BOM及量产BOM的编制、审核、发布与变更流程； 3. 跟进整车试制过程，协调调度各类问题的解决； 4. 组织手版样车、工程样车评审会议，按既定时间节点推进问题关闭，负责小批试制及首批试产阶段问题点的闭环管理； 5. 新品上市后，收集市场与售后反馈的设计相关问题，进行分析并制定改进方案，推动解决方案落地闭环； 6. 搭建项目整车初始成本BOM，并持续完善最终成本BOM，确保初始与最终成本核算偏差控制在±15元以内； 7. 更新与优化五大评审表单，保障团队运作高效及目标顺利达成； 8. 制定清晰的团队培养方案，包含培训安排、发展路径及考核机制，促进员工持续学习与能力提升

工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 工作时间：08:00-17:00 工作时段：工作日 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-01-06 岗位职责： 1. 负责店内日常生产事务，保障生产环节有序进行； 2. 对产品质量进行监督，确保出品达标； 3. 工作内容可带回家完成 任职要求： 做事细心，动手能力强，能长期稳定兼职者优先，仅限工作日可到岗，周末无法参与者请勿打扰，周末安排休息 日结：计件工资，每日收入80-120元 地址：北辰区青光镇青光商贸街

岗位职责： 1.统筹生产线日常运作，合理安排人员、设备与物料，确保生产计划按时保质完成 2. 指导并监督一线员工规范操作，落实工艺标准与质量管控要求 3. 及时发现并协调解决生产过程中的异常问题，提升产线效率与良品率 4.组织班组安全教育与现场5S管理，保障作业环境安全有序 5.协助上级开展员工绩效考核、技能培训及团队建设工作 任职要求： 1.具备生产现场管理经验，能独立带领10人以上班组开展工作 2.熟悉制造业生产流程及基础质量管理工具（如PDCA、QC七大手法） 3. 责任心强，具备良好的沟通协调能力与抗压能力 4.能适应倒班或加班安排，执行力强、注重结果 5.有电子、五金、塑胶、包装等行业经验者优先

岗位职责： 1.负责生产线日常管理，统筹安排生产计划与人员调度 2. 监督生产流程执行，确保产品质量、交期与工艺标准达标 任职要求： 1.具备制造业生产管理相关工作经验，熟悉电子/五金/塑胶等行业生产流程者优先 2. 有团队管理经验，具备良好的组织协调能力与现场执行力 3. 责任心强，沟通表达清晰，能妥善处理突发状况

新能源风力发电预制件做预制板

岗位职责： 1、负责线上工作； 2、加强生产作业管理，确保作业有序进行，按时、按质完成任务； 3、重视生产安全管理，保证作业人员安全； 4、对生产小组人员进行人员管理。 任职要求： 1、36岁以下； 2、有3年以上车间班组长管理经验，了解设备； 3、有热成型、纸制品行业经验者优先。 工作时间：上八下八，两班倒 工作福利：五险一金

岗位职责： 1.负责生产线日常管理与人员调度，确保生产计划按时保质完成 2.监督作业标准执行，及时发现并纠正工艺、质量及安全隐患 3.组织班组员工开展技能培训与绩效反馈，提升团队执行力与协作效率 4.协同品质、工程、物料等部门，推动现场问题闭环解决与持续改善 5.填报生产报表，汇总产量、良率、工时等关键数据并向上级汇报 任职要求： 1. 具备生产一线管理经验，熟悉电子/制造/装配类产线运作流程 2.责任心强，具备良好的沟通协调能力与抗压能力 3.能熟练使用办公软件，具备基础数据分析意识 4.有班组长、拉长或同等岗位经验者优先 5.身体健康，能适应倒班及现场管理节奏 6.有叉车证能开叉车的优先录用

地铁3号线11号线招聘维修电工 年龄50以下 6险 工资4000（） 5500～6000元 具体细节：地铁维保。 直接联系： 联系人：李经理

天津市北辰区招贴砖、建筑承包、泥瓦工，四川瓦工优先

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明天招聘一位经验丰富的师傅，要求会修补贴顶子。工作地点在天津市北辰区柳滩。

天津市北辰区招钢筋输手制作 工资330-350 10个小时 包住不包吃

天津市北辰区制药厂招，懂洁净车间自动门线路，并且会调试的电工，只需要1位师傅，工期一天。需要10月15号能上班的，靠谱的，放鸽子别联系，看清要求在联系，不熟悉的请勿打扰，工资下班结清

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怀柔汽车配件厂(五险一金) 怀柔开发区乐园庄，月结白班200;夜班220。45以下，40岁以下，身高160以上，男女不限，综合工资7000-9000，最少12个小时，接受加班。初中以上学历 工作时间:8:00-20:00两班倒。每月25号发上个月工资。 每天下午面试，符合条件都可以。入职后每天上下班打卡。

汽车招正式普工、焊工、叉车工，油漆 ，钣金 ，焊涂班组长， 直接签劳动合同，不走第三方派遣 入职缴纳五险一金，工资工厂按月直发 工作地点：安徽芜湖

岗位职责： 1. 负责产线日常生产管理，统筹安排人员排班、工序分配及进度跟进 2. 监督执行SOP标准作业流程，确保产品质量与生产效率达标 3. 协调处理产线异常（如设备故障、物料短缺、品质问题），及时上报并推动闭环 4. 开展班组员工技能培训、安全教育及绩效初评，提升团队执行力与稳定性 5. 按要求完成生产数据记录、报表提报及5S现场管理 任职要求： 1. 有电子厂生产组长/拉长相关工作经验，熟悉PCBA或组装制程者优先 2. 具备基础识图能力与质量意识，了解ISO/IATF等体系要求更佳 3. 责任心强，具备良好的沟通协调能力与抗压能力 4. 能适应倒班制，服从生产调度安排 5. 最低学历不限，中专/技校及以上学历优先

五险一金 管吃住 300左右/天 青岛城阳青大新材料 薪资：五险一金以后 试用期：6000-6500元 普通工人：6500-7500元 主岗工人：7000-8500元 班长：9500元以上 薪资发放时间：每月16号准时发工资 【福利待遇】 工作时间：8:00—8:00 两班倒 ，每周轮休1天， 月休4天 食宿条件：白班管2餐，夜班管1餐 住宿免费，4人间 年终双薪，高温补，工龄补等 【入职要求】 17-45周岁 初中以上学历 长期稳定，能吃苦 ，。 面试需携带本人身份证原件

岗位职责 1、操作CNC龙门加工中心完成大型工件（如模具、基座、结构件）的铣削、钻孔、镗削等加工任务，确保加工精度符合图纸要求； 2、负责工件的装夹定位、校正基准面与机床坐标系，监控加工过程并优化切削参数 3、执行设备日常点检及保养（润滑系统、冷却液等），参与定期维护和故障排查 4、首件加工后使用量具（千分尺、游标卡尺等）检验尺寸，记录质量数据并反馈异常 5、遵守安全规范（穿戴劳保用品、及时清理切屑等），落实5S管理 任职要求： 1、中专及以上学历，机械相关专业优先，3年以上龙门加工中心操作经验，熟练操作西门子数控系统， 2、识图能力强，熟悉形位公差、刀具选型及工艺流程编排 3、能适应两班倒，责任心强，有团队协作精神。

天津北辰区爱分类工厂招聘大龄分拣工（年龄18-57岁）工作内容：二手物品工厂流水线上进行分拣薪资待遇：分拣底薪5000+500全勤+200房补（可以提供住宿，房补就不发）+成长津贴每半年50.已经在职老员工满三个月以上的从6月开始成长津贴发50-300不等，后续半年在加50元。日结180.工作时间：上班时间白班7-18点。每个班上班10小时，一个班中间休息1个小时，管吃一餐。月休2天末端叉车薪资：叉车工资5500底薪+500岗位补贴+500全勤+200房补，其他跟分拣一样，联系电话同步

一.管培工艺员 上八下八 两班倒 严格遵守公司的各项管理制度，执行本岗位的安全操作规程，对本岗位的安全生产负责。  熟悉设备的结构性能，技术规范和有关操作规程。  掌握设备的运行情况，技术状况和缺陷情况。  做好所辖设备的运行维护，巡回检查和监视调整工作。  按时准确地做好检修、保养记录以及仪器、仪表效验工作。  拒绝违章作业的指令，对他人违章行为要加以劝告和制止。  协助做好有关设备方面的工作事项；  谦虚好学，精益求精，不断学习专业技术，耐心服务。   工作要有条理，分清轻、重、缓、急来做事；判断能力要强，能做到手到病除，不能出现故障反弹的现象，维修后及时清洁维修现场。。 二.管培设备员 管培：前期上八下八 两班倒 ；后期：长白班8-8 12小时， 1、严格遵守公司的各项管理制度，执行本岗位的安全操作规程，对本岗位的安全生产负责。  2、熟悉设备的结构性能，技术规范和有关操作规程。  3、掌握设备的运行情况，技术状况和缺陷情况。  4、做好所辖设备的运行维护，巡回检查和监视调整工作。  5、按时准确地做好检修、保养记录以及仪器、仪表效验工作。  6、拒绝违章作业的指令，对他人违章行为要加以劝告和制止。  7、负责设备、工具的使用保管以及设备备品、备件的管理。  8、负责日常生产设备的维修及零件的申购工作。  9、协助做好有关设备方面的工作事项；  10、谦虚好学，精益求精，不断学习专业技术，耐心服务。   11、负责公司机械设备管理及设备故障的维修；     12、工作要有条理，分清轻、重、缓、急来做事；判断能力要强，能做到手到病除，不能出现故障反弹的现象，维修后及时清洁维修现场。 三、管培 质检员 上八下八两班倒 标准工时 主要负责生产过程中的质量把控，事前会熟悉标准、校准工具并做首件检验，确认合格才允许批量生产；生产中定时巡检各工序，查人、机、料等是否合规，记录检验情况；发现质量问题就及时叫停生产、隔离不合格品，反馈给相关部门一起找原因，跟进改善效果，确保不合格品不流入下环节，保障产品符合质量要求。 四、 管培管理岗 1、了解车间KPI及中长期规划，并在日常车间现场、人员、生产管理中时刻关注KPI是否达标； 2、协助车间主管完成月度人员、能耗、办公、维保费用等预算； 3、负责实际统计生产物料损耗数据及预算费用标准的执行情况，对下属进行监督、检查，并在出现异常后及时与上级沟通； 4、对车间安全情况根据车间制定的规划进行监督与检查，并有义务及时发现存在的问题并上报，协助车间主管进行整改，实现车间年度零安全损失；严格执行车间内隐患排查的要求并按风险等级进行管控； 5、严格执行公司的品质管理制度和规定,监督员工根据产品的执行标准进行生产，确保生产出的产品符合客户和适用的法律法规的要求；配合质量部完成各类内部、外部审核、验厂等 6、根据物料科与生管部确认的生产计划安排生产，在生产开始前将人员安排到位、卫生清理到位、包辅材领用到位；生产过程中确保产品符合质量要求并定时检查；生产结束后将生产数据准确提供给物料科，准确掌握生产状况； 7、根据生产现场管理、车间5S管理的要求安排现场员工并进行监督检查，根据异物控制、蚊虫控制的管理要求监督检查车间人员及环境； 8、根据车间培训计划，及时安排员工进行培训，并对最终培训效果在实际生产活动中进行验证； 9、根据生产需要，合理安排本部门人员出勤，及时掌握员工身体及精神状况，合理安排员工调休； 10、根据生产车间制定的降本项目，按要求实施，并监督一线员工的实施效果； 11、完成车间主管安排的其他任务。

吃苦耐劳，头脑清晰，能带领工人工作

职位要求: 1、从事加工中心实际操作经验多年者优先，; 2、熟练操作，具备一定的编程能力者、具有机加工工作经验者优先; 3、踏实肯干，吃苦耐劳。 4.身体健康，无不良嗜好。 5.试用期三个月，能力强可以提前结束试用期，年底有奖金。 6.公司人性化管理，晋升空间大，希望大家快快加入进来！

天津市北辰区招弱电/安防

请您务必考虑工作地点上班是否合适：天津市北辰区北辰经济开发区高端装备产业园通盛路17号。 企业介绍： SMC是世界驰名的气动元件制造商，在世界82个国家和地区设立了分公司。 SMC中国是SMC集团于1994年9月在北京经济技术开发区投资建立的独资子公司，为北京市高新技术企业、十百千工程单位，在中国建有1个研发中心和5个现代化工厂，占地面积为100万平方米，员工约6，800人。公司采用当今世界同行业最精锐的自动化生产设备，引进了完整的现代化气动元件制造工艺，研发、生产、销售用于工业自动化的气动元件。 SMC作为气动行业的引航者，全球市场占有率达32%、中国市场占有率高达40%。其产品应用遍及各个领域，服务的主要客户多为世界500强企业。产品广泛应用于汽车（奔驰、宝马、大众、丰田、通用、福特等）、液晶半导体（英特尔、中芯国际、BOE、松下等）、电子（苹果、华为、联想、博世等）、轮胎、机床、食品包装、太阳能、二次电池、医疗医药、石油化工等行业。 SMC中国经过20多年的高速发展，产品销售全球55个国家和地区，同时在全国主要城市建立了80多个销售服务分支机构。 岗位职责 （一）生产计划与调度管理 1.承接公司下达的整机及零部件生产任务，分解至折弯、铜管、焊接、组装各班组，制定详细的日生产计划和班次安排，确保订单按时交付。 2.统筹车间生产资源（人员、设备、物料、场地），实时监控各工序生产进度，及时协调解决生产瓶颈（如折弯模具更换、铜管备料、焊接工位产能、组装线节拍不平衡等问题）。 3.建立生产异常快速响应机制，处理设备故障、物料短缺、质量问题等突发情况，最大限度减少生产停线时间。 4.负责生产数据的统计、分析与上报，包括产量、合格率、设备稼动率、人均效率等关键指标，提出生产效率提升方案并组织实施。 （二）工艺与质量管理 1.监督各班组严格执行空调生产工艺标准和作业指导书，重点管控折弯精度、铜管扩口 / 弯管质量、焊接气密性、组装一致性等关键工序。 2.组织开展工艺优化和技术改进活动，针对焊接不良率高、组装返工多等问题，联合工艺部门制定改进措施并验证效果。 3.落实全面质量管理体系（ISO9001）要求，建立车间质量追溯体系，对不合格品进行原因分析、责任认定和纠正预防，持续提升产品一次合格率。 4.组织员工开展质量培训和技能比武，强化全员质量意识，杜绝批量质量事故发生。 （三）安全生产与现场管理 1.全面负责车间安全生产工作，落实安全生产责任制，定期组织安全检查和隐患排查，重点防范焊接火灾、机械伤害、高空坠物、电气事故等风险。 2.监督员工正确佩戴劳动防护用品，严格执行特种设备（折弯机、焊接设备、行车等）操作规程，杜绝违章作业。 3.推行 5S 现场管理体系，保持车间环境整洁、物料摆放有序、通道畅通，打造标准化生产现场。 4.负责车间消防安全、职业健康管理工作，组织员工开展安全培训和应急演练，确保零重大安全事故。 （四）团队建设与人员管理 1.负责车间各班组组长的选拔、培养和考核，指导班组长开展班组管理工作。 2.制定员工培训计划，组织新员工入职培训和老员工技能提升培训，特别是焊接、铜管加工等关键岗位的技能培训。 3.建立公平公正的员工绩效考核体系，落实奖惩制度，调动员工工作积极性。 4.关注员工思想动态，及时解决员工工作和生活中的问题，维护车间稳定和谐的工作氛围。 三、应聘条件 （一）基本要求 大专及以上学历，机械制造、机电一体化、工业工程等相关专业优先。 5 年以上空调、制冷、电子装配等制造行业生产管理经验，其中至少 2 年以上空调、制冷设备、电子装配业生产车间主任或同等岗位管理经验。 熟悉空调生产全流程，精通折弯、铜管加工、焊接、总装等核心工艺和质量标准。 （二）专业技能 熟练掌握生产计划编制、生产调度、现场管理的方法和工具，具备较强的生产组织和协调能力。 熟悉 ISO9001 质量管理体系、ISO14001 环境管理体系和 OHSAS18001 职业健康安全管理体系。 熟练使用 Office 办公软件，能够使用 ERP 系统进行生产数据管理。 （三）管理能力 具备优秀的团队领导能力，能够有效激励和管理 50人以上的生产团队。 具备较强的问题分析和解决能力，能够快速处理生产过程中的各类突发问题。 具备良好的沟通协调能力，能够与技术、质量、采购、仓储等部门高效协作。 具备较强的执行力和抗压能力，能够在高强度工作环境下完成生产任务。 （四）个人素质 责任心强，工作严谨细致，有强烈的质量意识和安全意识。 吃苦耐劳，深入生产一线。 诚实守信，廉洁自律，具备良好的职业道德。 学习能力强，能够不断接受新的管理理念和技术知识。

天津北辰招强电，水电

天津市北辰区招水电、给排水

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工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-12-31 岗位职责： 1. 负责结婚用团扇装饰品的粘贴作业，保证出品质量； 2. 需对团扇成品进行细致核验，确保每件装饰均牢固到位； 3. 工作安排灵活，可根据个人进度自主调配作业时长。 任职要求： 1. 具备一定动手能力，初期需经过约2天培训方可上岗； 2. 须有手工制作经验，或对手工饰品制作有兴趣，能胜任精细手工任务，无任何手工基础者请勿投递； 3. 不得留长指甲 薪资福利： 1. 可带回家操作，熟练后日收入60-90元； 2. 按件计酬，多做多得

天津南开区国企物业公司直聘，维修电工（电工高压证），年龄:55岁以下，工作时间:8:00-17:30了，工作地点:南开区科研西路天开园附近。薪资待遇:4000-4500，双休，节假日休息