岗位职责： 网约车平台司机管理者 1、负责整车销售、租赁等相关服务及到店客户的咨询解答； 2、负责整理各类车型销售资料以及客户信息档案； 3、负责拓展产品销售渠道，达成各项销售任务目标； 4、负责深入挖掘客户需求，推动产品成交； 5、负责售前业务跟进及售后客户关系维护工作。 任职要求： 1、具备较强主动性，工作积极投入，对汽车销售工作有热情； 2、具有进取心，敢于迎接工作中的挑战； 3、具备良好的沟通表达能力、应变能力与问题解决能力，心理素质良好； 4、具备优秀的团队合作意识和客户服务意识； 职位福利：免费停车、定期团建、节日福利、弹性工作、交通补助、通讯补助、无试用期 职位亮点：互联网网约车领域，薪资水平显著高于同行业其他岗位

【工程机械出海】数字营销团队扩编，高薪诚聘 岗位定位 公司专注于二手工程机械出口业务，依托独立站及谷歌、Facebook等海外渠道拓展国际市场。现招聘营销负责人，全面统筹公司线上海外营销体系（独立站+搜索引擎+社交媒体）的战略规划与落地执行，为全球销售线索获取的核心推动者。 1. 核心职责 （1）整体策略制定： 制定以独立站为核心的海外数字营销年度/季度计划，明确SEO、谷歌广告与社媒广告的协同机制及预算分配，聚焦于提升销售线索数量并优化单条线索获客成本。 （2）独立站与SEO优化： 主导英文独立站（基于WordPress或专业建站系统）的日常运营与持续优化。熟悉B2B领域SEO方法论，通过技术调整、内容升级（产品页面、行业博客、客户案例）增强Google自然搜索曝光，提高主动询盘量。 2. 付费广告体系管理： （1）谷歌广告： 熟练操作Google Search（行业关键词投放）、Display（再营销）及YouTube广告，精准捕获高意向搜索流量，实现高效转化。 （2）社媒广告： 负责LinkedIn、Facebook等平台的B2B定向广告投放，利用行业、职位、企业规模等维度锁定关键决策人，提升广告触达质量。 （3）数据分析与团队协作： 搭建核心数据监控体系（含询盘数、单条成本、来源分布），开展深度归因分析，驱动策略迭代。可能需协调内容、设计等相关资源推进项目落地。 任职要求 1. 具备5年以上B2B出海数字营销实战经验，有机械、设备、制造业或大宗贸易类目成功操盘案例者优先。 2. 精通独立站运营、Google SEO及主流付费广告（特别是Google Ads与LinkedIn Ads），能系统阐述组合打法实现低成本获客。 3. 数据敏感度高，具备商业洞察力，可独立制定并推动增长方案落地。 4. 英语能力优秀，能独立完成专业级英文内容策划与跨文化沟通。 5. 有团队管理或大型项目协同经验者更佳。 薪资：15,000 - 20,000元/月（根据资历可议） 我们提供： 1. 核心薪酬： 月薪15,000 - 20,000元（能力突出者可上浮）+ 高额绩效奖金/业绩提成。 2. 核心权限： 作为核心增长角色，直接参与业务战略决策，享有充分预算支配权与策略主导权。 3. 发展前景： 岗位设有清晰晋升路径（如增长总监），伴随公司国际化进程共同成长。 4. 全面福利： 五险一金、带薪年假、弹性工作制等。 工作地点： 【天津市西青区海泰发展二路】 #海外营销、#B2B、#谷歌广告、#独立站运营

薪资待遇： 底薪8000-15000元 + 高额提成（综合年薪15万-30万+，上不封顶） 岗位职责： 1. 通过抖音、视频号、快手等新媒体渠道，运用短视频、直播及内容发布等形式，展示并推广二手工程机械设备（如摊铺机、压路机、铣刨机、高空作业车等）； 2. 独立完成客户开发、线上沟通、技术答疑、邀约验机、商务谈判至最终成交的全流程销售任务； 3. 持续维护客户关系，促进复购与推荐，确保达成个人销售指标； 4. 参与制定销售方案，收集市场信息，优化话术体系与产品呈现方式。 我们为你提供： 1. 行业领先的薪酬机制，回报与业绩强挂钩 提成规则清晰透明，收入无上限，优秀者过往年均提成可达5万-20万+，能力决定收益高度； 2. 全面资源保障，助力高效展业 公司稳定供应优质设备，配备专业售后团队支持，专注销售无需后顾之忧； 提供短视频拍摄、直播运营等专项培训，配套新媒体运营指导，快速提升获客能力； 3. 完善培养体系，晋升通道明确 系统化开展产品知识与销售技能训练，助你迅速成长为领域专家； 晋升路径清晰，可向团队管理、区域负责人方向发展，发展空间广阔； 4. 鼓励创新表达，工作灵活自主 支持个性化内容创作与个人品牌建设，激发创意与影响力； 线上线下协同推进，工作节奏弹性可控，聚焦目标高效执行。 我们希望你是： 1. 拥有2年以上工程机械、商用车、大型设备或相关B端销售经验者优先； 2. 了解主流设备品牌、参数配置及市场动态，具备专业解说与价格谈判能力； 3. 能熟练使用短视频、直播等方式进行产品推广与客户引流； 4. 目标意识强，沟通表达佳，可独立推动销售闭环，能接受短期出差或现场带看。 加入我们，你将： √ 获得具有竞争力的收入与长期发展的职业平台； √ 在实战中全面提升新媒体营销与销售综合实战能力； √ 借助公司资源与团队支撑，轻松拓展客户、实现业绩突破； √ 与行业优秀人才共同成长，成就个人价值与事业进阶。

岗位职责 1. 开发并维护重点行业客户资源，涵盖医药、高端装备制造、精密科技零部件等领域； 2. 推进“运输 + 包装 + 仓储 + 项目制”一体化解决方案的销售落地； 3. 拆解团队销售目标，组织执行并实施全流程过程管控； 4. 审核报价方案、账期安排及合同条款，确保业务合规与风险可控； 5. 对团队回款进度、账期安全以及整体毛利水平承担管理责任； 6. 联动项目管理、多式联运、包装技术、财务等职能部门，保障销售承诺的有效交付； 7. 搭建并培育高效稳定的销售队伍，持续提升人均产出效能。 任职要求 1. 大专及以上学历，具备3–5年及以上B端销售工作经验； 2. 具有物流、制造行业或项目型、解决方案类销售背景者优先； 3. 具备团队管理或新人带教实践经验； 4. 能够适应以回款、毛利和账期为核心的绩效考核机制。 具备以下经验者优先考虑： · 拥有医药（含医疗器械）、高端制造、汽车零部件、设备类行业客户资源； · 具备跨部门协作或项目制销售实操经验； · 熟悉多式联运、供应链或物流领域的运营逻辑； · 能实现从“价格竞争”向“方案价值与服务稳定性”的销售思维转型。 岗位定位 本岗位为公司核心业务战略的关键执行角色。 需将公司在多式联运、运包一体化、项目化服务等方面的能力，转化为可持续的客户收入与稳定回款来源。 薪资范围：8K–25K+（固定薪资 + 团队提成）

岗位职责: 1、规划并执行所辖区域或行业的销售方案与落地措施； 2、达成公司下达的各类销售目标与绩效指标； 3、开展客户资源拓展、关系维护与日常管理，主导项目招投标全流程工作； 4、负责项目前期商务接洽、合同谈判及签署，协调推进售后对接事宜； 5、收集所在市场动态信息，开展对竞品的跟踪与分析； 6、建立客户资料档案，定期整理并复盘销售相关数据； 7、及时获取并传递客户反馈，统筹协调内部外部资源，提升客户体验与满意度； 任职要求: 1、具备大专及以上学历； 2、有电力、暖通、消防、物联网等相关行业背景，熟悉行业运行机制； 3、累计五年以上工作经验，其中三年以上从事销售岗位； 4、拥有集团客户资源或政府渠道资源，能独立开拓区域、行业及大客户市场； 5、具备操作千万级项目的经验和独立运作项目的能力； 6、掌握一定的专业技术知识，可应对常见技术问题； 7、需自带交通工具并持有合法有效驾驶证，能独立承担区域内客户拜访及外出办公任务。

岗位内容： 销售空压机/制氮机/制氧机 1. 负责所辖区域的市场开发、客户关系维护及订单落地执行等相关工作； 2. 制定并落实销售策略与行动计划，确保销售任务达成； 3. 提供售前技术支持与售后跟踪服务，协助客户按时完成产品交付与验收流程； 4. 参与公司产品的市场分析与优化研究，及时将客户反馈与行业动态传递至管理层。 任职要求： 1. 本科及以上学历，具备销售或技术类相关背景者优先； 2. 具备三年以上销售工程师岗位工作经验； 3. 熟练掌握销售方法，拥有较强的商务谈判与市场拓展能力； 4. 工作认真细致，抗压能力强，具备良好的团队协作意识。

岗位职责： 1、负责天津市各条地铁线路站外灯箱广告的招商与销售工作 2、维护公司已有客户关系，持续开发新客户，推进广告合作洽谈 3、及时跟进地铁灯箱广告投放动态，依据数据制定排期方案，配合客户推广需求开展宣传支持 4、收集并整理潜在客户信息，拓展客户资源，建立完整规范的客户档案体系 5、主导广告合同签署，并跟进合同履行及回款进度 职位要求： 1、仪容整洁，形象良好，普通话表达清晰流畅 2、经验不限，公司提供系统化培训支持 3、具备较强的沟通协调能力，应变能力强，处事灵活 工作时间： 8:40-17:30 六日双休 法定节假日正常休息 薪资待遇： 转正后综合收入5200元以上 五险一金 年底奖金

店面接待客户给客户讲解在售房源，带客户看房签约办手续

岗位职责： 1、营销支持：负责5G及物联网重点产品与业务在天津、河北区域的落地实施，包括部署培训、营销支撑、交付安装维护等全流程工作，协助一线销售团队掌握产品核心要点、优势卖点及差异化特征，推动营销体系搭建； 2、方案推广：推进物联网产品能力的普及应用，结合行业需求独立完成场景化解决方案编写，并配合开展客户侧的技术介绍与方案宣讲； 3、运营支撑：通过多种渠道提供物联网产品及业务的运营支持，涵盖客户场景分析、业务受理、交付指引、售后服务、技术问题响应等工作； 4、其他任务：落实上级安排的其他相关工作事项。 岗位要求： 1、计算机、通信、信息技术及相关理工类专业背景，本科及以上学历，硕士优先考虑。 2、熟悉网络架构与通信基本原理，具备3年及以上IP网络、IT系统、信息化建设或通信领域相关工作经验。 3、具有较强的逻辑分析、沟通表达、组织协调及团队协作能力，擅长PPT方案编制与现场讲解。 4、了解5G专网、物联网及云平台业务知识，有运营商工作背景或物联网产品实践经验者优先。 备注：该岗位签署广东邮电外包劳动合同，五险一金完备，属于体系内的稳定岗位。

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标 2.负责客户开发、关系维护及大客户深度跟进 3. 带领销售团队开展日常业务，进行过程管理与结果复盘 4. 分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与话术 5.协同产品、运营等部门推进项目落地与客户交付 任职要求： 1. 具备销售管理经验，有团队带教或业绩统筹经历 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力 3.目标导向强，逻辑清晰，能独立制定销售方案 4.熟悉CRM系统及常用办公软件 5.行业背景匹配者优先，学历不限

天津市西青区招水电

贴吸音板，星空顶

天津市西青招防火涂料小工，200一天，月结，联系人，丁总，

天津市西青区招水电

电动车门店，铺设地砖，包工，

【招聘信息】公司名称：南京齐诚机电设备有限公司职位名称：销售经理、高级销售经理招聘人数：8人工作时间：周一至周五（8：30-11：30；13：30-17：30）工作地点：南京市建邺区莫愁湖东路48号1-3室岗位描述：1、负责世界五百强公司--日立品牌电梯产品的南京地区销售；公司负责拓展资源，销售人员负责对接并完成项目跟进和签单；2、维护好客户关系，3、具备团队协作精神；任职要求：男女不限，具备良好的沟通能力及良好的客户服务意识。勤奋且有梦想者优先！联系方式：高女士，薪资待遇及福利：底薪+绩效工资+提成+奖金，五险。一旦正式录用底薪4K起，年收入10W+。期待您的加入！

招聘培推师，缴纳五险。工作内容包括：负责所在区县的装维随销业务管理、支撑工作；对中心下达的各项随销任务指标进行分解，并传达至班组和个人，同时做好进度管理；负责装维随销业务培训、大掌柜操作培训、营销技巧培训等班组书面培训或在线培训；进行业务系统流程穿越及新入职人员的随销业务销售能力考核；搜集整理装维在随销过程中遇到的问题及业务知识答疑；每月重点关注随销未破零人员，针对低效人员进行现场跟班和帮扶，疏通堵点，督促达标；每天每周关注低产量班组及业务笔数和分数未达标人员，通过激励引导其完成目标；负责回复业务组合；与属地移动县公司、服务中心进行沟通协调，主要涉及客户政策申请、投诉处理等；参加装维晨会，对装维随销完成情况定期复盘。要求有相关工作经验者优先。工作时间：8点半至下午6点，周末及节假日正常休息（有工作消息需回复）。薪资待遇：工资2700元底薪加100元话补、100元电脑补贴、2500元绩效，加业务绩效提成，优秀者可达6000元以上。工作区域：沿滩区。

现因南充运科建材发展需要，招聘水电卫浴直营部经理3名。通过线上下结合方式进行业务开发、公司具有线上专业团队。代理品牌有：伟星、九牧精选、塔牌电缆等多家知名品牌。 1.两年及以上销售或管理经验 2.具有良好的职业道德、强烈的责任心和事业心 3.大专以上学历、会熟练使用电脑 4.有能力者可适当放宽学历要求 薪资范围：试用期保底5000+；转正后可详谈薪资待遇、待遇丰厚。 欢迎大家推荐！

岗位职责： 1. 负责钉钉悟空AI产品在目标市场的销售策略制定与落地执行 2. 开拓并维护重点客户资源，完成季度/年度销售业绩目标 3. 协同售前、技术团队推进项目商机转化，提供定制化解决方案 4. 收集市场及客户反馈，及时向产品与运营团队传递优化建议 5. 组织行业沙龙、客户培训等营销活动，提升品牌影响力 任职要求： 1. 具备销售管理经验，有SaaS、AI或企业服务类项目销售背景者优先 2. 擅长客户关系建设与高层对话，具备独立商务谈判能力 3. 目标导向强，能适应快节奏工作，9-18点工作制，周末双休 4. 学历不限，具备良好沟通表达与团队协作能力 5. 熟悉钉钉生态或有本地化渠道资源者加分

岗位职责： 1.制定并执行公司整体销售战略与年度销售计划，确保销售目标达成 2. 统筹管理销售团队，包括招聘、培训、考核与激励，提升团队战斗力 3.深度参与市场分析与客户洞察，推动重点行业/区域业务拓展与客户关系建设 4. 协同产品、市场、运营等部门，优化销售流程与CRM系统应用，提升转化效率 5.定期向管理层汇报销售业绩、市场动态及团队发展情况，提供决策支持 任职要求： 1.具备销售总监岗位相关工作经验，有5年以上销售管理经验者优先 2. 熟悉销售体系搭建与团队规模化管理，有从0到1或快速扩张实战经验 3.具备优秀的市场敏锐度、商业谈判能力及跨部门协同推动力 4.逻辑清晰、结果导向，能承受压力并持续达成高绩效目标 5. 学历不限，具备行业资源及客户积累者更佳

岗位职责: 1. 负责销售团队的管理与业绩目标的达成 2. 开拓新市场，维护并深化客户合作关系 3. 制定销售计划与策略，推动业务持续增长 4. 协调内外部资源，提升销售执行效率 任职要求： 1. 具备较强的组织协调与团队管理能力 2. 拥有良好的市场洞察力和客户沟通技巧 3. 能承受工作压力，具备积极进取的职业态度 4. 具备优秀的谈判能力与结果导向意识

我们深耕本地支付与商户服务，主打全场景聚合收款系统、智能收银设备、商户SaaS解决方案，面向天津市招募渠道经理合伙人，共建区域渠道网络，共享长期收益。 岗位职责 - 负责南开区渠道拓展、服务商/代理商招募与管理，搭建稳定合作体系 ​ - 面向餐饮、零售、便利店、生鲜、美业等B端商户，推广收款系统与增值服务 ​ - 制定区域渠道策略，完成装机、激活、交易流水等业绩目标 ​ - 为合作伙伴提供培训、物料、话术、售后全流程赋能 ​ - 收集市场与竞品信息，优化推广方案，提升区域占有率 合伙人要求 - 认可支付行业，有创业心态与长期主义，执行力强 ​ - 有南开本地商户资源、地推团队、异业资源优先 ​ - 具备渠道拓展、商务谈判、客户维护经验，有支付/收银/互联网销售经验加分 ​ - 能独立开拓市场，自带小团队优先合作 ​ - 诚信靠谱，服务意识强，长期深耕本地 合作优势 - 收益模式清晰：开户奖励+交易分润+团队管理奖，长期被动收益，上不封顶 ​ - 零门槛轻创业：无需囤货、低投入起步，总部提供正规产品与合规资质 ​ - 产品竞争力强：全渠道收款、稳定到账、费率优势、支持智能硬件与系统对接 ​ - 总部全程赋能：物料支持、培训体系、运营指导、7×12小时售后响应 ​ - 区域保护：南开区域优先授权，资源倾斜，合作透明稳定 工作地点（就近展业，自由安排）

（一）岗位职责 1、主导区域公司的发展规划、市场开拓策略及年度经营计划的制定与实施； 2、开展区域内政策环境、市场动态及客户需求的调研分析，推进客户档案的建立与持续维护； 3、拓展区域内基建类国三级公司及以上层级资源，维护并深化与所在区域国客户的合作关系； 4、组织开展商务接洽，推广公司平台及业务模式，推动物资循环合作框架协议的签署，协助客户完成平台注册及物资上云操作； 5、整合协调内外部资源，跟踪管理业务全流程，涵盖线索获取、订单执行至交付环节，提升客户忠诚度与服务体验； 6、推动业务模式优化与迭代升级，探索潜在盈利机会，实现价值创造。 （二）岗位要求： 1、掌握建筑行业相关法律法规，熟悉基建领域（不含房建方向）及其产业链运作机制，了解招投标相关政策与制度文件； 2、具备10年以上基建行业从业经历，有基建类国或大型基建项目管理经验，具备出色的商务拓展能力； 3、具备创业心态与创新思维，拥有良好的资源整合能力与全局统筹管理能力； 4、具有中建、中铁、铁建、中交等八大建筑类国工作背景者优先考虑。 工作地址：根据个人人脉网络、资源布局等情况确定实际工作覆盖区域

岗位职责： - 负责天津、北京及山西地区电力行业、市政基础设施建设、城市燃气项目、系统集成或相关产品的市场拓展与销售工作。 - 开展区域内重点客户开发，结合市场调研明确目标客户群体，达成年度销售指标。 - 保持与现有客户的良好合作关系，定期走访并深入挖掘客户需求，增强客户粘性与合作价值。 - 全程跟进销售项目，包括投标支持、合同谈判与签署等关键环节。 - 协同公司推进产品宣传、市场活动及其他推广任务的落地执行。 任职要求： - 理工类专业背景，具备本科及以上学历。 - 拥有3至5年B2B销售工作经验，具备弱电智能化系统类产品或解决方案销售经历者优先考虑。 - 有电力工程或市政项目销售经验，熟悉电力系统及政府项目运作流程者优先。 - 具备优秀的沟通协调能力，能承受工作压力，应变能力强，自我驱动意识突出。 - 作风踏实，责任心强，具备团队协作精神，可接受长期出差安排。

招聘｜营销经理（线上 + 线下渠道）- 两轮交通工具企业 岗位目标 统筹公司两轮交通工具（电动车 / 摩托车 / 滑板车等）全渠道营销工作，通过线上线下联动策略，实现品牌声量提升与终端销量增长。 核心职责 制定年度 / 季度营销战略与执行方案，统筹品牌推广、产品上市、渠道动销，管控预算并优化 ROI； 负责线上渠道（电商平台 / 新媒体矩阵 / 广告投放 / 私域）运营，搭建流量转化链路，联动销售完成线上引流线下成交； 拓展维护线下经销商、门店等渠道，制定渠道政策，策划门店促销、试驾体验、地推展会等线下活动； 跟踪行业趋势与竞品动态，输出市场分析报告，优化营销策略； 带领营销团队完成目标，协同跨部门保障营销活动落地。 任职要求 大专及以上学历，市场营销等相关专业，3 年 + 两轮交通工具 / 新能源出行行业营销经验； 熟悉电商运营、新媒体种草、经销商管理、线下活动策划等全渠道玩法，具备线上 + 线下联动营销操盘能力； 具备市场分析、活动策划、预算管控、数据复盘能力，能独立输出营销方案； 目标导向强，抗压能力突出，可适应出差及线下活动执行； 良好的沟通协调、资源整合与团队管理能力，熟练使用 Office 办公软件； 加分项：头部两轮车企业经验、持有驾照、具备经销商 / 达人 / 媒体资源。

1、负责市场信息的采集、汇总、分析与评估，重点关注电网发展动态、电价政策调整、电力市场需求变动及其对营销策略的影响； 2、掌握电力交易机构的运作模式，熟悉电力竞价交易流程、电力计划编制及调度管理机制； 3、积极拓展市场，开发用电侧与电源侧客户，挖掘潜在客户资源，扩大营销覆盖面，确保销售目标达成； 4、签订购售电协议，为客户提供综合性用电解决方案，如节能优化、运维支持、用电方案设计、微电网规划等专业建议； 5、持续维护客户关系，具备独立承担并解决所辖工作任务的能力。 任职要求： 1、本科及以上学历，电力系统相关专业背景； 2、具备良好的抗压能力、沟通协调能力及团队合作精神； 3、熟悉电力系统运行原理，了解电力调度、交易机制、配网管理及电力需求侧管理知识，掌握国内电力市场相关政策与交易制度； 4、擅长报价策略制定，能针对售电业务开展有效信息搜集与整理，把握供需发展趋势； 5、具备售电市场从业经验，拥有大电力用户（如厂矿企业、工业园区、大型商业体）及电源侧客户资源者优先； 6、能接受 occasional 出差安排。

岗位职责 1、通过线上渠道对接各行业中小微企业，主动与企业负责人沟通交流，精准了解企业经营现状、发展痛点及各类经营需求，做好客户信息、经营数据的记录与梳理。 2、为企业提供一站式综合企业服务，根据客户实际经营需求，针对性匹配知识产权、企业孵化陪跑、助贷融资、财务规划等多元化业务方案，解答客户疑问，提供专业的咨询服务。 3、持续维护新老客户关系，跟进客户需求进度，挖掘客户潜在合作需求，完成业务对接及落地跟进，助力企业良性发展。 4、主动学习各类企业服务相关专业知识、行业政策，不断提升专业能力，为客户提供精准、靠谱的企业服务。 任职要求 1、学历、经验不限，接受零基础新人，公司提供完整岗前培训，上手快、门槛低。 2、擅长线上沟通表达，性格乐观开朗、亲和力强，善于快速和客户建立良好沟通氛围。 3、具备良好的抗压能力，心态积极，不畏惧工作压力，敢于突破自我、主动挑战高薪。 4、目标感强，做事认真负责，有较强的执行力和学习能力，愿意深耕企业服务行业。 5、热爱销售咨询类工作，有进取心，不甘于安稳，想通过自身努力获得高薪回报。 岗位优势 业务赛道广：覆盖企业融资、财务规划、企业孵化、知识产权多板块业务，客户需求广、成交机会多，不受单一业务局限。 工作氛围好：团队年轻活力，氛围轻松融洽，无复杂职场内耗，互帮互助共同成长。 晋升空间大：透明晋升机制，凭能力晋升，不看资历、不卡年限，新人快速成长。 收入上限高：底薪+高额提成+业绩奖励+团队福利，多业务多收入渠道，努力就有高回报。 工作模式灵活：以线上沟通办公为主，无需外出跑市场，工作轻松高效。 我们不画饼、重实干！只要你敢拼、敢挑战，公司提供平台和资源，全力助力你实现收入和能力的双重提升，期待积极向上的你加入！

嘿，朋友！我们正在寻找一位积极进取、经验丰富的渠道销售精英，携手开拓更广阔的市场版图！ 你的职责将包括开发新客户资源、维护现有客户关系、推广公司产品，并参与销售策略的规划与执行。通过你的拼搏，我们将共同提升市场份额，迈向更高的目标！ 如果你符合以下要求，欢迎立即加入我们！ 1. 拥有市场营销、商务管理等相关专业本科及以上学历； 2. 热衷于销售事业，具备医疗渠道资源者优先考虑； 3. 擅长人际沟通，具备出色的谈判能力与敏锐的市场洞察力； 4. 富有责任感，敢于迎接挑战，乐于融入团队协作。 我们期待你的到来，一起创造属于我们的销售新篇章！

2026孤独经济新赛道，本公司主做电商带货，主跑高利润产品，大人用品橙人赛道全域开展，正规项目，共创未来 1。蓝海项目，爆发性强 2。线上电商平台，线下外卖渠道 3。有执行力，挣钱欲望强 4。想自己找事干，我们全程带着做，提供前端后端，可复制

（一）岗位职责 1、负责区域公司发展战略、市场开拓规划及年度经营计划的制定与实施； 2、开展区域内政策环境、市场动态、客户需求等方面的调研分析，推进客户档案的建立与维护； 3、拓展区域内基建类国三级公司及以上层级资源，持续维护与所在地区国客户的合作关系； 4、主导商务接洽，宣传推广公司平台及运营模式，推动物资循环合作签约，协助客户完成平台注册及物资上云操作； 5、整合内外部资源，跟踪管理业务全流程，涵盖线索获取、订单执行至交付环节，提升客户忠诚度与服务体验； 6、推动业务模式优化升级，探索潜在盈利空间，实现价值创造。 （二）岗位要求： 1、掌握建筑行业相关政策法规，了解基建领域（不含房建）及其上下游产业链运作方式，熟悉招投标相关制度规范； 2、具备10年以上基建行业从业经历，有基建类国工作背景或担任过基建项目负责人，具备出色的商务开拓能力； 3、具备创业心态与创新思维，拥有较强的资源整合与全局统筹能力； 4、具有中建、中铁、铁建、中交等八大建筑类国从业经历者优先考虑。 工作地址：根据个人人脉网络、资源布局等情况确定实际工作区域