
内蒙古弱电智能化项目主管
6000-8000元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专安全员证其他施工单位一级注册建造师
岗位职责:
1、全面负责项目施工组织设计、工程资料整理与报审、图纸深化设计、竣工图编制,以及工程结算和回款工作。
2、统筹内外部资源调配,跟进并管控施工进度,组织落实工程质量、安全管理和文明施工,保障项目按时保质安全交付。
3、监督施工全过程各项作业,协调相关技术力量完成系统联调联试工作。
4、负责施工成本管控及施工预算的编制与执行。
任职要求:
1.大专及以上学历,电气工程、智能化、自动化等相关专业背景。
2.熟练掌握楼宇自控、视频监控、门禁管理、综合布线、计算机网络等弱电系统的原理及相关专业知识。
3.熟悉智能化弱电工程施工流程与工艺标准,具备现场施工监管、安装指导及调试能力,可独立处理智能化系统的常见技术问题。
4.具备良好的沟通表达能力,善于识别问题、分析问题并有效解决;具备较强的组织协调与管理能力;工作认真负责,具有敬业精神和团队协作意识,能接受出差安排。
5.有三年以上厂房类智能化建设项目管理经验者优先考虑。
项目经理3-5年本科有酒店全屋定制现场管理经验优先
招全屋定制现场项目经理!
能对接客户,能盯工地,能协调安装
做事细心、执行力强,统筹方案落地、酒店现场管理、进度把控、家装/定制经验优先
,保证效果与口碑薪资福利齐全,多劳多得等你来。
电力工程项目经理
1-1.5万元/月
项目经理3-5年学历不限
岗位内容:
1. 负责对项目进行全面的规划、设计和安排,完整地掌握项目进度的各个环节;
2. 协调配合各方人员,分配任务,督导工作进展情况,确保项目顺利推进;
3. 对项目中出现的风险,提前做好预警和应对策略,并及时上报汇报给领导层;
4. 对团队成员进行培训指导,提高整个团队的技术水平和综合素质;
任职要求:
1. 有电力储能项目经验者优先;
2. 至少3年以上同岗位工作经验,有成功的项目管理经验;
3. 熟悉常见的品质管理系统,具备较强的项目风险管理能力;
4. 善于沟通,有较强的团队建设和管理能力,能够有效调动员工的工作积极性;
5. 具备较强的学习能力和适应能力,能够承受一定的工作压力
招聘一名有辽宁二建证和中级职称的项目经理
7000-8000元/月
项目经理1-3年学历不限有现场施工经验
招聘一名有辽宁二建证和中级职称的项目经理,人证合一,工作地点在通辽市区,工资面议,符合条件者速速联系我。
电力工程项目负责人
1.2-1.3万元/月
项目经理3-5年大专光伏,风电,集电线路
1、有风电、光伏基础施工、35kv线路施工项目管理经验
2、持有一级建造师师或二级建造师(机电)证书
3、有较强的沟通协调能力
内蒙古呼和浩特需要2名监理员,有证要求有工期3个月,管吃住,薪资6000+,地点托县电厂,
监理包住包吃1-2人月结
需要2名监理员,有证要求有工期3个月,管吃住,薪资6000+,地点托县电厂,电话()
施工主管月结
招聘:施工管理员
薪资:7000.0-8000.0
职位详情:
负责管理项目的施工技术和施工组织,熟悉工程施工图纸,做好图纸会审记录确认工作,严格执行施工组织设计、施工方案,协助项目经理做好施工进度把控。
防水施工管理人员
260-350元/天
施工主管长期3-5人月结兼职
有大型建筑工地现场管理经验,责任心强,工作稳定,按日薪计工资,有提成。年龄57岁以下。待遇面议。
装饰工程领班
1-1.1万元/月
施工主管长期1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责施工现场的组织、协调与管理工作,确保项目按计划安全、优质、高效推进
2.编制并落实施工进度计划、技术方案及质量安全管控措施
3.监督施工过程中的材料使用、工序衔接及工艺标准执行情况
4. 组织现场安全巡查与隐患整改,落实安全生产责任制和文明施工要求
5.协调甲方、监理、分包单位等多方关系,及时解决现场问题并反馈项目进展
任职要求:
1. 具备施工管理相关工作经验,熟悉房建/市政/装修等任一领域施工流程
2.熟练掌握施工规范、验收标准及常用工程软件(如广联达、CAD等)
3.具备良好的沟通协调能力、责任心强,能适应现场工作环境
4. 持有施工员证、安全员证或二级建造师证书者优先
5. 身体健康,无不良从业记录,服从公司项目调配
施工主管/带班负责人
8000-10000元/月
施工主管长期1-2人月结全职五险 餐补
负责施工现场的组织与管理,监督施工过程,确保安全、质量、进度达标。
根据施工图纸编制施工方案,合理安排材料与人力。
解决现场技术问题,协调各方资源,保障项目顺利进行。
诚招工程土建技术员和施工员
5000-8000元/月
施工员3-5人
岗位职责:
1.负责施工现场的测量放线、技术交底及工序验收工作
2.监督施工进度与质量,协调各工种配合,确保按图施工
3.编制施工日志、检验批资料及工程签证等过程文件
4. 落实安全文明施工措施,及时排查并上报现场安全隐患
5.配合项目经理完成进度款申报、竣工资料整理等阶段性任务
任职要求:
1.土木工程、建筑工程等相关专业背景,学历不限
2.具备施工员相关工作经验,熟悉建筑施工流程与规范
3. 熟练使用全站仪、水准仪等测量仪器及常用办公软件
4.持有施工员岗位培训合格证书者优先
5. 责任心强,具备良好的沟通协调能力与抗压能力
工程建设项目管理
5000-6000元/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年学历不限商业地产
装修装饰类工程现场管理,
公司项目主要分布于外地,需适应外地工作安排。
需适应外地工作安排。
需适应外地工作安排。
需适应外地工作安排。
需适应外地工作安排。
需适应外地工作安排。
招聘人数:2-4人
商装项目经理
8000-15000元/月
项目经理3-5年中专/中技
商业装修项目经理 招聘
岗位职责
1. 全面负责商业装修项目全流程管理,含商场店铺、连锁门店、商业空间等项目的前期对接、施工组织、进度管控、成本把控与验收交付。
2. 对接甲方、设计方、施工班组、材料供应商及物业方,统筹协调各方资源,保障项目高效推进。
3. 编制施工方案、进度计划、成本预算,严格控制工期、质量、安全与成本,解决现场技术及突发问题。
4. 负责现场施工管理、质量监督、安全文明施工,落实工艺标准,确保项目合规落地。
5. 跟进材料采购、进场验收与使用管理,把控主材、辅材品质与到货周期。
6. 负责项目签证、变更、结算资料整理,配合回款及竣工交付,维护客户关系。
任职要求(年龄不得大于40周岁)
1. 3年及以上商业装修/公装项目经理实战经验,熟悉商场、连锁店铺、餐饮、办公等商业空间装修流程。
2. 精通施工工艺、材料特性、工期管控、成本核算及现场管理,能独立完整操盘项目。
3. 熟悉装修行业规范、物业进场流程、安全管理要求,能熟练处理现场各类问题。
4. 具备优秀的统筹协调、沟通谈判、抗压应变能力,责任心强,结果导向。
5. 能接受驻场/出差,熟练使用办公软件及基础图纸识图。
6. 有连锁品牌装修、大型商场店铺施工管理经验者优先。
1. 稳定项目资源,薪资面议(底薪+提成+绩效),上不封顶。
2. 完善的晋升机制、社保福利、节日福利、团队激励。
3. 优质平台与发展空间,与专业团队共同成长。
项目负责人
7000-12000元/月
项目经理5-10年大专
1、工作内容(1)输电线路工程和变配电工程,电压等级10kV--500kV,负责项目土建、安装及调试等技术指导全面工作,(2)建立、维持、完善工程各相关方(建设单位、设计单位、监理单位)的技术沟通、监理签证等工作;(3)负责编制施工技术方案、施工进度计划、三措一案、施工作业指导书、技术交底、安全工作票以及各类施工技术文档;资料整理及档案提交工作;(4)管理施工作业队伍技术工作,按照建设单位和公司工程管理部制定的计划执行施工作业任务。2、任职资格(1)30-45岁,大专及以上学历;(2)具备独立负责2个及以上变电站(包括土建、安装类)或2条及以上输电线路施工经验,良好的组织协调能力、交流与沟通能力以及现场处理问题的能力;(3)工程管理、电气工程、建筑、机电及相关专业,须持有二级及以上土建或机电建造师证书,或者中级电力职称,优先录用;(4)熟悉国家电网和蒙西电网关于安全和质量相关管理规定,作业流程,规章制度等;(5)身体健康、吃苦耐劳,能适应野外作业及驻外施工
工程部经理
8000-15000元/月
项目经理工程经理学历不限
工程经理岗位职责
1.项目全流程管理
统筹家装项目从施工准备、现场施工到竣工验收的全周期管理,制定施工计划与进度表,协调材料进场、人员调配,确保项目按时交付。
2.团队与分包商协调管理
协调家装施工团队(包括设计师、工长、工人等),负责人员监督合作分包情况,定期评估服务质量。
3.质量与工艺把控
制定家装施工工艺标准与验收规范,巡检施工现场,监督施工质量,解决技术难题,确保施工效果符合设计方案与客户需求。
4.客户沟通与满意度提升
及时反馈施工进度与问题;处理客户需求,协调设计师、施工团队优化方案,提升客户服务满意度。
5.成本与风险管控
审核项目预算,控制材料损耗与人工成本;识别施工安全、工期延误等风险,制定应急预案,避免超支或纠纷。
二、任职要求
(一)基本条件
1.学历:学历不限,室内设计、土木工程、工程管理等相关专业优先。
2.年龄:35-40岁,具备良好的沟通能力与服务意识,能适应高频次客户对接。
3.资质:持有二级建造师、室内装饰项目经理等相关证书者优先。
(二)工作经验
1.年限:5年以上家装行业施工或项目管理经验,3年以上团队管理经验。
2.项目经验:主导过多个家装项目(涵盖平层、别墅、复式等类型),熟悉整装、半包等业务模式。
(三)核心能力
1.专业技能:精通家装施工工艺(水电改造、防水、吊顶、墙面处理等),熟悉建材特性,能独立审核施工图纸。
2.管理能力:具备高效的项目统筹与团队协调能力,擅长处理施工纠纷与突发问题;能通过流程优化提升交付效率。
3.客户服务:良好的沟通表达能力,能精准理解客户需求,妥善处理投诉与个性化需求,维护公司品牌口碑。
(四)其他要求
1.熟悉家装行业相关法规、标准及环保要求,了解智能家居、环保材料等前沿趋
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