招聘广西来宾工程员及相关技术职位，具体要求视实际申请岗位而定。相关专业背景学历，有相关工作经验，熟悉工程管理流程和相关软件操作者优先考虑。薪资待遇包括底薪、全勤奖、店龄补贴、营业提成及其他补贴，具体面议。提供食宿，办理社保，享受法定假、年假、婚假等福利待遇。每月休息4至5天。

广西来宾市南泗乡仙鹤纸厂需放线，接线工一名工期一个月工资面议。

项目经理  月薪：15000-18000元    招聘人数：10人 任职要求：（1）要求有二级建造师机电专业、B证、高低压电工证、登高证、C1驾驶证；（2）有独立管理南网农配网项目工作经历，熟练使用办公软件以及CAD软件，熟悉南网农配网管理流程，具备沟通协调能力；（3）能独立与业主、理监、设计、施工班组沟通协调推进项目，统筹合理安排项目部工作，服从公司工作安排。

一、主要工作职责 1. 肉品精细化分割加工：根据每日订单及客户需求，完成猪肉标准化、精细化分割处理，严格遵循产品规格标准，精准满足市场对不同部位肉品的需求。 2. 品质管控与食品安全管理：负责肉类原料入厂检验，把控食材新鲜度、卫生安全等核心指标；全程监控分割加工环节质量，降低不良品率，严守食品安全规范。 3. 成本与损耗优化管理：通过专业分割技术改良，有效控制原料损耗，提升肉品出成率，助力部门达成成本管控与经营毛利目标。 4. 安全生产与设备运维：严格执行车间及公司安全生产操作规范，保障作业安全；定期开展设备、工具的检查与维护，防范安全事故发生。 5. 客户服务与专业支持：面向客户提供专业肉品知识咨询、定制化切割、专属包装等服务，精准响应个性化需求，提升服务体验。 6. 运营辅助与现场协同：配合部门主管落实生产计划，参与库存管理，完成日常盘点、数据记录及相关报表提报等工作。 二、任职要求 1. 初中及以上学历，45周岁及以下，身体健康，能够适应倒班/夜班工作； 2. 具备食品加工、冷链物流等相关行业从业经验，熟悉屠宰及肉类分割加工流程者优先录用。

桂林市永福县招变电站土建工程负责人

⒈专业：铁道供电、电气自动化、工程造价、供用电技术等相关专业优先。如果是相关专业应届毕业生或实习生，只要肯学、坐得住，我们也欢迎。 ⒉技能：熟练掌握CAD、BIM建模、测量及WORD文字处理、Excel做表格（排序、求和、简单函数）。 ⒊素质：形象佳、细心、听话、皮实。能适应工地环境，不怕跑腿，不怕跟打建设单位及其他业务部门打交道。 ⒋属地：融水/融安，有C1驾照优先。

岗位职责： 1．负责工程项目从工程施工准备开始直至验收交工，以及签证结算的全过程施工管理工作。 2．指导编制工程周、月及年度施工计划，对项目实施的进度、质量、成本、安全及文明施工等管理目标的最终实现负责。 3．指导制定安全技术生产措施，负责编制项目劳动力、材料、机具设备、劳保用品、资金等的使用计划，并组织实施。 4．指导组织施工现场布置规划，包括供水、供电、加工场地、库房和办公休息区域等协调工作，解决工地一切协调问题。 5．根据合同的约定、设计图纸及相关规范规程的要求，严格监督工程项目施工质量，参加组织工程项目检查验收。 6．指导现场合同管理，严格执行合同规定，确保合同履约完成，协调处理合同实施执行过程中的纠纷、索赔等事宜。 7．协调解决工程项目施工中的设计、施工问题。 8．负责协调项目管理中的内外部关系。 任职资格： 1．工程类相关专业，全日制大专及以上学历； 2．具备5年以上总承包单位房建项目经理工作经验； 3．要求持有二级建筑建造师＋B证。 4．有良好的沟通、协调、统筹能力，具备高度的责任心和敬业精神，有良好的团队合作精神 项目：广西防城上思县，上思当地人优先考虑。

急聘风机基础驻场项目经理 地点：河池环江龙岩乡（风电劳务项目） 薪资12k-16k，包吃住。 工作：全权管理风机基础劳务现场，管进度、质量、安全、班组；对接总包监理，处理地方协调、现场签证、资料报送，控制材料成本。 要求：擅长班组管理，能约束施工队伍，维护分包单位自身合理权益，谈判沟通能力强；持有安全员C证、二级建造师（建筑/市政）；无安全事故前科；做过风电基础施工管理，熟悉风机混凝土基础全套工序；能长期驻山区工地，会管理班组，沟通协调能力强；有土建安全管理经验优先。 待遇：包吃住 项目工期稳定，长期有活，公司承接多个广西风电项目，表现优异可长期跟随公司发展。

年龄50周岁以下

负责土建现场技术，

橱柜灶台包工包料价钱详谈7米左右

来宾市象州县招暑假工

来宾市兴宾区招护坡/边坡工资260一天包吃住，干活一定要能吃苦

专业钢结构焊工350一天 包吃包住 工期长 不压工资 人走帐清 懂图纸做过防护棚的来 不懂的勿扰 普通焊工 300一天 包吃包住 工期长 不压工资 人走账清 干两三天的勿扰

工作磅房监磅 签字 ，工资3000元/月男女不限。12小时两班倒。

卫生间反坎和走廊地梁，砌加气块放线，按米计算，能干的联系

有没有嘉荫农场的技术员。

招聘技术员2名。要求年龄45岁以下，有相关工作经验者优先。薪资需面议。

"[烟花]岗位：项目负责人（高级职称）\n薪资：月薪20000\n待遇：缴五险，包吃包住；月休4天\n项目：煤矿\n地点：内蒙古\n\n[烟花]岗位：技术负责人（高级职称）\n薪资：月薪20000\n待遇：缴五险，包吃包住；月休4天\n项目：煤矿\n地点：内蒙古\n\n[烟花]岗位：生产负责人（中级职称）\n薪资：月薪15000\n待遇：缴五险，包吃包住；月休4天\n项目：煤矿\n地点：内蒙古\n\n[烟花]岗位：安全负责人（中级职称）\n薪资：月薪15000\n待遇：缴五险，包吃包住；月休4天\n项目：煤矿\n地点：内蒙古\n\n\n"

设备技术员工作地址：相城区苏阳路180号有非标公司电工装配1年或工厂端设备维修经验2年以上，能看懂CAD工程图和3D装配图；具有较强的沟通协调能力，工作认真负责，积极主动，服从上级领导的工作安排；头脑灵活、反应快、应变能力强。 招聘工种：工程技术员/技术负责人、技术员/深化/建模、水电 要求：能看懂CAD工程图和3D装配图；具有较强的沟通协调能力，工作认真负责，积极主动，服从上级领导的工作安排；头脑灵活、反应快、应变能力强。

招聘片石破碎工。要求懂得设备运行维护，会简单维修和电焊，具备2年以上工作经验。薪资为4500.0-5000.0元/月。

招聘片石破碎工。岗位要求：懂得设备运行维护，会简单维修和电焊，具备2年以上工作经验。薪资待遇为4500-6000元/月。上班时间实行两班倒，白班8:00-18:00（午休一小时），晚班18:00-3:00。包工作餐。

招聘叉车司机和打包工。叉车司机要求：年龄25-50岁，持有特种设备作业人员证，熟练掌握叉车性能及操作，有矿粉厂工作经验者优先。打包工，年龄53岁以下，身体健康，能吃苦耐劳。薪资待遇包括五险、工龄奖、节假日福利，并提供工作餐。

武宣人社服务--【就业服务】建材公司招聘1、机修工6名要求：高中以上学历，必须持有焊接与热切割作业操作证，应届毕业生和实习生也可以。工作内容：机械设备安装、维护、维修、抢修薪资待遇：5000元/月，入职购买五险2、电工1名要求：中专以上学历，必须持有低压或高压电工作业操作证工作内容：电气设备安装、维护、维修薪资待遇：5000元/月，入职购买五险，月休4天联系人：工作地址：武宣县黄茆镇根村

负责公司木材破碎机、粉碎机、挖掘机、铲车、车辆等设备的日常维修、保养及抢修工作，具体工作服从部门安排。 二、职位要求 1. 年龄50周岁以下，持有有效电氧焊操作证； 2. 有相关设备维修保养工作经验，熟手优先； 3. 工作勤奋、态度端正，服从部门管理； 4. 能接受三班倒工作制，每班工作时长8小时，月休4天，设备抢修时需响应到场

日常维护保养，砖厂（机器有磨粉机，破碎机等）

武宣人社服务--【就业服务】矿业公司招聘1、叉车司机1名要求：持有效的叉车操作资格证书（N1）。初中及以上学历，具有2年以上相关叉车操作经验。具备基本的安全意识，能够严格遵守公司各项安全规章制度。能适应倒班制度，吃苦耐劳，服从安排。工作内容：根据生产计划及仓库管理需求，安全、高效地操作叉车进行货物的装卸、搬运及堆垛工作。定期对叉车进行日常检查与维护保养，确保设备处于良好运行状态，及时报告任何机械故障或损坏情况。薪资待遇：4300元左右/月福利待遇：购买五险一金,月休四天（带薪年假、节日福利、高温补贴、定期体检、法定节假日）联系人：工作地址：武宣河西工业园区

设备运维专员，1工作地址:武宣县城东大道16号7:30-12:00；13:30-18:00试用期3000-4000元/月，一个月转正，转正4000-5000元/月。月休2天1年以上设备运维辅助工作经验持有低压电工证优先，大专及以上学历，机电设备相关专业

设备运维专员，17:30-12:00；13:30-18:00试用期3000-4000元/月，一个月转正，转正4000-5000元/月。月休2天，有些试用期一个月转正，次月可以申请买或不买，不买每个月补600块1年以上设备运维辅助工作经验持有低压电工证优先，大专及以上学历，机电设备相关专业

独立负责过至少 2 个及以上完整高速公路路面项目，精通底基层、基层、沥青面层、水泥稳定碎石路面全工序施工。 熟悉沥青拌合站、水稳拌合站运行管理、产能调度、日常运维，掌握混合料生产、运输、温控全流程管控。 熟练管控大型路面机械：摊铺机、压路机、铣刨机、撒布车等设备的调配、排班、维保及现场作业指挥。 有路面工程交通导改、夜间施工、雨季 / 冬季专项施工、路面病害处置实战经验。 具备劳务班组、专业分包队伍管理经验，能统筹多班组交叉作业。 熟悉现行公路工程规范：JTG 系列路面施工、验收、安全、环保相关标准，能看懂施工图纸、专项方案。 掌握路面核心工艺：水稳层摊铺碾压、沥青混合料摊铺 / 温控 / 压实、路面接缝、切缝、养生等关键控制点。 能编制施工进度计划、周 / 月生产安排，动态调整工序，及时解决进度滞后问题。 落实三检制、技术交底、质量旁站，能识别现场质量隐患并牵头整改，杜绝返工。 熟悉工地安全、环保、扬尘治理、文明施工要求，能排查机械作业、临时交通、临边等安全风险。 熟练使用办公软件、进度管理软件，会基础 CAD 看图，能按时编制施工日志、生产报表。统筹能力：擅长人、机、料、场全资源调度，合理排班，避免窝工、断料、设备闲置。 沟通协调：对内协调技术、试验、物资、安全等部门；对外对接监理、业主、地方单位、班组，高效处理阻工、交叉施工等问题。 应急处置：面对设备故障、极端天气、突发安全 / 质量问题，可快速现场决策、处置。 职业素养：执行力强、责任心重，严守安全、质量底线，能承受工地高强度工作压力。 成本意识：合理管控材料损耗、机械油耗、人工成本，配合项目做好成本管控。