天津市东丽区招安全员，1人

天津市东丽区招安全员/安全负责人

招聘通知： 中国交建天津天钢项目部现招聘专职安全员1名。 任职要求： 1. 年龄35周岁以下； 2. 持有建筑安全员C2\C3证书； 3. 具备建筑施工现场安全管理相关工作经验； 4.大专及以上学历。 薪资待遇： 月薪6200+500+600=7300元，上社保，另享项目相关福利，综合薪资10W。 联系电话： 周先生：(微信同步)

天津市招安全员 招聘通知： 中国交建天津天钢项目部现招聘专职安全员1名。 任职要求： 1. 年龄35周岁以下； 2. 持有建筑安全员C2\C3证书； 3. 具备建筑施工现场安全管理相关工作经验； 4.大专及以上学历。 薪资待遇： 月薪6200+500+600=7300元，上社保，另享项目相关福利，综合薪资10W。 联系电话： 周先生：(微信同步)

东丽区招安全员，160一天，一天9个小时，有车接送，在营盘圈坐车，啥活不用干，就是站着，休息1到1个半小时，就是写写字。联系电话

天津市东丽区招安全员160一天

声明：本岗位严格要求证书限制，必须持有安全员C证，无证书人员和应届毕业生不在此次招聘范围内 工作职责 1. 负责建筑施工项目的现场安全管理，执行日常安全巡查、隐患排查及整改跟踪，确保施工流程符合安全规范。 2. 统筹项目劳资民管工作，包括人员考勤统计、工资台账建立、劳动合同归档及工人权益保障相关事务。 3. 整理安全管理与劳资管理的各类文件资料，确保档案完整、可追溯，满足项目验收及合规检查要求。 4. 协助完成安全培训、应急演练的组织实施，以及劳资纠纷的协调处理。 任职要求 1. 本科及以上学历，建筑工程、安全工程或人力资源相关专业优先。 2. 熟悉建筑施工行业安全管理规范（如《建筑施工安全检查标准》），具备安全员证书和岗位实操经验。 3. 掌握劳资管理流程，能熟练操作办公软件（Excel、Word）进行数据统计与文档整理。 4. 具备较强的责任心与细致度，能同时处理安全与劳资两条线的事务，适应项目现场工作节奏。 补充说明 1. 招聘人数：1人 2.任职地点：跟随项目，服从安排调动 3.持安全员C证

天津市滨海新区招安全员/安全负责人c本，要求55周岁以下，要求常驻工地，有意者电话联系，薪资详谈

岗位职责 1、专项安全管控：全面负责ALC板装卸、转运、吊装、切割、安装、灌浆、勾缝等全施工流程安全管理，重点排查高空作业、临边防护、临时支撑、吊装作业、物体打击、用电动火等专项风险，落实全过程安全监督，杜绝违规施工行为。 2、现场巡查监管：每日开展施工现场安全巡检，排查安全隐患，对违规操作、防护缺失、机具设备不达标等问题当场整改、闭环管理，建立隐患排查台账，跟踪整改落实情况，保障ALC板施工标准化、规范化推进。 3、安全教育与交底：负责施工人员进场三级安全教育、岗前安全技术交底，针对ALC板安装专项施工特点，开展专项安全培训，普及施工安全规范、应急处置流程，做好全员安全教育记录存档。 4、安全资料管理：独立完成项目安全内业资料整理、更新与归档，包括安全台账、交底记录、巡检记录、隐患整改记录、应急演练资料、人员证件备案等，确保资料齐全、真实、规范，适配各方检查验收要求。 5、设备与防护管理：负责施工现场脚手架、电动工具、吊装设备、临时用电、消防设施、安全防护用品的日常检查与管理，确保设备合规、防护到位，杜绝设备带病作业、防护缺失施工。 6、应急与协调工作：组织开展施工现场安全应急演练，突发安全隐患及轻微事故时，第一时间处置、上报，保护现场、配合调查复盘；对接项目部、监理、甲方及安监部门，配合各类安全检查工作。 7、日常安全管理：严格落实国家安全生产法律法规及公司安全管理制度，监督落实文明施工、扬尘治理、现场安全围挡等工作，完成领导交办的其他安全管理相关工作。 任职要求 1、学历：中专及以上学历，工程管理、土木工程、安全工程等相关专业优先，条件优秀者可放宽学历要求。 2、经验：1-3年建筑施工现场安全管理经验，熟悉ALC板、轻质隔墙板安装施工流程及安全要点者优先，有装配式建筑、房建项目安全管理经验优先。 3、证书：持有安全员C证，证件可配合项目备案，无证但熟练掌握现场安全管理者可面议。 4、能力：熟悉建筑施工安全规范、ALC板施工安全风险点及防控措施，能独立完成现场安全巡查、隐患整改、资料整理等全套工作。 5、素养：责任心强、原则性强，具备良好的现场沟通协调能力、问题处置能力，服从项目管理，能适应工地驻场工作。 6、年龄：25-45周岁，身体健康，能适应施工现场工作环境。

安全员，建设局

天津市东丽区招强电 装灯40多个需要电工证 直接给老板联系魏总

天津市东丽区招工地力工就是清理和打扫卫生，好干

天津市东丽区招聘消防水大工一人380元，

天津市东丽区招工，还剩三亩左右，两三天的活儿

东丽区工厂招聘持有起重司机Q2证的人员。月工资首月7000多，第二个月综合工资8000多。每天工作8-10小时左右，提供住宿，工作轻松不累。双休，法定节假日全休。要求年龄在42岁以内。有意者可联系。

招聘安全副矿长一名，要求具备矿山安全管理实操经验，专业扎实，能独立处理安全事务，年龄50岁以内，责任心强，能长期驻场适应矿山现场。 岗位职责包括统筹矿山安全生产管理，落实安全制度，排查整改隐患，全程监管井下爆破、采掘等高危作业，组织安全培训，负责预案编制、应急演练及险情处置。 薪资待遇为到手月薪20000元，食宿全包，月休4天，入职缴纳社保，企业稳定，按时发薪，项目稳定有发展空间。 工作地点在四川。

六安市霍邱县招安全员，机电管道安装现场安全员，有安全C证

招聘管工组长20名、普工30名、安全员2名。 管工组长需能带组干活，责任心强，熟悉核电图纸和核电流程。 普工需工作责任心强，踏实肯干。 以上工种均需提供无犯罪记录证明和体检合格的体检报告（身体健康无传染病）。 薪资福利：工资面谈，发放稳定，每月月底发放上月工资。

荆门市掇刀区招安全员/安全负责人，需持有安全员c3 有需求联系：

招聘安全员，工作地点在内蒙古，要求会做资料。 欢迎有实力的同事应聘，熟人推荐亦可。

技能要求： 1、掌握汽车行业的五大核心工具，了解TS16949及VDA6.3标准 岗位职责： 1、负责供应商质量协议的签订工作； 2、收集并维护供应商管理相关文件资料； 3、快速响应外购件出现的质量问题，协助供应商制定有效整改措施并跟进落实； 4、组织实施对供应商的过程审核； 5、跟踪各类索赔信息，按时完成对供应商的索赔处理； 6、根据供货表现开展供应商质量绩效评估； 7、做好质量相关文档的整理与归档； 8、承担日常及项目初期涉及的所有供应商质量管理事务； 9、配合部门主管、经理安排的各项工作任务 任职要求： 1、具备大专及以上学历； 2、拥有两年以上质量管理工作经验； 3、具备较高的职业素养，逻辑分析与判断能力强，工作态度公正，沟通协调能力良好，具备系统化的质量问题解决思路； 4、熟练操作计算机办公软件及CAD软件； 5、有大众、奔驰体系供应商质量管理经验者优先

岗位职责： 1、负责公司 ISO19001/ISO14001/GMP/HACCP/诚信管理体系的搭建、运行维护、方案策划、执行及评审工作，保障体系持续合规运转。 2、编制年度审核计划及HACCP小组活动安排，牵头开展体系运行的监督检查，推动各部门落实、维持并优化体系要求。 3、组织体系标准、法规规范等相关知识的培训与指导，协同推进主体责任落实及食品安全相关管理任务。 负责企业标准备案工作，接收、复核总部发布的各项标准文件，管理产品及原辅材料的标签标样。 4、审核产品标签及宣传文案的合规性，管控OEM代工涉及的技术标准与标签符合情况，及时收集并更新适用法律法规。 5、归集食品安全员每日检查发现的问题，跟进整改进展，协助完成周排查、月调度的数据汇总，健全相关记录档案。 6、完成上级交办的其他工作任务。 任职资格： 1、大专及以上学历，食品或相关专业背景，具备3年以上体系管理与实施工作经验。 2、掌握 ISO9001、ISO14001、GMP、HACCP 等体系运作要求，熟悉食品安全法规及婴幼儿配方乳粉、乳制品生产许可审查相关规定。 3、熟练操作 OFFICE 办公软件，具有较强的组织协调、沟通表达、数据分析及生产监管能力，执行力强。

技能要求： 1、掌握汽车行业的五大核心工具，了解TS16949及VDA6.3体系标准 岗位职责： 1、负责供应商质量协议的签订工作； 2、收集并维护供应商管理相关文件资料； 3、快速响应外购件出现的质量问题，协助供应商制定有效整改措施并跟进闭环； 4、组织实施对供应商的过程审核； 5、跟踪各类质量索赔数据，按时完成对供应商的索赔流程； 6、根据供货表现开展供应商业绩评估工作； 7、负责质量相关文档的整理与归档； 8、承担日常及新项目阶段的全部供应商质量管理任务； 9、配合部门主管、经理安排的各项工作任务 任职要求： 1、具备大专及以上学历； 2、拥有两年以上质量管理工作经验； 3、综合素质良好，具备出色的分析判断能力，坚持原则，沟通顺畅，具有较强的质控思维和清晰的问题解决逻辑； 4、熟练操作常用办公软件及CAD制图工具； 5、有为大众、奔驰体系供应商提供质量支持经验者优先考虑

岗位职责： 1. 负责小组内ECE整车及零部件认证工作的整体协调，掌控项目进度，确保按时获取认证证书； 2. 制定项目执行计划并安排测试任务，参与现场测试监督，编制测试报告及相关交通部门申报材料； 3. 审核客户提交的信息文档，并提供信息文件编制的技术指导； 4. 组织报告交叉审核，完成申报材料的最终审查，确保提交资料的准确性与完整性； 5. 持续跟进证书办理进展，对逾期未取证情况及时发出预警提示； 6. 取得公司内部法规合规相关授权资格。 任职资格： 1. 本科及以上学历（985、211院校优先），英语通过CET-6者优先，车辆工程、机械类等相关专业优先； 2. 具备工科背景，有2年以上从事欧标法规相关的整车检测与认证工作经验； 3. 性格积极乐观，具备较强的抗压能力，沟通顺畅，工作主动性强； 4. 能独立开展测试见证工作，可与整车试验机构进行有效对接。

日常职责： 1）开展供应商资质审查、制定实施计划、执行审核、绩效跟踪、推动供应商改善，评估供应商产能与能力，并支持核心供应商提升至行业领先水平 2）协同 EMSi（含pcba）供应商，在设计控制、设计验证与确认、制程管控、纠正预防措施、客户投诉处理及风险识别与管理方面，联合跨部门团队运用六西格玛、DFR等方法推进产品品质优化 3）配合 EMSi 供应商保障物料与设备供应的及时性，并在需要时完成相关更新工作 4）确保测试方案能够按时完成开发或转移 5）主导各类零部件生产件批准流程（PPAP）的提交与归档 6）联动内外部协作方共同编制所需的质量文档 7）协同供应商落实通用电气医疗集团各项质量规范与标准要求 8）组织工程团队与供应商之间的设计评审工作 9）参与供应商端工艺及技术开发过程 10）明确零部件质量计划（PQP）关键要素（如首件检查、过程能力分析、FMEA、控制计划、MSA），并与供应商共同完成审批与落地执行 技能要求： 具备知名外资制造企业从业经历 最近岗位为供应商质量工程师 工科类本科及以上学历，机械、材料、高分子化工等相关专业优先 熟练掌握EXCEL数据处理，具备PowerBI使用经验者更佳 具备良好的英文书面表达与口语交流能力

岗位职责： 1. 负责国内外市场汽车准入法规及认证要求的信息采集与系统化管理； 2. 主导认证法规数据库的搭建与日常维护，持续跟踪重点区域市场法规动态并开展情报整理； 3. 协调公司内部研发项目与海外市场认证工作的衔接与推进； 4. 牵头识别海外汽车行业政策变动，组织影响评估，推动相关部门完成合规性审查并制定应对策略； 5. 开展行业政策、强制性标准、非强制性认证规范与产品认证之间关联机制的研究工作。 任职要求： 1. 全日制本科及以上学历，具备2年以上海外法规认证领域实际工作经验； 2. 熟悉主要海外市场法规体系，需至少精通欧盟相关标准要求； 3. 具备法规信息检索、归纳能力，能基于车型技术参数开展法规符合性判断； 4. 具有良好的沟通协调能力，工作认真细致，作风严谨，富有责任心与职业热情，能够协同团队保障项目进度； 5. 英语听说读写流利，熟练操作各类常用办公软件。

工作职责： 1.根据IATF16949体系要求及企业实际运营状况，搭建公司质量管理体系文件框架；统筹各部门质量体系文件的编制与持续更新； 2.牵头推进公司质量管理体系落地执行并组织相关培训，监督运行过程，开展有效性评估； 3.组织实施各类审核工作（包括体系审核、过程审核、客户审核、供应商审核、第三方审核及分层审核等），并对发现项进行闭环跟踪与验证； 4.负责公司体系文件的文控管理，收集并归档内外部体系文件，建立并维护文件管理台账； 5.定期开展内审员培训计划，提升内部审核团队的专业能力与审核水平； 6.主导召开QRQC会议，推动会议决议事项的执行与问题关闭； 7.汇总分析生产过程KPI数据，对未达标指标督促责任部门制定改善措施，并跟进实施成效； 8.完成上级交办的其他工作任务。 任职资格： 1.机械、注塑、电镀或质量管理类相关专业，大专及以上学历； 2.年龄在30至45岁之间，具备3年以上汽车零部件行业供应商质量管理经验； 3.持有质量管理体系相关资质证书； 4.具备质量成本控制的实际能力； 5.熟悉国家发布的各项质量法规标准，精通各类质量认证体系及其认证流程； 6.学习能力强，能够逐步掌握国际先进的质量检测与控制方法及技术； 7.具备高度的责任感、安全意识、质量管控意识以及良好的团队协作精神； 8.职业素养良好，服务意识强，擅长沟通协调与人际交往。

工作职责： 1.根据IATF16949体系要求及公司实际运营状况，搭建并完善公司质量管理体系文件；统筹各部门质量体系文件的编制与修订工作； 2.推动公司质量管理体系的落地执行，组织开展相关培训，监督运行过程并实施有效性评估； 3.组织并主导各类审核活动（包括体系审核、过程审核、客户审核、供应商审核、第三方审核及分层审核等），对发现的问题进行闭环跟踪与验证； 4.负责公司体系文件的文控管理，收集并归档内外部体系文件，建立并维护文件管理台账； 5.定期开展内审员培训计划，提升内部审核团队的专业能力与审核水平； 6.主持QRQC会议，推动会议决议事项的执行与问题关闭； 7.汇总分析生产过程中的KPI数据，针对未达标项目督促责任部门制定改进措施，并验证改善成效； 8.完成上级交办的其他工作任务。 任职资格： 1.机械、注塑、电镀或质量管理等相关专业，大专及以上学历； 2.年龄在30至45岁之间，具备3年以上汽车行业供应商质量管理经验； 3.持有相关质量管理体系认证证书； 4.具备质量成本控制的能力； 5.熟悉国家发布的各项质量标准，掌握各类质量认证体系及其认证流程； 6.学习能力强，能够持续学习并逐步掌握国际先进的质量检验与控制技术； 7.具备较强的责任心、安全意识、质量管控意识以及团队协作精神； 8.职业素养良好，服务意识强，擅长沟通交流与协调工作。

岗位职责： 一、供应商开发与评估 1. 开展市场调研，发掘并评估潜在供应商的综合实力、资质条件及经营稳定性。 2. 组织实施供应商准入评审及实地考察，主导资质审查，评估其生产现场、设备配置、工艺流程等关键要素。 二、供应商绩效管理 1. 搭建绩效考核机制（如质量合格率、交付准时率、服务响应效率等），汇总分析供应商来料批次合格率与交期达成数据；定期编制《供应商绩效评估报告》； 2. 实施动态管理，优化供应资源结构，淘汰不达标供应商，保持供应商群体的良性竞争与活力。 三、合同与成本管理 1. 负责合同协商与签署工作，拟定采购协议，明确交货周期、付款方式、品质标准及违约条款；通过谈判实现成本优化（如降低最小订单量、延长账期、争取价格优惠）； 2. 推进采购成本管控，剖析成本构成（原材料、运输、关税等），制定并推动降本增效方案落地。 四、质量与交付异常处理 1. 应对日常来料质量及交付延误问题，推动供应商开展根本原因分析，并监督改善措施执行； 2. 跟进改进成果验证，确保问题有效解决并形成闭环管理。 五、供应商关系维护 1. 保持与供应商的良好沟通协作，及时获取并传递行业先进工艺、新技术应用等相关信息。 六、风险与合规管控 1. 识别供应链潜在风险点，制定预防与应对策略；督促供应商遵守环保、安全生产等相关法律法规要求。 七、跨部门协同 1. 联动生产、品质、财务等部门，确保物料供应连续、质量问题及时处置、成本数据准确核对； 2. 完成领导安排的其他相关工作。 任职资格： 1. 大专及以上学历，质量管理、供应链管理、工商管理、国际贸易等相关专业优先考虑； 2. 性别不限，年龄30-40岁； 3. 具备3年以上供应商质量管理经验，有汽车行业背景者优先； 4. 能独立主导供应商过程审核与体系审核，熟悉运用8D/5Why/鱼骨图/PDCA等工具处理供方质量问题者优先； 5. 持有IATF16949/VDA6.3内审员证书者优先；掌握QC七大手法、APQP、PPAP、MSA等核心质量工具者优先； 上班时间：上午8点至下午5点，周末双休，加班可调休 福利待遇： 1、五险一金＋绩效奖金＋带薪年休假 2、提供系统化专业培训及职业发展晋升机会 3、其他福利：包吃、免费班车、工龄奖励、节日福利、生日礼品

工作职责 1. 负责实验室日常运行管理，搭建并持续优化安全、质量及操作规范体系，确保满足GMP、ISO17025等相关行业标准要求。 2. 统筹管理实验设备与试剂耗材的全周期使用，提升库存周转效率，保障研发及技术服务所需资源及时到位。 3. 监控实验流程的合规执行，核查实验数据的真实准确，为研发项目和客户服务提供有力的质量保障支持。 4. 参与售前技术支撑工作，配合客户现场进行技术方案说明、实验操作展示及疑问回应，推动业务转化达成。 5. 负责实验室团队管理，开展技术能力培训与绩效考核，强化团队专业技能与客户服务质量意识。 任职要求 1. 硕士及以上学历，具有生物学相关专业背景。 2. 拥有3年以上医疗或生物类实验室管理经验，熟悉实验室质量体系构建及合规化运作流程。 3. 具备售前技术支持经历，可独立承担客户现场实验演示及技术问题处理任务。 4. 熟练掌握实验室常用仪器设备的操作维护，具备良好的质量控制与风险应对能力。 5. 具备优秀的跨部门协作能力和客户服务意识，能够有效协调内部管理与外部支持需求。