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技术负责人
1-1.1万元/月
技术负责人长期1-2人月结
负压煤气管道清洗
招山地光伏技术负责人
面议
技术负责人长期1-2人月结
山地光伏技术负责人,有相关从业经验者联系
技术负责人长期1-2人月结
熟悉光伏场区电气及箱变安装和调试,熟悉升压站电气安装和调试,熟悉高压输变电线路施工。熟悉相关电气安装工艺,熟练掌握相关电气施工规范,能指导现场施工作业,能编写相关方案,有3年以上相关工作经验。
隧道技术员
9000-10000元/月
技术员长期3-5人月结隧道全工序机械化施工
负责隧道施工技术管理
技术员
地质工程技术人员一名,测量技术人员一名,采矿技术人员一名,以上岗位月工资暂定5000至7000元,注册安全工程师一名,月工资12000至15000元,财务管理人员一名,文秘一名,月工资5000至7000元,本科学历,包食宿,买社保(三合一),有工作经历、学历本科以上者优先,薪酬待遇另行面议。
技术员
技术员
会熟练操作电脑软件
技术员
技术员
熟练操作电脑软件
有过输煤栈桥的施工经验,煤棚基础的施工经验联系
面议
技术员长期1-2人月结
输煤栈桥安装技术员,要求有栈桥施工经验。
机电项目技术员
1-1.2万元/月
项目技术员长期1-2人完工结算
负责强电和弱电智能化,消防和给排水的技术规范和现场指导施工,懂技术规范,会测量,会统计现场工程量。
路桥技术员负责人
8000-12000元/月
技术负责人技术员长期3-5人月结
招聘岗位: 1、路桥施工技术员/路桥项目技术负责人/路桥项目技术经理 2、岗位职责: 1)技术员:参与施工现场技术管理,进行测量放样,试验检测,数据整理,施工图画;协助编写施工方案,技术交底,检查施工质量,处理技术性问题。 2)技术负责人:全面负责项目技术工作,主持图纸会审,施工及专项方案编制与论证,解决重大技术难题,指导技术员工作,负责技术资料整理归类. 3)项目经理:全面负责项目安全,质量,进度,成本及合同管理,协调业主,监理,设计沟通,组建和管理项目团队,确保项目目标实现。 3、工作地点: 甘肃省酒泉市内 4、薪资待遇: 根据个人能力所定
网管1-2人
三羊网吧招— 招晚班网管一名 邵东老1814线希望加油站前500米新政务中心转盘这里,导航三羊网吧 联系电话☎: ()
邵阳 邵东市
2月2日 23:06拨打电话
金牌服务专员
3000-8000元/月
销售专员保险1-2人经验不限高中及以上代理商销售基本坐班按单提成TOC不接受居家办公金融产品面销/陌拜经验退伍军人
岗位职责: 1.负责中国人寿保险产品(如寿险、健康险、养老险等)的市场推广与客户销售,完成个人及团队业绩目标 2. 主动开拓新客户资源,通过面访、电话、线上平台等多种方式开展精准营销与需求分析 3. 为客户提供专业、个性化的保险保障方案,协助办理投保、保全、理赔等全流程服务 4.参与公司组织的业务培训与合规学习,持续提升金融知识、销售技能与客户服务能力 5.严格遵守监管规定及公司合规要求,维护中国人寿品牌信誉与客户信息安全 任职要求: 1. 学历不限,具备良好的沟通表达能力与服务意识,有金融、保险行业经验者优先 2.热爱销售工作,积极进取,具备较强的学习能力、抗压能力与目标执行力 3.具备基本办公软件操作能力,能适应灵活的工作节奏与阶段性外勤安排 4.认同中国人寿企业文化,恪守职业道德,无不良从业记录和信用瑕疵
搬运工/装卸工1-2人
湘耀玻璃有限公司招聘:①、送货司机:2名(需要卸货)年龄在25一48岁,待遇面议。②、搬运工:2名联系电话:
邵阳
2月2日 22:15拨打电话
面店师7000五险
6000-7000元/月
包子1-2人月结全职
45岁以下,有包子馒头制作经验,身体健康,无犯罪记录,包吃
工厂二保焊工
9000-10000元/月
焊接氩弧焊工厂焊工二保焊包住包吃20人以上周结有证,二把刀就可以,年前结清新能源保养维修吃苦耐劳焊工证
岗位职责: 1. 按照工艺图纸和作业指导书完成各类金属结构件的焊接作业,确保焊缝质量符合GB/T 985、GB/T 3323等国家标准要求 2. 负责焊前工件清理、定位装配及焊后打磨、校正、自检等工作,及时反馈质量问题 3. 正确选用并维护焊条、焊丝、保护气体等耗材,规范操作CO2气体保护焊、氩弧焊、手工电弧焊等常用焊接设备 4. 配合班组长完成生产计划,做好设备日常点检与5S现场管理 5. 严格遵守安全操作规程,正确佩戴劳保用品,参与班组安全培训与应急演练 任职要求: 1. 焊工操作证(有效期内),持证上岗,熟悉常见焊接方法及工艺参数 2. 具备基本识图能力,能理解简单机械图纸和技术要求 3. 身体健康,无恐高、晕眩等影响登高或密闭空间作业的生理状况 4. 工作认真负责,具备团队协作意识和基础质量意识 5. 吃苦耐劳,适应工厂倒班及阶段性加班安排
农业技术月结全职
招聘蓝莓种植技术员1、岗位名称:实习技术员(带薪培训)2、晋升空间:转正技术员~副主管~主管~资深主管~厂长(1w+)3、薪资待遇:试用期2500元-4000元,转正后5000+,包食宿(六菜一汤),月休4天,提供工作代步电动车、宿舍提供空调,热水器、洗衣机、娱乐休闲设施等;4、岗位职责:参与部分劳作,系统收集田间生产数据(如生长状况、病虫害发生、产量等),分析、优化种植流程、合理管理协调技术工、提升工作效率;5、任职要求:有无经验均可,可在基地长住者优先,20岁-35岁(优秀者可放宽),高中及以上学历,熟练操作常用办公软件,(W、E、P)普通话良好,;6、工作地点:宁都县青塘镇7、联系电话:,孙经理,来电请说明信息渠道;
农业技术
1、负责研发果蔬等货品的保鲜和催熟技术装备,包括不限于气调、杀菌、催熟等,能针对采摘、存储、运输等环节开展应用,并针对在果蔬进行品质监测、风险评估及预警,实现从采收、保鲜储藏、催熟、运输、和销售全链路品质控制,形成完整可行的核心装备方案。 2、负责产品的保鲜和催熟工艺和流程,配合研发装备的应用,提高果蔬质量。 3、负责建立完整核心技术文档,包括装备研发技术文件、操作流程等,并进行工艺指导和培训 4、负责建立内外资源和专家库等,经常与本领域的专家进行沟通合作,负责本专业产学研工作 任职要求 1、硕士以上学历,食品工程、加工储藏、物流保鲜等相关专业;英语,CET-6及以上,能熟练听说读写; 2、有3年以上果蔬等行业的保鲜、催熟工作经验,对不同保鲜技术,如气调、杀菌、催熟等有丰富的经验,具备丰富的外部资源如外部专家、供应商等; 3、熟悉保鲜和催熟技术装备的研发和应用,如气调保鲜、化学保鲜、杀菌保鲜、催熟技术等,实现果蔬等货品的保鲜和催熟参数的控制; 4、熟练掌握果蔬的生理特性及采后品质控制等生理指标的测定方法,能独立制定果蔬品质控制标准; 5、能独立工作,有寻找新业务发展机会和新商业模式的能力 6、综合素质好,具备诚信、敬业和团队协作精神和较强的协调能力、执行能力强,能承受工作压力。
修剪杏和西梅树
面议
农业技术日结
会修剪杏树和西梅老树的师傅,附近的最好
农业技术月结全职带薪休假
岗位职责​ 技术服务核心:为蓝莓种植户提供专业技术支持,包括土壤肥力分析、科学施肥方案制定、病虫害诊断与绿色防控指导,解决田间种植实际问题;​ 产品营销推广:推广公司蓝莓专用肥料、植保产品及配套技术服务,完成销售指标,开拓新客户(种植户、合作社、家庭农场等)并维护长期合作关系;​ 市场运营维护:定期走访田间地头,跟踪产品使用效果,收集客户反馈与市场动态(病虫害发生趋势、竞品信息等),及时同步公司;​ 技术活动落地:组织或参与蓝莓种植技术培训会、示范田观摩会等活动,传递科学种植理念,提升品牌影响力。​ 任职要求​ 经验背景:具备农资行业从业经验或农业种植相关实践经验,熟悉肥料、植保产品特性及应用逻辑者优先;​ 专业素养:了解植物营养、病虫害防治基础原理,愿意深耕蓝莓产业技术,学习能力强,能快速掌握蓝莓生长周期管理要点;​ 职业素养:敢于担当、主动积极,具备较强的沟通表达能力与客户服务意识,能适应下乡走访的工作节奏;​ 核心品质:吃苦耐劳、敢做善为,有责任心与团队协作精神,对农业事业充满热情。​ 薪资福利​ 薪酬结构:底薪 4500 元 + 高额绩效奖金 + 销售提成,综合收入 8000 元以上,上不封顶,业绩优异者薪资无上限;​ 成长保障:提供系统化入职培训(产品知识 + 蓝莓种植技术 + 营销技巧),配备技术导师带教,助力专业能力快速提升;​ 基础福利:享受法定节假日、节日福利、带薪年假、下乡交通补贴等,保障工作生活平衡;​ 发展空间:清晰的职业晋升通道(技术专家 / 区域经理 / 管理岗),与公司共同做大做强蓝莓产业,实现个人价值与事业共赢。​
肥料植物营养员
6000-8000元/月
农业技术月结全职成长保障,带薪休假
岗位职责​ 技术服务核心:为蓝莓种植户提供专业技术支持,包括土壤肥力分析、科学施肥方案制定、病虫害诊断与绿色防控指导,解决田间种植实际问题;​ 产品营销推广:推广公司蓝莓专用肥料、植保产品及配套技术服务,完成销售指标,开拓新客户(种植户、合作社、家庭农场等)并维护长期合作关系;​ 市场运营维护:定期走访田间地头,跟踪产品使用效果,收集客户反馈与市场动态(病虫害发生趋势、竞品信息等),及时同步公司;​ 技术活动落地:组织或参与蓝莓种植技术培训会、示范田观摩会等活动,传递科学种植理念,提升品牌影响力。​ 任职要求​ 经验背景:具备农资行业从业经验或农业种植相关实践经验,熟悉肥料、植保产品特性及应用逻辑者优先;​ 专业素养:了解植物营养、病虫害防治基础原理,愿意深耕蓝莓产业技术,学习能力强,能快速掌握蓝莓生长周期管理要点;​ 职业素养:敢于担当、主动积极,具备较强的沟通表达能力与客户服务意识,能适应下乡走访的工作节奏;​ 核心品质:吃苦耐劳、敢做善为,有责任心与团队协作精神,对农业事业充满热情。​ 薪资福利​ 薪酬结构:底薪 4500 元 + 高额绩效奖金 + 销售提成,综合收入 8000 元以上,上不封顶,业绩优异者薪资无上限;​ 成长保障:提供系统化入职培训(产品知识 + 蓝莓种植技术 + 营销技巧),配备技术导师带教,助力专业能力快速提升;​ 基础福利:享受法定节假日、节日福利、带薪年假、下乡交通补贴等,保障工作生活平衡;​ 发展空间:清晰的职业晋升通道(技术专家 / 区域经理 / 管理岗),与公司共同做大做强蓝莓产业,实现个人价值与事业共赢。​
湖南邵阳技术员年龄45岁以下,有相关工作优先薪资福利:3500-6000,需面议招工人数:
技术员1-2人
技术员 年龄45岁以下,有相关工作优先 薪资福利:3500 - 6000,需面议 招工人数:2名
邵阳
1月23日 10:14拨打电话
技术员月结
岗位名称:路基工程技术人员; 岗位要求:1.45岁以内,具备路基工程专业知识与理论基础;2.掌握施工技术,能独立解决技术难题;3.有相关工程技术资格证,良好的沟通协调能力,有责任心与敬业精神,能适应现场环境。 薪资待遇:薪资范围500010000元/月,具体根据经验与能力而定,最高可达8000元一个月。提供包吃包住的福利。
邵阳
1月27日 17:27拨打电话
湖南邵阳技术员年龄45岁以下,有相关工作优先薪资福利:3500-6000,需面议招工人数:
技术员1-2人
技术员 年龄45岁以下,有相关工作优先 薪资福利:3500 - 6000,需面议 招工人数:2名
邵阳
1月23日 10:14拨打电话
技术负责人
1-1.5万元/月
技术负责人技术员长期1-2人月结
有隧道土建技术经验,能独立编制施工方案 岗位职责:1. 负责工程项目的技术方案编制、图纸审核及施工技术交底工作2. 指导现场施工,解决施工过程中的技术难题,确保工程质量和进度达标3. 组织技术资料整理与归档,配合竣工验收及技术文档移交4. 参与材料选型、工艺优化及新技术应用评估,提升项目技术管理水平5. 协同项目经理开展安全文明施工管理,落实技术安全交底与风险预控措施 任职要求:1. 学历要求:不限(优先考虑大专及以上学历,土木工程、建筑工程技术等相关专业)2. 经验要求:不限(具备1-3年施工现场技术管理经验者优先)3. 熟悉国家及地方相关施工规范、质量验收标准和安全生产法规4. 具备良好的沟通协调能力、责任心强,能适应工程项目现场工作环境5. 持有施工员、质量员、安全员等岗位证书或建造师资格证者优先
技术员
1-1.2万元/月
技术员长期1-2人月结
看图算量
项目负责人技术员
技术员
项目负责人,技术员
晋城高平市作过医院手术室净化工程60岁以下
面议
技术员3-6个月1-2人月结
作过医院手术室净化工程
技术负责人
面议
技术负责人1-2个月1-2人月结
沟通能力强,责任心强,技术能力强
技术员
6000-7000元/月
放线员技术员长期1-2人月结
放线,测量。
招聘市政技术员
6000-10000元/月
市政技术员长期1-2人月结
1.专业要求:市政、公路、给排水相关专业 2.工作经验:根据岗位级别,要求1-3年或3-5年以上市政工程(如道路、公路、给排水、旧小区改造等)现场施工管理经验,熟悉市政工程全流程及常见施工工艺(如地基处理、管沟预埋等)。 3.技能与工具:熟练使用CAD制图软件、办公软件(如Word、Excel)及现场测量仪器,有驾驶证;具备独立编制施工方案、技术措施的能力。 4.证书要求:具备二级建造师、中级工程师职称者优先。 5.综合能力:需具备良好的沟通协调能力、团队合作精神及抗压能力;能适应恶劣天气或高强度工作环境。
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