熟悉装修施工图纸及项目施工流程，并有一定的经验和管理能力，合理安排和分配施工人员，控制装修成本，有成本核算能力。独立完成过施工项目。

港区富士康技术员 工资高，待遇好 入职奖金 5400 元/人 入职缴纳五险一金 工作轻松，离家近 发薪资早，不体检 管吃住，晋升空间大 岗位要求： 一、基础要求 1.学历：全日制大专A及以上 2.专业：机电一体化，电气自动化，机械设计与制造，机械电子工程，数控技术等工科相关专业 3.年龄：35周岁及以下 二、经验与技能要求 1.1年以上自动化相关工作经验 2.能适应夜班工作安排 3.具备良好的沟通能力与团队协作意识 4. 熟练使用办公软件 薪资待遇：底薪➕技术职津贴➕管理职津贴➕关键工站岗位津贴➕夜宵津贴➕加班费，月综合薪资 6000-8000 元 福利待遇： 1.按国家规定缴纳五险一金（养老、医疗、生育、工伤、失业保险和住房公积金 2.依法享有年假、婚假、病假等有薪假及其它法定假日，享有年终奖、工会福利等各种福利待遇。 3.入职后可正常晋升、享有厂区正式工福利待遇 报名热线：

郑州北龙湖附近工地招聘空调项目负责人和技术员，有意者联系。联系电话

招聘检测技术负责人，要求具有至少五年的建工检测资质社保经验，工程类专业背景，持有高级工程师证书，工作地点在河南郑州，薪资面议。

土建施工现场管理，招技术负责人

【工作内容】 1.依据基础操作手册，对智能驾驶仿真场景进行常规数据核对 2.按照既定步骤操作仿真系统，收集场景运行中的基础反馈信息，完成初步记录 3.协助整理仿真过程中产生的基础资料，按类别进行归档，确保资料查找便捷 4.配合团队完成仿真设备的日常检查，确认设备运行状态正常，反馈简单异常情况 【任职要求】 1.大专及以上学历，专业不限，应届生、职场新人或有意向转行人士均可投递 2.具备基础的沟通能力与学习意愿，能听从指导完成简单工作，无需相关经验 3.工作态度认真负责，细心严谨，能准确记录基础信息，避免基础失误 4.认同团队协作理念，乐于融入集体，适应轻松的工作氛围与低强度工作节奏 5.无经验可带薪培养 【薪资福利】 1.基本薪资7000-8000元/月 2.绩效奖金1000-2000元/月 3.提供标准员工宿舍(2-4人间) 4.五险一金+带薪年假 5.年度旅游+节日福利+定期体检

从事过110KV变电站外线路施工（或者干过顶管井、沉井）的优先考虑，主要负责现场技术、生产协调等工作。要求持有技工证书。一经录用待遇优厚，包吃住。

负责现场施工技术，管理对接

矿山设备技术员 岗位职责 负责矿山设备的设计、优化及改进工作，确保设备性能满足生产需求。 独立完成相关设备的绘图工作，熟练使用CAD等绘图软件输出专业图纸。 参与矿山生产线的技术方案制定，为设备选型、安装调试提供技术支持。 协助解决设备在生产过程中出现的技术故障，提出改进方案并跟踪实施效果。 配合团队完成设备的日常维护指导，提升设备运行效率。 任职要求 具备矿山设备相关设计经验，熟悉矿山机械工作原理及生产工艺。 熟练掌握CAD或其他专业绘图软件，能够独立完成设备图纸绘制，具备扎实的机械制图基础。 对矿山设备的结构、性能有深入理解，具备较强的动手能力和问题分析解决能力。 工作严谨，责任心强，具备良好的沟通能力和团队协作意识。 有矿山机械设计或相关领域工作经验者优先。

岗位名称：焊接人员；铆工人员；技术总工； 岗位要求：1.焊接人员：TIG铝焊接经验丰富；具备相关行业焊工证；通过渗透探伤、超声波探伤、射线二级探伤的能力。2.铆工人员：具备划线、拔口技能；具备TIG铝焊定位焊技能。3.技术总工：精通高压壳体领域专业技术；具备技术决策、发展规划、风险管控、项目管理等能力。 薪资待遇：薪资5K-10K（含竞争力薪资、项目奖金）。

工地安装工。不上高，搬运风机。固定支架，长期工，面对甲方。工资是。打卡。一项干完。一结账。不存在要账难。

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岗位职责： 1. 负责工程项目的技术管理与施工方案编制、审核及交底工作 2. 组织现场技术指导，解决施工过程中的关键技术问题 3. 监督工程质量、安全与进度，确保符合规范及合同要求 4. 协调设计、施工、监理等多方技术对接，推动项目顺利实施 5. 编制技术资料、竣工文件及验收报告，配合完成工程交付 任职要求： 1. 具备工程技术相关专业背景，学历不限 2. 有施工现场技术管理经验者优先，经验3年左右 3. 熟悉国家及行业施工技术标准、质量验收规范 4. 具备良好的沟通协调能力与责任心，能适应项目现场工作 5. 持有相关职业资格证书（如建造师、技术负责人证等）者优先 6. 包吃住薪资6000左右，话补交通补助

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