分拣员、贴标员、理货员、包装工、扫码员，搬运工，装卸工、拉地牛，电叉司机轻松易学 2。坐班不穿无尘服，不看显微镜 3。恒温车间，无噪音气味，工作轻松职位要求：16-45周岁，福利待遇： 1。公司为每位正式员工缴纳五险 2。晋升空间大，一年四次升职加薪机会 3。长期工每月20号准时发放工资，奖金 外一个月

物资分拣、翻包

1.每天下午三点上班，凌晨一点结束工作。 2.每天工作就是计量打包，贴标签，分拣。 3.计件工资，做的快八九千，做的慢四五千，包吃包住。 4.年龄18-50岁内。 5.我们招的是长期工，不是临时工，也不是日结工，。 6.地址在六村堡闫家村北工业园，看清楚了联系。

岗位职责: 1.我们是直播带货公司，后勤要负责分拣，打包快递。 2.负责公司日常后勤支持工作，确保办公环境整洁有序； 3.协助团队成员处理紧急或突发性后勤事务，保证工作的连续性和稳定性。 任职要求： 1.具有良好的组织能力和协调能力，能够有效地与团队成员协作； 2.具有较强的责任心和执行力，能够在快节奏的工作环境中保持高效； 3.具备良好的沟通技巧和团队合作精神，能够处理各种后勤相关事务；

爱回收长白班 管吃住活简单 要求：男女不限19-55岁 岗位：分拣（衣服、鞋子、纸盒子等都是小件，不用搬东西） 上班时间：早上8点到晚上7点中间一个小时吃饭休息时间 薪资待遇：底薪4200+300全勤+加班费 待遇：吃饭住宿都在厂区，管三餐(早中晚三餐) 每个月20号发工资 工期：2个月起干

【薪资待遇】 ①薪资范围：6000-8000 ②薪资构成：底薪+计件提成，多劳多得，上不封顶，月休4天 ③发薪时间：，工资不压、不拖欠 【福利待遇】 ①基础福利：法定节假、带薪年假 ②岗位福利：提供住宿、食宿补贴（春节前提供免费饭卡200元/月）、夜班补贴、高温补贴、亲情1+1 ③特色福利：全勤奖、年终奖、中秋家礼、互助基金 【工作职责】 负责货物装卸、分拣、扫描、叉车运送等工作 【岗位要求】 25-50岁、男女不限、老员工帮带，晋升空间大 德邦直招，不收取任何费用和押金，同时欢迎离职员工返聘！

新生活农贸市场内招聘分拣工！ 要求：认识各种蔬菜水果，会称秤！ 工作时间：晚上10点-早上8点之间 地址：新生活农贸市场内5号楼三楼众合菜园供应链管理有限公司 电话：

物料员，货物分拣搬运

招夜班配货员1名 岗位：夜班配货员 工作要求： 1、身体健康，踏实肯干，有责任心，有相关经验，年龄45岁以下。 2、能适应上夜班，工作接节奏快，速度麻利。 综合收入：4000元+ 地址：蓝田县蓝田工业园二期十里铺永和豆业 8小时工作，每月4天休假，免费工作餐，免费三人间宿舍，有社保，年假，年终奖、公费旅游，工作稳定，每月15号准时发工资。 电话： 非诚勿扰！

因业务发展，诚聘快递分拣人员5名和装卸工2名、男女不限、要求：能吃苦耐劳、责任心强、为人正直、认可快递行业、年龄23-48岁之间。包住宿、工资面议！

高陵海联汽配厂220/天 不体检，不面试，直接入职 ——————————————— 发薪：月结，每月20号发薪日 ——————————————— 薪资：20/小时，点对点计薪11小时，，， ——————————————— 岗位：辅助机器焊接，给机器人上下料，7:30-19:30 两班倒，半月倒一次班， ——————————————— ⬇⬇吃住情况 ➡吃饭：自理 ➡住宿：150/月 ——————————————— ⬇⬇⬇其它问题 ➡纹身：不卡 ➡黑户：接收 ➡案底：【不接收】【不接收】 ➡班次：8-8 白夜班一月一倒 ➡保险： ➡体检：【不体检】 ——————————————— ⏰今天17:00集合安排 ☎

西安阁老门村烤肉店急需要烤肉学徒工，包吃包住，有意私聊我联系电话☎

西安熊喵来了火锅-大明宫万达店 全国第478家连锁店招聘（短期工，暑假工勿扰） 厨房主管：6500–10000 前厅经理：6000–10000 前厅训练员： 厨房训练员： 服务员 4200-5500 传菜员 4200-5000 迎宾员 4500-6000（18岁—35岁）心美嘴甜，性格开朗 活泼可爱 收餐员 3800-4200 刨肉工 4500–5500 洗碗工 3800-4200 切 配 4200-4500 配 菜 4200-4500 甜品师 4500-5500（18—35岁）形象活泼可爱 以上岗位，包吃包住，月休4天。宿舍离店8分钟，配有热水器 洗衣机 空调等 每月劳保用品 电话： ： 要求：长期稳定，有责任心，服从安排，听话照做。执行力强 团队意识强 底薪+满勤+绩效+工龄奖+生日红包+节假日福利+团餐+保险等等！！！ 注意⚠ 需要联系尽量➕哦！ 闭关学习 可能有时接不到电话 下午两点到三点半看到就**复了哦

叶寨来个小挖司机

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环城西路仓库招 普工，18～50岁，主要打包跟开电动拖车送货得活，自由好干，管理人性化 ②：叉车工，18~45岁，必须要有证，、负责组件接线及上货，托盘叠放，组件转运（电动叉车，站着开） 12小时两班倒，底薪➕计件 月薪7000～9000 管吃住，住宿环境好，4人间 交外地社保有补贴 面试时间 上午 8 点 30 下午1点 ☎☎张经理 【可以直接点报名

职位：快递分拣装卸工 招聘人数：1 最低学历：学历不限 详细地点：高鸿智汇大厦2002室 月薪范围(元)：6000-6500 职位描述 快递分拣装卸

5⃣5⃣岁2⃣0⃣/时+家门口企业+同厂包吃住三餐+活简单自由+订单稳定+疑难杂症 【漯河极兔小时工】 装车/卸车岗位 2⃣0⃣元/时➕包吃住三餐 薪资说明：点对点每天计薪11个小时，月工时280左右，综合月薪6000-7000元，每月15号发工资 工18-55岁，71年不过生日可以，简单识字会填表，有身份证照片就行，纹身烟疤看不见即可，案底不行，其他疑难杂症均可 主要是小件快递分拣、扫描、装车、卸车等，订单稳定，活简单自由，长夜班/两班倒根据厂区安排 吃住在厂，免费三餐，住宿免费，水电均摊，，或也可自带县级以上体检报告 ⚠50岁以上员工除常规体检外需另做一个脑部CT ⚠， 电话周战举

夜班蔬菜打包 晚5～早3，休息一个小时 男女不限，工资474

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西安天地隆实业有限公司为“立邦”涂料西北最大的经销商，法国圣戈班石膏板西安市总代，泰山、龙牌石膏板木饰面板总代，德高瓷砖胶陕西总代理，东方雨虹防水西安经销商，伟星水管西安经销商。 【岗位一：配送司机】 岗位职责： 1. 驾驶货运车辆完成建筑辅材的运输任务，如水管电线、板材、腻子粉、油漆等物资的配送； 2. 承担货物装卸与搬运工作，保障物品在运送途中无损。 任职要求： 1. 持有C1或更高级别驾驶证，具备5年以上实际驾驶经验； 2. 熟知交通法规及西安市道路情况，驾驶技术熟练，安全意识强。 【岗位二：仓库管理】 岗位职责： 1. 负责仓库内货物的进出登记与管理； 2. 保证库存信息真实、准确、及时更新； 3. 维护仓储区域的秩序与作业安全。 任职要求： 有相关仓储管理工作经历者优先考虑。 【岗位三：仓库配货】 岗位职责： 1. 根据订单内容进行货物拣选与出库准备； 2. 日常整理仓库存放物料，保持货品有序摆放。 任职要求： 具备叉车操作能力，持证上岗者优先。

工作时间：17 至22（） 工作内容： - 1每日准时到达指定位 - 2货物及物送达位后布置场地 及摆放货物 - 3 协助来往客户选购短袖商品及收款和加售后群 - 4 当日结束后货物清填写货物清单及场地收纳等待车子回收拉运 （当日工作结束） 人员要求： 1.40 岁以下 2.形象整洁得体 3.从事过销售卖货工作 无销售经验 并且 以自我为中心事多的 拒绝打扰 来这就是挣钱 不需要任何废话 修改 关

岗位职责： 1. 负责水果店日常营业工作，包括顾客接待、产品介绍与销售 2. 熟练制作果切、水果捞等鲜食产品，确保出品新鲜、卫生、美观 3. 完成果品分拣、称重、打包及收银操作，保障流程高效准确 4. 维护店内陈列整洁有序，及时补货并保持货架饱满、标识清晰 5. 配合完成库存盘点、损耗控制及日常清洁消毒工作 任职要求： 1. 学历不限，有服务意识和亲和力，热爱零售行业 2. 无经验者可培训上岗，有食品零售或餐饮制作经验者优先 3. 讲卫生、手脚勤快，能适应站立作业及早晚班轮换 4. 具备基本沟通能力，责任心强，服从门店管理安排 5. 遵守食品安全规范，无传染性疾病，持健康证上岗

底薪4500月休4天，年纪45岁以下

1. 负责日常运输，洗车，取车，送车等统筹调度，合理安排人员、车辆及设备资源，确保任务高效准时完成 2. 实时跟踪作业进度与现场动态，及时协调处理突发情况，保障运营平稳有序 3. 准确录入并维护调度台账、工单及运行数据，确保信息真实、完整、可追溯 4. 与客户、司机、现场班组等多方保持顺畅沟通，及时响应需求与反馈 5. 配合安全与质量管理部门落实调度环节的合规要求与风险防控措施 6. 年龄25-35，，开车技术娴熟，熟悉各种办公软件

把菜品按照规定的重量进行分包，需要包装的菜品进行精品包装

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三桥爱回收长白班 管吃住活简单 要求：男女不限18-55岁以内 岗位：分拣（衣服、鞋子、纸盒子等都是小件，不用搬东西） 上班时间：7-19中间一个小时吃饭休息时间 薪资待遇：底薪4200+300全勤 加班一小时15绩效另算 待遇：吃饭住宿都在厂区，步行2分钟，管三餐直接拿饭盒吃饭(早中晚三餐全管) 每个月20号发工资

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一、核心职责： 1. 物流全程跟单与监控： - 借助TMS系统追踪货物运输各环节（提货→中转→派送），及时更新并向客户同步物流进展； - 负责日常订单执行工作：录入运单信息、指派承运单位、打印快递面单、完成电子回单归档管理； - 对滞留超期订单（如48小时无轨迹更新）进行预警，主动对接资源推动问题解决。 2. 客户服务与异常处理： - 快速响应客户咨询（含电话及在线渠道），提供订单查询、运费说明、时效投诉等支持； - 主导异常事件处理（如货物破损理赔、收货地址错误、海关查验滞留），联动仓库及承运方制定应对方案； - 维护客户满意度，汇总客户意见，每周编制《异常事件分析报告》助力流程持续优化。 3. 数据维护与报表支持： - 每日维护订单状态台账，确保系统数据与实际运输动态相符； - 协助整理运营核心指标（如签收率、货损率、客服响应平均时长）； - 系统化归集运输相关单据（签收凭证、报关文件、理赔资料）。 二、任职要求： - 大专及以上学历在读，物流管理、供应链、国际贸易等相关专业优先考虑； - 熟悉常用办公软件操作（掌握Excel数据透视功能、PPT汇报制作）；