初中以上文化程度，45岁以下 2）能吃苦耐劳，适应外场+登高作业，持有登高证优先 3）有一定机械基础，会刃磨钻头者优先

能看懂简单图纸，会磨钻头

淮安盱眙招工地学徒工、工地小工/杂工、钻工、钻机，男女不限！

打深水井

连云港市赣榆区招钻工

招去云南，钻孔，有1万个，要专业，深1米8，直径3百，种树，顶工，包工都行，7一8个人！

古邳下邳中学附近打一个家庭用水井，有打井的老板可以联系

新疆煤层气找人干活10500.8500.8000.7500联系方式徐队月发工资。

扬州市广陵区招工长/工程师

明天要两个小工。南京禄口镇手机号码打不通滴滴我。。

奥体中心北门东杰茶园·台湾茶(奥体店)招工地小工/杂工，打扫卫生，马上有空的联系我，按小时算，日结，结束就付钱，是马上就来，不是明天来。

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南京工地小区楼房自来水改造，招聘240小工。 小工240，不需要会什么。打下手。。活非常简单简，年龄54以下， 九小时，加班另算。，每个月月发工资。 包吃住，褥有被子自己带一件薄盖。工作服自带， 工期暂定二个月左，。室内活， 以上人员服从安排工作，不听指挥开除人。 张电话打不通加微信。

岗位职责： 1.负责钻井工程方案设计、优化及现场技术指导，确保钻井作业安全高效 2. 监控钻井参数与地质数据，及时识别并处置井下复杂情况与风险隐患 3.协调钻井队、录井、测井及固井等多方单位，保障施工进度与质量 4. 编制钻井报表、完井总结及技术分析报告，持续提升作业标准化水平 5. 参与新工艺、新技术应用评估与推广，推动钻井效率与成本优化 任职要求： 1. 石油工程、地质工程或相关专业背景，学历不限 2.具备钻井现场工作经验，熟悉钻井流程与HSE管理体系 3.熟练使用钻井设计软件（如Wellplan、Landmark等）者优先 4. 具备良好的沟通协调能力与应急处置能力 5. 适应野外作业环境，责任心强，能长期驻守项目现场

新疆塔里木区块招聘钻井工程师14500-22000，缴纳五险，。电话

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海洋石油招聘 需求岗位：井筒打捞工程师 岗位性质：海陆岗位 需求人数：18人 年龄要求：35周岁以内 学历及工作要求：本科及以上学历，26届应届毕业生优先，机械制造及其自动化/石油工程类相关专业优先。需要能进行线下（天津塘沽海洋石油大厦）面试。 薪资待遇：入职缴纳六险一金（补充商业保险）日费陆180/天 海460/天 提供宿舍（不需要提供宿舍的可每月补贴1000元房补）。 综合年薪第一年超过12万！ 联系电话

招聘：完井应用工程师 薪资：6000-15000 职位描述岗位职责：1. 编写完井方案，为现场施工提供技术指导；2. 了解完井工具的设计及使用，编写完井工具设计说明书、测试方案、使用说明书等技术文件；3. 对接国内外客户的技术问题。岗位要求：1. 本科及以上学历，石油工程或机械类专业优先；2. 具备良好的英语读写能力及口语能力；3. 文字工作熟练。福利待遇：1. 五险一金、带薪年假、节日福利、年终奖金、定期团建活动；2. 石油行业知识及外贸技能培训。

招聘：机工长招聘职位：机工长证书要求：甲一船舶类型：油化船薪资待遇：面议合同时长：未填写招聘人数：若干人

江苏南京国有矿企直招溜井放矿工1名，交五险，包住，到手7000多。要求初中及以上学历，能够适应井下工作和夜班工作。电话联系

招聘：二副招聘职位：二副证书要求：甲一船舶类型：散货船薪资待遇：面议合同时长：八个月招聘人数：1

招聘：机工长 招聘职位：机工长 证书要求：丙一 船舶类型：散货船 薪资待遇：代2 合同时长：六个月 招聘人数：1

招聘：三管轮 招聘职位：三管轮 证书要求：甲一 船舶类型：油船 薪资待遇：面议 合同时长：未填写 招聘人数：若干人

招聘：助理工程师 薪资：5500-7500元/月 岗位职责：<BR>1、协助项目经理进行项目的规划，执行和监控，确保项目按计划推进。<BR>2、参与项目文档的编写和维护，包括但不限于项目进度报告等。<BR>3、跟踪项目风险，并提出相应的缓解措施。<BR>4、与团队成员保持良好沟通，协调解决项目实施过程中的问题。<BR>5、支持项目经理完成日常行政事务，如安排会议.预订差旅等。<BR>6、协助进行项目预算管理，包括成本估算和控制。<BR>7、完成上级领导交办的其他相关工作任务。<BR><BR>任职要求：<BR>1、本科及以上学历，机械或管理类相关专业。<BR>2、具备良好的组织协调能力和团队合作精神。<BR>3、熟练使用Office办公软件，如Word.Excel.PowerPoint等。<BR>4、较强的沟通技巧和文档撰写能力。<BR>5、良好的时间管理和多任务处理能力。<BR>6、英语四六级，口语可以作为工作语言优先。

南京市浦口区招工长/工程师

物业第三方维修驻场负责人，机电方向。 配合甲方方案编制，现场管理。 岗位职责： 1.作为第三方小型物业维修驻场负责人，全面统筹机电类设施的日常巡检、故障处理及预防性维护工作 2.配合甲方编制维修方案、技术交底及施工组织计划，确保方案合规、可执行、成本可控 3.管理驻场维修团队（含外包人员），监督作业安全、质量与进度，及时响应甲方运维需求 4. 建立并更新设备台账、维修记录及备件清单，定期提交运行分析报告 5. 协调甲方、供应商及施工单位，推动机电系统改造、升级及应急抢修落地 任职要求： 1. 具备工民建、电气工程、暖通或机电一体化等相关专业背景，学历不限 2.有机电管理或现场工程技术管理经验 3.熟悉强弱电、给排水、暖通等系统原理及常见故障处理流程 4. 具备基础方案编制能力，能独立完成技术交底与简单图纸识读 5.责任心强，沟通协调能力好，适应驻场工作节奏

钻工 早八晚五

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