比亚迪新能源汽车销售

朝九晚六要加班！月入过万！ 岗位职责： 此岗位需少量电话沟通，负责预约客户上门，上午邀约、下午面谈。入职首月由经理协助谈单，后续需独立完成成交流程，无需外出跑客户。 客户到店谈单阶段有主管带教支持，全程一对一指导！入职即安排培训，1-2天基本可独立操作！（实际难度较高） 岗位待遇： 薪资结构：无责任底薪1000元【能力突出者可协商，若月销十几台车可议薪】+提成+奖金+社保（新人首月平均收入6000-9000元） 工作时间：9:00~12:00，13:00~18:00（法定节假日不保证调休，工装费用从工资扣除，分12个月均摊！一套西装超一千元！） 加班！加班！加班！重要事情说三遍

有汽车销售工作经验者优先

上班时间：9:00~12:30，14:00~18:00 薪资结构：底薪6000【无责底薪4000+绩效2000】+4-12%提成 一、您日常的岗位工作内容： 1、借助社群交流、私信沟通等形式，深入挖掘用户学习诉求，针对性推荐匹配的试听课程，引导用户参与体验； 2、全程线上运营模式，通过精细化运作（如朋友圈内容运营、社群互动策划、一对一沟通等）增强用户信赖感，推动成交转化； 3、依托公司分配的客户资源，结合社群运营方法（如活动设计、话术打磨等），助力用户从试听到付费的全流程转化，保障业绩指标完成 二、我们期待这样的你： 1、本科及以上学历，欢迎优秀应届生或零经验者加入，接受非全日制本科； 2、积极进取，具备较强抗压能力； 3、目标感强，渴望突破收入上限； 4、学习能力强，心态坚韧，拒绝安逸停滞 三、公司的优势： 1、跨境电商培训领域稳居行业前三 2、课程体系成熟，转化周期短 3、用户复购率高 4、拥有高校合作背景，品牌影响力强，业内声誉良好 5、成立7年，学员满意度高，未设客诉部门 四、福利待遇： 1、茶歇|咖啡奶茶|团建聚餐|生日会|节日礼品|慰问礼金|司庆狂欢 2、年度任性2次旅游（国内|国外）任选，走遍世界不花钱 3、新人奖、黑马奖、入职周年奖、年度长期贡献奖、年度卓越奖 4、五险一金|每年2次加薪机会（千元+） 5、优秀导师1V1职场领跑 6、每三个月职级晋升，薪资随之上涨 7、台球|按摩椅|跑步机|还有超可爱的司宠陪伴你工作，幸福感爆棚 ……还有很多隐藏福利！！

岗位职责： 1、根据公司提供精准的客户资源，通过电话、微信、QQ等方式为客户提供疑问解答，介绍公司产品（工商企业注册、资质办理、财务代理、记账报税、税务筹划、商标专利申请、高新企业认定）等业务，引导签约； 2、收集客户信息,与客户建立信任感，寻找及开发潜在客户，拓展业务； 3、建立长久客情关系，确保服务延续性，提高转化率。 任职资格： 1、20-30岁，对销售型工作保有足够的热情； 2、性格外向，思维敏捷，具备良好的沟通、应变能力和承压能力，客户服务意识良好，有网销/电销工作经验者优先； 3、优秀应届毕业生可试。 公司行业特点： 1、公司属于财税行业（不是属于金融行业），基本不受经济大环境的影响，不论经济环境好或者不好，均有很大的市场需求（好的时候需要开公司，不好的时候需要注销公司），且为刚需； 2、公司规模大（600人+），资历深（15年+），分公司多，覆盖全（24+家），客户资源多且精准（自家一手获客），培训牛（集中带薪培训+老带新），工作简单易上手（基本就是用公司给的精准客户资源打个电话对接上客户，加上企业微信，介绍下产品、发合同报个价，签单就行了）； 3、光是做好客户沉淀，做续转增就很有效果。 总结：这是一个可以越干越吃香，受人尊重的专业性工作！ 公司现在与未来： 1、十五年的大平台大公司，六百来人的年轻团队，财税行业的准扛把子； 2、业务性广阔，已覆盖：深圳/广州/佛山/惠州/东莞/香港/海南/重庆/长沙/福建，准覆盖：都到碗里来。 3、我们所有的经理合伙人都是由基础岗位一步一步晋升，我们基本不外聘，基层培养。 团队介绍 一群拼搏的年轻人 1、激情、自我驱动、用户第一、简简单单，团队平均年龄25岁，能逗逼不**，安安静静滴干点狠事儿； 2、我们有浓浓的兄弟情、姐妹情，欢乐大家庭，让你时刻拥有家的温馨与感动； 3、无经验也没关系，我们有专业的培训，师傅的传承、一对一教你！带薪培训你边看边学，身边时刻有人帮扶，前三天会有师傅培训相关专业知识； 4、底薪3100-7000+提成（6%-19%）+奖励+全勤+社保，底薪分别对应五个等级，按照业绩评估底薪，之后每隔三个月以此评估。 另电销岗位的薪资试用期内：4000+提成 综合收入在7000-15000元/月左右。 具体的可以面试时沟通。 工作时间： 大小周上午：9:00-12:00下午13:30-18:30 工作地点： 万达C1座12楼-1206/1207

任职要求： 1.具备较强的客户服务意识 2.接受零经验人员，只要踏实好学，公司安排专人带教 3.办公室固定办公，无需出差，无加班情况 4.提供住宿，每月休息4天 5.工作时间：9:00-18:00，中午休息1.5小时（不加班），月休4天 6.年龄要求：18-45周岁 7.薪资范围：7k-15K 8.额外收入：销售冠军奖励+现场激励奖金+加V奖励 9.晋升路径：家装顾问—储备管理岗—客户经理—店长 员工福利： 1.提供住宿，配备热水器、洗衣机、燃气灶等生活设施 2.缴纳社保，提供下午茶，办公环境舒适，享有节假日、带薪年假及婚假 3.每年组织国内外不定期团队旅游

任职要求： 1、年龄25-40岁，学历不限，经验不限 2、热爱销售岗位，具备良好的沟通能力，普通话流利标准 工作内容： 1、公司提供客户资源，主动挖掘潜在客户，分析客户需求，把握销售机会 2、入职前两天由培训主管进行专业知识讲解，后续由部门主管一对一指导，协助完成签单 薪资待遇： 1、4000底薪+10%-25%提成，享有开单奖励、团队奖励，月收入7000-18000+，上不封顶 2、工作时间：9:00-19:00，中午休息2小时 3、月休5-6天，享受国家法定节假日 4、缴纳五险 公司福利： 1、员工生日赠送礼品 2、定期组织团建活动，安排国内外旅游 3、法定节假日发放礼品或红包

从事该职位，您将： 1、负责指定区域（全省范围内）客户资源的开拓与维护，达成既定销售目标； 2、调研并整理客户需求，提供针对性的解决方案； 3、协助客户进行门店运营指导，并提供持续的销售支持服务； 4、跟进客户回款进度，落实催收工作； 5、完成上级安排的其他相关任务。 期望您具备： 1、大专及以上学历，汽车类或市场营销类专业优先考虑； 2、具备1年以上销售岗位工作经验； 3、具备良好的沟通表达与协调能力，踏实肯干，热爱销售工作，能承受较大工作压力； 4、接受频繁出差（每月10-15天），持有C1及以上驾照，自带交通工具者优先（提供车补）； 5、无销售经验或无车者可作为储备业务员进行培养。 我们的福利：季度假+五险+包食宿+节庆福利+体检旅游等

1.客户开发与服务 -主动挖掘并维护高净值客户资源，建立长期合作关系； -通过面对面、电话或线上沟通，深入了解客户软装需求（风格偏好、预算、功能需求等）； -带领客户参观展厅，讲解产品材质、设计理念及品牌优势。 2.**方案设计与销售转化** -根据客户需求，利用设计软件（如PPT、三维家等）制作软装方案，包括定制柜、窗帘、装饰品等搭配建议； -精准报价并跟进合同签订、订单处理及交付流程； -完成个人及团队销售目标，定期复盘客户成交数据。 3.**专业支持与市场洞察** -协同设计师、供应链团队优化方案落地效果； -收集客户反馈及市场趋势，提出产品优化建议；

一、岗位职责 1.利用公司提供的客户资源，通过电话与客户沟通，深入了解客户需求，借助电话或面谈完成签约。 2.维护已成交客户关系，促进老客户推荐新客户资源。 3.主动热情回应客户咨询，持续关注客户需求动态，精准匹配并提供相应产品与服务。 二、岗位要求 1.大专及以上学历，年龄22-40岁，思维敏捷，具备较强的自我驱动力； 2.有1-3年销售工作经验，具备电销或网销经验者优先，有教培或互联网行业销售背景更佳； 3.性格外向开朗，表达流畅，富有亲和力，具备良好的协调沟通能力、业务拓展能力及抗压能力。 三、福利待遇 1.无责任底薪4-6K，提成区间6%-20%，另有奖金激励，综合月收入12000-20000元； 2.六险一金：依法缴纳五险一金，并额外配备一份商业保险； 3.工作时间：8:50-18:00，周末双休，法定节假日按国家规定执行； 4.员工福利：带薪岗前培训、加入“百万雄狮俱乐部”、享受带薪学习进修机会、年度旅游、团队建设活动、生日关怀、下午茶点、红白事慰问、节日礼品等； 5.晋升路径：销售精英→销售主管→销售经理→销售总监→事业合伙人→股东； 6.成长支持：入职即享系统培训，配备导师带教，持续提供技能、业务及管理类专项培训； 7.公司优势：行业头部企业，团队氛围积极向上，员工活动多样，发展平台公平优质！双休+六险一金，工作轻松高效，收入上不封顶，更多机遇期待你的加入！ 8.【开单支持】公司提供精准客户资源+无需外出仅电话沟通+依托品牌影响力+老客户持续转介绍； 9.工作地点：长沙市岳麓区协信星澜汇2栋4楼

招室内整层硬装修总承包，需要有公司

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招聘汽车销售数名

主要销售延保、置换类非车险产品。 工资组成：提成+绩效 底薪2500-3000+绩效（阶梯式提成，干得多赚得多）+奖金 工作时间：8:00-17:00（根据店内规定弹性调整），月休4天（根据店内安排调整）。年假+保险（异地驻点租房补助） 要求：有销售行业相关工作经验。 年龄35周岁之内（有经验适当放宽） 五官端正形象气质好 大专及以上学历（有从业经验适当放宽）

职位详情 职责： 1，负责公司销售产品的全面分析，包括产品的独特卖点，定价策略以及市场竞争力等方面。根据市场需求进行产品优化和改进，提高产品的销售量和市场份额； 2，制定营销计划，完成销售指标； 3，开拓市场，开发新客户，维护及增进客户关系；4，收集行业，市场信息。要求： 1，具有良好的沟通，团队协作，解决问题的能力；2，性格开朗，抗压能力强，执行力高；3，热爱销售，并专注于销售工作；薪资详情： 10000-12000元/月五险一金 按销售额提成

岗位职责: 1.负责汽车销售，提供专业的购车建议和售后服务。 2.维护客户关系，确保良好的客户服务体验。 3.参与市场调研，收集竞争对手信息。 4.协助客户完成购车流程，包括选车、谈判、签约等。 任职要求： 1.具有良好的沟通能力和谈判技巧。 2.对汽车行业有一定了解，具备基本的汽车知识。 3.具备较强的责任心和团队合作精神。 4.形象良好，有亲和力。

1，要求有1-3年工作经验，有相关资源可不坐班不打卡。 2.配合完成车况检查

市场业务专员

有外勤工作经验，有一定抗压能力，学习能力强有地推经验有优先自备电脑电动车 待遇:无责底薪+绩效+项目激励奖金，（4k-6k）具体面议刘 面试地址:临武怡然街29号

●工作职责: 1、负责集团优质客户社群的对接及售后支持；在指定网格区域内维护客户关系并开展客户经营，推动存量客户的持续开发与转介绍，同时拓展新客户资源； 2、具备集团全产品线操作权限，为客户提供家庭财富管理的全面规划服务； ●福利待遇： 缴纳社保：包含医疗保险、意外医疗、疾病医疗、生育险、失业保险，另享企业补充保险及住房公积金。 ●工作时间： 上午08:30-17:30，午休两小时，无需加班，周末双休。 享受带薪年假及法定节假日带薪休假

技术推广员，销售员等。

主要推广在超市，广告图文店等相关店面做店中店的业务推广。

世界五百强重点社区网格项目】 公司氛围轻松，不内卷，杜绝加班，周末双休 一、【福利待遇】 工资构成： 基础薪资3000＋大概5000左右的佣金＋激励方案其他福利综合人均工资10000+ 缴纳五险一金：社会养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金、 二、【工作时间】 早9:00晚6：00 周一到周五上班，周末双休，法定节假日＋带薪180天产假。绝对不加班。 三、【发展空间】 公司每年会有丰富员工生活多元化晋升机会，内部职能发展线路，灵活跨岗位发展机制，为所有员工提供全面发展 绝对的公平公正公开，全靠实力，全是实力派、培训结束，公司分配师傅、组长、团队主管手把手一对一教哦

招聘：销售 薪资：5000-10000元/月 岗位职责：有责任心，能积极主动服务顾客，有销售经验者优先 岗位要求：18-35岁，形象气质佳，沟通表达能力强；2.对家居、卫浴行业感兴趣，有无经验均可（带薪培训） 其他待遇：底薪3000-4000元+高额提成（综合月薪5000-10000元），每月休3天，节日福利+定期团建+年终奖金。

维护经销商，指导经销商开展销售

招聘业务员一名 服从安排，吃苦耐劳 男女不限，年龄18岁至45岁 工资：面议 地址：桂阳县百合酒店后面 电话

销售人员，对当地熟悉，不会销售没关系，会有人协助，主要是找到愿意了解合作的商家。