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因港口业务发展需要，现面向社会公开招聘码头吊机司机5名，具体要求如下： 岗位要求 1. 年龄：20-35周岁，男女不限 2. 技能：持有有效吊机操作证，具备港口码头吊机实际操作经验，熟悉吊机基本构造与安全操作规范 3. 身体：身体健康，无高血压、心脏病等不适宜高空及重体力作业的疾病，视力良好，能适应倒班作业 4. 素养：服从管理，严格遵守港口安全规章制度，责任心强，具备良好的团队协作能力 岗位职责 1. 负责港口码头吊机的日常操作，完成集装箱、货物的装卸、转运任务 2. 做好吊机的日常检查、维护及保养记录，发现故障及时上报 3. 严格执行安全操作流程，确保作业过程中人员、设备及货物安全 薪资福利 1. 薪资：月薪5000元-8000元，根据操作技能及作业量发放绩效奖金 2. 福利：缴纳五险一金，提供餐补，定期组织职业健康体检，享受带薪年假及法定节假日福利 3. 晋升：表现优秀者可参与技能等级评定，享受更高薪资待遇及管理岗位晋升机会 应聘方式 1. 联系地址：信阳淮滨港口 2. 应聘须知：面试时请携带本人身份证、吊机操作证、体检报告等相关证件原件及复印件

招聘单梁全拿人员，最好有提梁机吊装经验，有登高证、焊工证、电工证优先录用，长短期都可

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招聘:汽车产业园招聘保安2名 时间12小时，休 白班:07:00--19:00 夜班:19：00--07：00 工资一刀切: 白班:夜班:5100 年龄18到60岁之间。形象好可以大两岁 管住不管吃，有保安证， 地点：石祥东路798号 电话：裴: 过年**家的勿扰，过年**家的勿扰，过年**家的勿扰！

1. 负责公司项目环境大数据的研判与分析工作，包括常态化分析报告撰写、数据异常值跟踪调度、污染成因解析材料整理、空气质量趋势预判及PPT成果编制等； 2. 遵守公司及甲方各项管理规定，依据项目实施需要，向甲方或客户开展工作进展汇报及相关对接事宜； 3. 主动与其他项目成员协作，涵盖巡查人员及上级管理人员，保持工作沟通顺畅，实现信息及时共享，增强团队协作，提升项目整体协同效率； 4. 按要求完成上级领导安排的其他工作任务。 任职资格： 1、专业技能：掌握城市大气环境数据分析方法，能基于数据特征独立完成分析报告、汇报材料、常规简报及各类环境技术方案的编制；具备良好的汇报表达能力，可面向客户开展大气环境态势讲解与交流。 2、工作经验要求：具有一年以上相关工作经验，能够适应市局类项目的运行节奏与工作要求。

岗位职责: 1. 负责食品厂车间的日常运营，保障生产流程有序进行。 2. 管理车间生产人员，确保产品品质与生产效率达标。 3. 统筹协调车间各环节工作，优化作业流程，提高整体运作效率。 任职要求： 1. 具备较强的沟通能力，能高效推动跨部门协作。 2. 富有团队意识，可迅速适应团队环境，协同完成目标。 3. 拥有良好的学习能力，愿意持续提升并优化工作方式。

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岗位职责： 1.负责起重设备（如汽车吊、履带吊、塔吊等）的安全操作与日常点检，确保作业符合《起重机械安全规程》要求 2.根据施工方案及指挥信号，精准完成构件吊装、就位、校正等全流程作业 3. 配合现场技术人员进行吊装工艺确认，识别并规避吊装过程中的风险点（如重心偏移、绑扎不牢、风载影响等） 4.做好起重作业记录，及时上报设备异常或安全隐患，参与班组安全交底与应急演练 5. 协助完成索具、吊具的日常维护保养及台账管理，保障特种设备持证有效、状态完好 任职要求： 1.持有应急管理部或市场监管局颁发的有效《特种设备作业人员证》（项目代号：Q2），证件在有效期内且可查验 2.熟悉常见吊装工艺、钢丝绳/卸扣/吊带等索具性能参数及报废标准，具备3年以上现场起重实操经验 3. 具备基本识图能力，能准确理解结构吊装图纸及技术交底内容 4.身体健康，无恐高、眩晕等影响高空及吊装作业的疾病，能适应建筑工地环境 5.安全意识强，服从管理，无严重违章记录，接受项目所在地就近调配

项目地：山东海阳工期：2026.03月-2026.05月，两个大修住宿交通：公司提供岗位1：机械/电气/仪控专业工作负责人500/天（能力优秀者薪资可商议）岗位2：堆本/换料起重专业工作负责人450/天（能力优秀者薪资可商议）岗位3：脚手架/保温/流道清淤专业工作负责人450/天（能力优秀者薪资可商议）岗位4：机械/电气/仪控专业工作组员300-350/天岗位5：安全监督员350/天岗位6：起重监督员350/天岗位7：防异物监督员350/天加班：20元/小时年龄：50周岁以下能力优秀者薪资可商联系人：葛经理（）

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鹤壁砌块厂招叉车行车工一天二百十二对十二有意者联系

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鹤壁市淇县招随车吊司机8-12吨随车吊，要求技术熟练，跑散活，不是工地包月

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替班司机 工作地址:河南鹤壁

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