招聘一位️经验的技术人员管理阳光玫瑰葡萄。工资面议

蘑菇种植基地招聘一名管理员，日常负责基地种植机器设置调试管理，协助播种、喷水、分拣包装工作

负责完成门店订单

一、岗位职责 1、负责公司产品的田间试验，围绕公司重点产品开展公司经营产品的技术指导、培训和宣传推广等工作； 2、负责对客户种植过程中出现的病虫害、药害问题提出解决、防治方案，并进行效果跟踪； 3、撰写试验调查报告、售后服务和技术支持，解决产品实际应用问题，配合业务员做好客情工作； 4、甘蔗等农作物病虫草害的农药肥配方培训、实验、宣传工作； 5、根据用药季节阶段，编辑相关内容发布公众号、视频号。 二、任职要求 1、本科及以上学历，农学、农业资源与环境、植物科学与技术、生物技术、植物保护、园艺等相关专业；不符合者勿投。 2、热爱农业，能适应不定期出差。 3、有团队意识，与人友好相处，积极好学，有良好的沟通表达能力； 4、待人接物大方得体，思路清晰、善于归纳总结。 三、薪资待遇 试用期1-3个月，试用工资2500-3000元+出勤餐补，转正3600元+出勤餐补+出差补助+提成（如形成销售有提成）+享年终绩效奖。综合薪资4000-5000元/月。 四、平时上班时间：8:30-12:00，14:00-18:00；出差或外出工作则时间比较弹性。 五、公司福利：社保五险、意外险、工龄工资（100元/年、封顶500）、年度调薪、每年一次员工体检、节假日礼品/过节费、各类团建活动、旅游（视盈利情况而定）、每年2次探亲往返路费、可提供住宿。 六、【晋升路径】技术员→技术主管→技术副经理→技术经理→技术总监

1.桉树苗苗圃培育和管理，亲自动手；2.组培苗插苗，淋水，淋水，喷药水；3.使用和维护苗圃喷灌系统；4.通过遮阳网开、盖来控制遮阴和温度；5.苗木分级和炼苗；6.苗木销售打包装车；7.场地清理和消毒。

日常店里插花花束制作成品花束花蓝鲜花养护……

日常包花、插花、鲜花养护……

现面向社会公开招聘果树嫁接专业技术人员一名，诚邀您的加入！ 【岗位要求】 持有国家认可的高级果树嫁接相关职业资格证书（必备条件） 熟悉南方常见果树嫁接技术（荔枝、龙眼、柑橘等优先） 具备理论讲解与实操指导能力，有教学经验者更佳 工作态度认真负责，热爱农业技术推广事业 经验不限，应届持证毕业生亦可报名 【我们提供】 √薪资待遇（面议从优，根据资质可上浮） √工作地点：桂平城区核心地段 √弹性工作安排+专业技术交流平台 √参与特色农业项目机会 联系电话：（微信同号）

主要负责店里的花艺工作，偶尔需要外出送花！

岗位职责： 1、协助基地经理对种植果园的生产、生活、经营情况进行监督、管理。 2、负责基地的每日、季度报工及考勤统计。 3、负责基地的生产物资需求协调，满足生产需要。 4、负责基地的生产预算编制、生产数据上报。 任职要求： 1、年龄40岁以下，大专及以上学历，有农业生产种植经验或农业相关学历者优先，农业工作经验丰富者学历为中专或高中亦可。 2、身体状况良好，性格外向，为人诚实稳重、踏实肯干、吃苦耐劳，对农业生产工作有浓厚的兴趣，并且能承受较强的工作压力，能服从公司工作安排。 4、工作地点：南宁市南武大道伊岭岩景区附近、或宾阳县邹圩镇

岗位薪资：8-12k 1.居家日结/周结，设有保底收入，每月不低于3000-8000元 2.工作内容：在语音厅内通过麦进行互动交流，日常开麦聊天、欢迎进房用户，收到礼物时及时回应并互动 3.支持居家办公，可做兼职 4.仅需一部手机，无需学历要求，无经验限制 5.时间灵活，可根据个人安排自由选择工作时段 6.依托正规APP，享受底薪保障及业绩提成 7.招聘对象不限性别，年龄范围为18至30周岁 8.提供多个合规平台资源，语音主播或文字聊天主播均可参与，轻松实现月入过万，提供免费培训支持

百色市各区县移动二级分迁箱更换施工内容:融迁，更换箱体，整理盘线，一个110，日结90一个，验收通过后结完，不包吃住工作20天以上每人每个月补300元交通费，，正常工作每人每天能换5个

老板找师傅顶班打果台 工地在者夯

田林找60小挖机带司机一起，干2天的活，工资面谈，电话：

广西百色平果矿山招B2驾驶员（联系时间：9:00-18：00） 一、工作内容：驾驶车型：前二后八，单边驾驶楼的宽体车和乘龙车 二、工作要求：驾驶证要求B2或B2以上，三年以上工作经验。54周岁以下，初中及以上学历。 三、工资构成：底薪1600元+月度安全奖350元+车辆维护奖300元+月度全勤奖150元+夜班伙食补贴（20元/天）300元+雨天补贴50元/天+提成+超产奖+工龄积分+内宿奖励（内宿员工在山上住，可以随时出车而给予的固定补贴300元） 所有底薪+补贴+奖励+提成，每月工资约为6500----9500+元。每个月20号发工资。 四、五险说明：：其中公司支付费用980.98元，个人支付费用：425.63元，员工可以在养老、医疗、失业、工伤、生育5个方面得到补贴。 五、生活说明：公司包吃住、班车接送， 六、工资说明： 1.     底薪1600元 2.   月度安全奖350元：月度安全奖是指当月在安全驾驶的情况下，没有发生任何安全事故。 3.     月度车辆维护奖300元：检查：（1）发动机是否漏油；（2）轮胎气压、螺丝是否正常；（3）钢板是否断裂；（4）传动轴是否正常；（5）刹车系统是否正常；（6）定时吹空滤等。 4.  雨天补贴：下雨天不能正常出车生产的，按50元/天额外给予生活补助。 5.乘龙车提成举例，宽体车有车型补贴，提成比乘龙车高5% 每天运输量约为3-4车 例如：以每天运输3车计算                    如正常生产为25天，单程运距24公里，一天拉3车，运费55元/车，即雨补5天，50元/天，那么本月提成共（3X55X25+5X50=4375元） 月工资=1600+350+300+300+150+4375=7075元/月 例如：以每天运输4车计算  （5）如正常生产为25天，单程运距24公里，一天拉4车，运费55元/车，即雨补5天，50元/天，那么本月提成共（4X55X25+5X50=5750元） 月工资=1600+350+300+300+150+5750=8450元/月 招聘联系人 韦女士 座机：（信号不好，尽量打座机）

招聘：种植农艺师 薪资：1500-2000元/月 种植农艺师

「与花为伴，贩卖美好」花店花艺师/店员招聘我们是一家传递温暖与美学的花店，每日与鲜切花、绿植为伴，用花艺作品见证生日、告白、庆典等珍贵时刻。现因业务发展，诚邀热爱生活、心怀浪漫的你加入，共赴这场与花的邂逅～一、招聘岗位- 花艺助理/店员（接受零基础）二、岗位职责1. 负责鲜花、绿植的日常养护，包括修剪、换水、保鲜处理，确保花材新鲜度 ；2. 根据客户需求（生日、婚礼、商务等场景），设计制作花束、花篮、桌花等花艺作品，提供专业搭配建议 ；3. 接待到店及线上客户咨询，精准挖掘需求，完成订单沟通与交付，维护良好客户关系 ；4. 参与店面陈列布置，打造美观舒适的购物环境，负责花材库存管理与补货 ；5. 配合完成店内日常运营事务，如卫生清洁、订单统计等。三、任职要求1. 热爱花艺与美好生活，具备基础审美能力，对色彩、搭配敏感更佳 ；2. 沟通能力强、有亲和力，服务意识佳，能耐心解答客户疑问 ；3. 工作踏实认真、有责任心，能吃苦耐劳，接受排班（月休4天） ；4. 花艺师需1-3年相关工作经验，能独立完成花艺创作；助理/店员无经验要求，愿意学习即可，提供免费系统培训 ；5. 加分项：会摄影、手绘，或熟悉社交平台运营者优先。四、薪资福利- 薪资结构：底薪 + 销售额提成 + 绩效奖金 + 全勤奖（花艺助理薪资面议，随能力递增） ；- 法定福利：年假、生日福利、节日补贴 ；- 专属福利：免费花艺培训、员工购花折扣、每日与鲜花为伴的治愈工作环境 ；- 成长空间：完善晋升通道（助理→花艺师→店长），定期学习行业最新潮流技巧 。—包吃包住五、应聘方式1. 简历投递：请将个人简历（附生活照或作品图更佳）发送到

香满楼招聘（原花和尚）地址在鸿发市场 工资待遇都可面谈 有意者可电话联系潘生（）

南京江宁区招标花师数名工资7000/8000，月休两天，不休息，补工资即日即可上班。春节放假，初六正式上班。具体电话详谈

【干花理花长期工数名】工作时间：8：30-18：30，午休1小时，不包吃住，可加班19:00-23:00，长期工3500/月，10元午餐补，加班19元/小时(新手第一个月15元/小时)，每月休息3天，试用期3天（110元/天）。限：，18-45岁，非诚勿扰，联系电话：（）地点：小洛羊居委会旁云南莉莉安花卉有限公司

招聘技术总监，薪资范围700110000元/月，具备十年辣椒种植经验及五年现代设施农业管理经验，工作地点位于广西百色。

招聘：技术总监 薪资：7001-10000元/月 有十年的辣椒种植经验，有五年的现代设施农业管理经验

实体店经验有花艺师经验不需要晚班/夜班1到3年花艺师经验会拍照/剪视频无销售性质工作内容 1.店内日常陈列花材整理 2.根据客户需求独立完成日常订单 3.对接外出执行花艺活动&商业花礼任职要求 1.一年以上相关工作经验，认可品牌风格 2.善于沟通，学习能力强，有团队合作精神 3.热爱花艺行业，踏实谦虚能吃苦，可接受节日加班 4.有较高的审美，热衷于创作 加分项:有相关技能特长(拍摄，手工，绘画等)工作时间:早10:00-晚7:00(单双休)

熟练插花技巧

包花整理花材料

任职资格： 1.全日制统招本科一批及以上学历，农学、植保、园艺等农业类相关专业优先；表现优异的应届毕业生亦可考虑； 2.熟悉常见作物病虫害识别技术，掌握田间管理相关理论与实操方法；能配合公司开展农药产品示范田的试验管理及数据采集工作，及时解决所辖区域客户的产品使用问题，并有效推动产品推广落地； 3.学习能力强，具备主动学习意识，善于向同事、导师、优质客户及专业书籍汲取经验，保持每月约两本书的阅读量，并将所学知识应用于实际工作中持续优化工作方式； 4.执行力强，责任心强，能够坚决落实公司各项产品推广策略，对所负责市场的客户增长目标负责，助力团队整体业绩提升； 5.具备良好的语言表达、沟通协调及应变能力，可在农户和零售客户面前清晰讲解公司产品信息与政策，快速捕捉客户需求与市场痛点，同时具备基础的门店宣传策划能力和抖音等新媒体传播操作能力； 6.热爱农业技术服务工作，具备吃苦耐劳精神，身体状况良好，家庭支持频繁出差（主要在相邻两市间流动），能适应每月不少于20天的驻地市场出差安排。 公司福利： 1、人才培养战略，对每一位员工成长负责 2、学习型组织（公司藏书6000册、各种外出学习机会） 3、公司人际关系简单（年轻化、沟通简单、扁平化管理） 4、各项福利齐全（五险一金、节日福利、超长春节假期） 5、透明公平的晋升通道（技术和管理两条通道） 6、家文化（归宿感强、提供住宿、子弟兵计划） 7、出差补助每天140元（最高300元） 8、老带新、师徒制（对师傅带人有考核） 市场： 河南、山东、江苏、安徽、江西、湖南、云南、东北、新疆、河北、四川等市场均增加人员，根据户籍就近安排。

产季结束后，依据基地盈利情况按比例享受分红。 岗位职责 1、负责水肥管理、栽培种植及日常养护等生产与管理工作； 2、严格把控技术环节，落实浇水、施肥、用药等规范化管理； 3、负责水肥设施的日常运行与维护； 4、开展根系生长状况等相关检测、排查及汇报工作； 5、应对恶劣天气及突发灾害，实施防护与应急处理。 任职要求 1、专科及以上学历，农业相关专业，如土壤学、植物栽培学、果树学、园林、园艺、植保等； 2、具备半年以上农业从业经验，无经验者需掌握2年以上植物保护、植物生理、营养学或栽培理论知识； 3、热爱农业，能吃苦耐劳，有意愿长期投身果树种植行业； 4、具备良好的沟通与表达能力。公司免费提供食宿。 晋升空间 1、技术员—技术副主管—技术主管—技术总监 2、技术员—基地副主管—基地主管—基地经理 【办公地点】 工作地点位于花都区（新华或狮岭范围内），生产基地将持续扩建至19个。 【技术要点】 采用基质栽培+大棚种植+水肥一体化模式，每个基地配备经理、主管、技术员（2名）及文员，致力于打造高品质、科技化农业示范体系。

招聘岗位 岗位:育苗技术员、种植技术员各三名 经验:8年以上相关工作经验 年龄:45岁---60岁 能力:具备核心能力 素养:工作积极主动，有责任心 薪资:底薪8000元+绩效奖金，管吃管住 保障: 福利:带薪年假一年两次，一次10天，工作地址:云南省红河州建水县，年均温度15---28度 联系人:张总电话 云南省建水县升鸿农业有限公司

花艺师、花艺师助理、客服

花艺师或花艺助理皆可，关键看能力制定薪水，能力提升薪水提升 主要工作内容： 1，花束制作：帮助花艺师或与同事配合完成花束，根据订单要求完成花束制作，花泥插或者手打皆可 2，花材整理：整理花材，打刺、剥花瓣、剪花枝 3，客人订单要求的沟通与回复 若花艺方面工作能力一般，就完成装配方面，配合花艺师完成好的花束拍照，装入花束手提袋包装即可，但要求有学习能力，有完整的花艺流程，只要有学习能力就可以快速上手 ， 地点： 广州市花笙梦鲜花 广州市越秀区明月二路明月二巷23号101房