岗位职责： 1、在直播平台（如抖音、快手等）开展汽车产品的展示与推广，提升观众互动积极性及转化意向； 2、通过实时互动回应观众咨询，增强粉丝信任感，提升直播间氛围与成交效率； 3、独立讲解汽车的核心配置、性能表现及产品亮点，结合试驾感受吸引潜在购车用户； 4、参与直播全流程筹备工作，包括脚本策划、产品学习及与团队的协调沟通； 5、配合品牌宣传节点，参与短视频内容的拍摄与制作。 任职要求： 1、外形得体，具备良好的镜头表现力和亲和力； 2、普通话流利，语言表达清楚，擅长交流，能迅速融入直播节奏； 3、热爱汽车行业，熟悉主流汽车品牌及其车型信息； 4、具备直播销售经验，了解汽车类直播运作流程者优先考虑； 5、拥有积极的协作意识，能承受较高强度的直播任务，具备一定创新意识。

岗位职责： 1、在直播平台（如抖音、快手等）开展汽车产品的展示与推广，提升观众互动积极性和购车意向； 2、通过实时互动回应观众咨询，增强粉丝黏性，提升直播间活跃氛围与转化效果； 3、独立讲解汽车的核心配置、性能表现及产品优势，呈现试驾感受，吸引潜在消费者关注； 4、参与直播全流程支持工作，包括脚本策划、产品学习及与团队的协作沟通； 5、协同品牌营销项目，参与配套短视频内容的拍摄与制作。 任职要求： 1、形象良好，具备较强的镜头表现力和亲和力； 2、普通话流利，语言表达清楚，沟通能力强，能迅速融入直播节奏； 3、热爱汽车行业，熟悉主流汽车品牌及其车型特点； 4、有直播销售经验，掌握汽车类直播流程者优先考虑； 5、具备积极的团队协作意识，能承受较高强度的直播任务，思维灵活有创意。 6、工作时间：8:30-12:0013:00-17:30月休4天

公司简介： 全国连锁店迟记汽车-帅车值新 1.销售产品为新车、包牌包税新车。 2.品牌多元化丰田、大众、现代、奔腾、奥迪、奔驰、吉利、奇瑞等全品类折扣新车。 3.线上宣传线下门店每天到放量100加，月销量200加。 4.汽车超市全品类车型销售。 岗位职责： 1.负责汽车产品的培训及销售人员的招聘工作。 2.通过实时互动回应观众提问，提升粉丝关注度与参与度。 3.独立讲解汽车产品的性能、配置与核心优势，并呈现试驾感受。 4.协助品牌推广活动，参与短视频内容的策划与拍摄执行。 任职要求： 1.具备专业4S店管理经验，熟悉系统化培训流程；形象良好，镜头表现力强，富有亲和力。 2.普通话流利，语言表达清楚，沟通能力强，能迅速融入直播氛围。 3.热爱汽车行业，了解主流汽车品牌及其车型特点。 4.具有团队协作意识，可承受较高强度的直播任务，思维活跃，富有创意。 工作时间： 8:30-12:00 13:00-5:30 公休每周一天

公司简介： 全国连锁店迟记汽车-帅车值新 1.销售产品为新车、包牌包税新车。 2.品牌多元化丰田、大众、现代、奔腾、奥迪、奔驰、吉利、奇瑞等全品类折扣新车。 3.线上宣传线下门店每天到放量100加，月销量200加。 4.汽车超市全品类车型销售。 岗位职责： 1.负责汽车产品的培训及销售人员招聘工作。 2.通过实时互动回应观众咨询，提升粉丝参与度与忠诚度。 3.独立讲解汽车产品的性能、配置及核心优势，并呈现试驾感受。 4.协助品牌推广活动，参与短视频内容的策划与拍摄执行。 任职要求： 1.具备专业4S店管理背景，熟悉系统化培训流程；形象端正，镜头表现力强，富有亲和力。 2.普通话标准，语言表达流畅，沟通能力强，能迅速融入直播工作氛围。 3.热爱汽车行业，了解主流汽车品牌及其车型特点。 4.具备团队协作意识，可承受较高强度的直播任务，思维活跃，富有创意。 工作时间：8:30-12:0013:00-17:30公休每周一天

岗位职责: 1.负责鸿蒙智行新能源汽车产品的市场推广与销售工作； 2.持续维护并拓展客户关系，深入挖掘客户实际需求； 3.汇总来自市场及客户的各类反馈信息； 4.提供专业化的购车咨询与高品质服务支持； 5.协同参与销售策略与业务计划的制定。 任职要求： 1.具备出色的沟通表达与商务谈判能力； 2.热爱销售岗位，具备较强的抗压能力； 3.拥有良好的团队协作意识，能与同事高效配合； 4.熟悉客户服务流程，掌握相关服务技能； 5.具备较强的市场洞察力与分析判断能力。

新车汽车销售，有4S店从业经历者优先。 汽车超市全品类车型销售，全国连锁门店 迟记汽车-帅车值新 公司简介： 1.销售产品涵盖新车及包牌包税一体化新车 2.经营品牌丰富多样，包括丰田、大众、现代、奔腾、奥迪、奔驰、吉利、奇瑞等全系主流品牌折扣新车 3.线上推广引流，线下门店日均接待客户超100组，月均销量突破200台 工作内容： 1、执行整车销售相关流程，完成销售目标 2、维护老客户关系，开发新客户资源与合作渠道 3、负责包牌包税新车的销售及客户接待服务 4、工作时间为8:30-12:00，13:00-17:30，每周休息一天 任职要求： 1、具备良好的沟通能力与客户服务意识 2、能准确把握客户需求，提供专业购车方案 3、工作积极主动，富有责任心，具备团队协作精神，有4S店工作经验者优先 工作地点：奎山凌云国际车城一层 负责整车销售服务及进店客户的咨询接待

新车汽车销售，有4S店工作经验者优先。 汽车超市全品类车型销售， 全国连锁门店迟记汽车-帅车值新 公司简介： 1.销售产品为新车、包牌包税新车。 2.品牌覆盖广泛，涵盖丰田、大众、现代、奔腾、奥迪、奔驰、吉利、奇瑞等全系列折扣新车。 3.线上推广结合线下门店运营，日均进店客户超100组，月均销量达200台以上。 工作内容 1、执行汽车销售全流程服务 2、维护既有客户关系，开发拓展新客户资源 3、负责包牌包税新车销售及客户接待工作 4、工作时间8:30-12:00，13:00-5:30 每周休息一天 任职要求： 1、具备良好的沟通能力与客户服务意识 2、能准确把握客户需求，给予专业购车指导 3、积极进取，富有团队协作精神。有4S店或汽车销售经验者优先 工作地点：奎山凌云国际车城一层 提供整车销售服务及到店客户咨询接待

岗位职责: 1.负责鸿蒙智行新能源汽车产品的市场推广与销售工作； 2.持续维护并拓展客户关系，深入挖掘客户需求； 3.主动收集客户及市场反馈信息，及时整理上报； 4.为客户提供专业解答与高品质服务体验； 5.协助参与销售策略的制定与执行计划。 任职要求： 1.具备优秀的沟通表达能力与谈判协调能力； 2.热爱销售岗位，具备较强抗压能力； 3.拥有良好的团队协作意识，善于与同事高效配合； 4.熟悉客户服务流程，能灵活运用服务技巧； 5.具备敏锐的市场洞察力和分析判断能力。

开发市场市场销售

岗位名称：农夫山泉销售代表 岗位职责： 1、负责所属区域经销商管理和服务。 2、负责产品推广和特通渠道、网点开发，配合经销商进行市场基础工作建设。 3、负责执行公司各类管理制度和销售政策，确保市场有序健康发展。 4、负责执行公司各类销售指标，确保100%达成。 任职资格： 1、男女不限，年龄25～40岁，专科以上学历。 2、具有快销品、饮品、食品等工作经验，应届毕业生也可应聘。 3、具备一定的语言表达能力，吃苦耐劳，抗压力强，具有较强的执行能力和落实能力。 4、人品端正，诚实守信，无不良嗜好和违法记录。 5、从事小瓶水、桶装水优先录用。 6、退役军人优先录用。薪资标准：基本工资+差旅补助+业绩提成。（具体面议）福利待遇：。

普工日结270一天，月结294一天 长白班！不体检！上班可带手机！ 年龄16~40岁，有线束厂经验者可放宽至42岁， 主要做起汽车线束，活轻松，站岗坐岗都有 （其他普工短期岗位也在招人，有兴趣的朋友微信详聊！） 工作地址在：山东潍坊

日照港内找小挖带 旋转抓，有想干的联系

岗位名称：A2大载司机（山东日照至滨州博兴固定路线） 岗位要求：1.持有A2驾驶证。2.能吃苦耐劳。3.有固定路线驾驶经验者优先。 薪资待遇：月薪1万至2万。

大家好，二小这边找几个烫熨师傅

山东日照招聘A照货车司机一名，驾驶13米7大板车拉管。

奇瑞燃油4S店畅销车型——艾瑞泽8、瑞虎789、探索06等 岗位工作内容： 4S店汽车销售顾问的日常安排可参考如下： 1、参加部门晨会与夕会，维护展厅5S标准； 2、客户接待与成交跟进：依照排班顺序接待来访客户，严格执行销售流程，完成接待讲解、车型展示、试乘试驾安排、商务洽谈及合同签署等工作； 3、客户追踪与邀约：对个人客户或厂家系统分配的线索及时进行电话回访与到店邀请； 4、当日待交付车辆的相关交车手续办理； 5、参与团队内部培训与经验分享：包括新车型知识、营销政策、话术技巧及流程规范的学习； 6、客户关系维护：定期开展售后回访，增强客户粘性，持续提升服务满意度。 岗位要求： 1、不限行业背景，无经验者可通过系统化的产品与销售培训快速掌握所需技能； 2、因需陪同客户试驾，应聘者须持有C1驾驶证，并具备熟练驾驶能力； 3、具备良好的服务态度、语言表达能力和人际互动技巧，能够适应一定的业绩压力。 公司福利： 六险一金+免费员工餐+带薪年假+绩效奖金+带薪培训+工会礼金+优秀员工旅游+产假、哺乳假、陪产假等 晋升机制： 纵向发展路径：销售顾问—销售经理—4S店总经理—品牌总经理—事业部总经理 横向发展路径：售前转岗至售后、职能、衍生业务等方向（提供上百个岗位机会，表现优异者可申请内部调动）

【岗位职责】： 1、在4S店现场向车主推介车主权益类产品（慧焕新），讲解产品优势，推动客户签约，达成销售任务； 2、保持与4S店的良好协作关系，配合门店开展各类活动并落地执行，掌握门店新车销售及售后进店数据； 3、完成合同签署流程，指导客户顺利完成付款操作； 4、收集并整理客户资料、保修凭证，确保信息真实、完整、准确； 5、每日按时提交工作日报，汇总客户信息录入情况； 6、完成上级交办的其他相关事务。 【任职要求】： 1、形象端正，遵守公司管理安排。 2、对销售岗位有热情，积极进取，具备明确目标意识。 3、性格外向，服务意识强，具备良好的沟通表达能力。 4、面销岗位需有强烈收入意愿，能适应一定工作压力。 【福利待遇】： 1、无责任底薪3000元+提成 月均收入8000元—15000元，上不封顶； 【提成方案】：按销售额3%-8%计提 发薪日期：15日 社保类型：五险 2、提供系统岗前培训，零经验可带教，只要愿意挣高收入，入职即缴社保； 3、包含新员工入职培训、持续在岗培训及年度专项分享培训； 4、入职满一年享5天带薪年假，满两年6天，逐年递增，最高可达15天； 5、享受法定节假日休假，节日礼品发放，定期组织团队建设活动； 6、设置多样化业绩竞赛奖励，包含国内国外旅游激励。 【工作时间】：9:00—17:30（单休，可适度灵活调整） 不加班，准时下班，无需外拓、无电话销售，门店精准引流客户

【岗位职责】： 1、在4S店面向车主推广车主权益类产品（慧焕新），讲解产品优势，推动客户签约，达成销售任务； 2、保持与4S店的良好协作关系，配合开展各类营销活动，掌握门店车辆销售动态及售后进店数据； 3、办理合同签署手续，指导客户完成支付流程； 4、收集并整理客户资料、保修凭证，确保信息真实、完整、准确； 5、每日提交工作日报，汇总客户信息录入情况； 6、完成上级交办的其他工作任务。 【任职要求】： 1、形象端正，遵守公司管理安排。 2、热爱销售岗位，积极进取，具备明确目标意识。 3、性格外向，具备良好的沟通技巧和服务意识。 4、面销岗位需有强烈收入意愿，能适应一定工作压力。 【福利待遇】： 1、无责任底薪3000元+提成 平均月收入8000元--15000元上不封顶； 【提成方案】：销售额的3%-8% 发薪日期：15日 社保类型：五险 2、提供岗前培训，零经验可带教，只要愿意赚钱，入职即缴社保； 3、新员工入职培训+在职提升培训+年度经验交流培训； 4、入职满一年享带薪年假5天，满2年6天，逐年递增，最高15天； 5、享受法定节假日休假，节日礼品发放，定期组织团队建设活动； 6、多样竞赛奖励机制+国内外旅游激励。 【工作时间】：9:00--17:30（单休，可协调安排） 不加班，按时下班，无需外拓、无需电销，门店精准引流客户。

【岗位职责】： 1、在4S店面向车主进行产品推广，介绍车主权益类服务项目（慧焕新），清晰传递产品优势，推动客户签约，达成销售任务； 2、维系与4S店的良好合作关系，协同参与店内各类活动的策划与落地执行，及时掌握门店新车销售动态及售后进厂数据； 3、完成合同签署流程，指导客户顺利完成付款操作； 4、负责客户资料及相关保修凭证的归集与整理，确保信息真实、完整、准确； 5、每日按时提交工作日报，汇总并上报客户信息数量； 6、完成上级交办的其他相关事务。 【任职要求】： 1、形象端正，具备较强的执行力，能配合公司工作安排。 2、对销售岗位有热情，积极进取，结果导向意识强。 3、性格外向，具备良好的沟通技巧和客户服务意识。 4、该岗位为现场销售性质，需具备强烈的收入提升意愿和良好的心理承受能力。 【福利待遇】： 1、无责任底薪3000元+提成 平均月收入8000元--15000元上不封顶； 【提成方案】：销售额的3%-8% 发薪日期：15日 社保类型：五险 2、提供系统岗前培训，零经验可培养，只要愿意拼搏就有收获，入职即缴社保； 3、新员工入职培训+在职成长培训+年度经验交流培训； 4、入职满一年享5天带薪年假，满两年6天，逐年递增，最高可达15天； 5、享受法定节假日休假，节日礼品发放，定期组织团队建设活动； 6、设立多项业绩竞赛奖励，包含国内及海外旅游激励。 【工作时间】：9:00--17:30（单休，可灵活调整） 不加班，准时下班，无需自主拓客、禁止电话营销，门店精准引流客户。

岗位职责： 二手车学徒：主要学习车辆评估与鉴定，参与收车及售车流程，了解市场行情，办理提档过户手续，掌握二手车全流程业务操作。无需担心经验问题，全程指导教学，边学边做，边做边赚。 任职要求： 具备良好的沟通能力与谈判技巧，能与客户顺畅交流 工作时间早8:30至晚5 热爱汽车行业，踏实上进，拒绝得过且过 薪资结构为底薪+高额提成，另设月度奖金与年终奖励，表现优异者月薪轻松破万，工资按时发放无拖欠 工作氛围轻松，老板亲和，任务灵活，时间相对自由，环境舒适无压抑感 只要你愿意付出努力，我们团队必定为你创造惊喜。若对二手车行业有热情，欢迎立即来电咨询！加入我们，携手实现个人成长与职业目标！付出与收获永远成正比，期待你的加入！

岗位职责: 1、负责公司产品在所在区域的宣传、推广及销售工作； 2、开展本地客户的开发与维护，通过市场活动和产品介绍，提升产品认知度及客户转化效果； 3、依据公司各项产品风控指引及合规规范，受理客户申请，并按规定完成资料整理与归档； 4、定期开展自我检查，增强合规操作意识，有效防范和控制风险事件发生； 5、对所负责客户进行电话沟通，并依要求配合完成各阶段逾期客户的还款提示任务； 6、与签约客户维持良好互动，及时了解并响应客户需求； 7、完成上级安排的其他相关工作。 任职要求: 1、年龄要求****及以下； 2、本科及以上学历，经济、金融、市场营销等相关专业优先； 3、具备两年以上相关行业营销经验，或有相关领域实习经历的应届毕业生亦可； 4、具备较强的市场开拓能力、责任意识和团队协作精神，能适应高强度工作，抗压性好； 5、有消费金融行业或持牌金融机构从业经历者优先。 说明：本岗位采用第三方外包用工方式。 职位福利：五险一金、绩效奖金、带薪年假、餐补、交通补助

双休！法定节假日！员工福利！ 毕业时间:2024年-2026年 招聘截止日期:2025.12.31 岗位职责: 1、负责客户关系的维护与拓展，及时掌握市场动态及客户需求变化； 2、每日完成供需信息共享，跟进客户交易动态，快速捕捉成交机会； 3、协同单证团队推进交割流程，落实发票催收与相关手续办理； 4、定期开展客户走访，提升公司品牌形象，推动业务持续增长； 5、达成个人销售目标，完成业绩考核任务。 任职要求: 1、大专及以上学历，具备良好的沟通协调能力； 2、有意向长期发展塑化行业PE/PP/ABS/PC等原材料销售工作； 3、本岗位欢迎无经验者报名，提供专人带教支持，应届毕业生优先培养。

岗位职责：入职深圳橙信发展有限公司，安排到平安银行信用卡中心日照分中心工作 1、开展平安银行信用卡及配套金融产品的市场推广与销售服务 2、为平安银行信用卡客户提供上门激活（解管）支持服务 3、持续跟进客户用卡情况，推动客户活跃与消费转化 4、严格执行公司各项管理规定，坚守合规操作底线 5、落实上级交办的其他工作任务及工作调配 任职要求： 1、全日制大专及以上学历，*******，条件特别突出者可适当放宽； 2、逻辑思维清楚，具备较强的沟通表达能力，有销售经验或销售潜力； 3、踏实肯干，具备良好的职业操守，能适应一定的业务挑战与压力； 4、个人征信状况良好，无违法犯罪记录； 5、工作积极主动，富有热情，具备较强抗压能力

岗位职责： 1、负责公司产品的销售及推广； 2、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围； 3、负责销售区域产品的销售，完成销售任务； 4、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。 5、年龄30以下， 任职资格： 1、高中以上学历，市场营销等相关专业；有驾照 2、1-2年以上销售行业工作经验，业绩突出者优先； 3、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力； 4、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识； 5、有责任心，能承受较大的工作压力； 6、有团队协作精神，善于挑战。 工作时间：8:30到6:00 7、公司缴纳社保

高薪诚聘销售兼职 工厂诚招销售兼职人员，无需存货，全程无忧售后支持！ 招募人群：上班族、有空闲时间者均可，时间自由安排，不影响主业与生活。 优先条件：有销售经验者、微商经验者优先录用。 核心要求：沟通学习能力强，诚实守信、有责任心，遵守售价体系，严禁虚假宣传。 薪酬福利：纯提成模式，多劳多得：每售出一盒膏药即可获得20元提成，收入上不封顶，达标奖励：月度销量达标和年度销量达标均可额外获得奖金； 月薪：3000—10000+ 结算稳定：薪资按月结，清晰透明。 合作保障：0库存风险，不压货。

电话拓展客户 每天负责客情关系维护 时间自由安排 支持居家办公

工作内容 1、开展产品推广与销售工作，完成既定销售任务 2、维系现有客户联系，积极开发潜在客户资源 任职要求： 1、拥有良好的沟通表达能力及商务洽谈技巧 2、可独立推进销售流程，具备较强的市场判断力 3、工作态度积极，热爱销售岗位，善于团队协作

每天负责拓展客户维系客情关系 工作时间自行安排 支持居家办公 薪资报酬：底薪+提成 每月按时发放

招聘截至日期：2025年12月26日短期内招聘 中国大地是一家国企，从事私家车车险行业，随着电商行业快速发展，逐渐替代传统业务人员模式，员工薪资逐步大幅度上升，现公司扩展办公区域，特招车险客户经理！ 工作时间：上午8:30-12:00，下午1:40-6:30 每月第一周双休，其他休周天、节假日全休；国家规定节假日全休（元旦，清明，五一，端午节，国庆等等），每年5-15天的带薪年假；（入职前六个月双休） 工作内容： 1.针对已投保我司车险或车险即将到期的车主，通过电话联系客户，协助其完成当年续保手续； 2.及时记录续保客户反馈信息，定期总结工作心得，为客户提供来自世界500强企业的专业咨询支持； 3.客户资源均由公司提供，均为车险临近到期用户，平均成交率约70%，成功率较高，工作门槛低，类似客服类岗位。 招聘要求： 1.年龄20-39周岁（超龄勿扰）； 2.中专及以上学历（条件优异者可放宽至高中，无毕业证者不接收）； 3.具备基本的语言表达与沟通能力。 福利待遇： 1、无责任底薪1800-7300+奖金+提成3%-20%，综合收入普遍在7000至8000元之间，25%员工税后月收入超万元，签订正式劳动合同后即办理五险一金； 2、享受国家法定节假日及带薪休假，享有年终奖、带薪年假、节日福利、集体旅游等各项权益； 3、工作满3至6个月可申请内部竞聘行政、培训、人事、IT等岗位，满6个月及以上可参与团队经理、市场经理等岗位内聘，晋升后平均薪资8K~2w不等，办公环境优越（冬暖夏凉），配备完善的岗前与在职培训体系，职业发展空间广阔。

实习生 职位详情 产品运营 一、岗位职责： 1、一经录用均提供免费带薪培训，学习各个部门管理及后期独立进行团队的运营管理 1、入职员工的培训管理 2、辅助经理完成日常工作 3、会议记录，管理 4.熟悉公司产品与业务，掌握部门运营技巧，初步接触团队管理 二、任职要求： 1、良好的人际沟通能力和团队合作精神 2、积极主动，勤奋踏实 3、良好的执行力，有较强的责任心和进取心 4.，有好的学习心态。 三、福利待遇： 1、底薪3000+2000补助+奖金＋免费住宿 2、免费提供住宿、公费旅游、生日享受神秘礼物 3、可免费提供带薪专业培训 4、公司一旦录取待遇从优，提供很好的发展平台，企业有良好的氛围及透明硬性的提升标准