招聘信息： 1、仓库配拣货员2名 要求：55周岁以内，身体健康，踏实肯干、服从领导安排。 工作情况：仓库配，拣，货，收货，出货。 福利：缴五险，节假日、月休4天，奶茶免费喝。 上班时间：周一到周六（8.5小时） 工作地点：海沧阳光西路28号云聚智慧园 以上信息联系人：常女士（工资面议）

工作内容： 1.根据手机领取单信息，把商品分拣到对应位置； 2.任务完成后进行现场5S整理； 3.完成领导交代的其他任务； 任职要求 1、18-48周岁； 2、能接受夜班，月休4天； 3、认识字，懂26个字母，会用智能手机； 4、全勤奖500元，节日福利，不包吃住； 上班时间：16点至3点左右（中间休息半个小时），多劳多得，平均薪资7000-12000

人生不要虚度，朴朴现大量招募店员，灵活用工，每天4个小时，就近工作。 每月稳赚千元补贴家用。薪资福利：月薪4k-6k。(暑假工目前招聘满了！！！) 职位描述： 我司从未要求应聘者缴纳任何形式的押金、保证金、推荐费、介绍费、招待费、活动费、中介费等费用，敬请广大应聘人员提高警惕，以免上当受骗，造成财产损失。 【工作职责】 （1）拣货：快速、准确拣货，检查品种、规格、数量、质量无误后打包； （2）理货、补货、盘点， （3）简单分装、加工，大包装转成小包装； （4）清洁维护及主管交办的其它事项等。 【任职要求】 1）男女不限，学历不限 2）薪资月结（此岗位为长期兼职） 3）需要办理和提供健康证。（可面试通过后办理） 4）现在目前拣单招全天有招募，配送全天有招募(暑假可上班优先)

会用只智能手机即可 主要负责小件货品分拣 时间自由灵活 上班轻松 男女不限 只要愿意做百分百录取

中通早班中班兼职： 卸车：27元/小时早班卸车1600元/月 分拣：20元/小时早班包月1200元/月 男女不限：18-55岁手脚麻利，认识数字 早班中班全班可以自由选择 上班时间早班6:00~8:00中班是13:50到15:50 （中班会根据货量去变动时间.会提前半个小时左右， 基本上正常都是13:30-15:30） 全班卸车包月3200元/小时全班分拣包月2400元/小时 地址：福建省厦门市海沧区东孚街道寨后社区寨后社

日结寒假工社会工 过年留岗每天额外补贴（做到二月底提供宿舍） 海沧东孚长期日结小时工，过年需留年（18-45岁） 干仓白班19元/时，夜班20元/时，长白班/长夜班均可安排，男女不限 冻库白班20/小时 白班、8：30-22：00;（周一，周四七点半上班） 夜班、18：00-06：00 都是小件货物，活轻松好做 想赚钱的可以来，鸽子勿扰！！！

24/小时 24/小时 京东分拣装卸小时工 寒假工也可以，两天之后每天结清 分拣21/时 装卸22/时 不体检 不考试 当天安排宿舍 不卡纹身，花臂都行带冰袖 分拣员，装卸岗 试岗已取消 做到过年 18-53岁 上班时间：中班13:00-1:30 长夜班18:30~8:30 长白班8:30-23:30 工价分拣18+3 装卸19+3 留年的政策，临时工按18+6 从2月15日到2月23日，稳岗需要满足2月23日初七在岗。 年后也可以做 男女不限 京东仓储 寒假工也可以 日结 日结 每天先结180 正式工/小时工同步招聘 不体检 不考试 当天安排宿舍 不卡纹身，花臂都行带冰袖 京东仓储小时 包住 22元/时 工期到2月14日， 。 留年的政策，临时工按18+6 从2月15日到2月23日，稳岗需要满足2月23日初七在岗 拣货-打包-上架，理货，盘点 小时工后期也可转正，转正淡季6000到8000，旺季8000到1万

福建省厦门市福建厦门圆通极兔急招快递小哥、司机和分拣工，临近年关快递繁忙，高薪机会等你来挑战，有意者欢迎面谈。

我司从未要求应聘者缴纳任何形式的押金、保证金、推荐费、介绍费、招待费、活动费、中介费等费用，敬请广大应聘人员提高警惕，以免上当受骗，造成财产损失。 朴朴公司招聘，无押金无收费 就近工作，工作时间灵活 时薪19-29元，每月稳赚千元补贴家用 【工作职责】 1、依据系统分配的订单，快速、准确的完成拣货和打包； 【任职资格】 1、初中及以上学历，工作经验不限； 2、熟悉仓库基本操作流程者优先考虑； 3、入职需提供健康证（面试通过后有预约记录即可入职）。

主要工作，酒水饮料仓库搬货，配货，有责任心，服从安排

新建饮料厂本厂直接招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。短期工长期工都可以！！！！欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。【小时工】：小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】【可以预支工资在职满15天以上2000元】【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】【薪资待遇】小时工、：30元/小时，综合收入8500-10000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。【工作时间】1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。3：每个月10号发工资，不拖不压。【招聘要求】1：16-52周岁，不限学历，不限经验。2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。【工作内容】不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。工作内容主要是饮料厂区的一些贴标签、检验、包装产品等内容【福利待遇】1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险；2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选；3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全；4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。【工作概况】1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等）涉及工作城市苏州

开始上班 招东孚五金厂长期小时工20名 上班时间8:00 - 20:00 岗位： 锯管17元/小时 包装、组装16元/小时 待遇：包吃两餐，有超产奖，月薪6000左右，次月20号发，。工资发工商卡。 要求：男女不限18-55岁，。 加上面

有没有敲打工在翔安这边？

招聘： A2危险品驾驶员 年龄要求：50周岁以下 夫妻驾优先，有拉过8类的经验 上车地点：厦门杏林 有意向联系以下电话：

任职要求： 1.具备建筑木工实操经验，能独立完成常规模板及木箱制作包装任务 2.身体健康，吃苦耐劳，具备良好的团队协作意识和责任心 3.持有有效身份证件，无不良从业记录，服从项目统一管理与调配 4. 初中以上学历，有机动车驾驶证者优先 5. 工作地点稳定，适应长期驻场作业，接受合理加班与阶段性赶工安排 6，年龄在50岁以下

每小时提2元 25一小时，3天工期，可以做到 华松物流部，招短期小时工，16-40岁，25/小时，屏幕检测，视力要好，色盲色弱不行。。 面试电话: 面试时间，8:00-14:00 面试地址：加工区里面，南乐路1455弄华松物流 （保安室在左面位置）

招聘： 初八开始面试 1：青创城档口小妹 1名   有基础经验。 2：商品专员  2名   5-6K   需半年以上经验   基础聚水潭 3：美工  2名    1年以上美工经验  4：电商客服3名 需要有经验 负责店铺售前售后问题 5：PDA聚水潭拣货/上架 10名 有经验 服从安排    6：电商运营学徒，要求，熟练基础电脑，想学东西的，能静下心来的， 7：得物运营1名 1年以上得物运营经验， 8：拼多多//淘宝运营助理。5名 有半年以上相关经验，懂基础PS的， 地址：网商园 圆通总部对面 电话：  （备注清楚岗位）

招聘~寒假工，仓库打包工15/小时，快递装卸工，连续干7天以上全勤100，连续干10天以上全勤200，联系电话

招聘 杨艳干果零食招聘以下岗位 1库房文员若干名，男女不限，应届毕业生，待遇3500，或固定工资4000 2库房送货司机，会开箱货车，车长3.9米 踏实能干活，吃不了苦的不用，活虽不累，看着堵挺 门店理货员若干名，年龄20到45岁，家附近的，工资底薪提成毛利考核3000到4000不等 工作地址： 1新村淘大庆 2新村万宝 3新村景程 4新村东安 5让胡路远望 6银浪银河广场 电话:

西柳老君库房招 配货员2人 熨烫工一人 店铺上图美工一人 质检包装工2人 做饭阿姨一人 初七上班 要长期，工资面议

店员（有绩效+晋升机会） 分拣员就近工作 薪资区间：5500-9000X12月 招聘类型：社招 职位类型：竞招岗位：店员/营业员，理货员，普工，陈列员，配理拣发货 非竞招岗位：搬运工、促销员、导购、收银员 职位关键词：店员、营业员、导购、陈列员、理货员、生鲜营业员、促销员、店长助理、超市导购、普工、收银、仓库文员。 我司从未要求应聘者缴纳任何形式的押金、保证金、推荐费、介绍费、招待费、活动费、中介费等费用，敬请广大应聘人员提高警惕，以免上当受骗，造成财产损失 朴朴公司招聘，无押金无收费 就近工作，团队年轻氛围好 薪资构成：固薪+计件提成+绩效奖金+各种补贴 综合收入5500-9000 更多福利保障：带薪年假+节日福利+法假三薪+全勤奖+工龄奖+特殊礼金（生日、生育、结婚）等 只要你有想法，敢拼敢奋斗，有能力皆可培养晋升管理层，发展机会大。 【工作职责】 全职店员职责分为分拣、收货、补货、库管、水产管理。 1、依据系统分配的订单，快速、准确的完成拣货和打包； 2、按照收货标准流程，完成商品收货、定案，并跟进处理商品异常库存问题； 3、负责仓储商品从入库起的整理工作，包括分拣、陈列、打包、清理、盘点； 4、遵循公司标准完成活鲜水产的收货、养殖、加工、出货等工作； 5、门店店长交办的其它工作。 【任职资格】 1、初中及以上学历，工作经验不限； 2、熟悉仓库基本操作流程者优先考虑； 3、入职需提供健康证（面试通过后有预约记录即可入职）。

岗位名称：物流仓库文员；物流仓储管理；采购助理。 岗位要求：1.大专及以上学历；2.相关工作经验（至少一年）；3.良好的沟通能力。 薪资待遇：薪资范围5000—7000元，具体面议。福利包括五险一金、十三薪、年假及餐费补贴。

招聘岗位:拣货，分拣员，装卸搬运，收货等 【薪资】小时工240-320/天 【岗位要求】:男女不限，无硬性学历要求，18-48岁 吃苦，耐劳，配合现场工作，身体健康 食宿:包住有餐补，4~6人间，空调房、独立洗手间 其他福利:可借支、年终奖、过年值班奖等。 有意者可联系我~

①仓储扫描拣货-打包岗位：21元一小时 ②分拣岗位：22元一小时 ❶年龄18～45岁男女不限，无案底无京东逾期即可。 ❷不包吃，提供住宿。有饭堂。 ❸。 ❹#要求做到年前2月14号，可长期做。 ❺长白班8～23/中晚班14～02 ❻忙时会加班，不忙就下早班。 厂区内宿舍，空调热水器洗衣机齐全。

1.负责水果/蔬菜的上货和及时补货，保持货架丰满。 2.保持工作区域的整洁。 3.18元/小时。

1、负责国内电商直营仓正向订单的出库发运，在途信息追踪及异常订单的及时处理； 2、负责各电商平台店铺物流评分的监控与分析，收集整理物流差评数据并进行归因分析，制定优化改进方案； 3、定期汇总物流服务商作业指标完成情况，制作汇报PPT，组织召开复盘会议，提出针对性改善措施； 4、协助开展物流商引入工作，参与服务指标设定、日常考核与过程监督，配合采购部门完成结算评估； 5、跟进逆向订单的退换货物流进度，监控退货入库时效，排查超时原因并推动整改落实； 6、分析电商发货商品破损率，聚焦高破损品类与型号，汇总现场反馈问题，协同企划部门推进产品设计优化，减少破损发生； 任职要求： 1、具备电商仓储物流相关工作经验，物流专业背景者优先考虑 2、拥有大型第三方仓储物流运营管理经验者优先 3、对数据敏感，细致严谨，具备较强的逻辑分析能力 4、熟练操作ERP、WMS等信息化管理系统 5、能够接受周末及节假日轮班值守安排

底薪4800，全勤300，住宿补贴300(住宿就没有补贴且水电分摊) 包住（6人间），公司提供一顿工作餐 工作时间：白班，每月休息两天 年龄要求：58岁以下 白班时间:  7：30-19:30（包含吃饭1h，上下午各休15分钟）； 具体上下班时间根据厂里调整。考察4小时，第五个小时开始算工资 工作内容就是站在料坑处，把同类货品分拣进自己周边的料坑

【岗位职责】 一、 跨境物流战略规划 1、 主导跨境电商物流解决方案的规划与设计，构建匹配公司全链路服务的物流体系。 2、 搭建以数据为基础的成本优化模型，统筹头程运输、海外仓运营及尾程派送环节的时效与成本协同。 3、 建立并维护跨境物流服务商的战略合作生态网络。 4、 持续跟踪国际物流市场变化趋势，输出创新性优化建议与应对策略。 二、 智能化决策体系落地 1、 构建跨境物流风险控制机制（包括旺季运力预案、关税合规方案、异常处理流程）。 2、 推进物流数据资产化建设（涵盖运输时效监控、成本波动预警、客户需求分析）。 3、 制定供应链运行健康度评估标准（包含时效达标率、成本控制区间、服务稳定性指标）。 三、 客户供应链赋能 1、 深入挖掘跨境电商头部客户业务需求，提供个性化物流咨询支持。 2、 牵头设计定制化跨境物流方案（如专线产品、退换货逆向流程、多平台对接策略）。 3、 编制行业层面的物流策略研究报告，助力客户提升供应链运作效率。 4、 运用数据分析推动客户库存管理优化（包括SKU分类管理、智能补货算法应用）。 四、 生态体系构建 1、 建立跨境物流供应商分级评估体系（涵盖服务能力、合规水平、成本灵活性维度）。 2、 培育专业解决方案团队，完善客户服务标准化流程与知识沉淀机制。 【任职要求】 一、 经验背景 1、 全日制本科及以上学历，物流管理或供应链相关专业优先。 2、 8年以上跨境物流领域从业经历，能独立完成物流方案设计与持续优化，具备3PL/4PL跨境物流管理岗位经验者优先考虑。 3、 熟悉亚马逊、独立站等主流平台物流政策，深刻理解品牌方供应链难点及大卖家运营模式。 二、 核心能力 1、 战略设计：有从零搭建跨境物流服务体系并成功落地的实际案例 2、 资源整合：具备美线/欧线核心运输资源的谈判与整合能力 3、 成本优化：曾实现客户整体物流链条成本下降20%以上的实绩 4、 合规风控：了解多个国家跨境税务机制（如IOSS、EPR）及清关申报规范 5、 具备数据驱动意识，逻辑分析能力强，善于解决复杂问题 三、 加分项 1、 拥有跨业或全球领先物流企业工作背景 2、 具备国际物流网络布局与优化实践经验 3、 对国际物流发展趋势有系统认知和前瞻性判断 4、 持有国际认可的物流相关资格证书或接受过专业培训 5、 英语能力优秀，可熟练进行书面及口头跨文化沟通 6、 熟练操作办公软件及相关物流信息系统

招聘：超市货架陈列

【岗位职责】 1、负责拓展新的第三方物流承运资源，开展评估与筛选，确定优质物流服务合作方； 2、持续优化现有第三方物流承运商体系，提升运输效率与服务质量水平； 3、维护并深化合作关系，确保协作顺畅； 4、跟踪行业市场变化，研究竞争格局，输出可行性优化策略。 【任职资格】 1、大专及以上学历，具备3年以上第三方物流承运商开发相关工作经验； 2、拥有出色的沟通协调与商务谈判能力，可独立推进合作洽谈； 3、具备良好的团队协作意识，适应高强度工作节奏； 4、前期能接受长期外派出差，后期需常驻厦门。