
日照东港区招打胶。上吊篮,打铝板。要手好的。二把刀跑江湖勿扰。工资致电。
300-400元/天
铝单板打胶外墙长期1-2人
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CAD制图技术员
5000-7000元/月
幕墙设计1-3年学历不限现场办公包吃住AutoCAD犀牛加班费建筑工程深化图施工图五险有CAD绘图经验/技能
招聘铝单板展开技术员
熟练使用犀牛及展开插件
工作环境轻松,无压迫感,工作强度适中
薪资发放准时,绝不拖欠
要求专业扎实,谢绝半瓶水
任职要求:
1、精通AutoCAD、SketchUp等绘图工具,具备优秀的三维建模技能;
2、熟悉建筑材料与装饰领域相关知识,能准确理解并执行设计规范;
3、具备良好的团队协作意识,沟通顺畅,善于应对和解决实际问题;
4、工作态度严谨细致,责任心强,执行力高,可适应阶段性工作压力
山东潍坊招聘A2驾驶员,长期的,从港到华泰拉木片,按吨一吨9元,多劳多得。干的联系电话
A2
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接板下料工家具打磨直线锯
宋家泊子家具厂招聘下料工,直线锯手,挑色工,拼板工,机加木工,打磨工,组装工,常年有活,工资月结,工作好的年终有奖金,有意者联系 蒋磊
养殖员1-2人
潍坊急找饲养员一名,基本工资160元,过节费、加吨位奖。不烧锅炉、不分鸡,(会开三轮车的优先)联系电话
保洁开荒保洁
事业单位招聘 :
办公楼保洁,不耽搁接娃
工资按时发放,双节福利
假期随事业单位事实公休
地址:潍坊万达附近
电话:
铝板幕墙,门头廊架。不锈钢装修装饰。提图深化设计师。
1.5-2.4万元/月
设计师学历不限
有三年以上建筑园林金属品类,铝单板,不锈钢廊架门头。园林小品等,施工经验者优先。工资面议,待遇从优。。主要负责与甲方设计师深化沟通。和本公司施工班组详尽的沟通,完成各项目的施工。王先生,
设计师
8000-13000元/月
设计师长期10年以上本科及以上施工下料图纸绘制/审核验收评定方案设计招/投标管理玻璃肋玻璃石材金属钢结构AutoCAD了解行业规范标准5年以上工作经验
岗位职责:
1.负责建筑幕墙方案设计、施工图绘制及深化设计,确保符合国家规范及项目技术要求
2. 参与项目前期技术对接,配合建筑师完成幕墙系统选型与性能优化
3.协同结构、机电等专业开展BIM协同设计,解决现场技术问题并提供技术支持
4.编制幕墙工程相关技术文件,包括节点大样、材料清单、加工工艺说明等
5.配合施工现场技术交底,指导幕墙安装工艺,把控关键工序质量
任职要求:
1.建筑学、土木工程、机械或相关专业本科及以上学历,具备幕墙设计从业背景
2.熟练掌握AutoCAD、Rhino、Tekla或PKPM等专业设计软件,具备BIM应用经验者优先
3.熟悉玻璃、金属、石材等幕墙体系构造原理及常用材料性能,了解节能、防火、抗震等规范要求
4. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识,能适应阶段性出差或现场配合需求
需要可以出差的铝单板设计师
1-1.5万元/月
设计师长期学历不限施工下料图纸绘制/审核方案设计金属
三年以上铝单板出差经验,会犀牛,会GR,会扫描仪测量
铝单板设计工程师
1.2-2万元/月
幕墙设计3-5年大专及以上现场办公SketchUp天正包吃住AutoCAD犀牛室内装潢房补深化图有CAD绘图经验/技能施工图五险
铝单板行业高薪诚聘——期待优秀人才加入!
招聘岗位:
1. 铝单板设计主管(薪资面议)
- 要求:精通CAD、Rhino等设计工具,具备幕墙或铝单板设计背景者优先,有团队管理经历者优先。
- 职责:统筹设计团队任务分配与人员调度,主导铝单板深化设计、图纸优化及相关技术协调工作。
联系方式:***********
公司位于浙江地区,有意者欢迎电话咨询或直接联系
加分项
具备以下领域经验者更佳:新材料·金属制品·其他制造业
焊工幕墙安装焊幕墙
山东潍坊青州市工地需要1个幕墙大工,1个焊工(住建局的焊工证)。以上年龄不超50岁。有意联系电话:杨
电气工程师
6000-9000元/月
电气设计工程师1-2个月经验不限本科及以上自动化技术CAD
岗位职责:
1. 负责新项目中电气方向的技术方案分析与可行性评估。
2. 配合机械工程师完成整机系统的设计规划与技术论证。
3. 承担自动化设备的电气图纸绘制及电气元器件的选型工作。
4. 编写设备PLC、C#、LabVIEW、C++、HMI等控制程序,并完成厂内联机调试。
5. 处理设备交付后的电气类故障,进行问题诊断与技术支持。
需求专业:
电气工程及其自动化、自动化、测控技术与仪器、控制工程等相关专业
任职资格:
1. 2024、2025届本科及以上学历毕业生。
2. 掌握PLC编程技术,具备扎实的电气基础知识,熟练使用CAD、E-plan等绘图工具。
3. 具备较强的学习能力与抗压能力,工作踏实肯干。
4. 入职后需在基层设备调试岗位进行阶段性轮岗锻炼。
轮岗期:
1-2个月,深入装配生产线,掌握各工序工艺流程、设备构成及运行原理。
培养机制:
公司提供完善的应届生培训体系,实行导师带教模式,助力能力逐步提升。
栏目概述
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