岗位职责： 1、主导主项目设计范围内的工作进度与成果质量，确保高效交付 2、统筹下属设计人员的日常管理与工作成效 3、保障所负责项目的各关键节点按计划达成 4、组织并审核项目预算、决算及相关文件编制工作 5、协调施工过程及竣工验收事宜，跟进未通过验收项的整改落实 6、确保主项目技术标准执行到位，提升达标率 7、体系建设： A）配合部门负责人推进本部门技术管理体系的制度化与规范化建设 B）落实本部门技术经营实施方案，确保有效执行 8、目标管理： A）按既定时间节点和任务量完成施工图设计工作 B）与业主及设计顾问开展现场对接，推动图纸签认按整体计划进行 C）参与设计进度计划制定，确保各阶段有序推进并严格执行 D）在图纸签认前完成所辖项目的设计评审工作 E）签图后两周内完成《工程成本分析表》的编制与校核 9、质量管控： A）全面把控所辖项目的设计质量，贯彻技术标准与管控流程 B）组织开展设计风险评估，协同推进体系认证与标准化落地 10、安全管控： A）监督所辖项目结构设计的安全性，实施技术安全标准与管理机制 B）开展技术环节的风险识别与评估，配合完成体系认证与规范执行 11、费用管理：严格执行部门财务预算及费用使用相关规定 任职条件： 1、年龄：30-45岁；学历：机械、建筑或工程管理类专业大专及以上 2、经验要求：具备5年以上相关行业工作经验；婚姻状况不限 3、知识要求：熟练掌握行业前沿技术方法，了解行业技术发展方向与业务趋势，对核心技术有深入理解，具备较强的逻辑思维与项目技术支持能力，熟悉企业产品构造、性能参数及相关理论，具有扎实的专业基础与实践经验 4、能力要求：熟练使用办公软件，具备良好的语言表达、组织策划、沟通协调、人际互动及创新思维能力 5、其它要求：具备团队督导能力、判断决策能力、沟通应变能力、洞察分析能力、计划执行能力以及内外部关系协调能力

一、岗位职责 1. 主导光伏幕墙系统的研发工作，负责光伏组件与幕墙结构的集成设计、连接节点、防水密封及模块化方案优化，推动系统实现标准化与通用化。 2. 承担光伏幕墙的力学计算、热工性能评估及光电转换效率提升，使用专业软件完成系统仿真分析，并编制符合规范的技术报告。 3. 探索光伏组件、封装材料、逆变器等配套部件的匹配性，开展节能技术与智能控制系统的研发，跟踪行业技术动态，形成专利成果与工法总结。 4. 组织实施光伏幕墙样件制作、三性试验及光电性能测试，针对组件兼容性、发电效能等问题持续优化研发方案。 5. 深化施工图、加工图及装配图设计，构建光伏幕墙标准图库，协同相关部门提供技术支持，解决现场安装与发电运行中的关键技术难题。 6. 挖掘光伏幕墙技术创新方向，主导专利申报，参与光伏建筑一体化、绿色能源领域的科研项目及示范工程建设。 二、任职条件 1. 基本要求：本科及以上学历，土木工程、光伏工程、电气工程、幕墙设计等相关专业背景，具备5年以上光伏幕墙或光伏建筑研发经验，有大型幕墙或新能源企业研发经历者优先。 2. 专业技能：熟悉幕墙与光伏相关技术规范，熟练操作CAD、结构分析及光伏系统模拟软件，能独立完成系统研发、性能验证与优化，掌握光伏与幕墙集成设计核心技术。 3. 能力素质：具备系统性思维、光电性能解析与方案改进能力，可独立主导研发项目，拥有良好的跨部门协作与沟通能力。 4. 优先条件：持有相关职业资格证书，具备异形/超高层光伏幕墙研发经验、光伏建筑示范项目实践、已获专利授权或参与标准编制者优先。

【岗位职责】 1、负责方案创意与设计把控，施工图深化及技术管理，协调专业间配合与跨部门沟通，完成结构验算与技术合规性审查，推进设计优化与成本控制，落实规范执行及技术资料归档。 2、根据项目进度需要，提供专业技术支持与实施指导。 【任职要求】 1、熟练掌握幕墙结构计算、节点构造设计及施工图绘制，能够熟练操作AutoCAD、SketchUp、Rhino、Revit、迈达斯/汇宝等幕墙分析设计软件，了解各类幕墙体系（如玻璃幕墙、石材幕墙、铝板幕墙、单元式幕墙等）的设计逻辑与现场施工流程； 2、具备多专业综合能力者优先，有职称者优先；能独立承担工作任务。 【薪资】 具体薪资面议

岗位职责 1. 主导单元式（模块化）幕墙系统的研发工作，负责单元板块的结构设计、连接节点、拼缝密封及模块集成方案制定，推动模块标准化与通用化建设。 2. 承担单元式幕墙在风荷载、地震作用下的力学计算与复核任务，利用有限元软件对单元体及连接构件进行仿真分析，并编制符合规范的技术报告。 3. 探索适用于单元式幕墙的新材料、干法连接、快速组装等先进工艺，推进模块集成化与智能化装配技术的研究，关注行业发展趋势并形成专利或工法成果。 4. 组织实施单元板块样件制作及三性测试、专项性能试验，针对拼接缝隙、安装偏差等问题开展技术优化与方案迭代。 5. 深化单元式幕墙加工、施工与装配图纸设计，构建标准单元模块图库，协同多部门提供技术支持，解决现场模块化安装中的关键技术难题。 6. 提炼单元式（模块化）幕墙研发过程中的创新点，开展专利申报，参与科研项目及示范工程的技术研发工作。 任职条件 1. 基本要求：本科及以上学历，土木工程、幕墙工程、钢结构等相关专业背景，具备5年以上单元式（模块化）幕墙研发工作经验，有大型幕墙企业研发岗位经历者优先考虑。 2. 专业技能：熟悉幕墙相关技术规范，熟练操作CAD、结构计算及三维建模软件，可独立完成单元式幕墙系统的设计研发、受力验算与性能验证，掌握单元板块拼缝与连接构造设计要点。 3. 能力素质：具备良好的系统性思维、力学分析能力和方案优化能力，能独立主导单元式（模块化）幕墙研发项目，具有较强的沟通协作能力。 4. 优先条件：持有相关职业资格证书，具备异形或超高层建筑单元式幕墙研发经验、获得授权专利或参与过行业标准编制者优先。 此岗位工作地点在沈阳市沈北新区！！！

岗位职责： 1、主导主项目设计范围内工作的执行效率与成果交付 2、统筹下属设计人员的日常管理与工作成效 3、保障所辖组织关键节点目标的达成率 4、组织并审核项目预算、决算及相关技术经济文件 5、协调施工实施及竣工验收流程，跟进未通过验收项的整改闭环 6、确保主项目技术规范执行达标并落实管控要求 7、体系建设： A）配合部门负责人推进本部门技术管理体系的制度化、规范化建设 B）落实本部门技术经营实施方案，确保有效执行 8、目标管理： A）按计划完成施工图设计任务，保证时效与数量 B）与业主及设计顾问开展现场对接，确保签图进度符合整体安排 C）参与设计进度计划制定，保障各阶段设计有序推进并严格执行 D）在签图前完成所负责项目的工程设计评审工作 E）签图后两周内完成《工程成本分析表》的编制与校核 9、质量管控： A）全面把控所辖项目的设计品质，落实技术标准与质量管理机制 B）组织实施项目设计风险评估，协同体系认证与标准化落地 10、安全管控： A）监督所辖项目结构设计的安全合规性，落实技术安全标准与监管机制 B）开展项目技术环节的风险识别与评估，支持体系认证与标准化执行 11、费用管理：遵照部门财务预算框架及费用使用规范开展相关工作 任职条件： 1、年龄：30-45岁；学历：机械、建筑或工程管理类专业大专及以上 2、经验要求：具备5年以上本行业相关工作经验；婚姻状况不限 3、知识要求：熟练掌握行业前沿技术方法，洞察行业发展动态，对核心技术有深入理解，具备较强的逻辑思维与项目技术支持能力，熟悉企业产品构造、性能参数等专业知识，具有扎实的理论功底与实践经验 4、能力要求：具备计算机操作、语言表达、组织策划、沟通协调、人际交往及创新应用能力 5、其它要求：拥有团队督导能力、判断决策能力、沟通应变能力、洞察分析能力、计划执行能力以及内外部关系协调能力

岗位职责： 1、负责幕墙工程方案的深化设计与图纸拆分工作，依据项目图纸、现场实际条件及行业规范，准确完成幕墙构件图、节点图、安装图等拆分任务，确保成果规范、精确，满足施工需求，可直接用于生产和现场安装。 2、承担幕墙项目工程量的统计核算，根据拆分图纸、施工图及相关定额要求，精确计算型材、玻璃、五金配件、密封胶等材料使用数量，编制详尽的工程量清单，保证数据真实可靠，为成本测算提供有力支撑。 3、开展幕墙工程的成本初步测算工作，结合工程量清单、市场材料价格、加工及安装成本等因素，预估整体项目成本，编制成本分析表，梳理成本结构，提出合理化降本建议，助力项目成本控制。 4、协同业务与施工团队，提供专业技术支持，解答施工中涉及拆图与成本的技术问题，协助处理现场突发的设计与成本相关事项，保障项目顺利实施。 5、系统整理拆图、工程量计算及成本核算相关资料，建立并维护档案台账，及时更新设计与成本信息，配合公司完成项目归档、审计等相关事务。 6、持续关注幕墙领域设计标准、材料价格变动及成本管理方法，不断优化拆图流程与成本计算方式，提升工作效率与成果准确性；完成上级安排的其他相关工作任务。 任职资格： 1、本科及以上学历，年龄25-40岁，建筑幕墙设计、土木工程、机械设计、建筑装饰等相关专业优先考虑。 2、具备3-5年幕墙方案设计、图纸拆分及成本核算工作经验，熟悉各类幕墙（如玻璃幕墙、石材幕墙、铝单板幕墙等）构造原理与拆图流程，能独立完成拆图、工程量统计及基础成本测算者优先。 3、熟练操作CAD、天正建筑、PKPM等设计软件，能够精准绘制幕墙拆分图与节点详图，掌握《玻璃幕墙工程技术规范》等相关行业技术标准。 4、具有较强的工程量计算能力，了解幕墙各类材料性能特点，能准确核算型材、玻璃、五金等材料用量，熟练使用工程量计算工具者优先。 5、掌握幕墙材料市场行情、加工工艺及安装费用情况，具备基本的成本分析与优化能力，可独立完成项目成本初步评估。 6、能够识读建筑与结构施工图纸，具备良好的图纸理解能力，能快速把握设计重点，发现图纸问题并提出改进意见。 7、了解幕墙施工流程，知晓现场施工难点，能结合实际情况优化拆图方案，确保设计成果符合现场施工需要。 此岗位工作地点在沈阳市沈北新区！！！

工作职责： 1. 配合销售团队开展前期技术交流，提供专业技术支持，与客户方对接沟通，确保项目技术方案的可行性。 2. 根据幕墙投标项目需求及技术标准，优化投标设计内容，提升方案竞争力，提高中标概率。 3. 全面负责技术标书的编制工作，整合相关技术资源，持续提升投标文件的专业性与完整性，强化市场优势。 4. 参与开标后的述标环节及后续沟通，深入理解客户需求，制定精准的技术应对策略及汇报材料，助力项目顺利落地。 任职资格： 1. 本科及以上学历； 2. 具备5年以上本专业领域工作经验，熟悉行业技术发展方向与业务动态，掌握相关技术规范与标准要求，具有扎实的理论功底和实际项目经验。 3. 年龄在28至40周岁之间； 4. 具有良好的职业素养，作风踏实严谨，工作细致，责任心强，具备优秀的沟通协调能力和团队合作意识。

幕墙方案设计师： 岗位职责： 1. 负责幕墙系统方案构思及施工图绘制； 2. 参与项目实施过程，提供现场技术指导与支持； 3. 掌握各类幕墙材料性能及施工现场作业流程； 4. 可独立承担幕墙工程的下料设计任务； 5. 能够自主完成深化设计工作，并组织与甲方、设计单位及施工方的技术交底； 6. 熟悉幕墙结构受力分析，具备独立开展招投标技术支持的能力。 任职要求： 1. 具备本科或以上学历； 2. 关注行业前沿技术动态与市场发展方向，熟悉相关技术标准与规范，具备扎实的专业理论知识和实际工程经验； 3. 熟练使用PPT等办公软件，了解施工工艺流程，具备方案汇报与讲解能力； 4. 年龄在28至40周岁之间； 5. 具备良好的职业操守，性格稳重，工作认真细致，责任心强，拥有较强的组织协调能力和团队合作意识；

岗位职责： 1、主导主项目设计范围内工作的执行效率与成果交付 2、统筹下属设计人员的日常管理与工作成效 3、确保所辖组织关键节点目标的达成率 4、组织并审定项目预算、决算及相关技术经济文件 5、协调施工过程及竣工验收事宜，跟进未通过验收项的整改落实 6、保障主项目技术规范执行达标，实施全过程技术监管 7、体系建设： A）配合部门负责人推进本领域技术管理体系的制度化、规范化建设 B）落实本部门技术经营实施方案，推动执行落地 8、目标管理： A）按计划进度和数量要求完成施工图设计任务 B）与业主方及设计顾问开展现场对接，确保图纸按整体进度完成签署 C）参与设计进度计划编制，保障各阶段设计节奏可控，并严格执行既定计划 D）在图纸签认前完成所负责项目的工程设计评审工作 E）签图后两周内完成《工程成本分析表》的编制与复核 9、质量管控： A）全面负责所辖项目的设计品质，贯彻技术标准与质量管理机制 B）组织开展设计阶段风险识别与评估，协同体系认证及标准化落地 10、安全管控： A）承担项目设计中结构安全的监督与考核职责，落实安全技术规范与管控流程 B）开展关键技术环节的风险预判，支持体系认证与标准执行 11、费用管理：遵循部门财务预算框架及费用支出规范开展相关工作 任职条件： 1、年龄：30-40岁；学历：机械、建筑或工程管理类专业本科及以上 2、经验要求：具备5年以上本行业相关工作经验；婚姻状况不限 3、知识要求：熟练掌握行业前沿技术方法，准确把握技术演进方向与业务发展趋势，对核心工艺具有独立见解，具备较强的逻辑思维与项目技术支持能力，熟悉企业产品构造、性能参数等专业知识，拥有坚实的理论功底与实践经验 4、能力要求：熟练使用办公软件，具备良好的语言表达、组织策划、沟通协作、人际互动及创新应变能力 5、其他要求：具有团队督导能力、决策判断力、沟通影响力、洞察分析力、计划统筹与执行推进能力，擅长内外部关系协调

岗位职责： 1、负责门窗（幕墙）新产品的构思、项目启动及全流程研发指导 2、提出创新型产品理念，并带领研发团队完成产品实现 3、分析现有门窗幕墙相关专利技术，开展突破性技术研发 4、从产品外观设计、功能优化、性能提升及新型材料应用等方面推动创新 5、结合市场实际需求与行业发展趋势，实施“销售一代、研发一代、预研一代”的产品战略 任职要求： 年龄：35-45岁（能力优异者可适度放宽） 学历/专业：本科及以上学历 专业背景：机械类相关专业（含工业设计方向） 工作经验：具备10年以上门窗幕墙领域从业经历 语言能力：英语水平良好 综合素质：富有想象力、敏锐的观察能力、较强的归纳总结能力、逻辑分析能力及良好的沟通协作能力

工作内容：负责酒店内水电维修,设备检修等 职位要求：要求有电工相关工作经验,有电工证 工作时间：上24休24（8点到次日8点） 薪资4500+

沈阳市铁西区招水电

沈阳市浑南区招电焊必须带焊工证

【新年开工新人奖5000！】 【新年开工新人奖5000！】 【正规公司招聘，不收取任何费用】 【临时工，长期工、寒暑假工、小时工】 急需大量员工，320/天，月薪保底8500-10000，新员工零费用入职，公司包吃包住！！！ 厂区报到的员工每个人可申请5000元新人奖，入职32天发放5000元新人奖，与工资分开发放，工资每个月10号发薪 带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费，厂区当天发放餐卡当天安排住宿，入职不掏一分钱 新厂产线订单充足，转正可安排四人间全新宿舍，公寓式宿舍，设施齐全 【一】薪资待遇： 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底8500-10000 2、由于现在是旺季.加班比较多.平均一天上10小时 3、加班自由；只要你愿意加班；每月可以上280一332个工时，自愿选择 4、小时工：辞工只需提前7天，小时工可以选择短期或者长期做。 【二】工作时间： 1、每天上10个小时；每周休息1天，每月休息4天 2、上午8:00一12:00；下午1:32一5:32；晚上：6:00一8:00 3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间，一天纯上班10小时，一天算12小时工资， 4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。 【三】入职要求： 1、男女不限，不限学历，不限经验，坐着上班，生熟手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 2、年龄16-48周岁身份证上的年龄之内。 【四】包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等）仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡，工作在苏州不用自己充钱吃饭！免费提供1日3餐（）4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动（相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..） 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)-投递简历过多，不能一一查看，有意者请（直接致电)或（点右上角微聊小头像）直接咨询详谈报名 【六】待遇福利 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）出行：上下班有厂车接送，外地来我司工作的人员，公司每周提供班车到购物中心 （6）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的超市购物卡 （7）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 需入职的员工，请点击下方(立即沟通)在线咨询，零费用入职!面试当天安排住宿，第二天即可报道上班! 1、订单多，工资320/天！ 2、不强制休息，月月发全勤，多劳多得 3、月综合收入到手8500-10000元！ 4、,当天入职，不扣不压，收入稳定人走账清 5、包吃包住，入职缴纳社保 6,入职签合同，工资有保障 一、【薪资构架】 1.月收入:8000-10000 现在是旺季加班比较多 招聘正式工一小时工(自由选择) 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 2、工作时间：早8晚8

招聘：收银员底薪4000满勤200提成，综合工资5500左右，要求：30以内，身高158以上体重120以内鞋吧员：底薪3900满勤200提成，综合工资4500左右上24休24，夜间换岗休息5小时微电：

完成建筑幕墙施工图深化设计，含玻璃幕墙、铝板幕墙、石材幕墙、铝合金门窗等图纸绘制 按项目包干

岗位职责： 1.负责建筑幕墙方案设计、施工图绘制及深化设计工作 2.参与项目前期技术对接，配合建筑、结构专业完成幕墙系统选型与构造优化 3. 编制幕墙工程技术标书、节点大样图及材料技术规格书 4.协助解决施工现场幕墙安装过程中的技术问题，提供技术支持与交底 5.配合完成幕墙节能、消防、防雷等专项审查及验收资料编制 任职要求： 1.熟悉铝单板幕墙体系构造 2.精通AutoCAD、犀牛，PKPM或盈建科等设计软件 3. 具备良好的结构理解能力与节点处理能力，能独立完成幕墙系统受力分析与构造设计 4.责任心强，具备较强沟通协调能力及团队协作意识 5. 有大型公建、商业综合体或超高层幕墙设计经验者优先

铝单板设计

岗位职责: 1. 依据设计院出具的施工图，开展围护结构的二次深化工作； 2. 负责钢结构与铝板部分的深化图纸绘制； 3. 对接设计院相关技术事宜，参与项目现场的技术配合与支持工作； 4. 可独立承担建筑图纸的设计任务。 任职要求: 1. 大专及以上学历，土木工程或钢结构相关专业，具备铝代木、古建筑项目经验者优先； 2. 熟练掌握CAD软件操作，熟练运用犀牛软件并具备建模能力； 3. 熟悉钢结构及幕墙系统的设计流程，能进行工程量计算、图纸优化与深化设计； 4. 具备较强的图纸拆解与分析能力； 5. 沟通顺畅，问题解决能力强，逻辑清晰，注重细节； 6. 具备较强的执行与目标达成能力。 薪酬福利待遇: 年薪8-15万/年（具体面议），缴纳社会保险；法定节假日按国家规定执行；年度国内外旅游（每年1-2次）；定期组织员工团建；工会福利（含结婚礼金、生育礼金、生日福利、节日福利）；带薪年假、工龄奖（逐年递增）、年终奖金；互助帮扶金、陪伴金等。

岗位职责: 1. 依据设计院出具的施工图纸开展二次深化设计工作； 2. 负责钢结构与铝板部分的深化图纸绘制； 3. 对接设计单位相关事宜，参与项目现场的技术配合与支持； 4. 具备独立完成建筑图纸设计的能力。 任职要求: 1. 大专及以上学历，土木工程、建筑钢结构等相关专业背景； 2. 熟悉钢结构及铝板幕墙的设计流程，掌握工程量核算、图纸优化与深化技术； 3. 具备扎实的CAD软件操作能力，具有较强的图纸拆解与分析水平； 4. 沟通协调能力强，问题解决思路清晰，考虑细节周全； 5. 具备较强的任务执行与目标达成能力； 6. 有铝代木、古建类项目经验者优先，熟练使用犀牛软件并具备建模能力者更佳； 薪酬福利待遇: 年薪8-15万/年（具体面议），缴纳社会保险，法定节假日按国家规定执行； 年度国内外旅游（每年1-2次）；定期组织员工团建； 工会福利（含结婚礼金、生育礼金、生日福利、节日福利）； 带薪年休假、工龄奖（逐年递增）、年终奖金； 互助帮扶金、陪伴金等。

沈阳市浑南区招幕墙、门窗、室内装饰维修熟练工

工作内容 1、按照设计师要求，完成酷家乐效果图的绘制任务； 2、依据设计需求，保证图纸的精准度与制作质量； 3、有担任室内设计师助理经历，具备室内设计相关经验者优先录用！ 任职要求 1、工作认真踏实，作风严谨，具有较强的责任意识和团队协作能力； 2、能准确领会主管指令，同时具备一定的创新思维。

【任职要求】 1、独立完成项目平面规划、空间方案，沟通定稿； 2、有一定的审美观和设计修养底蕴； 【工作时间】 早9：00-18：00 午休12：00-13：00 【休息】 周末双休 【薪资待遇】 1、底薪+提点+餐补+工龄+满勤 2、老总亲自面试，底薪无上限、收入无上限，只要你有能力，金泽给你提供无限发展空间 【福利】 五险、生日福利、节日福利、团建、年假、餐补、工龄、全勤、出差补助、下午茶（咖啡、冷餐等） 【行业优势】 1、工作环境好（安静、舒适、优美）； 2、成立20年，文化底蕴深厚； 3、东北最高薪资（没有之一）

1、熟练使用CAD，天正，BIM，草图大师等制图软件。 2、熟练使用EXCEL，WORD等办公软件，可以制作报价单。 3、会开车者优先，能接受短期出差，短期驻扎现场，擅长沟通者优先。 4、有设计院工作经验者优先，应届毕业生，实习生也接受。 5、薪资待遇面谈。 6、年后想换工作的，可以现在接触联系

板材 工件 校平师傅 招聘两个人 位置于洪沙岭

玻璃幕墙600元 下班就结工资 360米高，坐板 换新胶条 干20多天，早晨7点干到12点多 看好来报名

我们正在招聘一名专业的暖通工程师，承担公司暖通系统的设计、优化及运维任务。 工作内容： 1. 承担暖通系统的设计方案制定、系统优化及调试实施； 2. 负责暖通设备的选型评估、采购协调与现场安装指导； 3. 组织开展暖通系统的日常维护与定期保养，快速响应并排除故障； 4. 参与企业节能升级项目，提供专业技术支持与节能改进方案。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，暖通、建筑环境与能源应用等相关专业； 2. 具备3年以上暖通工程领域实际工作经验； 3. 熟练操作AutoCAD、Revit等专业制图工具； 4. 掌握暖通系统运行原理及相关设备的应用技术； 5. 具备较强的沟通协作能力与现场问题处理能力。

1. 具备良好的政治素养和坚定的理想信念，能够坚决落实公司各项决策与部署，具有较强的全局观念和法治意识，认同中建企业文化和核心价值理念； 2. 拥有大学本科或以上学历，具备5年及以上建筑设计工作经验，或取得中级及以上专业技术职称； 3. 具备一定的专业设计水平与沟通协调能力，拥有良好的职业操守以及表达能力； 4. 能够接受短期出差的工作安排；

沈阳市沈北新区招幕墙大工，要求有焊工证，会开曲臂车

岗位职责 一、施工图绘制 1. 依据方案设计师提供的概念图或效果图，独立完成家装及工装项目的全套施工图纸，包括平面布置、立面展开、节点详图、水电定位等内容。 2. 确保图纸符合国家与行业制图规范，标注明确、尺寸无误，图面表达清晰准确。 3. 协同方案设计师完成图纸的调整优化、版本更新及相关变更管理工作。 二、现场施工配合 1. 参与项目实地量房与复尺工作，确保设计图纸与现场实际条件一致。 2. 在施工前期向项目经理及施工负责人进行图纸交底，说明重点构造做法与工艺技术要求。 3. 施工期间定期巡查工地，检查是否按图施工，发现图纸与现场不符时及时提供修改方案或出具变更图纸。 4. 解答施工团队在实施过程中遇到的图纸疑问，协助处理突发性的尺寸偏差或工艺难题。 三、设计能力输出 1. 具备基础方案设计能力，在深化阶段可就结构合理性、材料选用、施工工艺及成本控制等方面提出专业建议。 2. 针对不同项目类型（如住宅、办公、商业、餐饮等），主动优化细部节点设计，提升项目落地质量与施工效率。 3. 参与项目总结复盘，梳理施工中出现的图纸问题，推动公司制图标准持续完善。 任职要求 1. 行业经验：具备3年以上家装或工装领域施工图绘制经历，有完整参与并落地竣工项目的经验案例。 2. 施工经验：具备施工现场实操经验，掌握常规施工工艺（木作、瓦工、水电、金属、玻璃等）及常用材料性能，理解图纸内容在工地的实现方式。 3. 软件能力：熟练操作AutoCAD，能高效使用天正、SketchUp、Photoshop等辅助设计工具。 4. 图纸能力：可独立完成复杂节点大样图（如吊顶收边、阴阳角处理、柜体构造等），图纸规范严谨，图层组织清晰有序。