
苏州李之杰装潢装饰有限公司
1.3-1.5万元/月
设计师长期3-5年需要经验施工下料方案设计招/投标管理5年以上工作经验
从事幕墙设计满5年,现场施工管理与甲方对接经验
幕墙画图需要4名
5000-6000元/月
设计师学历不限
岗位职责:
1.负责酒店类项目不锈钢幕墙方案设计、施工图深化及节点优化,确保结构安全与装饰效果统一
2. 配合建筑、结构专业完成幕墙系统选型、材料匹配及技术交底,把控工艺可行性与成本合理性3. 对接甲方、顾问及施工单位,协调解决现场安装技术问题,提供全过程设计支持
4.编制幕墙技术规格书、加工图纸及验收标准,参与材料封样与现场质量巡检
5.跟踪行业新工艺、新材料(如异形不锈钢板、BIM协同设计),持续提升设计方案落地性
任职要求:
1.本科及以上学历,建筑学、土木工程、建筑环境与能源应用工程等相关专业优先2.具备3-5年幕墙设计经验,有酒店、高端公建类不锈钢幕墙项目实操经历者优先
3.熟练掌握AutoCAD、Rhino、Tekla或PKPM等设计软件,具备BIM基础应用能力
4.熟悉《玻璃幕墙工程技术规范》《金属与石材幕墙工程技术规范》及地方消防、节能相关条文
5.具备良好沟通协调能力与团队协作意识,责任心强,能适应阶段性驻场配合
幕墙安装小工焊幕墙
南京雨花区招幕墙安装大工需持有建筑焊工证,熟练小工多名!干活认真负责,吃苦耐劳!工资280-420!短期临时忽扰,年龄18到55岁!身体健康体检通过后上岗
幕墙安装1-2人完工结算
无锡滨湖招幕墙安装
岗位职责:
1.负责幕墙龙骨安装、面板固定、密封打胶等现场施工工作,确保符合设计图纸及规范要求
2.配合测量放线、构件校正与垂直度/平整度调整,保障安装精度
3.严格执行安全操作规程,落实高空作业防护措施,确保施工安全零事故
4.协同项目经理及班组长完成工序交接、质量自检及问题整改
5.参与幕墙系统调试与验收,配合提供安装过程技术资料
任职要求:
1.具备幕墙安装相关实操经验,熟悉单元式、框架式等主流幕墙结构工艺
2.持有高处作业证、焊工证(如有焊接工序)等有效特种作业资格证书
3.身体健康,无恐高症,能适应长期户外及高空作业环境
4.具备基础识图能力,能理解建筑幕墙施工图纸及技术交底内容
5.吃苦耐劳,责任心强,具备团队协作意识和安全防范意识
工厂焊工包住包吃6-10人月结
【苏州常熟,湿法清洗机,长白班,吃住免费,至少两个月工期】
1.PP塑焊 10 名,中大工35-45/小时,框架包板。
2.PVC管路3-5名,中大工40-45/小时。
面试定级,包吃住。月工时300以上。
联系同
搬运工装卸工包住包吃五险五险一金高温补贴有提成交通补助餐补6-10人日结全职
日结400!搬运装卸工急招,下班就拿钱,不压不拖,身体健康能干就行,包吃住,当天上岗。
工作地点安徽芜湖
叉车工
【聚复新材料科技有限公司】
周一到周五 1点面试,当天安排住宿。
【招聘岗位】
普工男女不限100人
仓库需要叉车证20人
主要生产3D打印机线材,基本站班。
【岗位要求】18-45周岁!能接受体力工作,能吃苦耐劳,服从安排,有责任心,识字。
【工时作间】08:30-20:30两班倒
【薪资福利】基工本资2660+技津能贴+加班费,综月合薪6500-8500元,正式工,缴纳五险一金,节日福利,工龄奖,年终奖,员工活动。
【发薪时间】每月5号发上月全部工资
【工作地址】兴港路7-1号
【面试时间】下午1:00集合面试!
【体检】滨江医院体检,。()
住宿:住宿离厂里2-3公里,,随走随退;。
物流叉车工
今天斯凯奇长期/短期
干到
奖励2⃣0⃣0⃣元
1楼电商 打包
2楼小黄人/收纸箱
3楼电商/门店 拣货
叉车工 高位有证
✅男女不限16~45岁
免费工作餐
鸽子勿扰
报名☎
幕墙设计师
5000-10000元/月
幕墙设计师3-5年大专及以上施工下料图纸绘制/审核方案设计玻璃肋玻璃石材钢结构铝横梁二级建造师
岗位职责:
1.负责建筑幕墙方案设计、施工图绘制及深化设计,确保符合国家规范与项目技术要求
2. 参与项目前期技术对接,配合建筑师完成幕墙系统选型、节点优化及BIM协同设计
3.编制幕墙工程技术标书、计算书及材料技术规格书,支持招投标与成本控制工作
4.现场技术交底与施工配合,解决安装过程中的设计问题,保障幕墙安全性与美观性
5. 跟踪行业新材料、新工艺及绿色节能技术应用,持续提升设计方案的可行性与创新性
任职要求:
1.建筑学、土木工程、机械或相关专业本科及以上学历,具备幕墙设计方向学习或实践背景
2.3-5年幕墙设计工作经验,熟悉单元式、框架式、石材/金属/玻璃幕墙系统构造与规范标准
3. 熟练使用AutoCAD、PKPM、盈建科或MIDAS等结构计算软件,掌握Rhino、Revit者优先
4. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识,能适应阶段性出差及现场技术支持需求
幕墙主管设计师
1.8-2.5万元/月
幕墙设计3-5年大专及以上外装设计装饰装修设计施工图设计CAD深化设计
岗位职责:
1-项目新产品试制:
1、参与公司新产品研发与试制,以及现有产品的优化升级工作。
2、参与产品性能评估、技术可行性分析及相关评审工作。
2-方案设计:
1、协助设计部经理整理设计流程及成果资料。
2、协助组织制定产品工艺方案,编制相关工艺文件与技术规范。
3、带领团队开展设计任务,完成各类图纸(含投标图、施工图、效果图)并提交项目优化方案。
3-技术接口:
1、作为设计团队代表,负责对外协调与技术对接,包括二次方案确认,对内与项目部、工程部、成本部的沟通协作,并及时处理生产安装过程中的技术问题。
2、配合营销人员提供述标等技术支持;
3、根据招标要求,协助投标部门完成技术资料准备。
4-项目技术交底:
1、组织项目技术与图纸会审,落实现场技术交底,并确认执行技术标准。
2、依据技术交底文件,监督和检查项目实施过程。
5-图纸、料单校审:
1、全面审核设计图纸,确保设计文件的合理性和准确性。
2、根据项目下单计划,组织团队按时完成材料下单,并全面复核料单数据准确性。
6-团队管理:
1、合理分配团队工作任务,提升工作效率,监督任务按时完成。
2、指导并培养团队成员,提升整体专业能力,满足公司发展需求并获得客户认可。
任职要求:
1. 专业:建筑/土木/机械类相关专业大专及以上学历,具备7年以上幕墙设计工作经验;
2. 具备良好的组织协调能力,表达清晰,工作认真负责;
3. 责任心强,服从公司安排,具有较强的技术创新能力与团队协作意识;
专业技能:
1、熟悉幕墙门窗施工流程、加工工艺及相关技术规范,掌握各类幕墙材料性能并能合理应用;
2、具备独立完成框架式或单元式幕墙方案图、施工图设计的能力,有独立承担3000万元以上项目下单及加工图经验;
3、能够全面主导具体工程项目的设计全流程;
4、具备独立解决复杂设计技术问题的能力;
5、熟练使用常用办公及绘图软件,掌握幕墙门窗结构计算原理,会操作汇宝、百科等基础计算工具;
职位福利:五险一金、餐补、员工旅游、年底双薪、带薪年假、通讯补助、周末双休、节日福利
幕墙设计工程师
1.2-1.8万元/月
幕墙设计1-3年本科及以上施工图设计
职责概述:在设计部主任设计师的指导下开展工程设计相关工作。
职责一:方案设计
1、参与或独立承担公司幕墙工程的设计任务。
2、在设计组组长(主任设计师)的指导下,完成幕墙等工程的深化设计工作。
职责二:技术接口
1、协助设计组组长(主任设计师)完成与项目部、工程部、成本部之间的内部技术对接,及时处理生产、加工及安装过程中的技术问题。
2、为营销人员提供技术支持,配合相关市场推广工作;
3、依据招标文件要求,协助投标部门完成投标技术资料的准备。
职责三:项目技术交底
1、协助设计组组长(主任设计师)完成项目技术方案、图纸的审核及现场技术交底。
2、根据技术交底文件内容,对项目实施过程进行监督与检查。
职责四:图纸、料单校审
1、负责图纸的校核工作,确保设计文件的合理性和准确性。
2、按照项目设计下单计划,按时完成任务,并全面复核料单的准确性。
职责五:团队建设
指导并培养设计员,提升团队整体工作效率,督促团队成员按时完成各项设计任务。
任职资格
1、熟悉国家有关装饰设计规范及相关工作流程;
2、具备良好的团队协作意识;
3、具有较强的进取心和责任感。
幕墙主管设计师
1-1.5万元/月
幕墙设计5-10年大专及以上幕墙建模玻璃幕墙石材幕墙人造板材幕墙金属板幕墙曲面复杂幕墙呼吸式幕墙点支式幕墙
岗位职责:
1、对主项目设计范围内的工作推进效率及成果质量负责
2、对下属设计人员的日常管理与工作成效负责
3、对项目关键节点的达成情况进行统筹与跟进
4、组织编制并审核项目预算、决算及相关技术经济文件
5、协调施工过程及竣工验收事宜,监督未通过验收项的整改落实
6、确保主项目技术标准执行达标并持续优化管控机制
7、体系建设:
A)配合部门负责人推动本部门技术管理体系的制度化、规范化建设
B)落实本部门技术经营实施方案,保障执行到位
8、目标管理:
A)按计划完成施工图设计任务,确保进度与数量双达标
B)与业主方及设计顾问开展现场对接,按时完成图纸签认
C)参与设计进度计划制定,保障各阶段设计有序推进并严格执行
D)在图纸签认前完成所辖项目的工程设计评审工作
E)签图后两周内完成《工程成本分析表》的编制与复核
9、质量管控:
A)全面负责所辖项目的设计品质,贯彻技术标准与质量管理流程
B)组织实施设计风险评估,支持体系认证及标准化落地
10、安全管控:
A)负责项目设计中结构安全的监督与考核,落实技术安全规范
B)开展技术环节的风险识别与评估,协同完成体系认证与标准执行
11、费用管理:严格执行部门财务预算及各项费用支出规范
任职条件:
1、年龄:30-45岁;学历:机械、建筑或工程管理类专业大专及以上
2、经验要求:具备5年以上本行业相关工作经验;婚姻状况不限
3、知识要求:熟练掌握行业前沿技术方法,了解技术演进方向与业务发展趋势,对核心技术有深入理解,具备较强的逻辑思维与项目技术支持能力,熟悉企业产品构造、性能特点,具有扎实的专业理论基础和实践经验
4、能力要求:具备良好的计算机操作水平、语言表达能力、组织策划能力、沟通协调技巧、人际交往能力及创新意识
5、其它要求:拥有团队督导能力、判断决策能力、沟通应变能力、洞察分析能力、计划执行能力以及内外部关系协调能力
幕墙设计主管
9000-15000元/月
幕墙设计经验不限大专及以上全种类幕墙 玻璃 石材 铝板房建工程装饰装修工程
岗位内容:
1、能够熟练完成幕墙施工图纸及招标图纸的绘制工作;
2、可根据施工图编制提料单、加工图、套材单等相关技术文件;
3、掌握石材、铝板、玻璃等常用饰面材料的加工工艺及相关要求;
4、具备结构计算能力者优先,有现场设计配合经验者优先考虑。
任职要求:
1、具有工程或建筑设计相关专业背景;
2、熟练使用AutoCAD等幕墙设计常用办公软件;
3、熟悉幕墙施工流程及材料知识,具备良好的组织协调能力;
4、工作认真细致,具备优秀的沟通能力和团队合作意识。
建筑设计助理
5000-8000元/月
建筑设计1-3年本科及以上二级建造师InDesignAutoCAD施工图独立设计一级建造师工程师中级职称及以上建筑专业Photoshop
岗位职责:具备建筑工程相关知识,能够适应高强度工作
任职要求:
钢结构设计工程师
9000-13000元/月
钢结构设计师1-3年大专及以上
工作职责:
1、钢结构制造或相关专业,大专及以上学历;
2、具备扎实的力学理论基础,能独立完成钢结构设计及方案规划;
3、熟练操作tekla、CAD、PKPM等专业设计软件;
4、具备良好的沟通与协调能力;
5、有仓储、快递行业工程项目经验者优先考虑;
6、提供年底奖金;
7、包吃包住(盐城),苏州地区按当地制度执行;
8、工作时间:8:30-17:30
铝单板小工挂铝板
苏州市虎丘区招铝板安装。要专业装铝板的师傅,能干的出活的师傅,小工要两个。倒江湖干不出活的来了也不要,工作要认真负责任的
电气研发工程师
8000-12000元/月
电气设计工程师3-5年本科及以上设计电力设计电路设计
岗位职责:
1、承担电气图纸的绘制、电气元器件选型及BOM表的编制与整理;
2、处理生产过程及售后服务中反馈的产品功能与质量相关问题;
3、参与研发项目中电气部分的技术方案设计与实施;
4、开展日常电气系统的设计、维护及持续优化工作;
任职要求:
1、本科及以上学历,电气、机械、自动化等相关专业,具备良好的英文能力;
2、掌握电气设计相关标准及常用设计工具,如AutoCAD、Eplan等软件;
3、具有较强的沟通协调能力及团队合作意识;
4、工作态度端正,责任心强,具备良好的学习能力与进取精神。
建筑设计工程师
8000-10000元/月
建筑设计5-10年本科及以上工业建筑AutoCAD施工图独立设计施工图设计师独立承担方案设计工程师中级职称及以上建筑专业方案设计师Photoshop
统筹建筑设计方案及施工图设计工作,优化方案的科学性与可行性
建筑电气设计工程师
9000-14000元/月
电气设计工程师3-5年大专及以上建筑电气设计规范CAD
1、根据设计负责人传达的项目需求,结合建筑图纸或实地测量数据,完成电气专业图纸的设计工作,包括配电系统图、动力平面图、桥架布置图、配电间布置图及照明设计图;
2、依据已定电气设计方案,拆分生成物料清单,开展材料选型并明确材料需求明细,核算材料成本与人工投入,针对无参考价格的新材料,协同采购部门获取市场报价;
3、在施工实施阶段,承担电气部分的技术交底与现场技术支持,落实电气工程各阶段的现场巡检及验收配合工作;
4、响应客户提出的工程变更要求,及时完成相关电气设计内容的调整与输出;
5、处理项目建设过程中出现的各类电气技术问题,提供有效解决方案;
6、负责项目技术图纸及相关资料的整理、归档与管理工作,确保技术文件完整可追溯;
7、执行上级安排的其他相关工作事项。
栏目概述
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