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绥化市北林区招工地小工/杂工、干挂石材、幕墙安装

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任职要求： 1. 本科及以上学历，具备3年以上在设计院或幕墙公司从事幕墙设计或施工相关经验； 2. 能够独立承担幕墙项目的方案设计、施工图绘制、加工详图深化及材料清单编制； 3. 熟悉工程项目建设流程，从项目启动至竣工交付各环节工作内容； 4. 精通AutoCAD、幕墙专业设计软件、SolidWorks、Sketchup等设计工具； 5. 具备成本预决算能力或施工管理经验者优先考虑； 工作描述： 1. 参与公司光伏建筑一体化系列产品的研发与技术优化； 2. 主导产品配套部件的供应链开发及最终产品定型工作； 3. 主导编制新产品设计图集、安装指导手册及内部培训资料； 4. 负责组织实施新产品样板工程搭建及相关性能测试； 5. 协助开展新产品相关的知识产权整理与申报事务； 6. 协同市场部完成宣传视频、推广图册及展会展示架的设计支持； 7. 配合销售团队对接客户需求，进行产品讲解及现场勘查工作

上海市浦东新区招幕墙安装、工地小工/杂工

邯郸市招其他幕墙人员，技术员，要求熟练操作各种办公软件，能画施工图提材料，安排工人，办理项目结算等

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见习助理设计师 任职要求： 1.熟悉CAD、Office等绘图及办公软件，Rhino建模软件熟练者优先考虑； 2.性格开朗，具备良好的学习能力、沟通能力、服从公司及上级领导的工作安排，与团队内及各部门需要有良好的协作能力。 3.能接受驻场，肯吃苦耐劳，热爱幕墙行业。 4.专业基础：结构力学、材料力学、机械制造、建筑构造、幕墙生产制作\施工流程，幕墙规范常识等。可接受应届毕业生。 职位描述： 1.在主任设计师指导下，依据相关规范及工艺流程，完成幕墙施工图、加工图、立框图、采购订单、加工工艺表格等深化设计工作，学习车间工艺流程； 2.配合施工现场完成现场返尺测绘、设计交底等工作； 3.学习国内幕墙行业相关规范、法规、行业标准等 4.保质保量完成上级交付的其余工作事项。 薪资4000-8000

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门窗深化图纸人员（招聘启事） 一、岗位职责 1. 图纸深化：根据建筑施工图、项目需求及门窗规范，独立完成门窗深化设计，绘制大样图、节点图、分格图、加工图、下料单。 2. 技术对接：与甲方、施工方、生产部沟通，解读设计意图，解决图纸与生产、安装的技术问题。 3. 材料核算：准确统计型材、玻璃、五金、胶条等用量，出具BOM清单，控制成本。 4. 技术支持：参与技术交底，为生产、安装提供现场指导，处理变更与优化。 5. 资料归档：整理、归档全套深化图纸、变更单、技术文件。 二、任职要求 - 经验：1–3年以上门窗深化/拆图/下料经验；熟悉铝合金、系统门窗、塑钢门窗工艺。 - 软件：精通 AutoCAD；会用创盈、长风、新格尔等门窗设计软件优先。 - 知识：懂门窗结构、五金选型、国家/行业规范（如GB/T 8478）。 - 能力：细心严谨、识图准确、能独立出全套生产图纸。 - 学历：大专及以上，建筑、机械、土木、幕墙相关专业优先。 三、薪资与福利 - 薪资：面谈（视经验与能力） 有年终奖 四、工作地点 广东省境内 五、应聘方式 简历+作品（门窗深化图/下料单）

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主营业务为铝单板，服务对象多为农村自建房，有相关工作经验者优先，待遇电话联系

幕墙设计经验5年以上，能带领团队完成幕墙设计任务。

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岗位职责： 1、主导主项目设计范围内的工作进度与成果质量，确保高效交付 2、统筹下属设计人员的日常管理与工作成效 3、保障所负责项目的各关键节点按计划达成 4、组织并审核项目预算、决算及相关文件编制工作 5、协调施工过程及竣工验收事宜，跟进未通过验收项的整改落实 6、确保主项目技术标准执行到位，提升达标率 7、体系建设： A）配合部门负责人推进本部门技术管理体系的制度化与规范化建设 B）落实本部门技术经营实施方案，确保有效执行 8、目标管理： A）按既定时间节点和任务量完成施工图设计工作 B）与业主及设计顾问开展现场对接，推动图纸签认按整体计划进行 C）参与设计进度计划制定，确保各阶段有序推进并严格执行 D）在图纸签认前完成所辖项目的设计评审工作 E）签图后两周内完成《工程成本分析表》的编制与校核 9、质量管控： A）全面把控所辖项目的设计质量，贯彻技术标准与管控流程 B）组织开展设计风险评估，协同推进体系认证与标准化落地 10、安全管控： A）监督所辖项目结构设计的安全性，实施技术安全标准与管理机制 B）开展技术环节的风险识别与评估，配合完成体系认证与规范执行 11、费用管理：严格执行部门财务预算及费用使用相关规定 任职条件： 1、年龄：30-45岁；学历：机械、建筑或工程管理类专业大专及以上 2、经验要求：具备5年以上相关行业工作经验；婚姻状况不限 3、知识要求：熟练掌握行业前沿技术方法，了解行业技术发展方向与业务趋势，对核心技术有深入理解，具备较强的逻辑思维与项目技术支持能力，熟悉企业产品构造、性能参数及相关理论，具有扎实的专业基础与实践经验 4、能力要求：熟练使用办公软件，具备良好的语言表达、组织策划、沟通协调、人际互动及创新思维能力 5、其它要求：具备团队督导能力、判断决策能力、沟通应变能力、洞察分析能力、计划执行能力以及内外部关系协调能力

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