[岗位职责]：文具 书籍 圆珠笔 扫码 贴标签 分类 [职位要求]：男女不限，无经验者，学历不限。 [工作时间]：8-8，坐班，上六休一，月休四天 [薪资福利]：每月5号发薪，可预支工资。包吃包住，4-6人间公寓房，独立卫生间、热水，购买五险，管理人性化。 工作地点：渝北空港

龙兴中联物流井号不体检0入职井号工作轻松井号只要长期工岗位：操作工-要求：40-55周岁、男女不限，身体健康，吃饭先吃后补，住宿免费，水电费平摊二、岗位薪资待遇操作工主要做产品的翻包，拣货分选到箱子里面，全是小件很轻，身体健康，认识26个字母薪资待遇：底薪3100元+餐补12元/顿+绩效300+加班费15元/小时+夜班补助10元/天，综合工资4000-4500元面试时间：上午10：30工作地址：中联重科西部基地配套产业园西门联系电话：井号打卡15天1000含税

招聘：分拣员+18一小时薪资：5千-6千璧山青山-民生物流----【企业优势】----空调车间大型高薪企业/包工作餐薪资：18元/小时≈198元/天----【企业要求】----岗位：库管工要求：男女不限1

流水线上的货（大件）分拣到托盘上面分好区域等叉车工拉走 年龄18到55岁 工资夜班19点到7点（200/天） 工资中班22点到12点（220/天） 工资日结每天下午20点之前到账 提供住宿自己带床上用品

招聘：分拣扫码薪资：4000-4500元/月岗位职责1.负责快递包裹的分拣、扫描及信息核对工作，确保货物准确无误。2.按照工作流程完成货物的装卸与整理，保证作业区域整洁有序。3.配合团队完成日常配送任务，提升工作效率与服务质量。4.熟悉仓储管理系统，准确录入与更新物流信息。5.保持良好职业素养，遵守公司规章制度及安全操作规范。6.协助处理突发情况，保障工作顺利进行。任职要求1.身体健康，具备良好的体力和耐力，能适应高强度工作节奏。2.具备基本的沟通能力与团队协作精神，责任心强。3.持有有效身份证件，能够提供真实有效的个人信息。4.有相关物流或仓储工作经验者优先，接受应届毕业生。5.熟悉基础电脑操作，具备一定的信息录入能力。6.无不良记录，遵纪守法，具备良好的职业操守。操作部集包缺口1人供包缺口2人搬运缺口1人

盒马重庆华美翡丽山站大量招聘生产拣货打包岗和配送骑手： 1.帮助线上下单的顾客拣选商品 2.根据RF枪上任务的提示在对应库位拣选对应的商品。注意商品的数量要一致，品质要优，效期要在可售范围。 3.能接受纯计件，吃苦耐劳。 上班时间：6：40-18：40/10：00：00-22：00 （可接受长期稳定的兼职6：40-12：40或15：00-22：00） 中午换饭时间11：30-13：00 休息：上六休一，周休一天，月休4天 薪资：4-6K，每月10号发薪 不包吃住，纯计件 有意者联系：李老师 ，微信同号

农贸市场下午两点到七点需要两个分货装车人员，做事负责认真，25元一小时，，可长期，联系电话：

工作：快递打包一，零时工薪资：20元/小时时间：现在就需要电话：地点：水果市场10号门

招配/理/拣/发货

重庆礼嘉欣荣物流招聘长期工，先入职后体检。非流水线工作，可携带手机，长白班，不穿无尘服，工作轻松灵活。每月25号发放上月薪资。包吃一顿工作餐，提供住宿。 岗位一：发货员/交付，年龄23-45岁，试用期15天，按147-156元/天计算，转正后为1800元绩效+计件，综合薪资4000-6000元。 岗位二：包装/器具整理，年龄55岁以内，男女不限，试用期7-15天，按126-138元/天计算，转正后为1800元绩效+计件，综合薪资4000-6000元。 岗位三：高叉，年龄55岁以内，男女不限，要求熟手持证，试用期15天，按218元/天计算，转正后为2300元绩效+计件，综合薪资6000-8000元。 岗位四：驾驶员，年龄50岁以内，试用期15天，按207元/天计算，转正后按趟数计件+绩效奖500元+安全奖200元，综合薪资6000-8000元。要求熟手，必须有主机厂经验，持B2驾照及以上和货运资格证，驾驶9.6米大货车。

重庆市招管道安装/维修水管安装一名会对管管吃住450

1.焊接车间机焊21人，主要负责上下件，25-45岁）薪资待遇：底薪2330+加班+绩效，综合月薪6000元左右吃住情况：住宿收费50元每人每月，及，早餐3.5元每餐!根据打卡记录，交通车免费注意事项：面试人员不能穿短裤拖鞋凉鞋背心裙子及其他厂厂服。

赛力斯超级工厂及渝北海晨物流招聘牵引车、叉车岗位，工作环境好，工作轻松，不限经验，可带手机，稳岗率高。 牵引车薪资为20元/小时，日薪210-240元；叉车薪资为23元/小时，日薪240-280元。月综合工资5500-8000元，每月15号发薪，每周可预支工资。 牵引车岗位适合18-45岁，需持有C1驾照；叉车岗位男女不限，18-50岁，需有电叉操作经验。常规体检58元，要求无案底，面试时需携带本人有效证件。

重庆南坪招聘1：蒸箱煲仔（会翻手柄锅）薪资4500-5000包吃住、宿舍有空调、月休4天+节假日补休1天、全勤奖100联系电话

内架，普杆，4.2和4.8的楼层

日结，临时工包快递.6点到12点，18每小时，电话

长白班日结18元/时龙虎塘长白班，男女不限，16-40岁工作内容：仓库货物扫描，复合，拣货，理货，会简单电脑操作。上班时间：09:00-20:00，必须配合加班，高峰期上班时间有所调整！不能加班勿扰！电话：

[红包][红包]横店长白班招聘 岗位：打包/分拣/扫描/质检 年龄：18-45以内 工价：17-18元/小时（后期计件） 上班时间：8:30-20:30 其他：包吃（五险) 工作地点：黄陂横店天阳大道 联系方式️：

和盛多多买菜服务站:诚聘分拣员5名，会用智能手机地点：和盛北头宏寨路口联系电话:

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工作轻松自由，就近就业

店员（储备店长）雪茄威士忌吧 后续向；侍茄师（门店店长）方向培养。 薪资范围: 底薪结构；试用期4000，一个月后转正4500。三个月后根据学习服务表现情况，提高底薪为；5000/月 薪资结构；底薪+提成（提成：个人提成+店铺总提成） 综合薪资；5000-8500+ 工作时间；工作时间9.00-21.00，月休4天。（后续调整为两班制；9;00-19;00。13;00-1;00。） 职责: （1）提供良好的顾客服务。 （2）熟悉商品的基本知识，随时整理商品陈列及补货调整 （3）保证店铺的正常营运和销售，销售不含硬性推销，根据客人需求负责雪茄与酒水的搭配推荐。（销售双提成为个人提成+店铺总提成） （4）为客户提供全程侍茄服务。 （5）日常卫生清洁打扫。 以热情、专业、友好的态度迎接和接待顾客。店内有专业拍摄编导拍摄，会协助店员进行日常拍摄宣传工作，根据自媒体介绍过来的客户分会划为店员提成。 任职要求: 1.核心素质: ①优秀的沟通表达能力与服务意识:具备亲和力，乐于并善于与顾客互动，能建立良好关系。 ②强烈的学习意愿:乐于接受并完成公司安排的各项专业技能培训及考核 ③团队精神:具备良好的协作意识，能快速融入团队并适应工作环境。 可接受应届毕业生，形象气质佳优先。 有餐饮行业(酒吧、西餐)工作经验者优先录用，学历大专及以上即可。

招聘：收银员薪资：2800-3000元/月岗位职责1、负责顾客结账及收银系统操作2、确保零钱、票据与账目准确无误任职要求1、熟悉收银流程，具备良好服务意识2、有零售行业经验者优先3、上班时间：下午2点——22点、休息：2天/月

岗位职责： 1.负责顾客结账收款，准确操作收银系统并开具票据 2.保持收银台整洁有序，每日清点现金及核对账款 3. 识别并处理假币、异常支付及退换货业务 4. 协助商品上架、理货及基础顾客服务工作 5.遵守财务制度与安全规范，及时上报异常情况 任职要求： 1.学历不限，具备基本识字算数与沟通能力 2. 工作认真细致，责任心强，无不良信用记录 3. 能适应轮班制，服从门店排班安排 4.有零售或收银经验者优先，接受应届生 5.具备服务意识，能耐心应对各类顾客需求

酒水拣货盘点摆放，小件酒水体力适中，长白班，可日结/周结。

图书店员 1.职位表述：.负责收货补货贴标签 2:要求：16-45岁以内，身体健康， 3:工作时间：8-8点期间吃饭休息2个小时，能适应轮班，工作时间根据业务需求灵活安排； 4:薪资待遇：综合日薪240元一天月薪6000左右月休4天，有加班补贴有意向者可直接投递简历，电话联系，诚邀您的加入！

微信在合川花滩世纪华府，平时上货收货点货收银之类

工作内容： 1.负责两江新区超市周边短途的物资流转与派送（生鲜、日用百货） 2.门店定点拿货，系统自动分派任务，路线固定，熟悉容易。 3.新人有老师带，简单轻松。 要求： 1.18-50岁，身体健康。 2.无犯罪记录。 3.会使用智能手机。 工作时间： 8：00-22：00时段内排12小时班次，中间休息2小时，每天工作10小时。

岗位职责： 1. 统筹物流体系运营管理，编制集团级物流相关制度文件，推进仓配知识管理系统的搭建与完善。 2. 推动流程优化与持续改进工作，主导或参与流程改善项目，运用精益生产、PDCA等工具方法，实现流程精简、效率提升及成本控制。 3. 对第三方物流服务商实施监督与管理，组织定期和临时性的物料盘点作业。 4. 审核仓储岗位人员配置及绩效考核事项，关注库存周转表现，及时制定并提出应对策略。 5. 确保仓库日常运营符合国家及行业在安全、消防、环保等方面的法规要求，以及公司内部管理制度规定。 6. 负责集团仓储区域6S管理工作的落实与推进。 7. 及时反馈现场运营管理中发现的问题，提出合理化建议，并推动整改措施落地执行。 8. 定期组织现场员工开展业务操作相关的培训活动。 9. 负责物流设备的集中管理及维护保养计划的制定与实施。 10. 开展物流体系运行数据的分析工作，持续推动费用管控、运作质量与作业效率的提升。 任职要求： 1. 本科及以上学历，物流管理、供应链管理、工业工程等相关专业优先考虑。 2. 具备3年以上中大型制造或流通企业仓储物流管理工作经验，其中至少1年从事体系优化或物流项目管理工作。 3. 熟悉仓储物流全环节运作，深入理解WMS系统，掌握国家关于仓储安全、消防、环保等相关法规，具备扎实的精益生产、6S管理及持续改善知识基础。 4. 具备优秀的流程设计与优化能力，可独立完成标准作业流程的编写。 5. 具备良好的数据分析能力，熟练操作Excel/PPT，能通过数据识别问题并跟踪改善成效。 6. 具备较强的项目管理与推动力，能够跨部门协同推进改善项目的实施落地。 7. 具有严谨的风险防控意识和审核能力，坚持原则，注重细节管理。 8. 具备良好的沟通协调与培训指导能力，能有效管理外部供应商并带领内部团队。 9. 思维条理清晰，工作积极主动，抗压能力强，具有强烈的责任心和成本管控意识。 10. 能够接受阶段性出差安排。

负责电商平台订单的配货，打包发货。要求手脚灵活，能吃苦耐劳。