岗位职责: 1.为意向客户提供建设性的汽车选购建议，协助其匹配最适合的车型方案； 2.持续跟进客户动态，维护良好关系，保障服务体验与满意度； 3.主动开拓多元销售渠道，运用合理策略推动销售业绩达成； 4.跟踪行业趋势与市场动向，灵活优化销售方案以贴合客户需求； 5.妥善应对客户反馈与异议，确保问题高效闭环处理。 任职要求： 1.具备良好的语言表达能力与服务导向，善于与客户建立有效连接； 2.热爱销售事业，拥有积极协作的团队意识； 3.适应快节奏工作环境，具备较强的应变与问题处理能力； 4.对市场信号敏感，能快速识别并响应客户核心需求； 5.富有职业责任感，能够自主推进并落实各项销售任务。

1、汽车驾驶证2、销售经验3、努力干10—30万年薪4、人品端正没有销售经验也可以

1、汽车驾驶证 2、销售经验 3、努力干10—30万年薪 4、人品端正没有销售经验也可以

岗位职责: 1. 为意向客户解答汽车选购相关咨询，协助其匹配最适宜的车型方案； 2. 持续跟进客户动态，维护良好关系，保障服务体验与满意度； 3. 主动开拓多元获客渠道，运用可行方法推进销售业绩达成； 4. 跟踪行业及市场趋势，灵活优化销售方案以贴合客户实际需要； 5. 妥善应对客户反馈与异议，确保各类问题得到快速有效处理。 任职要求： 1. 具备良好的表达能力与客户服务思维，能顺畅开展客户交流； 2. 热爱销售岗位，认同协作价值，具备积极的团队参与意识； 3. 适应快节奏工作环境，面对挑战具备较强的应变与处理能力； 4. 对市场动向敏感，善于识别并响应客户的潜在需求； 5. 富有职业责任感，能自主推动销售任务高效完成。

1、负责整车售卖及到店客户的咨询接待服务； 2、负责汇总各类车型销售资料与客户信息归档； 3、负责拓展产品市场渠道，达成各项销售任务； 4、负责分析客户实际需求，推动销售顺利成交； 5、负责售前流程跟进以及售后客户关系维护工作。

二网汽车销售，二网品牌运营，二级网点产品政策宣导

岗位职责: 1. 向客户提供专业化的汽车相关咨询与购车指导建议。 2. 严格执行公司规定的销售流程，保障服务环节高效衔接。 3. 主动与客户保持良好互动，准确把握并响应客户需求。 4. 积极拓展多元化销售渠道，达成既定销售任务指标。 5. 定期开展客户回访，持续提升客户维系质量与满意水平。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通技巧和强烈的客户服务意识。 2. 熟悉掌握各类汽车产品的基本性能与核心知识。 3. 拥有较强的市场开发能力及良好的团队协作理念。 4. 能妥善应对客户疑问与反馈，维护客户体验满意度。 5. 遵守职业规范，工作认真负责，态度端正积极。

汽车销售主动性强，工作态度积极热爱汽车销售

1、负责整车销售及到店客户的咨询接待服务； 2、负责汇总各类车型的销售信息并管理客户资料档案； 3、负责拓展产品市场渠道，达成各项销售任务目标； 4、负责分析客户实际需求，推动产品成交转化； 5、负责售前流程跟踪以及售后客户关系的维护与跟进。

底薪加提成，饭补，五险，日常团建，不会可学，实习一月转正

丽水市青田县 招给水管安装（安装球磨管、PE管）能吃苦耐劳的，非诚勿扰。

郑重承诺:真实招工，入职无任何费用，工资真实可靠，请放心求职！ 【薪资待遇】 1、工资待遇:28-30/元每小时，月保底8500-9000！！ 厂区全额缴纳五险一金，全勤奖500，岗位津贴500-800，工龄奖200-1000，综合薪资:9000-9800，年底13薪，年综合新资12万+ 2、工作时间:上六休1，每天10小时，除外都按劳动法算加班时间(上6休1，加班自愿) 加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍。国家法定节假日正常放假，带薪年假15天 3、招聘岗位: 饮料厂区：生产普工，搬运，质检，包装，贴签，仓库，看小型全自动机器等岗位 【福利待遇】 1、厂区恒温间冬暖夏凉，车间可以带手机，上厕所不管控，有专门抽烟区，有超市，图书馆，篮球场，银行，健身房等基础设施齐全。 2、住宿:包吃包住，宿舍4-6人间，独立卫生间，空调热水器，洗衣机，wifi等。 4、伙食:厂牌刷卡就餐，有粤菜，川菜，湘菜，北方面点供员工自由选择，吃饱为止。 5、公司一年有四次晋升机会，可通过内部考试晋升。 6、白班，坐岗，岗位比较多，有经验者可以自由选择岗位。 7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。 8、外宿补贴每人500一个月。 【招聘要求】 1、招聘年龄:16---45周岁(男女不限) 2、无不良嗜好，可以接受厂区安排 3、经验不限、学历不限、有老员工带 4、要求本人身份证。临时身份证也可以 工作地点在苏州

不论年龄，品德好，肯学习，待人热情，工作负责。半工半学也可，工作环境带空调。油不近身。包吃包住，能力好，待遇高。保底5000。具体面议。

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龙泉本地的，长期安装钢制防火门，防盗门，木质门，有长期安装的经验，吃苦耐劳，服从安排。丽水市龙泉市招门窗安装/塞缝

【岗位职责】 1、提升客户满意度，通过积极沟通，热情讲解汽车优势，传播汽车相关知识。 2、开发潜在客户资源，参与市场推广活动，挖掘客户购车需求，引导并促成销售转化，协助销售主管达成业绩目标。 3、深入学习公司产品及行业动态，掌握最新市场趋势与优秀服务实践。 4、针对对车辆存在顾虑的客户，能够精准回应其疑问，在产品性能、充电方案、使用便利性及生活场景适配等方面提供创新或切实可行的解决方案。 【任职要求】 1、大专及以上学历，具备一年以上汽车销售工作经验。 2、根据实际业务需要，完成上级安排的其他工作任务。 3、具备优秀的沟通技巧和强烈的客户服务意识。 4、能适应零售行业工作时间安排（周一至周五轮休制）。 晋升通道：销售顾问--销售经理--4S店总经理--品牌总经理--事业部总经理 横向发展路径：售前--售后--职能--衍生业务（提供上百个岗位选择，表现优异者可申请内部转岗） 集团成立于1996年，荣获中国十佳汽车经销商称号，员工规模近万人，运营40多个汽车产业园区，旗下拥有400多家4S店，是西南地区规模最大的独立汽车经销商集团。 作为四川区域内领先的汽车综合服务平台，每年持续拓展新店与新分公司，长期从优秀销售人员中选拔培养管理人才，晋升空间广阔。这里是一个实现事业成就与个人回报双赢的平台，配备完善的培训机制与职业发展体系，建国汽车期待您的加入！

岗位内容： 1. 负责达成汽车销售任务指标，开发并维系客户资源； 2. 提供专业的售前咨询与售后支持，推广公司新车型及阶段性促销方案； 3. 推动潜在客户完成购车转化，并持续关注客户反馈与满意程度。 任职要求： 1. 拥有汽车销售相关从业经历，掌握汽车市场动态及用户偏好； 2. 具备出色的沟通能力与销售策略技巧； 3. 熟悉汽车行业现状及企业主推车型特点； 4. 执行力突出，富有团队协作意识。

汽车销售岗岗位职责： 1、依据公司提供的意向客户资源，深入挖掘客户需求，做好客户关系维护与持续跟进； 2、负责接待到店客户，提供专业购车咨询，协助客户完成选车流程； 3、与客户保持高效沟通，提升客户满意度，维系新老客户长期关系； 4、无需参与试驾环节，对是否持有驾照无硬性要求。 任职资格： 1、年龄22-38岁（能力突出者可适当放宽）； 2、具备强烈进取心，工作态度积极主动，敢于迎接挑战，对汽车销售有浓厚兴趣； 3、具有良好的服务意识和团队合作精神； 4、不强制要求具备驾驶执照。 薪资待遇及福利： 1. 薪酬构成：首月保底工资4000元＋18%--38%高比例提成＋现金激励＋额外福利； 2. 培训机制：不限制经验背景，零基础可投，配备“3天集中岗前培训+专人带教”，快速掌握业务技能； 3. 其他权益：缴纳社会保险，定期开展团队活动，设立销售冠军奖励（含现金、旅游等），享受节日礼品及内部购车优惠。 工作时间： 9:00-18:30，淡旺季灵活调休，休息时间可自主安排

广州泽矩科技诚聘： 1、广州从化广保店：洗车美容工，包住有餐补，薪酬4-6K. 2、广州天河科城骏佳店：汽车电子加装技师，包住有餐补，薪酬6-9K。 3、佛山南海区星卡堂：汽车美容销售岗，底薪+加提成，上不封顶。 4、中山莎朗雷克萨斯店：汽车美容学徒，学徒薪酬底薪加提成3-4K 包住有餐补。 有意向者可联系吴女士：（同）

岗位职责： 1、负责二手房车销售，流程执行，完成客户接待与产品推介； 2、根据客户需求提供合适的车辆推荐，协助客户进行试驾体验； 3、维护客户关系，跟进潜在客户，促进成交并提升客户满意度； 4、负责车辆信息的整理与展示、准确传达； 5.要求每天直播2小时，每天短视频日更。 公司多年房车营销经验，无保留传授，并手把手教直播，拍摄，短视频剪辑。 底薪3千加提成，努力月2万+ 工作时间9：00-6：30 午休1.5小时 休息时间：月休4天 时间可以自己安排 岗位福利: 销冠奖励 五险 收车提成，卖车提成，租车提成。 每月团建 烧烤 期待你的加入！

岗位职责： 维护现有客户关系，建立长期合作基础，积极拓展新客户资源以提升订单量，达成公司下达的业绩目标并制定个人周、月、年度工作计划，确保销售任务按期完成，定期与客户保持联系并跟进货款回收，持续提升销售专业能力和沟通水平，具备与各类客户高效沟通的能力 任职要求： 具备一定销售工作经验，拥有良好的沟通表达能力及销售技巧，能够适应频繁出差安排 福利待遇： 工龄奖、员工旅游、团建聚餐、节日福利、生日福利、包吃、房补、五险

此岗位急聘，招满即止！ 欢迎无经验者加入，公司提供系统化培训与广阔发展空间！ 工作时间：上午9:00-11:30，下午1:30-5:30，中午休息2小时。 双休制，不安排加班 工作职责： 负责已成交客户的后续服务，及时回应客户咨询。 完成客户交接相关事宜。 维护公司现有客户关系，提升服务质量，塑造企业良好口碑 薪酬结构： 底薪2200~4200＋新人补贴600~10000＋提成+高额度奖励+福利，综合月收入可达1W以上，付出越多回报越高，上不封顶！ 有赚钱目标的请抓紧投递！！！ 员工福利： 1. 工作时段为上午9:00至下午5:30，午间休息2小时，准时下班，无加班文化； 2. 每周固定双休，法定节假日按规定休假； 3. 入职即签订正式合同，享受世界500强企业级福利待遇； 4. 缴纳五险一金，具备清晰晋升机制，通常3-6个月即可获得晋升机会； 5. 提供岗前专业培训，帮助新人快速适应岗位，制定多元化的成长发展路径； 6. 办公环境为5A级写字楼，入职即配发平板电脑等工作设备； 7. 定期组织团队建设活动，包括近郊游玩、国内游或海外出行，助力实现旅行愿望； 8. 享有带薪年假，产假最长可享158天！

抖音销售

具备良好的沟通技巧，积极进取，有相关工作经验者优先

汽车4S店运营全环节，涵盖销售流程管控、售后服务统筹、展厅日常运营及后勤保障管理等各项工作

有销售经验优先，沟通能力强，不限，出勤交通工具（电瓶车）

负责遂昌县中小企业客户的服务和信息化业务拓展;负责楼宇园区、专业市场等聚类场景的管理方服务、入驻企业的拓展和营销工作;要求：1.能熟练操作电脑和办公软件；2.要求年龄25-40周岁以下，中专及以上学历；3.善于语言表达和沟通能力，有较强的工作责任心，有相关工作经验者优先；，享受双休、年终奖金、工作津贴、带薪休假、员工培训、员工体检、生日慰问、节日实物等。

1.负责公司产品的市场推广与销售工作，完成既定的销售目标 2.开拓新客户资源，维护现有客户关系，提升客户满意度与复购率 3.收集市场反馈信息，了解客户需求及竞争对手动态，及时调整销售策略 4.参与销售活动策划与执行，配合团队完成整体营销计划 任职要求： 1.对销售工作有热情，具备良好的沟通能力和服务意识 2.具备较强的学习能力和抗压能力 3.有销售实习或相关经验者优先，应届毕业生亦可培养 4.能够熟练使用办公软件，具备基本的文档处理能力

岗位职责: 1.负责混凝土外加剂系列产品（包括膨胀剂、灌浆料、抗裂防水材料、养护剂等）的市场拓展与销售工作，全面掌握各类产品的技术特性、应用场景及核心参数，通过线上与线下相结合的方式，面向建筑企业、混凝土搅拌站、施工项目单位等客户群体精准传递产品价值，完成既定销售目标并跟进项目回款进度。 2.协同技术支持团队推进项目型销售流程； 3.熟悉产品体系，为客户讲解产品应用方案与配套服务； 4.签订销售合同，协调后续执行环节，确保顺利交付与款项回收； 5.持续维护现有客户关系，同时积极开拓新客户资源。 任职要求: 1.形象端正、行为得体，思维灵活、表达清晰，具备较强的沟通交流能力； 2.品行端正、踏实肯干、责任心强，拥有积极向上的心态和职业操守； 3.具备良好的学习能力、沟通技巧、逻辑分析及书面表达水平； 4.能够适应工作压力与挑战，主动性强，善于协作，富有团队意识； 5.欢迎优秀应届毕业生报名，持有驾驶证或自有车辆者优先录用。 薪资待遇: 试用期无责任底薪4000元，3个月转正后底薪提升至4500元+地区性岗位补贴。另享回款提成（7%-15%）+五险一金+年度绩效奖金。一年内业绩达标可享底薪6000元+公司配车政策+1000元岗位津贴+多项分红激励，综合年收入12W以上。 工作地址:浙江省 职位福利:五险一金、年终奖金、提供单身公寓住宿、带薪年假、弹性办公时间、定期健康体检、员工旅游、生日关怀、团队聚餐与户外踏青等活动。 备注:接受优秀应届生，需适应频繁出差。公司总部位于浙江宁波，拥有自主研发生产基地，销售服务网点覆盖丽水、温州、金华、杭州等地。 工作以外出拜访为主，行程自主安排，岗位长期稳定发展，入职时间越长积累客户资源越多，在人际交往与专业认知方面均有显著成长空间，收入潜力大。如果你厌倦一成不变的工作节奏，对复杂多变的市场充满探索欲，渴望深耕一个行业并实现职业进阶，欢迎加入我们的团队。 HR寄语：作为一名从业10年的HR，也是在这家公司坚守6年的老员工，我想说，这是我职业生涯中唯一一位从未被私下议论过的老板。

公司背景：浙江省脐带血造血干细胞库经国家卫健委批准设立，于2010年正式成立，接受国家及省级卫健委的双重监管，专注于脐带血的储存与科研应用。已取得血站执业许可证，并通过再执业审核及美国血库协会认证。 一、岗位职责： 1.在指定合作医院内面向孕妇开展脐带血造血干细胞相关知识的宣教工作； 2.协助捐献者及自存客户办理脐血储存或捐赠的相关手续； 3.执行每日血液样本核对任务； 4.协助组织孕妇健康教育课程； 5.完成上级交办的其他临时性工作任务； 二、任职条件： 1.对销售类工作有热情，具备自我驱动力，有任意行业销售经历者优先； 2.能够适应一定强度的工作压力； 3.具备良好的人际沟通与协调能力，服务意识强； 4.学历要求为高中或中专及以上，需能提供有效毕业证明（入职时须提交）； 5.勤奋踏实，日均需频繁与人交流，需主动开展客户对接； 三、薪资福利： 1.底薪加绩效提成，前三个月保底收入5000元，若当月实际收入高于保底则按较高值发放； 2.试用期即缴纳五险一金； 3.享有话费补贴、交通补助、工龄津贴、节日福利等多项待遇； 4.培训体系完善，包含新员工岗前培训、销售心理辅导等课程；业务发展稳定，薪酬增长空间大。无经验者亦可报名，由经理或资深主管带教指导； 四、岗位优势： 1.工作时间依据医院门诊安排灵活调整； 2.工作地点固定，在医院驻点办公，无需外出拓展； 3.单位属半公益性质，社会责任感强； 4.晋升路径清晰，表现优异者可逐级晋升（顾问—主管—经理）； 5.提成机制透明，收入与业绩直接挂钩，上不封顶；