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1、采矿工程相关专业背景； 2、持有中级职称者优先考虑； 3、具备安全评价师资格证书者优先； 4、能够独立完成露天矿山或地下矿开采方案编制及安全设施设计，或具有相关项目经验； 5、熟练掌握开采方案设计所涉及的各类专业软件

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岗位职责： 1.负责矿山地质勘查、资源储量评估及开采方案设计工作 2. 开展矿山安全生产技术管理，编制并落实安全技术措施 3.监督指导采矿、选矿等生产环节的技术实施与优化 4.参与矿山环境治理、生态修复及绿色矿山建设相关工作 5. 编制技术报告、图纸及工程验收资料，配合项目评审与验收 任职要求： 1.矿业工程、地质工程或相关专业背景，学历不限 2.具备矿山现场工作经验者优先，经验不限 3.熟悉国家矿山安全法规、行业技术标准及绿色矿山政策 4.具备较强的数据分析、图纸识读与技术文档编写能力 5.责任心强，能适应矿山现场工作环境，具备良好沟通协调能力

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找个两个带班石燕桥干电话<br/>岗位职责:<br/>1. 新场地、新活先问交底，不清楚先问<br/>2. 对讲机、手势按现场来，有歧义停车问<br/>3. 冬天天冷收工注意防冻，夏天注意油温<br/>4. 审验备案复审该配合的配合<br/>5. 开工前查车况、油水制动，<br/>6. 干完自己先看看、该改的改、再交验

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【岗位职责】 1.负责35kV及以下变电站、配电房、变压器、开关柜等内线电力设施的日常巡检、抄表记录及状态监控。 2.严格执行操作票制度，规范完成倒闸操作、停送电操作及运行方式调整。 3.负责电力系统故障的应急响应，具备二次回路故障排查能力，快速定位并隔离故障点，配合完成抢修及恢复送电。 4.执行设备预防性维护，配合完成绝缘测试、保护校验等预防性试验工作。 5.填写巡检记录、操作票、维修工单及设备台账，确保资料完整可追溯。 6.严格遵守安全规程，正确使用及保管安全工器具。 【任职要求】 1.持有高低压电工证，有电气试验证、继保证者优先。 2.具有3年以上电力运维经验，至少1年以上35kV及以上电压等级运维经验。 3.熟悉35kV及以下一次系统接线原理，懂二次原理图，能独立排查二次回路故障（如控制回路、保护回路、信号回路等）。 4.熟练使用兆欧表、万用表、钳形电流表等常用电气仪表。 5.具备电气识图能力，能独立处理常见电气故障。 6.安全意识强，服从工作安排，能适应轮班及应急抢修任务。 【工作环境】 工作地点：项目现场35kV变电站/配电房（室内作业为主）

【岗位职责】 1.负责35kV及以下变电站、配电房、变压器、开关柜等内线电力设施的日常巡检、抄表记录及状态监控。 2.严格执行操作票制度，规范完成倒闸操作、停送电操作及运行方式调整。 3.负责电力系统故障的应急响应，具备二次回路故障排查能力，快速定位并隔离故障点，配合完成抢修及恢复送电。 4.执行设备预防性维护，配合完成绝缘测试、保护校验等预防性试验工作。 5.填写巡检记录、操作票、维修工单及设备台账，确保资料完整可追溯。 6.严格遵守安全规程，正确使用及保管安全工器具。 【任职要求】 1.持有高低压电工证，有电气试验证、继保证者优先。 2.具有3年以上电力运维经验，至少1年以上35kV及以上电压等级运维经验。 3.熟悉35kV及以下一次系统接线原理，懂二次原理图，能独立排查二次回路故障（如控制回路、保护回路、信号回路等）。 4.熟练使用兆欧表、万用表、钳形电流表等常用电气仪表。 5.具备电气识图能力，能独立处理常见电气故障。 6.安全意识强，服从工作安排，能适应轮班及应急抢修任务。 【工作环境】 工作地点：项目现场35kV变电站/配电房（室内作业为主）

新疆急需钻井液工程师，联系电话

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岗位名称：钻井设计工程师； 岗位要求：1. 大专及以上学历；2. 熟悉相关软件；3. 具有从事钻完井工程设计、方案编制的经验；良好的沟通能力。 薪资待遇：面议。

油藏工程师，2 （税前）年薪35万-50万，根据面试结果定档。 从事油藏数值模拟、生产动态分析、措施方案和调整方案编制等相关工作10年以上。，熟悉油藏项目的整个流程，包括地质建模、传统油藏工程分析、数值模拟、历史拟合等。熟练应用Eclipse/VIP/CMG等软件进行数值模拟，包括对常规油田和非常规油田的模型建立、历史拟合及生产预测。 本科及以上

油藏工程师，2 （税前）年薪35万-50万，根据面试结果定档 定期体检、证件培训、差旅费及休假路费补助等 从事油藏数值模拟、生产动态分析、措施方案和调整方案编制等相关工作10年以上；熟悉油藏项目的整个流程，包括地质建模、传统油藏工程分析、数值模拟、历史拟合等，熟练应用Eclipse/VIP/CMG等软件进行数值模拟，包括对常规油田和非常规油田的模型建立、历史拟合及生产预测 油气藏工程、石油工程、油气田开发工程、石油地质、资源勘查相关专业，本科及以上

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工作职责 （1）承担非煤矿山采矿环节的设计任务，并参与项目实地勘察、项目评审等相关工作； （2）完成技术负责人交办的其他工作任务。 任职要求 （1）掌握非煤矿山采矿工艺与技术，熟练使用CAD设计软件等相关工具； （2）具备采矿工程专业大专或以上学历，工作经验年限不限； （3）具备良好的职业素养，责任心强，善于团队协作。 职位福利：周末双休、五险一金、带薪年假、节日福利 工资模式：基本工资+项目提成等

矿山规划与设计 资源评估：参与矿床勘探，分析地质数据，评估矿石储量、品位及开采可行性。 开采方案设计：制定露天或地下开采方案，选择合理的采矿方法（如崩落法、空场法、充填法等）。 技术设计：完成开拓系统、运输系统、通风系统、排水系统等工程设计，优化采矿流程。 设备选型：根据开采条件选择钻机、铲运机、爆破设备等，确保高效安全。 2.生产管理与优化 生产计划：编制年度/月度采矿计划，协调生产进度，确保产能达标。 现场指导：监督采矿作业，解决技术问题（如爆破参数、支护方案等），优化回采率和贫化率。 成本控制：降低能耗、材料损耗，提高生产效率。 安全管理：识别边坡稳定、岩爆、瓦斯等风险，落实安全规程（如《矿山安全法》）。 3.技术支持与创新 技术攻关：研究绿色采矿、充填采矿、数字化矿山等新技术，推动自动化升级（如无人驾驶矿卡、远程操控）。 环保合规：设计废石处理、土地复垦方案，减少生态破坏，符合环保法规。 数据化应用：利用矿业软件（如Surpac、Dimine）进行三维建模、储量计算及模拟开采。 4.协调与文档管理 跨部门协作：与地质、选矿、安全等部门沟通，确保开采与后续流程衔接。 报告编制：撰写可行性研究报告、技术方案、竣工验收文件等。 法规遵循：熟悉《矿产资源法》《安全生产法》等行业法规。 5.应急与风险管理 参与制定应急预案，处理塌方、透水等突发事故，组织救援技术分析。 任职要求 教育背景：采矿工程、矿物资源工程等相关专业本科以上学历。 技能要求：熟悉采矿软件、CAD制图，具备矿山设计及生产管理经验。 证书：注册采矿工程师资格证、安全培训证书。 素质：责任心强，能适应野外作业，具备团队协作和抗压能力。

绿色矿山建设，迎检对接部门，内页基础资料，开采计划。

工作职责 1. 承担矿山选矿工程的设计任务，涵盖初步设计、技术条件制定、施工图与竣工图绘制及设计变更管理； 2. 负责选矿厂选址规划、工艺流程方案设计及相关投资概算编制； 3. 协同业主方处理项目建设过程中涉及的选矿专业技术问题； 4. 参与选矿厂施工现场的安全巡查与技术监督； 5. 推进并落实与设计相关的其他工作任务。 任职要求 1. 具备选矿工程师或以上专业技术职称； 2. 拥有选矿或矿物加工工程相关专业本科及以上学历（若无职称，则需硕士及以上学历）； 3. 具备扎实的专业理论基础，较强的图纸设计能力、沟通协调能力及团队合作意识，熟悉本岗位业务内容，有设计院或项目设计经验者优先考虑； 4. 熟练掌握AutoCAD等本专业所需的设计软件工具。

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岗位职责: 1.负责矿山设计部的全面管理工作，确保部门运营高效、顺畅。 2.制定和实施设计院的发展规划、年度工作计划和目标。 3.负责设计项目的质量控制和进度管理，确保项目按时按质完成。 4.统筹矿山设计部技术资源，提升部门的技术创新能力和核心竞争力。 5.维护和开拓客户关系，提高客户满意度。 岗位要求: 1.矿山设计、工程管理等相关专业本科及以上学历，高级职称。 2.10年以上矿山设计相关工作经验，5年以上设计院管理经验， 3.熟悉矿山设计相关法规、规范和行业标准， 4.具备优秀的团队领导能力和项目管理能力。 5.较强的沟通协调能力和客户服务意识 6.具有采矿高级工程师及注册安全工程师优先。