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招聘：人力资源部副部长薪资：7000元以上/月1.全日制本科以上学历，人力资源管理、工商管理、行政管理、法律等相关专业；2.5年以上人力资源管理工作经验，3年以上人事经理岗位工作经验，所在企业人数不低于100人；3.掌握基本的财务管理知识与法律知识；4.有较强的学习能力、沟通协调能力、应变能力、问题分析与解决能力；

招聘：审计部部长薪资：10000元以上/月1.全日制本科及以上学历，会计、审计、财务、金融等相关专业毕业；2.具有大中型会计师事务所3年以上审计工作经验，熟悉企业会计准则，持有注册会计师证；3.为人正直，具有良好的学习督导能力、组织协调能力和较好团队合作精神；4.善于沟通，能承受持续的工作压力和高强度工作，可适应经常出差。

招聘：会计薪资：4000元以上/月岗位职责：一般纳税人，小规模全套账务处理；审核发票及其他相关票据；合理筹划企业增值税、企业所得税等税种。

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任职资格:1、仓库管理人员须具有较强的办事能力，能分轻重缓急、有条有理地处理仓储事务;2、仓库管理人员须具有一定的财务管理能力，能查阅财务报表，进行经济核算、成本分析;3、大专学历，财务相关专业优先，办公软件操作熟练，驻点工作或家住项目点附近者优先考虑。工作内容:1、按规定做好物资、设备进出库的验收、记账和发放工作，做到账账相符。2、随时掌握库存状态，保证物资设备及时供应，充分发挥周转效率。3、定期对库房进行清理，保持库房的整齐美观，使物资设备分类排列，存放整齐，数量准确。4、熟悉相应物资设备的品种、规格、型号及性能，填写分明。5、搞好库房的安全管理工作，检查库房的防火、防盗设施，及时堵塞漏洞。6、食堂的收支报表核算

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