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掘进工,综采工,打钻工,机电维修工,放炮员,设备运行工1、现年满18-45周岁的,初中及以上文化程度。2、身心健康,无职业病或职业禁忌病,精神、性格无明显偏执表现,无违法记录。掘进工,综采工,打钻工,机电维修工,放炮员,设备运行工薪资福利:1、工资待遇:掘进工(8000-10000元),综采工(8000-11000元),打钻工、机电维修工、放炮员、设备运行工等(5000-8000元)。2、福利:缴纳五险。3、新招员工奖励及介绍人奖励。4、奖励兑现及发放途径。注:工资无拖欠,提供住宿和餐补。
钻工
河南洛阳洛宁县招60扒渣1名机师傅,三轮车师傅2名,钻工4-6个人员。电话小张。请7:00以后打电话。
郑州新密市郑州新密招开挖/支护,钻工,矿工
8000-9000元/月
爆破开挖矿工煤矿炮工钻工长期11-20人月结
郑州新密招开挖/支护,钻工,矿工,炮工/爆破。招聘工种多样化,智能化矿井欢迎咨询了解。企业直招,不收取任何费用。另为满足矿井瓦斯抽采工用工需求,按照我矿生产需要,现招聘瓦斯抽采钻机长30人,具体如下:一、招聘渠道1.本矿职工优先,可直接到人力资源科报名。招聘条件1.愿意从事煤矿工作,现年满18—45周岁的公民。2.原从事过井下打钻工工作,有煤矿瓦斯抽采作业操作证的优先录用,视情况可适当放宽年龄至47周岁3.高中或中技及以上文化程度,身心健康,无职业病或职业禁忌病,精神、性格无明显偏执表现,无违法记录。二、招聘岗位及待遇1.瓦斯抽采钻机长(8000-12000元)。2.每月随煤电公司统一发放,直接打入员工个人银行帐户。3.签订劳动合同,为员工办理城镇职工社会保险(养老、医疗、工伤、失业及生育保险)。4.定期为入职员工提供培训以提升其素质及专业技能。5.为员工免费提供宾馆化宿舍,空调、暖气、电视等生活设施齐全。6.按规定每月、每季度为员工提供劳动保护用品。7.按规定免费为员工进行职业健康体检,建立职业健康监控档案。8.按规定新入职员工培训期间享受培训期工资,录取后给予500元就餐卡补助。三、招聘流程1、报名时间:自本公告公布日起即可报名。2、报名需携带身份证、毕业证、无违法违纪相关证明、近期一寸免冠相片3张。3、联系方式:郑州煤电股份有限公司芦沟煤矿4、地址:河南省新密市岳村镇芦沟煤矿工业区。四、员工奖励1.新招员工奖励:新招员工前三个月每月出勤20班及以上,第一个月奖励2000元;第二个月奖励1000元;第三个月奖励500元。2.持有煤矿瓦斯抽采作业操作证入职的新招员工从下井的第一个月开始每月出勤20班及以上,逐月奖励1000元/人,连续奖励三个月,在新招员工奖励结束后次月奖励1000元/人,连续奖励三个月。3.无证的新招员工正常上班培训取得煤矿瓦斯抽采作业操作证,在新招员工奖励结束后次月奖励1000元/人,连续奖励三个月。4.奖励途径:奖励随工资发放。五、本招聘实施办法解释权归芦沟煤矿。
郑州登封市郑煤集团大平煤矿招工啦!!!(企业直招,非中介,无费用)国有企业
8000-10000元/月
爆破矿工掘进工机械维修工煤矿钻工长期20人以上月结
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矿工小工长期6-10人月结
河南省平顶山平煤十矿巷道掘进打钻打锚杆锚索,招大工小工,包住不包吃。平顶山市卫东区招矿工
工程师钻井工程师
公司名称:海博瑞能源岗位名称:项目工程师岗位要求:1) 年龄:45岁以下2) 做过3-5年钻井工程师 优先3) 有南疆工作经历4) 做过司钻、平台经理、钻井监督优先5) 石油工程相关院校毕业日费制,500-1200元/天,需要面议有意向的,可以联系唐女士 (同),具体面聊。其他岗位:钻井优化工程师,现场服务工程师,欢迎投递简历~
工程师钻井工程师
公司名称:海博瑞能源岗位名称:项目工程师岗位要求:1) 年龄:45岁以下2) 做过3-5年钻井工程师 优先3) 有南疆工作经历4) 做过司钻、平台经理、钻井监督优先5) 石油工程相关院校毕业日费制,500-1200元/天(新疆地区,西南地区)不等,需要面议有意向的,可以联系唐女士 (同),具体面聊。其他岗位:钻井优化工程师,现场服务工程师,欢迎投递简历~
矿工小工长期6-10人
河南省平顶山平煤十矿巷道掘进打钻打锚杆锚索,招大工小工,长期,工作稳定。包住不包吃,年龄限制50岁以下。平顶山市卫东区招矿工
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