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【岗位要求】:男女不限，无硬性学历要求，18- 45岁； 吃苦耐劳，配合现场工作，身体健康，无需体检 厦门仓储临时工 年龄：18-45，男女不限 班次：7：00-20：00，14：00-03：00。半个月倒一次班 岗位：拣货，打包，上架，盘点 工价18/小时， 厦门分拣临时工 年龄:18-50，男女不限 岗位：分拣，装卸 班次:8：00-23：00，18：00-08：00。需倒班，18/小时，

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【白班工作内容】： 主要是根据线上订单做拣货，打包工作，以及协助商品上架，卫生等内仓工作安排。 【夜班工作内容】： 商品到货点好数上架商品，需要来回进出冻库！体力活。 全天:7:00-21:30 早半班:7:00-13:00 晚半班:16:30-21:30 6:30-13:00 0:00-8:00 （班次时间不同地区不一样！！！） 厦门各大地区目前都要人！！先到先得 白班：20元/小时 夜班：23元/小时 *（每月20号发上月的工钱） 上六休一，周末/节日需出勤 门店多就近入职 全职（需要从兼职转）： 底薪4500+绩效500-2000+加班费按兼职时薪算月综合6000~8000 【要求】：18~40岁，服从安排，能吃苦

厦门市各区在大量急招聘短期工和长期工了！工资周结和日结，一天200-300 提供吃住 就近安排！有意者直接加我微信或者打电话给我

【要求】 年龄：18-40，入职需要健康证！！！ 【薪资】 <兼职>: 20元/小时 <全职>（需要从兼职转到全职！！！）: 底薪4500+绩效500~2000+加班费（按时薪算）综合6000~8000 （每个月20号发工资） 【班次】 <白班>： 6:30-14:00 <晚班>: 16:00-21:30 (班次是只选一个来上，不用轮班也不用倒班，班次固定！！！） 【注意】：不是只有思明区才有，厦门别的地区也有，详情咨询我！ 【工作内容】 根据线上订单进行分拣、打包，以及协助商品上架卫生等工作安排。

同安菜鸟快递仓库长白班日结 18-45岁，识字，男女不限 上下架，称重：19元/小时 大件，合单岗位：20元/小时 装柜岗位：22元/小时 （要长期做的，） （有餐补房补）每个礼拜可以预支工资500-1000 工综合月薪6000-10000（根据岗位）

"厦门转运运招聘 工作内容: 1、负责部门的拣货、备货、转运、整理区域等工作 2、用手叉车拉卡板或装货笼车，根据清单到对应区域找到相应商品 3、把商品搬到卡板或装货笼车上摆放规整 4、清点数量，把数量录入手持终端 5、卡板放满，用缠绕膜进行打包，拉到指定地点 6、适应长期夜班，快节奏以计件产量评定绩效模式 7、要适应冷藏冷冻库内捡货，有棉服可以穿 7.工作时间:22:00-次日7:00 薪资构成： 1.试岗期为一周（每天6-7小时）按18元/小时计算，试用期为一个月，（岗位工资15元/小时，，绩效4元/小时）保底计算 ； 2.试用期后综合收入24元/小时-29元/小时。 构成如下： 基本工资15元/小时，，阶梯绩效以月产量÷出勤天数=日均产量对应绩效单价， 日均＞1700件对应绩效2元/小时， 日均＞2000件对应绩效5元/小时， 日均＞2500件对应绩效7元/小时 综合小时收入=基本工资+绩效+ 备注：（绩效要求员工按排班出勤并保障拣货质量） 3.吃住自理 4.每月26号发工资，工资时间周期为上月1日-月末整月工资，工作满一周后每月10号可预支生活费 入职材料： 1.身份证正反面复印件1张 2.福建省健康证图片打印1张 3.一张白底证件照 电子版（不用复印件） 人员要求： 不限学历，，20-45周岁，认识字/会26个字母/会普通话 工作地址：厦门山姆会员商店"

招聘岗位】:打包，拣货，分拣员，发货，收货等 【薪资】小时工240-320/天 【岗位要求】:男女不限，无硬性学历要求，18- 45岁 吃苦，耐劳，配合现场工作，身体健康， 无犯罪记录 【工作时间】:8-20点，长白班，两班倒自选 每天10-12小时，吃饭休息2小时 转正： 【薪资待遇】：基本底薪+计件奖励+计件+福利补贴=6500~9500+（上不封顶） 基本底薪：2250-3250（根据岗位） 计件奖励：1000~6000+ 计件：根据单量平均：2000~6000+ 福利补贴：包住+餐补360+ 高低温补150~300，夜班补贴30元/晚，五险一金，年终奖金+值班奖

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不体检！0费用入职！可带手机！ 大平台不拖薪！工资准时！工作灵活！ 主要物品是土豆、冬瓜等小蔬菜~ 不包吃住,不能接受的勿扰！ 1、年龄20-55周岁，男女都行，吃苦耐劳 2、上班时间：15-02点 3、工作内容：蔬菜加工打包，所有蔬菜都有 5、工作环境：全年恒温库，夏天也是有空调，环境非常适合 6、工资待遇：做六休一，计时20+绩效500+全勤200，稳定月收入6300+。

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职责描述： 1. 货物抵达目的港后的清关及运输车辆调度安排 2. 为海外仓客户提供业务咨询、系统操作指引，并协助完成订单提交 3. 跟进海外仓内部作业及尾程配送环节中的异常问题 4. 快速响应客户咨询，及时处理并解决客户反馈事项 5. 整理客户账单，完成对账及相关财务对接工作 6. 执行上级交办的其他相关工作任务 职位要求： 1、大专及以上学历，国际贸易、物流管理、报关与国际货运等相关专业优先； 2、具备良好的服务意识，能与客户进行有效沟通； 3、工作积极主动，愿意参与公司培训，持续提升个人能力； 4、服从工作安排，能接受必要的加班需求； 5、科学规划工作时间，确保任务当日高效完成 加入大森林你可以享有以下福利： （1）全年节假日按国家规定执行休假安排； （3）各节日均有专属福利发放，每周三提供下午茶点 （4）朝九晚六，周末双休 （5）入职即缴纳五险一金，享受员工旅游、十三薪待遇

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一、岗位职责: 1、负责跨境电商第三方仓库（平台仓/海外仓）的国内头程运输、国际段物流、仓储运作、出库管控、退货回收入库、理赔处理及退供等全链路物流运营管理； 2、负责跨境电商第三方仓配物流费用的对账、结算及报销相关工作； 3、负责跨境物流服务商的全流程管理，包括绩效评估、引入合作、合作终止等生命周期管理； 4、负责协调对接跨境电商仓储配送需求，处理运营异常，并制定相应的解决方案与优化策略； 5、收集并分析物流相关数据，开展内外部数据诊断，持续优化店铺各项物流核心指标； 二、任职要求： 1、具备跨境电商仓储物流领域工作经验，物流相关专业背景者优先； 2、拥有大型海外仓物流运营实操经验； 3、数据敏感性强，具备良好的逻辑分析能力； 4、了解跨境电商物流相关的法规与合规要求； 5、5年以上相关行业从业经历，能够使用英语进行口语交流，具备读写能力者优先

岗位内容： 1. 负责仓库货品的分类、入库、出库、盘点等操作工作。 2. 安排货物派送并跟踪订单进度，及时处理物流异常状况。 3. 维护仓库物资存放的整洁和安全，并负责仓库设施设备的维护保养。 任职要求： 1. 具备一定的仓储管理、物流操作相关知识，熟悉常用办公软件。 2. 具备良好的学习能力、接受新事物的能力和适应能力，积极主动地开展工作。 3. 落实公司安全管理制度，遵守公司相关规章制度和操作规程，遵从上级领导的安排和指导，有团队合作精神。

工作地点：集美区橙联跨境电商产业园 年龄：20—47岁。 岗位职责：蔬菜水果打包，称重，贴标签。 薪资：小组计件，多劳多得，前半个月有保底19/小时，上满一周每周都可预支工资，月综合6.5K-7.5K。每月15日发工作

加入我们，你将拥有：​ 1、 明确的晋升通道：公司实行 L1-L10 职级体系，每年一次评级调薪，凭能力晋级加薪 2、 激励透明的收入结构：基本工资 + 绩效奖金 + 订单量阶梯奖励，多劳多得、上不封顶 3、核心业务参与感：你的工作直接关系到供应链效率和采购成本优化 4、带教体系与成长支持：一对一主管带，公司鼓励数据驱动与流程创新 岗位职责： 1、处理退件商品的二次匹配与流转调度，提升资源利用率，降低采购成本； 2、全程监控采购订单物流状态，确保到货后1小时内完成系统推单，保障出货时效； 3、跟踪并提升转寄订单签收率，通过协调改善物流交付质量； 4、负责物流数据整理与分析，提供签收预估、利润测算等数据支持，辅助业务决策。 我们希望你： 大专及以上学历，1年以上电商物流、供应链跟进或仓储相关经验； 对数据敏感，熟练使用Excel/Google Sheets，具备基础数据分析能力（如函数、数据透视表）； 沟通协调能力强，能高效对接仓库、物流等多方角色； 责任心强，做事严谨，对时效要求高，能适应快节奏工作。 1、你的收入组成： 稳定基础：按能力定级（L1-L10），提供有竞争力的基本工资。 每月动力：绩效奖金和订单量阶梯奖励直接挂钩你的工作成果，做得越好，拿得越多。 清晰透明：每月你都能清晰地看到，自己如何通过时效、签收和单量，让收入节节高。 2、你的成长路径： 每年进阶：我们每年进行一次评级调薪。只要你能力提升、业绩突出，职级和薪资就会向上走。 全程助攻：入职有导师带你快速上手。我们鼓励你用数据发现问题、优化流程，你的每一个好点子都会被重视。 3、还有这些稳稳的幸福： 享有法定节假日、带薪年假等全薪假期 每周精致下午茶、月度生日会、节日定制礼盒、年度尾牙宴及户外团建

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物流经理 1.24-32岁，大专及以上学历，形象良好，气质出众 2.反应灵敏，具备出色的沟通表达能力，熟练操作常用办公软件 3.拥有1年以上销售相关工作经验 能够快速掌握客户产品信息，准确提供公司报价方案 熟悉客户对接人员及其岗位职责，建立有效沟通机制 及时跟进客户动态，维护良好的客户关系 根据客户需求完成下单、货物查询及异常问题处理 4.承担新客户拓展工作，积极挖掘具有发货需求的潜在资源 5.薪资待遇为无责任底薪7480元，入职满六个月可享优秀新人奖励3000元，半年以上员工平均月薪8000元以上，一年以上员工平均月薪达1万元以上 团队建设活动、法定节假日休假、带薪专业培训、公司专车接送