晋江英墩电商普工(长期招工) 要求：男女不限、17-45岁 岗位：拣货、上架、质检、包装，拆包 岗位要求：识字 早8:00-晚22:00（左右）长白班 工资：5500—7500左右 每月25号发上个月工资(每周可预支500元)，辞职提前一个月， 包住，水电费自理。宿舍2-4人间，宿舍有空调，热水器

#每10天1000元预支 台商投资区电商仓库： 工作内容：上架备单折衣服贴条码 工资计时：元/小时 ，至少要能做一个月以上，当月工资下月10号左右发，上10天预支1000 要求：男女不限，年龄18～45岁 提供住宿，，水电费平摊 上班时间：8:30～12:00；14:00～18:00，18.30-21.30左右

快递单包装每天完成单量及分配的工作。

工作时间：13：00-24：00 工作职责： 1、收货验收:对到货服装商品进行款号、颜色、数量、规格、包装外观等初步检查，记录实际到货情况，及时处理破损、短缺等异常情况，并按流程入库。 2、上架与编码管理:根据商品的分类和仓库布局存放要求，将货物合理的分区、分层、分库位存放，确保货物款式及对应编码准确、上架无误。 3、订单组合及分拣:依据订单批次信息进行组合及分拣，尽量避免同款不同码产品库位太远，确保拣选产品的准确率及高效性。 4、出库操作（退货/外加工）:核对拣选单据、商品信息，完成出库操作，确保发出的货物与订单一致、数量准确、品名无错。 5、盘点与库存管理:定期不定期开展日常巡盘、月盘等盘点活动，快速发现与纠正库存异常，更新系统中的库存数据，确保账实相符。 6、团队协作:与采购跟单、仓内其他岗位密切协作，及时传递商品异常情况、退货处理等，提升整体作业效率。 7、系统与数据管理:熟练使用聚水潭(WMS)软件，完成入库、出库、调拨、盘点、报表等业务操作，确保数据准确、可追溯。 8、安全与规范执行:严格执行仓库安全规程、消防规则、用具使用规范、物品堆放标准，定期参加安全培训，发现隐患及时报备并改正。 9、品控与品质改进:对商品质量和包装质量保持关注，发现问题记录并推动改进，协助建立退货、换货的闭环流程。 10、职业道德与服务态度:保持工作态度端正、细致耐心，遵守公司制度，保护公司和客户的隐私与信息安全。 11、完成上级交办的其他临时性工作。 任职要求： 1、学历与经验：中专以上学历，1年以上服装行业或电商仓储物流工作经验，熟悉服装商品特性（如款号、颜色、尺码）者优先。 2、核心能力与素质： （1）细致认真，责任心强：能够严格执行操作流程，对数字敏感，确保收货、拣货、发货、盘点各环节的准确性，保证账实相符。 （2）执行力与效率导向：能高效完成订单分拣、货物上架等任务，具备良好的时间管理和统筹协调能力。 （3）团队协作与沟通：具备良好的沟通意识，能够积极与采购、同事等协作，及时反馈和解决问题。 （4）学习与适应能力：能快速学习并熟练掌握仓库管理系统（WMS）及其他办公软件。 3、其他要求： (1)身体健康，能适应站立作业及仓库环境。 (2）零经验者若有意长期发展，可提供培训。

工作内容 1、负责货品的入库、上架、出库、盘点等工作 2、完成上级领导交待的其他任务 该岗位前期计时、半个月或一个月后需转计件 计时：19-22元/小时，月综合收入5000-6000元 计件：不同品类不同环节不同单价，多劳多得，月综合收入5500-8500元

招烫工一名电话

招聘电商仓库打包员 地址：灵秀镇彭田，工作时间按以下计费 1.20天以下：18元/小时； 2.20天及以上：19元/小时； 3.26天及以上：20元/小时； 电话、：

需要工作认真有责任心

装卸岗 25-45岁 月入8500 包住+餐补+社保

会电脑打字的，档口配货，

招临时或长期计时补胚工人一名，或夫妻，会抛光，计时计件都可以，地址大霞美闽州大酒店后面，电话

长年生产针织四大片，现招锁边数名，厂在塔前

招聘仓库搬运装卸工，计时35一小时，360/480天，每天计薪12小时，每月10000-12000+！夜班补贴40一晚，干15天一发，不压工资，准时发放，不拖欠。仓库直接招聘，真实可靠，放心入职，零入职。 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励5000。 负责仓库搬运装车，三人一组，一箱30斤左右。仓库装车货来了就装，非常自由。中途也有休息时间，早8点到晚20点，早中晚吃饭各一小时，工资10小时，记薪12小时。 【招聘要求】 年龄18-50岁，男女不限、身体康健，纹身/案底都可以，发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。 【吃住】 免费包吃三餐、包住宿4人间，吃住都管，独立卫生间，洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。 涉及工作地苏州 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励 5000.

招专业室内工装装修的施工领班，会看图纸，执行能力强，再必要时能亲自处理现场问题，能够适应出差工作，每天能制定工作计划。月薪8000-16000元，根据个人能力进行安排分配。

本厂订单稳定，需增以下员工。 整双车工3名， 车后方 1名， 拼缝 1名（带车鞋面） 针车手工1名。 厂里宿舍可以煮饭，外住补贴200。联系电话

明天空港白班 小零食包装分拣 上九下七左右。可能加班 15一小时 10元餐补 五十岁以下加 工 各一名公司发车 七点五十集合发班车 有去的。

人数不限，，，能适应倒班，主要负责快递拆拉倒包，集包，供件，装车，卸车选其一 1、长白班：7点-19点，薪资待遇：6000-8000 2、两班倒：7点-19点，19点-7点，半月倒一次，薪资待遇：7000-9000 3、长夜班：19点-7点，薪资待遇：8000-10000 驾驶员：持有A2驾驶证和货运从业资格证，一年以上实际驾龄，47周岁及以下，薪资待遇10000-15000 1、公司免费提供四餐和住宿 2、可提供夫妻间 3、入职当月缴纳社会保险 4、各种文化活动团建、节假日福利，亲情1+1，年终奖 公司地址：河北省廊坊市广阳区 招工专线：

分拣装卸工 男女都可以，年龄25 - 55 薪资福利:5000—8000元/月，计件工资，多劳多得

周一面试单位 【1】《大汇众物流》位于申江路。 招普工，要求46岁以下，能吃苦耐劳，工资23元每小时，月薪7000以上。 是长期小时工，十二小时两班制，吃工作餐，提供住宿需要自费，上班可以带手机，不需要体检，周一随时安排面试。 【2】《上海晨通物流》位于上川路靠近金穗路。 （1）招叉车工，要求有证，55岁以下，本次岗位主要招会开高位的，工资24元每小时，月薪7500元以上。 是长期小时工，十二小时两班制，有工作餐，提供住宿，不需要体检，上班可以带手机，周一随时安排面试。 【3】《曹路机械公司》位于曹路镇川沙路。 招普工，招工为主，要求55岁以下，能吃苦耐劳，干活动作要快点的。 工资是纯计件，产品计件单价同正式员工是一样的，十二小时两班制，月薪7000以上，比计时工资高很多； 吃工作餐，每餐9.8元，白班两餐，夜班一餐，需要，； 住宿可以提供，需要自费； 工作内容是辅助机器人作业，上料和下料。 是长期小时工，看了车间，愿意做都包进，不需要体检，，周一上午9点和下午2点面试。

现在需要快递贴单2个 有空的联系

岗位职责： 1、负责日常货物仓储管理； 2、负责货物验收、开单； 3、负责异常处理跟进； 4、负责货场6s管理； 5、负责装卸工装卸管理、人员调配； 6、负责重物叉卸处理； 7、部门经理交代的其他事务性工作。 岗位要求：为人灵活、勤快，能吃苦耐劳，做事认真有责任心，懂得叉车操作，应届毕业生亦可。 8、具体详情可电话咨询。

接待顾客，介绍项目，收银买单

岗位职责： （1）根据省区销售负责人的总体目标，合理拆解任务并制定切实可行的销售执行方案； （2）开展区域内竞争对手及市场动态调研，组织实施业务推广、宣传及对外沟通活动，提升公司业务渗透率； （3）持续维护现有客户关系，深化合作层次，在维护企业声誉的同时构建高效的异常问题响应机制； （4）协助销售负责人完善客户信息管理体系，按时完成销售相关数据整理与报表编制工作； （5）积极参与公司组织的各类销售会议及专业培训活动； （6）高效完成上级交办的其他临时性工作任务。 任职要求： 1.大专及以上学历，具备2-3年物流领域实际工作经验； 2.熟悉所在区域快递、快运或相关物流市场情况，拥有一定客户资源者优先； 3.具备独立开发新市场和拓展客户的能力； 原标题：《物流经理》

岗位职责： 1. 负责仓储中心日常运营管理工作，制定部门工作计划，优化并持续完善作业流程与管理制度； 2. 监督仓库收货、盘点、拣选、包装、出库等各环节的正常运作； 3. 负责库存的管控、统计分析及数据维护； 4. 掌握在库物资的质量状况，预防物料积压、短缺或损坏等情况，保障库存物资安全； 5. 提出可行的持续改进方案与优化措施，提升作业效率，降低运营成本； 6. 协调公司内部相关业务部门之间的沟通与协作； 7. 统筹新仓开仓工作，协调资源配置并推动项目落地实施。 职位要求： 1. 大专及以上学历，物流、仓储、供应链等相关专业优先； 2. 具备8年以上物流仓储领域管理岗位工作经验； 3. 熟悉仓储物流各环节操作流程，了解相关质量管理体系，掌握物流管理专业知识； 4. 具备较强的计划组织能力、执行推进能力及任务落实能力，沟通协调良好，熟练操作办公软件； 5. 责任心强，富有创新意识，能够适应一定的工作压力。

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