理想汽车诚聘资深销售人员 工作地点：张家界地区

1、4S店上班模式全职2、完成门店销售业绩3、形象气质佳5、有房地产、电销、门店销售等经验者上手快6、全面师傅一带一保姆式教学

有耐力，负责任

招聘业务员一名 服从安排，吃苦耐劳 男女不限，年龄18岁至45岁 工资：面议 地址：桂阳县百合酒店后面 电话

槟界业务员 岗位工作 1、推广和销售产品：槟榔业务员负责推广和销售公司槟榔产品，与客户建立良好的沟通，确保业务目标的实现，并积极参与团队合作，共同完成销售任务。 2、市场调研和维护客户关系：业务员需要负麦区域内市场调研，收集客户需求及竞品动态，开拓新客户并维护现有客户关系，提升产品铺市率。 3、送货和理货：槟榔业务员负责区域网点送货理货，确保货物充足并及时补充，保持产品整洁，还需要合理规划路线进行配送，确保安全服务客户。 4、客户服务和售后服务：业务员需要处理售前和售后服务，区域的管理，确保客户满意度还需要妥善完成领导安排的工作内容，包括开发和维护市场。 5、遵守公司销售策略:业务员必须遵守公司销售策略，提升销售业绩，完成公司下达的活动任务。

十一年行业头部品牌 提供新媒体广告引流精准资源，全员股东分红制度（月度分红、年度分红、产品项目分红），年度分红金额超二十万！公司最高年薪突破百万！常有人感慨做业务的同事半年就能提保时捷，真想立刻坐上他们的副驾体验一把！ 【案例分享】 23年入职的李小姐，原为房地产置业顾问，因行业波动寻求转型，希望进入收入更高的领域。 入职第十个月晋升资深2级，第十六个月累计业绩突破115万！月薪超15万，年收入稳超百万！已全款购车，实现人生新跨越！ 【行业前景】 当前经济环境波动频繁，各行业起伏不定，但金融行业始终保持稳定发展，无明显淡旺季之分。市场运转依赖资金流动，只要有交易，就离不开金融服务。国家持续支持金融行业发展，政策利好不断，未来空间广阔。收入无封顶，年入百万并非个例！工作节奏对标银行体系，规律性强。选择决定方向，助贷领域已成为高能人士的优先赛道！ 【公司优势】 1、成立于2014年，专注深耕十余年，现为业内领先品牌，拥有四家分公司、两层独立办公区域，精英团队超200人； 2、超八成员工持有公司股份，共享分红机制：真正实现长期“被动收益”，人人当老板！ 3、湖南省内极少数具备银行驻点办公资质的贷款机构，持有总行对公合作协议及官方认证授权； 4、战略合作湖南排名前三的弘一律师事务所，配备专业风控团队，全程保障员工与客户权益，运营合规透明！ 公司提供精准获客支持，依托新媒体广告引流，资源精准高效，不收取任何资源费或运营成本费用！ 【岗位职责】 负责银行信贷及抵押贷款业务，无需自行外出开发客户，以电话销售为主、面谈签约为辅。通过公司提供的高质量客户资源进行电话邀约，引导客户到司面谈，制定个性化融资方案，完成签约转化。 【任职要求】 1、年龄24-34周岁； 2、具备销售经验，有电销、网销或面销背景者优先，接受行业新人，我们愿倾力培养； 3、目标明确，渴望挑战五十万以上年薪！ 【工作时间】 9:00-12:00，14:00-17:30，午休两小时，周末双休！拒绝加班！（参照银行作息） 强调自律，也赋予高度自由。业绩突出者每月额外享2天带薪假，实现月休10天，接近上班两天休息一天！职级提升后可弹性打卡，后期依托营销部精准资源转化，电话工作量大幅减少，越往后越轻松，真正达成高收入与时间自由兼得！产假158天！每年组织两次国内外员工旅游激励，全程带薪出行，另有年假、法定节假日照常休息！ 【薪资福利】 无责任底薪4000～9000元（按能力定档）+20%～50%阶梯提成+五险一金+多项高额奖励+月度分红+年终奖金+13薪！ 综合月薪区间2万至20万元！ 跨行伙伴无需担忧，公司提供系统化培训，由年度销冠导师亲自带教，迅速上手；下组后配备跟单经理一对一辅导，学习氛围浓厚，成长机会丰富！ 众多新人七天内成功开单：苏苏六月入职，七天连签两单！不到20天业绩近四万，奖金拿到手软！吖吖入职不足两个月，累计业绩逼近九万！洋洋首月即完成一单房产抵押，顺利通过考核！ 新人综合月薪1～2万！老员工普遍维持在5万以上！月收入最高可达二十万！ 欢迎联系热情的人事小姐姐微信深入了解，朋友圈真实记录公司日常，可观摩对比，你会发现这是一家福利全面、幸福感爆棚的企业——堪称行业的“胖东来”！ 目前团队成员最低月薪均在万元以上！你的加入不是填补空缺，而是共赴辉煌！ 若有梦想，有追求，向往高薪，请与我们并肩前行！

销售专员/销售经理/销售代表 湖南省知名“德宝办公”团队扩大规模，现诚招商务专员/销售经理/销售总监，晋升通道畅通 公司拥有自主生产基地，专注于办公用品、办公耗材、办公设备等系列产品，实行厂家直供模式，产品具备显著竞争优势，业务易于开展，成单效率高。 工作职责： 1、负责公司在网络平台的产品推广与销售，达成既定业绩目标。 2、维护客户关系，拓展销售渠道。 3、掌握市场动态，了解竞品信息及行业发展趋势。 4、参与营销方案的策划与落地执行。 岗位要求： 1、年龄20-50岁，性别不限； 2、高中及以上学历，具备1年以上销售从业经历； 3、沟通表达清晰，理解力与团队协作能力佳，能独立开拓区域市场； 4、熟练操作电脑，掌握Office Word、Excel等常用办公软件。 综合薪资4-8K+高额提成+社保+年终奖金 上班地点：高新区麓谷国际工业园麓华大厦401

工作职责： 1. 负责公司高新技术产品（工业机器人）的推广与销售，面向有发展潜力的市场领域，把握国家扶持政策带来的机遇，主动了解行业趋势，积极开拓业务机会。 2. 公司提供客户资源，负责对接并维护客户关系，开展有效沟通与商务推进，实现成交后客户后续需求优先对接本人，形成稳定合作链路。 3. 不设限于学历与从业背景，重视人际交往能力，需具备良好的情商与处世能力，能灵活应对各类客户场景。 一、岗位职责 1. 负责公司科技类产品（如智能硬件、软件系统、电子设备等）的市场销售工作，精准识别目标客户群体（企业或个人用户），制定切实可行的销售计划，达成各阶段销售指标。 2. 拓展新客户资源（包括企业采购部门、科技渠道商、终端使用者等），通过耐心周到的交流巩固老客户关系，深入发掘客户潜在需求，推动产品更新换代或重复采购，构建持久合作关系。 3. 向客户清晰传达产品的技术亮点、核心功能及实际应用价值，以通俗易懂的方式回应技术类咨询，协助客户完成方案选择，助力签约落地。 4. 关注科技领域最新动向，收集竞争对手产品信息及市场反馈意见，及时上报公司相关部门，为产品研发升级和营销策略调整提供参考依据；跟进回款进度，协同处理售后技术支持事宜。 二、任职要求 1. 年龄在22至30岁之间，形象端正，气质良好，具备较强的服务意识和人际沟通能力。 2. 大专及以上学历，具有一年以上科技类（或电子、数码产品）销售工作经验者优先考虑，具备To B客户开发经验者更具优势；若无相关经验但热爱科技产品、学习能力强，可参与公司组织的系统化培训。 3. 具备基本的科技产品理解力，能够快速掌握产品技术逻辑；语言表达流畅有条理，善于倾听并捕捉客户需求，拥有明确的目标导向和较强的抗压能力，乐于接受高收入挑战。 4. 工作态度积极，责任心强，具备良好的团队协作精神；熟练操作Word、Excel等办公工具，可协助完成简单的销售方案撰写或产品资料整理，拥有一定客户资源者优先录用。

易淘车二手车，位于梅溪湖周边，现已开设7家分店，团队规模约130人 上午9:30上班，下午5:00下班，每月享有5天休息时间 定期组织月度团建活动 本店不区分评估师与销售岗位，全员均可参与收车与售车，可根据个人特长自由发展 欢迎热爱二手车行业、具备奋斗动力、希望增加收入的伙伴加入，零基础也可，全程有人带教 有意了解详情者可直接私信沟通 易淘车十大核心优势 1. 具备强大消化能力（业务持续扩张） 2. 可整合你的资源渠道实现溢价销售 3. 收入结构稳定，工作氛围和谐 4. 明确晋升路径（设正副店长岗位） 5. 车辆品质把控严格（售后保障完善） 6. 团队诚信透明（无需相互猜忌） 7. 绩效制度公平合理（覆盖全国体系） 8. 拥有丰富车源记录及专业协作团队 9. 工作环境持续优化，门店连锁化发展 10. 收购端可撬动杠杆，拓展收车网络 易淘车十项收入构成 1. 收车提成 2. 协助收车提成 3. 售车提成 4. 单店利润分红 5. 多店利润分红 6. 正店长绩效奖励 7. 副店长绩效奖励 8. 推荐招聘奖金 9. 公司投资分红 10. 个人表现奖励 在易淘车你将获得 1. 稳定可持续的收入保障 2. 晋升管理单店或多店的机会 3. 高凝聚力团队支持与风险共担机制 4. 资源网络拓展及杠杆运作能力 5. 收入水平持续提升空间 6. 共享企业成长带来的发展红利 7. 有机会获取未来新开门店的股权权益，迈向多店经营（成就事业而非仅一份工作）

1、试用期享受保护性薪资+行业高性价比提成，综合平均月薪 30000-40000，轻松跨越温饱，迈向小康生活，15%精英群体（月薪稳超万元）等你加入！ 2、公司统一提供客户资源，无需再为拓客发愁； 3、具备经验者优先录用，无经验者将获得系统化、趣味性强的岗前培训； 4、缴纳五险一金，保障基本生活，助你安居置业，赡养父母，抵御风险； 5、小型激励活动频繁，大型奖励不断，每月拿奖拿到手软； 6、接触优质客户群体，提升沟通层次，拓宽视野，丰富知识体系，积累高端人脉； 7、工作安排分阶段推进，管理人性化，实行全面绩效评估，表现越突出，奖金越高，上不封顶； 8、办公环境舒适温馨，设施齐全，制度健全，后勤支持完善，晋升通道清晰； 9、鼓励员工健身养生，助力你不仅成为销售精英，更能提升生活品质，成为情感与生活的高手； 10、团队充满活力、正直诚信，协作共赢，绝不让你孤军奋战，这里有家的温暖与归属感； 11.年龄在*******

武陵源区康馨国旅 康馨国旅扩展业务部门，招聘需求以下工作人员， 1，网络客服熟手10名（重庆+四川），底薪（2000月➕提成➕生日福利➕团建活动） 2，门票计调5名，底薪（3000月➕提成➕生日福利➕团建活动） 【【【公司包吃包住】】】 ⛳工作地址：武陵源标志门 联系☎：袁 ：

招个油漆学徒或小中工

钣金小工/中工，1 夏季:8:30-18:00;冬季:8:30-17:30 3500-5000 购买社保五险（养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、大额医疗互助保险）员工话费补贴 工作主动性强，踏实稳重，能吃苦耐劳，服从工作安排

机修小工，1 夏季:8:30-18:00;冬季:8:30-17:30 2500-4000 购买社保五险（养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、大额医疗互助保险）员工话费补贴 有过相关岗位经验

汽车服务顾问，1 夏季:8:30-18:00;冬季:8:30-17:30 6000-10000 购买社保五险（养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、大额医疗互助保险）员工话费补贴 负责汽车售后全流程服务，包括客户咨询同岗位工作经验2年以上

外出销售新能源

我们正在招乐道顾问 ONVO乐道 职位描述 价值观建立 在日常工作中，践行蔚来价值观 团队工作计划 根据销售策略目标，制定工作计划和目标分配 以确保完成订单目标销售达成 执行接待任务，将潜在用户转化为真正用户，完成销售并向客户交付车辆 用户关系管理 维护现有现有车主，定期跟进追踪会员 增强现有车主品牌粘性市场/用户开拓 开拓潜在客户，与市场同事合作，开展店外营销活动 不断创新、积极主动地吸引潜在用户 职位要求大专及以上学历 希望你具有零售、行业销售、大客户销售经验 (中高端汽车/奢侈品行业优先)能够出色达成销售目标 优秀的商业拓展能力和商务谈判能力 对销售数据敏感 优秀的数据分析能力和逻辑分析能力认可蔚来汽车的创业公司文化 具备创业公司需要的心理素质 抗压能力强 能够适应在高速发展的环境中开展销售管理工作 达到公司业绩指标要求 良好的自我管理能力及自我学习能力

岗位职责： 1.负责汽车品牌车型的销售推广，为客户提供专业、个性化的购车咨询与方案建议 2.主动开发及维护客户资源，通过电话邀约、展厅接待、试驾跟进等方式促成订单成交 3.协助客户完成购车手续，包括金融贷款、保险办理、上牌等全流程服务支持 4.定期回访已购车客户，提升满意度与转介绍率，挖掘增换购潜力 5.及时反馈市场信息与客户需求，配合团队完成销售目标与品牌推广任务 任职要求： 1. 对汽车行业有热情，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2.具备较强的学习能力与抗压能力，能适应快节奏销售工作环境 3.普通话标准，形象气质佳，有亲和力与团队协作精神 4.学历不限，有汽车销售经验者优先，无经验者提供系统带薪培训 5. 持有有效驾驶证，能熟练驾驶手动/自动挡车型

网络销售汽车

1.公司成立于2019年，截至目前库存资金1500万，因公司扩大发展（库存要达到资金2500万） 2.需招聘销售人员，待遇丰厚，薪资为底薪加提成 3.底薪2500单台次低提2000（做贷款车子提成有上浮），包住宿 4.如不需要住宿公司额外再补助每月500，底薪为3000元 5.目前在职销售年平均工资约20万左右，应届毕业生优先

招聘:金融推广业务员若干名，月收入万元以上，张家界市工作。要求:1、年龄20—45岁，高中以上文化。2、人品好，能吃苦，事业心强服务意识强。3、具备一定销售经验及人脉资。联系电话:龚总。

桑植全县范围内做业务推广，活儿简单钱好拿

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张家界市净泉净水设备有限公司业务发展需要，现招聘业务员 •男女销售专员：年龄：25~45岁 薪资待遇底薪3000+提成 综合工资：5000～12000元（上不封顶） 【以上均需服从工作安排】 每天工作跟团队需要外出，当天来回，工作地点围绕张家界永定区各乡镇 另招按照师傅2名（）每月。底薪3000外加安装提成

张家界联通 招聘职位： 1）营业员（数名） 2）业务员（数名） 3）渠道经理（数名） 4）商企经理（数名） 岗位要求： 1、具备高中或同等以上学历，年龄在20至40周岁之间，性别不限，身体健康 2、熟练掌握基础电脑操作，具备较强的理解能力和语言表达能力，有营销类工作经验者优先考虑 3、性格积极乐观，踏实肯干，具备良好的协作意识和团队配合能力 薪资待遇： 1、基本岗位工资+通讯补贴+绩效奖金，收入与业绩挂钩，体现多劳多得原则，无收入上限 2、月综合收入约3000-10000元，业绩优异者可实现月入20000元以上 工作地址： 张家界市区、桑植县、慈利县、武陵源区（根据住址就近分配） 联系电话： 慈利县：***********（田经理） 永定区：***********（李经理） 桑植县：***********（徐经理） 武陵源：***********（赵经理）

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岗位职责 1.负责目标客户的开发与维护，完成销售目标； 2.分析客户需求，提供专业解决方案，推动谈判与合同签订； 3.跟进项目进展，协调内外部资源，确保客户满意度； 4.收集市场信息与竞品动态，为公司策略调整提供支持； 5.参与公司销售计划制定，定期汇报业务进展。 任职要求 ·学历与经验：大专及以上学历，1年以上销售经验；有（行业名称，如：IT、医疗器械等）背景者优先； ·核心能力：具备出色的沟通谈判能力、客户开拓精神与抗压能力； ·技能要求：熟练使用Office办公软件，熟悉CRM系统者加分； ·素质要求：目标导向、自驱力强、富有团队协作精神。 我们提供 ·薪酬福利：底薪3000+销售额（8%-10%）提成（上不封顶），综合年薪可观；后期可转合作伙伴 ·福利保障：节日福利、奖金福利、定期培训、餐补、职业发展通道

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职位名称：银饰导购或者营业员 岗位职责： 1、接待顾客，提供优质服务，以实现销售目标的达成； 2、负责店铺货品安全、店铺形象的维护； 3、负责品牌理念的宣传和客户关系的维护。 任职资格： 1、认同企业文化，积极主动，热情开朗； 2、年龄18-40岁，良好的沟通表达能力和服务意识； 薪酬：底薪+高额提成+奖励（优秀者可以门店入股）