岗位名称：分拣人员；送货司机。 岗位要求：分拣人员：1.要求识字。2.会操作智能手机。3.暑假工勿扰。送货司机：1.要求有C1驾照。2.驾龄3年以上。3.识字并会操作智能手机。 薪资待遇：分拣人员：工资待遇2000元，具体情况电话面议。送货司机：工资待遇面议。

岗位名称：城市资源分拣中心货物分拣员； 岗位要求：1.负责杂货的分拣与搬运；2.能够适应不同车型货物的分类与装载；3.严格遵守货物分拣标准，不接收不可分拣物，如石膏板、树枝、防火棉、泥巴等。 薪资待遇：根据车型和货物类型，薪资按车计算，具体数额见上述内容。例如，三轮/面包车型杂货160元/车，金杯车型杂货190元/车，2.6/2.8米车型杂货220元/车，以此类推。超高视量合理加价。根据工作内容和效率，可能会有额外收入。

1.包吃包住，购买五险一金，空调车间， 2.每天上班8-10小时。加班自愿 3.月休4天、上六休一。 4.每月10号准时发放工资， 5.招聘岗位：小面包薯片包装扫描贴标签，工作简单，好上手。 7.住宿环境：免费住宿，公寓宿舍，4-6人间，24小时热水供应，无线网络，饮水机，有空调，热水器，洗衣机，独立卫生间，保险柜等。 8.伙食：不需自己掏钱吃饭，有大型饭堂24小时提供2餐。

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快递小件贴标签，分拣

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工作要求： 1：年满18周岁 2：会使用智能手机 岗位职责： 1：完成推广引导及转化工作，多劳多得 2：执行力强，善于沟通，能够快速响应公司需求 工作时间：9:30-16:30 薪资待遇：120-140日结

一、薪资 20一个小时 二、工作时间 8-8，双班制半个月倒一次班，每天除去吃饭计薪11个小时 三、福利待遇 夜班补贴15一天 吃饭食堂5-10一餐 住宿260/月，水电平摊 四、工作内容 拉货，开牵引车 五、要求 体检

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负责工程项目全过程资料的收集、整理、编制、归档工作，包括但不限于施工记录、隐蔽工程验收资料、试验报告、竣工图等；2.确保资料真实、完整、规范，符合行业标准及项目验收要求，及时跟进资料报审流程；3.配合监理、建设单位及相关部门的资料检查、验收工作，提供所需各类资料；4.协助项目团队完成资料相关的沟通协调工作，及时解决资料编制过程中的问题；5.关注行业最新规范及政策变化，主动学习相关专业知识，提升资料管理水平。任职要求1.年龄25-45岁，建筑工程、土木类相关专业优先，持有资料员岗位证书者优先；2.具备3年以上建筑行业资料员工作经验，熟悉工程项目资料管理流程，能独立完成从开工到竣工的全套资料编制及归档工作；3.工作认真负责、严谨细致，有较强的责任心和执行力，能严格把控资料质量；4.学习能力强，能快速适应新规范、新要求，熟练使用资料管理软件及Office办公软件；5.接受长期/阶段性出差（根据项目需求安排），能服从项目调度，适应工地工作节奏；6.沟通协调能力良好，能与项目各部门、监理及建设单位高效配合。

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