操作工 工作地址:常德市武陵区新安路传香工业园对面申通快递（同步：546790903） 夜班：17:30-6：00（0:00-0：30休息） 综合薪资待遇4300-5600元/月；工资计件方式，人效高工资高. 操作类（分拣、扫描、翻面单、回流货）：4100-4600 元/月 餐补、节假日礼品、每个月补助200元 快递中转站负责快件分拣、扫描、装车、卸车、拆包到包等工作，分拣，扫描，翻面单 53岁以下

操作工 工作地址:常德市武陵区新安路传香工业园对面申通快递（同步：） 夜班：17:30-6：00（0:00-0：30休息） 4100-4600 元/月；工资计件方式，人效高工资高 餐补、节假日礼品；不在公司就餐，每月补助200元 快递中转站负责快件分拣、扫描、装车、卸车、拆包到包等工作，分拣，扫描，翻面单

装卸工 工作地址:常德市武陵区新安路传香工业园对面申通快递（同步：546790903） 夜班：17:30-6：00（0:00-0：30休息） 5100-5600元/月；工资计件方式，人效高工资高 餐补、节假日礼品、每个月补助200元 快递中转站负责快件分拣、扫描、装车、卸车、拆包到包等工作，装车、卸车

招聘普工 常德邦业实业开发有限责任公司招聘 中国邮政转运分拣项目部现需招聘全职员工 一、招聘岗位及条件 转运分拣员： 18-59岁 18-44岁 二、工作地点 常德邮区中心局(太阳大道与长安路交汇处) 三、用工性质:全职（工作稳定） 四、待遇: 3500-4500/月 购买五险/工作餐 五、工作时间 白班: 6:10 --- 18:10 晚班:18:10--- 6:10 联系电话: （卜）

拆包到包员 工作地址:常德市武陵区新安路传香工业园对面申通快递（同步：546790903） 夜班：17:30-6：00（0:00-0：30休息） 4500-5000元/月；工资计件方式，人效高工资高 餐补、节假日礼品、每个月补助200元 快递中转站负责快件分拣、扫描、装车、卸车、拆包到包等工作，拆包到包

拆包到包员 工作地址:常德市武陵区新安路传香工业园对面申通快递（同步：546790903） 夜班：17:30-6：00（0:00-0：30休息） 4500-5000元/月 餐补、节假日礼品、每个月补助200元（不在公司就餐） 快递中转站负责快件分拣、扫描、装车、卸车、拆包到包等工作，拆包到包 53岁以下，48岁以下，身份证，本人银行卡，体检报告，体检发票

装卸工 工作地址:常德市武陵区新安路传香工业园对面申通快递（同步：） 夜班：17:30-6：00（0:00-0：30休息） 综合薪资待遇4300-5600元/月；工资计件方式，人效高工资高；搬运类：拆包倒包：4500-5000元/月；装卸搬运：5100-5600元/月 餐补、节假日礼品 快递中转站负责快件分拣、扫描、装车、卸车、拆包到包等工作，装车、卸车，能吃苦耐劳，能适应长期夜班 53岁以下，48岁以下

招聘普工 常德邦业实业开发有限责任公司招聘 中国邮政转运分拣项目部现需招聘全职员工 一、招聘岗位及条件 转运分拣员： 18-59岁 18-44岁 二、工作地点 常德邮区中心局(太阳大道与长安路交汇处) 三、用工性质:全职（工作稳定） 四、待遇: 3500-4500/月 购买五险/工作餐 五、工作时间 白班: 6:10 --- 18:10 晚班:18:10--- 6:10 联系电话: （卜）

操作工（分拣，扫描，翻面单） 工作地址:常德市武陵区新安路传香工业园对面申通快递（同步：） 夜班：17:30-6：00（0:00-0：30休息） 4100-4600 元/月；工资计件方式，人效高工资高 餐补、节假日礼品、每个月补助200元（不在公司就餐） 快递中转站负责快件分拣、扫描、装车、卸车、拆包到包等工作，分拣，扫描，翻面单 男性53岁以下，女性48岁以下

招熟手包装一名(跨境电商)民乐园二街54号4楼

享受三包政策: 一包:保证真实工价320一天，每月工资最高可达8700元！ 二包:保证企业自招！可来厂区验真！ 三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上！签字画押按手印盖章！ 来了发现上述如有一丝不真实，直接！ 入职送被褥四件套！ 【工资待遇】: 320元一天，月薪可达8700元，满月一次性奖金3000！ 320元一天，月薪可达8700元，满月一次性奖金3000！ 长短期均可，。 【工作时间】：每天工作10小时，吃饭2小时，计薪时间12工时，上六休一，月休四天。早上八点上班，上午10点钟带薪休息15分钟，中午12点吃饭时间一个小时。 下午一点上班，下午三点带薪休息15分钟，下午五点吃饭一个小时（如果不加班可以选择下午五点下班，下班后想吃饭可以在食堂吃饭。）下午六点加班到八点。 【吃饭住宿】：吃饭免费刷厂牌，吃饭全免费，南北风味均有，几十种饭菜任你挑选。 住宿免费，宿舍有空调独立卫生间热水器。 【请假休假】：员工享受法定节假日，如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假； （请病假未上班当天享有百分之八十工资。） 【五险一金】:享有五险一金。 【计薪时间】：本公司目前订单较多，每天均有加班，但是本企业不强制员工加班，员工加班全凭自愿，加班每天共计工作10个小时，不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一，一个月正常工作26天。 全部都是坐班，不穿无尘衣，不看显微镜，不做流水线 【发薪日】：每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡；入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部，三天后人资部将会告知你填写离职材料，核对当月工资，，办理退宿手续，全部办完既可离职

常德市振东机械有限公司因业务量增加急聘: 1、钣金折弯:1名，，30-50岁，中专以上，根据要求完成钣金折弯工作，有责任心，服从安排，具体待遇面谈，有机械厂数控钣金折弯经验优先考虑，计时，7500－10000元/月。 2、焊工:2名，，初中以上，30-53岁，持有特种操作证，1-3年以上经验，会三层六道，服从安排，计时，7000-10000元/月。 3、下料捡铁:1名，45-55岁，初中以上，做事勤快，吃苦耐劳，服从安排，计时，4500-5500元/月。 4、油漆刮灰:1名，35-55岁，初中以上，做事勤快，吃苦耐劳，服从安排，有相关经验者优先考虑，计件，6500-8000元/月。 5、油漆普工喷粉:2名，35-55岁，初中以上，做事勤快，吃苦耐劳，服从安排，有相关经验者优先考虑，计件，5000-6500元/月。 联系人:杨女士 （） 工作地址:灌溪工业园（207国道边）

常德中联重科招聘：鼎城区招二保焊/气保焊焊工多名，包吃住

岗位职责： 1.负责企业财务运作管理，涵盖账务核算、财务报告编制及分析工作； 2.组织开展预算制定、成本管控、财务数据分析及资金统筹管理工作； 3.主导财务报告的编制与审查流程，保障数据真实准确并符合相关规范； 4.参与企业经营战略决策，提供专业财务支持与优化建议，提升资源使用效率。 任职要求： 1.年龄50岁以下，大专及以上学历，财会类或财务管理等相关专业； 2.拥有5年以上制造行业财务管理工作经历； 3.熟知国家税收政策、财务制度及相关会计准则，具备中级会计师或更高职称； 4.具备较强的沟通协调能力、数据解读能力及团队管理能力。

湖南汉寿大量出毛菜目前一天六到八车，一周后大概一天十几车。目前有三个小组，在找一个二三十人的小团队共同致富

上房极兔招分拣员，每月2000元。联系电话

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！！！商丘本地仓库，工资高福利好，（年前短期工，长期工都要） 一、[薪资待遇]:18-50周岁 分拣--包装--扫码，小件轻松岗，月薪5500左右 装卸工月薪7000左右，吃住全免 二、[上班时间]: 6:00--6:00，中间2小时吃饭休息时间，一天10个小时。 月休四天，可以连休 三、[免费吃住]:吃住免费，四菜一汤； 宿舍4-6人/间，配有空调、洗衣机，热水器，独立卫生间、阳台，衣柜齐备，24小时供应热水，有朋友可以安排一起。 有意者可点击聊一聊快速沟通，投递简历，交换微信等及时沟通。

面试通过当天入职拎包住宿 基于负责任招聘的要求，应聘者无需为获得山姆工作机会而支付任何费用。 任何人发现山姆员工/第三方以山姆名义向应聘者，均可向山姆举报。 岗位职责：山姆超市云仓商品分拣、打包等工作；室内工作不用外出 任职要求：18-45周岁，身体健康（硬性条件，必须是社会人士，学生不行，学生可做实习生）。 工作时间：每天18：00-03：00,21:00-06:00两个时间段 薪资福利：计件工资0.12-0.3每件，每天2000-3000件，240-360一天多劳多得，综合薪资6000-12000元

招聘年龄：18-45岁，男女不限 1.岗位：分拣打包扫描，长白班 2.工作内容：对小件快递，进行理货，上下架等。 3.转正后薪资：7000-8000，计件，多劳多得的。

公司地址:安徽-芜湖。上班地址:芜湖仓储中心出发可选到家乡专线两地往返来回跑 工作职责: 副驾不开车------路途中副驾要帮主驾驶查导航、注意路况并且观察主驾驶是否疲劳等（规避路途中风险，避免造成人员伤亡以及货物的损失） 【工作内容】 主要负责随车运输与货物的交接、清点和巡查，到达收货方后，与收货方负责人进行一个交接，双方签署回执单，把回执单带回公司，都是大件货物无需人工装卸货物。 路途中对司机以及货物的安全检查保障，抵达客户方与负责人对接交付订单。 年龄: 1:年龄18-50周岁,为人礼貌，有团队意识，能吃苦耐劳，能适应长期出差，能服从公司领导的管理。 资待遇: 1-短途资:底6500+出车补贴100/天，上六休一(主要负责-周边城市当天往返) 2-长途资:底8500+出车补贴200/天，每次出差4-7天左右，（连跑连休）可选择家乡路线，休息时间可以在家乡休息

小时工 1、每天工作4小时，时间自由安排；2、自体健康，吃苦耐劳，责任心强 薪资福利:面议 工作地址:碧桂园

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招聘：实习生 薪资：薪资面议 职位详情： 相关专业应届生或在校生，能吃苦耐劳，服从安排

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芜湖厂区、招几个人能干到年底的临时工一天320、一个月9000包吃包住做六休一坐班长白班年龄要求48以下人走帐清

一、经验要求： 1、3年以上仓储物流运营管理经历，具备医药/生物/快消领域从业背景者优先； 2、掌握仓库布局规划、商品动销分析及物流成本核算的实际操作经验； 3、有团队协作管理或跨部门协同推进项目经验者更具优势； 二、专业技能需求 1、仓储优化：精通仓库动线规划、货位布置、ABC分类管控及WMS系统应用； 2、数据分析：熟练运用Excel/PowerBI/Tableau工具，可独立完成库存周转率、滞销品统计、物流费用分解等数据报告； 3、成本控制：熟悉仓储、运输、人力等物流支出的核算模型构建方法； 4、人效管理：拥有工时评估、作业流程标准化、SOP文件编制实践经验； 5、具备较强逻辑思维能力（能基于数据识别问题并提出有效改善方案）； 6、具备良好跨部门沟通协调能力（需联动生产/销售/采购/财务等多个职能）； 7、抗压性强（适应生物制品行业高效运转的工作节奏）； 三、岗位核心职责： 1、仓储优化：重新规划仓库功能区域，优化拣选动线，目标减少30%作业耗时； 2、搭建库存预警体系，确保滞销品占比不高于5%； 3、经营分析：按月输出《品类动销分析报告》，支持采购备货决策，建立物流成本监控看板，推动整体物流成本降低10%； 4、团队赋能：协助物流主管设计绩效考核机制，实现人均效能提升20%； 5、优化跨部门协作流程，压缩订单出库周期，提升当日订单及时出库比例； 四、教育背景：本科及以上学历，物流管理、供应链管理、工业工程、统计学等相关专业优先。 五、公司优势："生物行业TOP50供应商|自有+代理双驱动模式|管理岗晋升通道明确" 六、成长优势： 直接参与仓储升级项目 总经理1v1带教培养体系 季度超额成本节约奖金池

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