营业员年龄：18-30周岁；学历：初中及以上；有服装销售经验者优先，无经验者可培养。进行服装销售，并完成补货及货品出样；参与交接班会，完成早晚班工作交接；门店日常运营其他事务。薪资福利:综合工资3000-4000元，上不封顶，多劳多得！休假：每月4天带薪休假；薪资构成：底薪+岗位工资+提成。晋升路径：营业员-领班-店长；员工福利：免费参加公司入职培训；节假日三薪；全国知名男装品牌，工作稳定有保障，缴纳社保；工作时间：对倒班，早班8：45-15：30、晚班15：30-21：45手机号：

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1.负责门店收银2.负责卖场补货3.公司送货收货上架4.牛奶，面包日期每天检查5.保持店面卫生整洁6.需要高中以上及高中学历7.需要最少做到过年后8.过年上班三倍9.过年需要上班10.未18勿扰。

岗位职责：1、接待顾客的咨询，了解顾客的需求，针对客户需求介绍公司产品，最终达成销售;2、负责做好货品销售记录、盘点、账目库存的核对等工作，按规定完成各项销售统计工作;3、完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作;4、管理维护好新老顾客，达成长期复购目标;5、做好所负责区域的卫生清洁工作;6、完成上级领导交办的其他任务;任职资格：1、有导购或店员的销售经验，从事过服装行业者优先;2、性格外向，有较强的沟通能力，亲和力强，有服务意识，能吃苦耐劳;3、38周岁以下，形象气质良好，身体健康福利待遇：1、薪酬结构:基本薪资+绩效奖金+业绩提成(阶梯式)+其它补贴2、工作时间:排班制:7小时/班，弹性工作，月休4天;3、缴纳社保，法定带薪假，工龄奖，节日生日礼品等福利齐全;

主要负责顾客接待销售，货品入库出库，货品陈列，店铺卫生，上班时间早上10：00~晚上10点。待遇面议。

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岗位职责:1.负责顾客的接待，介绍产品，引导顾客验光2.负责门店产品陈列，安全，保养，销售等工作3.负责门店柜台的日常卫生清理工作4.负责顾客验光及眼镜销售职责要求:1.形象佳，拥有良好沟通能力，性格外向，服从管理，勤奋好学。2.应届不予考虑，有家庭的优先考虑。3.有销售工作经验优先考虑。工作福利:1.节日津贴、员工内购3.专业验光培训、销售培训4.每年晋升机会5.平均工资3000～8000

年龄18-37岁身高155以上薪资待遇：试用期2800元/月+200元/月餐补，（试用期为1个月）转正后3000元/月+200元/月餐补+绩效提成，上满三个月可享受员工福利200元/月

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导购员备用店长高中以上学历；有相关工作经验者优先；具有较强的沟通能力及服务意识，吃苦耐劳；年龄18-35岁，身体健康。接待顾客的咨询，了解顾客的需求并达成销售；负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作，按规定完成各项销售统计工作；完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作；做好所负责区域的卫生清洁工作；完成上级领导交办的其他任务。

工作内容：负责门店顾客接待，焕能鲜活水售卖，销售水卡。任职要求：年龄25-45岁，文化程度不限，要求身体健康，性格开朗，正能量，擅长沟通，有工作经验者优先录用。工资待遇：责任底薪3000+绩效奖10%起。

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