岗位职责：负责‬公司货物‬物流装卸搬运的装及‬卸工作、有打包、有分拣。 薪资待遇： 一、薪资：8000-12000，计件制，上不‬封顶，多劳多得。 二、待遇： 1.受享‬假期：依法享法有‬定假，带薪年休假，婚假，病假等‬假期。 2.速快‬晋升：提供完善部内‬竞聘岗转‬机制，定举期‬办部内‬竞聘。 3.提供住宿，不包吃，长期夜班 新员工第一个保底工资六千多，12小时打卡制，19点-7点 以上岗‬位企业‬直招收不‬取任费何‬用

工作内容：贴标装卸 要求:年龄50岁以下 福利：五险包吃包住

搬运工，装卸工

①吃苦耐劳 ②服从公司安排 ③有工作经验者优先

邮政快递搬运分拣日结 【岗位要求】 1、年龄18-53周岁，身体健康，必须有身份证原件 【工作内容】 一、快递搬运，装车卸车 二、快递分拣，快递扫描 ___________________________ 【工作时间】 白班： 07:00-19:00 08:00-20:00 夜班:19:00-07:00 20:00-08:00 【薪资待遇】 ①搬运装卸18元/小时[红包][红包] ②分拣扫描18元/小时[红包][红包] ③不提供工作餐 ④工资日结 ___________________________ 【工厂地址】：中国邮政邮件处理中心-3号门 ​

负责日常装卸货物，测尺寸，贴标签，能吃苦耐劳。

一、岗位要求 1、身体健康，不良嗜好； 2、具备吃苦耐劳的精神，工作积极主动，服从管理安排； 3、有早、中、晚（夜）班； 4、20-45岁； 5、没有案底，拘留等。 二、薪酬福利： 1、薪酬结构： 标准工时+计量提成，多劳多得 2、薪资发放： 用工规范，综合月薪7-10K，深圳机场货站工作（非中介），每月15日准时发放工资，绝不拖欠。 3、入职当月即购买社保。 4、吃饭：包工作餐。 5、提供宿舍，每间配有空调、热水器、独立卫生间和厨房，生活便利舒适。 6、带薪假期： 享受国家法定节假日、带薪年假、婚假、产假、陪产假等。 7、专项补贴与奖励： 高温补贴、消暑物品、全勤奖、工龄奖。员工生日会及生日礼品，发放过节费及节日礼物（如端午、中秋、春节等）、高温补贴、全勤奖等等。 8、月休四天，有夜班。 三、面试地点 深圳市宝安区宝安国际机场航站四路物流大厦2楼210室 四、交通指南 地铁出行（推荐）： 乘坐地铁1号线至【机场东】站，从 A出口 出站，导航“物流大厦”，步行约900米（5-8分钟即达）。 公交出行： 乘坐M387路至【国内货运村站】下车。 乘坐M371、M472、M338路至【航空物流园站】下车。

包吃住工资8000-13000/月一天大概300-500/天 深圳永辉超市直招负责跟车搬运搬运啤酒 每天都要人，每天都要人，每天都要人 能吃苦耐劳，服从管理分配，没有其他恶习 本公司直招，不收取任何费用，中介勿扰

公司提供住宿包吃包住，，我们是直招 负责搬运装卸超市酒百货物品，下班结账 工作时间8小时一天400可日结可周结可长期可短期人走账清 提供住宿没有押金招聘8人月薪8000-11000 新人第一月保底8k入职签订保障合同可日结可周结人走帐清不拖欠，要求18-50周岁能干活的话联系。

日薪400+ 月薪9000+ 要求18-45周岁 无案底 食宿免费

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招聘日结装卸工，工资日结，，200-350不等，多捞多得，最沉三四十斤，免费包吃包住，不收取任何费用，中介勿扰，名额有限，

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【安能物流直招，不收费、不体检，实地面试，当天免费安排吃住】 注意仓库地址已搬迁！！！ 【仓库地址】 现已搬迁至：江苏省句容市福地西路109号(安能物流南京分拨中心)； 【招聘岗位】 1.搬运工（体力活） 综合到手工资8000-12000元，仓库内装卸货，3-4人/组，小组分工协作，以人力搬得动物品为主，大部分均为可搬动的，搬不动的由叉车辅助； 2.电叉分拣工 综合到手工资6000-8000元，无需叉车证，零经验可学，专人培训包教包会，2-3小时即可上手工作； 【福利待遇】 1.提供免费吃住、热水器、洗澡间、空调、无线网、洗衣机； 2.法定节假日及节日红包礼品、各类带薪休假，工龄奖（满1年100元/月）、高温补贴（100元/月）； 3.夫妻工可享受520元/月外宿补贴； 4.优秀员工内部晋升发展通道：员工-组长-主管-经理。 【工作时间】 具体结合业务情况安排。 【岗位要求】 1、征信正常，不预支工资 2、身体健康，能接受体力活 3、遵守公司规章制度，服从现场管理，有责任心，团队沟通能力 4、男性71年之后，女性76年之后，小学以上学历，识字和26字母 公司地址位于南京与镇江句容交界线上，通行便利，南京可至马群坐S6号地铁线过来； 温馨提醒：进园区大门后右转，一直走到底，看到红色仓库到一楼人事部面试。

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我公司是从事母婴用品销售的成长型电商企业，公司工作氛围轻松和谐，团队年轻有活力，只要你积极主动，吃苦耐劳，踏实肯干，愿和公司一起共同发展，我们亦会提供宽阔的上升空间，期待你的加入！ 岗位职责： 1、确保当天订单打印、正常发出； 2、负责仓库日常物资的验收、入库、码放、保管、盘点、对账等工作； 3、负责仓库日常物资的拣选、复核、装车及发运工作； 4、负责保持仓内货品和环境的清洁、整齐和卫生工作； 5、负责相关单证的保管与存档； 6、仓库数据的统计、存档、帐务和系统数据的输入； 7、部门主管交办的其它事宜。 任职资格： 1、中专及以上学历， 2、1年以上相关领域实际业务操作经验，有电商相关领域工作经历者优先考虑； 3、熟悉仓库进出货操作流程，具备物资保管专业知识和技能； 4、熟悉电脑办公软件操作； 5、容易沟通、积极耐劳、责任心强、具有合作和创新精神； 6、表达优异者，可提供轮岗和广阔的上升空间。 上班时间： 视公司经营情况，有可能是两班倒，也有可能是单班制，早班：早上9:00-18:30，中班：13:30-23:00，中间休息1小时，每周轮休1天，享受国家法定节假日及带薪年假，带薪新年假期14天左右。

游戏活动协助 薪资福利:150元/天 ：

机场物流夜班日结工，隔天下午结第一天工资 ️20元每小时（卸车） 23元每小时（装航空箱）。夜班：23：00—08：00中班：12：00—19：30（可以连班，两个班次一起上） 年龄20-50岁，要求无案底，工期要半个月以上（提供住宿，晚上23：00上班）

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【薪酬】 底薪+提成，底薪面谈 【岗位职责】 1、搜集并整合航空公司及业内同行的运价数据，编制精确的运价表，定期维护更新，保障信息的准确性与传递效率。 2、协助销售完成订舱任务，对接供应商资源，开展开发与日常维护工作，具备货代行业相关合作渠道者优先考虑。 3、负责现有合作航司、航线等供应商关系管理，同步完成报价资料的归集与整理。 4、掌握市场实时价格动态，积极沟通联络，追踪行业变化趋势，分析市场走向，推广公司优势运价和优质运输方案，增强市场竞争力与品牌认知度。 【任职要求】 1、大专及以上学历，综合素质突出者可适当放宽学历条件； 2、具备1年以上货运代理航线操作经验，熟悉航线定价机制及订舱作业流程； 3、工作踏实严谨，注重细节，熟练使用Word、Excel、PowerPoint等办公软件； 4、具备较强的学习能力、沟通协调能力及应急处理能力。

岗位职责： 1.平台政策对接：负责TK、亚马逊等平台的物流规则跟进，及时掌握政策调整动态，制定应对策略并传达至相关部门，保障操作合规性。 2.欧洲亚马逊头程运输管理：根据目的国清关政策变化、航线中断及本地店铺风险等因素，提前30天规划替代运输方案，组织模拟演练以降低履约中断风险。 3.TK一件履约执行：统筹TK平台订单从发货到签收的全流程运作，实时监控异常情况并快速响应处理。 4.团队建设与流程优化：结合公司战略发展需要，搭建并持续优化物流部门的工作流程、数据分析体系，并组织实施团队培训。 任职要求： 1.全日制大专及以上学历，物流、供应链、国际贸易等相关专业优先考虑； 2.3年以上跨境电商物流管理经验，熟悉主流电商平台运营规则，具有一件全链路实操经历者优先； 3.有海外仓布局规划及物流成本优化实践经验者优先； 4.熟练掌握Excel（包括函数、数据透视表）及其他数据处理工具，具备Tableau或BI报表开发能力者优先；精通物流成本核算与分析方法，能独立完成成本分析报告，并提出有效改进措施推动落地执行。 福利待遇： 我们致力于为所有员工营造舒适轻松的工作氛围，打造积极向上、协作高效的团队文化，同时为您提供广阔的职业成长空间。具体福利包含： 1、保险：入职即缴纳六险一金； 2、假期：享受国家法定节假日及各类带薪假项（含婚假、产假、陪产假等）； 3、带薪年假：司龄满一年可享5天带薪年休假； 4、晋升机制：每年开放四次晋升通道，通过述职评估即可晋升并调整职级薪资； 5、调薪机制：实行季度+年度调薪制度，表现突出者可根据当月绩效随时调薪； 6、团队活动：每周六提供下午茶，定期组织团建、聚餐及春游等户外拓展活动； 7、节日关怀：春节、端午、中秋、圣诞、情人节等节日，公司将发放精美礼品； 上班时间：10:00-12:20，13:50-19:00，大小周休息

岗位要求： 1.具备基本电脑操作能力，熟悉ERP系统操作且有财务相关背景者优先考虑， 2.能依据出货需求合理选择物流运输方式， 3.负责与物流服务商对接完成发货流程，进行系统下单并按时提供清关所需发票资料， 4.持续跟踪并维护货物在系统中的数据信息及运输状态，及时反馈异常情况， 5.具备成本核算思维，关注物流成本优化空间， 6.负责物流费用的对账及请款工作， 7.保持与内部各部门的有效沟通，完成上级交办的其他相关工作事项， 8.工作时间：全年实行大小周工作制。 任职资格： 1、全日制统招大专或以上学历；具有半年以上跨境电商物流领域工作经验，甲方或乙方公司经历均可； 2、熟练掌握EXCEL、WORD等办公软件，具备较强的数据处理能力； 3、工作认真负责，具备良好的团队协作精神，沟通协调能力强，能高效解决实际问题； 4、思维敏捷，积极主动，执行力强。