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招小车机电维修中工，大工多名，待遇4500-20000管吃住，为人踏实勤快，不迟到不早退，微信电话

岗位职责： 1.负责汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的故障诊断与维修保养2.按照技术标准完成车辆定期保养、大修及事故车修复工作 3. 使用专业检测设备进行车辆性能测试与数据读取，出具维修方案 4.配合质检人员完成维修质量验收，确保符合安全与工艺规范 5.做好维修记录与配件使用登记，协助仓库做好耗材管理 任职要求：1.热爱汽车行业，责任心强，具备良好的服务意识和沟通能力 2.熟悉主流车型结构及维修流程，能独立完成常见故障排查与处理 3.持有汽车维修工职业资格证书（中级及以上）者优先 4.吃苦耐劳，适应车间作业环境，可接受合理加班与轮班安排 5. 无不良从业记录，身体健康，无传染性疾病

快马汽车连锁曲靖南城店急招：机修工数人，师傅中工数人

岗位职责： 1. 负责车辆外观清洗、内饰清洁及基础打蜡养护，确保洗车质量达标 2. 规范使用高压水枪、泡沫机、吸尘器等洗车设备，定期维护保养 3. 主动检查车辆外观状况，及时发现并反馈划痕、破损等异常问题 4. 配合完成门店日常整理、工具归位及环境卫生保持工作 5. 礼貌接待客户，耐心解答咨询，提升客户满意度与复购率 任职要求： 1. 年龄18-50周岁，身体健康，能适应站立作业及户外工作环境 2. 吃苦耐劳，责任心强，具备良好的服务意识和沟通能力 3. 无经验者可提供带薪培训，有洗车或汽车美容经验者优先 4. 学历不限，具备基本读写能力，能理解操作规范与安全提示 5. 遵守门店管理制度，服从工作安排，团队协作意识良好

岗位职责： 1.负责汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的故障诊断与维修保养 2.按标准流程完成车辆日常维护、定期保养及大修作业 3.使用专业检测设备进行车辆性能测试与数据读取，准确判断故障原因 4. 配合质检人员完成维修质量验收，确保出厂车辆安全达标 5.妥善记录维修过程及更换配件信息，协助完善车辆维修档案 任职要求： 1.学历不限，持有国家认可的汽车维修工职业资格证书（中级及以上优先） 2.具备汽车维修相关工作经验，熟悉主流车型结构与维修规范 3. 熟练使用各类维修工具及诊断设备，具备独立排故能力 4. 工作认真负责，具备良好的安全意识与服务意识 5.无不良从业记录，能适应快节奏维修工作环境

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岗位职责： 1. 负责混凝土搅拌、运输、浇筑及振捣作业，确保施工质量与进度 2. 配合钢筋工、模板工完成基础及主体结构施工，做好现场清理与材料归整 3. 按规范进行砼养护、表面收光及缺陷修补工作 4. 服从现场管理，严格遵守安全操作规程，佩戴劳保用品 5. 协助完成工地日常杂务，如物料搬运、场地清扫、设备看护等 任职要求： 1. 年龄18-55周岁，身体健康，能适应建筑工地作业环境 2. 有砼工或工地小工相关经验者优先，无经验者可带薪培训 3. 吃苦耐劳，责任心强，具备基本沟通与协作能力 4. 无犯罪记录，无重大疾病及职业禁忌症 5. 学历不限，具备初中及以上文化程度

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洗车大工 年龄30岁-50岁，身体健康，工作细致、认真、勤快；为人诚实可靠，踏实肯干，无不良嗜好；有销售经验；熟练驾车者优先。按要求完成车辆的内、外清洁工作 薪资福利:面议 工作地址:太子城

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安保人员 优先考虑，年龄不超过42岁，身体健康，品貌端正。高中及以上学历，具备良好的沟通能力及服务意识。责任心强，服从管理，有团队合作精神，无不良嗜好。持有保安员证（或退伍军人）优先考虑。有相关工作经验者优先。负责校园安全巡查、门岗值守、突发事件处理及日常秩序维护。 薪资福利:月薪2500—5000元。学校按国家规定办理五险一金（养老、失业、医疗、生育、工伤、住房公积金）。 招工人数:2名 报名时间：自发布公告起至2026年5月18日。报名需提供身份证复印件一份。面试时间及地点：2026年5月18日下午15:00行政楼五楼会议室。 工作地址:临沧市易成实验学校行政服务中心

宿舍管理人员薪资福利:1.月薪：2500元/月；另根据参与课后服务的项目按课时计入课后服务费，每学期发放1次；与学生同步享有假期，假期基本工资1870元（与当地最低生活水平保障金持平）。2.配发相应岗位工作人员的工作服。招工人数:1名1.报名时间2026年5月9日15∶30至2026年5月27日24∶00止，根据需要，按报名顺序择优录用。2.报名地点：镇康县勐捧中学德育室，也可电话联系。3.面试结果经学校审定批准后办理录用手续，依法签订《云南省劳动合同书》，试用期为1个月，合同期为1年，系。工作地址:镇康县勐捧中学

保安 具有中华人民共和国国籍的公民，退役军人根据情况可优先录用。2.年龄：年龄不超过50周岁。3.学历：具备初中及以上文化程度，能力、业务水平较强者可适当降低。4.身体健康，无传染性疾病和史，能承担学校相应岗位的工作，无条件服从学校的管理。5.热爱学校、责任心强、爱护学生、政治合格、举止得体、能吃苦耐劳。6.严格遵守学校规章制度，积极做好学校安排的所有工作。7.品行良好，遵纪守法，无违法犯罪行为。8.入职前，须进行入职查询（持有效证件到当地派出所查询，也可在手机操作查询）并持“无犯罪记录证明”报到面试。9.保安岗位有保安证者考虑优先录用。有全心全意为师生服务的思想，热情为师生服务，为教学服务；必须无条件服从办公室、总务处、德育室、教务处的统一安排，保质、保量完成任务。上班期间不得做私事，如有违反，视情节轻重，予以批评或、辞退等处理。不得为私人干活，不得利用公物徇私情，不得因家庭拖累影响工作，如有发生，，情节严重者予以辞退。在校工作期间，不得带孩子，认真履行宿管人员的本职工作。如需辞去工作的，须提前半个月向学校提出申请；如学校予以辞退，会提前半个月通知本人。 薪资福利:1.月薪：2600元/月+考核奖；与学生同步享有假期，寒暑假期基本工资1870元（与当地最低生活水平保障金持平）。2.配发相应岗位工作人员的工作服。 招工人数:2名 报名时间：2026年5月11日至2026年5月15日；报名地点：镇康县军弄中学校长室，也可电话联系；面试根据报名情况电话通知到校面试；面试结果经学校审定批准后办理录用手续，依法签订《云南省劳动合同书》。试用期为1个月，合同期为1年。试用期满考核不合格的，解除劳动关系。 工作地址:镇康县军弄中学

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宿舍管理人员 具有中华人民共和国国籍的公民，退役军人根据情况可优先录用。2.年龄：年龄不超过50周岁。3.学历：具备初中及以上文化程度，能力、业务水平较强者可适当降低。4.身体健康，无传染性疾病和史，能承担学校相应岗位的工作，无条件服从学校的管理。5.热爱学校、责任心强、爱护学生、政治合格、举止得体、能吃苦耐劳。6.严格遵守学校规章制度，积极做好学校安排的所有工作。7.品行良好，遵纪守法，无违法犯罪行为。8.入职前，须进行入职查询（持有效证件到当地派出所查询，也可在手机操作查询）并持“无犯罪记录证明”报到面试。有全心全意为师生服务的思想，热情为师生服务，为教学服务；必须无条件服从办公室、总务处、德育室、教务处的统一安排，保质、保量完成任务。上班期间不得做私事，如有违反，视情节轻重，予以批评或、辞退等处理。不得为私人干活，不得利用公物徇私情，不得因家庭拖累影响工作，如有发生，，情节严重者予以辞退。在校工作期间，不得带孩子，认真履行宿管人员的本职工作。如需辞去工作的，须提前半个月向学校提出申请；如学校予以辞退，会提前半个月通知本人。 薪资福利:1.月薪：2600元/月+考核奖；与学生同步享有假期，寒暑假期基本工资1870元（与当地最低生活水平保障金持平）。2.配发相应岗位工作人员的工作服。 招工人数:1名 报名时间：2026年5月11日至2026年5月15日；报名地点：镇康县军弄中学校长室，也可电话联系；面试根据报名情况电话通知到校面试；面试结果经学校审定批准后办理录用手续，依法签订《云南省劳动合同书》。试用期为1个月，合同期为1年。试用期满考核不合格的，解除劳动关系。 工作地址:镇康县军弄中学

保安队长 根据工作任务实际情况而定。 薪资面议 要求有保安证且3年工作经验。 35岁至45岁，要求有保安证且3年工作经验。能开具无犯罪记录证明。，中专及以上学历，退伍军。

宿舍管理员 1.性别年龄：，年龄40周岁—55周岁，身体健康、精力充沛，能适应轮值、夜班等宿舍管理值班工作。2.品行素养：遵纪守法，品行端正，无不良嗜好，责任心强、有耐心，热爱教育服务工作，关爱学生。3.资质证明：须提供公安机关出具的无违法犯罪记录证明。4.工作经验：有物业管理、安保、后勤服务等相关工作经验者优先录用。1.负责学生宿舍门禁管理，严格执行学生出入、归寝及就寝纪律，保障学生住宿安全。2.每日开展宿舍楼安全巡查，及时排查用水、用电、消防等安全隐患，做好巡查记录。3.维护宿舍公共区域环境卫生，督促、指导学生规范整理内务，保持宿舍整洁有序。4.负责宿舍内水电、门窗、床铺等公共设施日常检查与报修，跟踪维修进度。5.妥善处置宿舍区突发情况，第一时间向学校值班领导汇报并协助处理。6.关心关爱学生生活，热情为学生提供必要帮助，营造和谐文明的宿舍氛围。7.完成学校安排的其他宿舍管理相关工作。 薪资福利:1.薪资：月薪面议，按岗位标准发放。2.培训：学校提供系统岗前培训，明确工作规范与岗位职责。3.福利：享受学校相关福利，具体面议。4.作息：工作时间严格按照学校规章制度执行。 招工人数:5名 1.本公告有效期至岗位招满为止，欢迎符合条件人员踊跃报名。2.应聘人员需对材料真实性负责，弄虚作假者取消应聘或聘用资格。3.本公告未尽事宜及相关疑问，由学校德育处负责解释，学校保留最终解释权。 工作地址:双江自治县第一完全中学德育处

宿舍管理人员1.具有中华人民共和国国籍的公民，退役军人根据情况可优先录用。2.年龄：年龄不超过50周岁。3.学历：具备初中及以上文化程度，能力、业务水平较强者可适当降低。4.身体健康，无传染性疾病和史，能承担学校相应岗位的工作，无条件服从学校的管理。5.热爱学校、责任心强、爱护学生、政治合格、举止得体、能吃苦耐劳。6.严格遵守学校规章制度，积极做好学校安排的所有工作。7.品行良好，遵纪守法，无违法犯罪行为。8.入职前，须入职查询（持有效证件到当地派出所查询，也可在手机操作查询）并持‘无犯罪记录证明’报到面试。1.有全心全意为师生服务的思想，热情为师生服务，为教学服务；必须无条件服从办公室、总务处、德育室、教务处的统一安排，保质、保量完成任务。2.上班期间不得做私事，如有违反，视情节轻重，予以批评或、辞退等处理。3.不得为私人干活，不得利用公物徇私情，不得因家庭拖累影响工作，如有发生，，情节严重者予以辞退。4.在校工作期间，不得带孩子，认真履行宿管人员的本职工作。5.如需辞去工作的，须提前半个月向学校提出申请，如学校予以辞退，会提前半个月通知本人。薪资福利:1.月薪：2500元/月；另根据参与课后服务的项目按课时计入课后服务费，每学期发放1次；与学生同步享有假期，假期基本工资1870元（与当地最低生活水平保障金持平）。2.配发相应岗位工作人员的工作服。招工人数:1名报名时间2026年5月9日15∶30至2026年5月27日24∶00止。报名地点：镇康县勐捧中学德育室。依法签订‘云南省劳动合同书’，试用期为1个月，合同期为1年。工作地址:镇康县勐捧中学

宿舍管理人员（薪资福利:1.月薪：2500元/月；另根据参与课后服务的项目按课时计入课后服务费，每学期发放1次；与学生同步享有假期，假期基本工资1870元（与当地最低生活水平保障金持平）。2.配发相应岗位工作人员的工作服。招工人数:1名1.报名时间2026年5月9日15∶30至2026年5月27日24∶00止，根据需要，按报名顺序择优录用。2.报名地点：镇康县勐捧中学德育室，也可电话联系。3.面试结果经学校审定批准后办理录用手续，依法签订《云南省劳动合同书》，试用期为1个月，合同期为1年，工作地址:镇康县勐捧中学