岗位职责： 1.负责A照准驾车型（重型半挂牵引车等）的货物运输任务，确保准时、安全送达 2. 严格执行车辆日常检查、保养及行车安全规范，及时报告车辆异常情况 3. 如实填写行车日志、运输单据及交接记录，配合完成货运信息录入与反馈 4.遵守交通法规及公司运输管理制度，杜绝疲劳驾驶、超速、违规装载等行为 5.协助装卸货及基础货运协调工作，维护客户良好服务体验 任职要求： 1.持有有效A1或A2机动车驾驶证，且驾龄满3年及以上 2.无重大交通责任事故记录，近3个记分周期未被扣满12分 3.身体健康，无妨碍驾驶的疾病或生理缺陷，能适应长途/倒班运输节奏 4.具备基本车辆故障识别与应急处置能力，熟悉GPS导航及物流调度系统操作 5.责任心强，吃苦耐劳，具备良好的沟通意识和职业操守

1：底薪2000元 月均10000+ ①远程煤矿-贞丰电厂200元/趟，单边96公里。 ②远程煤矿-普安电厂110元/趟，单边45公里。 ③安全奖500元/月，全勤奖500元/月，餐补440，住矿上，趟数前3名300元，趟数4-10名 200元，每天基本2趟，多劳多得，矿上装货不限时。 交五险。 需要10个A2驾驶员，挂车拉保供煤 陈云杰。

招聘熟练司机一名，工作地点位于兴仁市东湖街道三帽坡村水保站贵州黔西南，待遇面议，有意者可前往了解详情。

贵州梓浩物流招聘A2电动牵引车直顶驾驶员50名。 路线：兴仁市辐射半径黔西南州、云南、广西，主要输送电厂。 上车地点：兴仁市。 承运货物：煤炭（有自动篷布）。 驾驶员要求：必须持证上岗，能开会倒，有1年以上开顶翻经验，熟悉电车优先，爱护车辆，安全第一。50周岁以下，条件优越可适当放宽，无犯罪记录，过往无重大交通事故。会熟练操作各个平台接单APP，具备强烈的责任心和良好的职业道德，能够按时完成工作任务，遵守公司规章制度，具备一定的维修、保养常识；负责所驾驶车辆的公路里程、行车状况、货物情况。 薪资：月入9千至1万元以上。 社保：全员统一购买社保。 每月25至30号发上月工资，账目全部在管车APP软件上公开核对。 出勤28天以上无安全事故，可享受安全奖、全勤满月奖、利润排名前10奖（各类奖项根据公司每月效益来安排奖多少）。 工作地址：黔西南。

招聘A1.A2驾驶员，在贵州省黔西南州境内驾驶新能源电车，主要从事煤碳运输工作，工资待遇优厚，薪资面议。

岗位职责： 1.负责驾驶A照准驾车型（如重型半挂牵引车、大型货车等）完成货物运输任务 2. 严格执行交通安全法规及公司运输管理制度，确保行车安全与货物完好 3. 按时完成装货、卸货、单据交接及运输信息反馈等工作 4.定期对车辆进行日常检查与基础保养，及时报告车辆异常情况 5. 配合调度安排，合理规划行驶路线，提升运输效率 任职要求： 1.持有有效A1或A2驾驶证，且驾龄满3年以上 2.无重大交通责任事故记录，近3个记分周期未被扣满12分 3.身体健康，无妨碍安全驾驶的疾病或生理缺陷 4.具备基本车辆故障识别与应急处置能力 5.责任心强，吃苦耐劳，能适应长途运输及弹性工作时间

现我公司及需招一名拖挂车驾驶员，需A2证，有意的电话联系我。

岗位职责： 1.负责A照准驾车型（大型货车、牵引车等）的货物运输任务，确保安全、准时、合规送达 2.严格执行车辆日常检查、保养及行车记录，保障车辆技术状况良好 3. 遵守交通法规及公司运输管理制度，杜绝疲劳驾驶、超速、超载等违规行为 4. 配合装卸货作业，核对单据信息，确保货物数量与状态准确无误 5. 及时反馈运输途中异常情况，配合调度完成临时任务调整 任职要求： 1.持有有效A1或A2驾驶证，且驾龄满3年以上，近3年无重大交通责任事故 2.身体健康，无妨碍驾驶的疾病或生理缺陷，能适应长途及不定时出车工作节奏 3.具备基本车辆故障识别与应急处理能力，熟悉GPS导航及物流单据操作 4.责任心强，安全意识高，具备良好的沟通协调与抗压能力 5.学历不限，有危化品/冷链/集装箱等专项运输经验者优先

贵州超运力新能源有限公司招聘公告1、公司概况贵州超运力新能源有限公司为晴隆县首家专为新能源电动货运而成立的高新技术开发公司，是一家专注于物流运输、仓储管理、供应链服务、货运充电基础设施建设服务的企业，致力于为客户提供高效、安全、优质的物流解决方案。公司自成立以来，凭借先进的管理理念、完善的服务体系、专业的团队力量，赢得了广大客户的信赖与好评。为进一步扩大业务规模，提高服务质量，现面向贵州省范围内公开招聘优秀司机。企业核心优势：专业管理团队、全部新车、高质量服务、多劳多得·货源充足稳定：长期合作客户覆盖多个行业，车辆出勤率高·线路布局成熟：全省主要干线均有固定运营线路，减少空驶·车队规模可观：自有新购新能源电动拖头及配套挂板车辆100余辆，数量充足，团队协作有保障·管理规范透明：薪酬结算准时，流程清晰我们的承诺：让每一位驾驶员跑得安心、赚得踏实。2.岗位概览本次面向社会公开招聘A2挂车驾驶员5人，充实公司运输车队力量。·岗位名称：A2半挂车货运驾驶员·招聘人数：5人·用工形式：全职·工作性质：货物运输·车辆类型：半挂牵引车(厢式/平板/仓栅等)岗位定位：作为运输一线的核心执行者，承担货物安全、准时送达的关键职责，是公司运营体系中不可或缺的重要力量。3、任职要求硬性条件：·持有A2驾驶证，初中以上学历，具有道路运输普通从业资格证，且在有效期内·具备半挂车实际驾驶经验，能独立完成挂车甩挂、倒车入库等操作·年龄在25-50周岁之间，身体健康，无职业禁忌症·无重大交通事故记录，无酒驾、毒驾史等违法记录优先条件:·挂车货运驾驶5年以上工作经验者优先录用·有危化品运输从业资格证者优先4、岗位职责核心职责：·驾驶A2半挂牵引车，按调度计划完成货物运输任务·严格执行出车前、行车中、收车后的车辆安全检查制度·确保货物装载合规、绑扎牢固，运输途中做好货物防护·遵守交通法规与公司安全操作规程，杜绝疲劳驾驶与违规操作辅助职责：·配合调度完成装卸货交接，及时反馈运输异常情况·做好行车日志记录，如实填报里程、车辆状况·参与公司组织的安全培训与技能提升活动5、薪资福利薪资结构：·底薪+提成+绩效奖金（底薪5000元，话费补贴200元，全勤500元，行车安全补贴300元，外出补贴1800元/月（60元/天），考核期内每月运输20车以上每车补助150元），多劳多得，上不封顶·行业竞争力薪酬水平，月均收入稳定可观·满勤奖、安全奖等专项激励福利保障：·缴纳社会保险，提供商业意外险双重保障·节假日慰问、高温补贴、冬季取暖补贴等关怀福利·定期体检，关注驾驶员职业健康6、诚邀你的加入50个岗位，虚位以待。如果你拥有A2驾照，有挂车货运的实战经验，渴望一份收入稳定、保障到位、管理规范的工作，这里就是你的舞台。报名方式：·招聘热线：（周一至周五上午8:30-12:00、下午14:00-18:00）·线上投递 ，需提供简历（见附件）·现场面试：携带身份证、A2驾驶证原件、从业资格证至公司人力资源部 挂车货运5年以上经验者优先，期待资深驾驶员的加入!贵州超运力新能源有限公司

贵州梓浩物流招聘A2电动牵引车直顶驾驶员50名。 路线：兴仁市辐射半径黔西南州、云南、广西，主要输送电厂。上车地点：兴仁市。承运货物：煤炭（有自动篷布）。 驾驶员要求：必须持证上岗，能开会倒，有1年以上开顶翻经验，熟悉电车优先，爱护车辆，安全第一。50周岁以下，条件优越可适当放宽，需带体检报告。无犯罪记录，过往无重大交通事故。会熟练操作各个平台接单APP，具备强烈的责任心和良好的职业道德，能够按时完成工作任务，遵守公司规章制度，具备一定的维修、保养常识。负责所驾驶车辆的公路里程、行车状况、货物情况。 薪资月入9千至1万元以上。社保：全员统一购买社保。每月25至30号发上月工资，账目全部在管车APP软件上公开核对。出勤28天以上无安全事故，有安全奖、全勤满月奖、利润排名前10奖（各类奖项根据公司每月效益来安排奖多少）。

招聘打吊机修理零时工一名。

兴仁地区招聘挖掘机顶班司机一名，工作一天，薪资500元。

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长途货运司机岗位，工作路线为临沂至乌兰察布，按趟计算报酬，每趟2200元。

长途货运司机岗位，工作路线为临沂至云南玉溪。薪资为370元/350元。

岗位职责： 1.负责A照准驾车型（大型货车、牵引车等）的货物运输任务，确保安全、准时送达 2. 严格执行车辆日常检查、保养及行车记录，保障车辆技术状况良好 3. 遵守交通法规及公司运输管理制度，杜绝疲劳驾驶、超速、超载等违规行为 4.配合装卸货作业，核对货物信息，确保单货一致、无损交付 5.及时反馈运输途中异常情况，协助处理突发问题 任职要求： 1.持有有效A1或A2驾驶证，且驾龄满3年及以上 2.无重大交通责任事故记录，近3个记分周期未被扣满12分 3. 身体健康，无妨碍驾驶的疾病或生理缺陷，能适应长途及弹性工作时间 4. 具备基本车辆故障识别与应急处置能力 5. 诚信守法，责任心强，具备良好的服务意识和沟通能力

兴义到广西，全程高速，标载

计件岗位职责： 1.负责A照准驾车型（大型货车）的货物运输任务，确保准时、安全送达指定地点 2. 严格执行车辆日常检查与保养，及时报告并配合处理车辆故障或安全隐患 3. 如实填写行车日志、运输单据及计件工作记录，确保信息准确可追溯 4.遵守交通法规及公司运输管理规定，杜绝疲劳驾驶、超速、违规装载等行为 5.配合仓库及客户完成装卸货交接，维护良好服务形象 任职要求： 1.持有有效A1/A2机动车驾驶证，驾龄3年以上，无重大交通责任事故记录 2.身体健康，无妨碍驾驶的疾病或生理缺陷，能适应高频次、长距离运输节奏 3.具备基本车辆故障识别能力，熟悉高速公路及国道运输环境 4.诚信踏实，责任心强，具备良好的沟通协调与应急处置能力 5. 学历不限，接受合理计件薪酬模式

兴义（桔子点酒）酒水外卖平台【招聘职位】骑手 10名，，18-33岁，需要自带电动车或者踏板车（有油补），有摩托车驾驶证或三轮车驾驶证，五官端正，口齿清楚，有良好的服务意识，有外卖经验优先；【工资待遇】5000【工作地址】兴义市【联系电话】（同号）尽量

楼下招聘带班师傅一名，要求有空闲时间。岗位职责包括：配合测量放线，不碰桩、不压线；打锤、破碎时看清周边，有人指挥时听从指挥；与自卸车配合时定位准确、节奏跟得上。

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岗位职责： 1.负责驾驶A照准驾车型（如重型半挂牵引车、大型货车等）完成货物运输任务 2. 严格执行交通安全法规及公司运输管理制度，确保行车安全与货物完好 3. 按时完成装货、卸货、单据交接及运输信息反馈等工作 4.定期对车辆进行日常检查与基础保养，及时报告车辆异常情况 5. 配合调度安排，合理规划行驶路线，提升运输效率 任职要求： 1.持有有效A1或A2驾驶证，且驾龄满3年以上 2.无重大交通责任事故记录，近3个记分周期未被扣满12分 3.身体健康，无妨碍安全驾驶的疾病或生理缺陷 4.具备基本车辆故障识别与应急处置能力 5.责任心强，吃苦耐劳，能适应长途运输及弹性工作时间

岗位职责： 1. 负责物流运输过程中货物的装卸、搬运及码放工作，确保货物安全、准确、及时交付 2. 配合司机完成随车作业，包括装货清点、途中协运、卸货交接等全流程操作 3. 协助整理仓库及车辆，保持作业区域整洁有序，符合安全与卫生规范 4. 遵守装卸操作规程，正确使用手推车、托盘等基础工具，杜绝野蛮作业 5. 配合团队完成临时性仓储或配送支援任务，服从现场调度安排

岗位职责： 1.负责货物的装卸、搬运、码放及清点工作，确保货品安全无损 2.按照订单或调度指令准确完成装车、卸车及库内周转任务 3.能熟练驾驶小货车三轮车 4. 配合使用叉车、托盘车等基础装卸设备（需持证者操作） 5.遵守安全生产规范，正确佩戴劳保用品，及时报告异常情况 任职要求： 1.机动车驾驶证c1及以上 2. 身体健康，吃苦耐劳，能适应体力劳动及户外/仓储环境 3. 无犯罪记录，服从管理，具备基本沟通与协作能力 4. 有物流、仓储、制造等行业装卸经验者优先 5. 最低学历不限，能识字、会简单计算，可配合单据核对 5.年龄18-55周岁，无重大疾病或影响作业的肢体障碍

招聘A2半挂车货运驾驶员50名。要求持有在有效期内的A2驾驶证和道路运输普通从业资格证。具备半挂车实际驾驶经验，能独立完成挂车甩挂、倒车入库等操作。年龄在25-50周岁之间，身体健康，无职业禁忌症。无重大交通事故记录，无酒驾、毒驾史等违法记录。挂车货运驾驶5年以上工作经验者优先录用。有危化品运输从业资格证者优先。工作内容为驾驶A2半挂牵引车，按调度计划完成货物运输任务。严格执行出车前、行车中、收车后的车辆安全检查制度。确保货物装载合规、绑扎牢固，运输途中做好货物防护。遵守交通法规与公司安全操作规程，杜绝疲劳驾驶与违规操作。配合调度完成装卸货交接，及时反馈运输异常情况。做好行车日志记录，如实填报里程、车辆状况。参与公司组织的安全培训与技能提升活动。薪资福利为底薪加提成加绩效奖金。底薪5000元，话费补贴200元，全勤500元，行车安全补贴300元，外出补贴1800元每月，按60元每天计算。考核期内每月运输20车以上每车补助150元。多劳多得，上不封顶。行业竞争力薪酬水平，月均收入稳定可观。设有满勤奖、安全奖等专项激励。缴纳社会保险，提供商业意外险双重保障。享有节假日慰问、高温补贴、冬季取暖补贴等关怀福利。定期体检，关注驾驶员职业健康。。