岗位名称：洗网工；运营员；出鱼员；运输员（水面运营队）； 岗位要求：1. 年龄25-49周岁；2. 能够完成水面运营相关任务，包括拖框架、安装粪便收集器，撑网架，出鱼，洗网等；3. 学历方面要求本科或大专学历，转正之日起发放学历补贴（本科800元/月，大专500元/月）。 薪资待遇：试用期4500元，转正后4800元，试用期1个月，缴纳五险一金，另有话费补贴、工龄工资、季度福利、节日福利、生日福利以及劳保用品等福利。

岗位名称：大棚柳根场渔汛岗位、强子岗位（推测，具体需进一步确认） 岗位要求：1. 了解渔汛动态，掌握渔场运作情况；2. 负责红虫等渔货的管理和销售工作；3. 具备基本的货品鉴别和分类能力。 薪资待遇：具体薪资未提及。注：以上内容基于您提供的文本进行提取和简化，具体岗位名称、要求和薪资待遇还需进一步了解和确认。文本中的地址信息已删除，以保护隐私。

道路实验操作

工作周期：长期兼职 每周工期：无固定要求 工作时间：灵活安排 工作时段：随时可选 结算方式：按月结算 招聘截止时间：2025-10-18 持有食品类化验员相关证书，具备责任心者即可。

岗位职责/要求： 1.工艺开发支持：参与实验室小试、中试，协助进行吸附、膜分离等单元工艺的测试与数据整理。 2.生产运营保障：负责生产线上相关工艺参数的监控、日常调整与优化，协助处理异常工况。 3.技术文档编制：参与编制与修订工艺操作规程、技术总结报告等文件。 4.项目现场支持：为项目调试、技术改造提供现场辅助支持。 5.大专及以上学历，化学工程与工艺、应用化学、冶金工程、材料科学与工程等相关专业； 6.熟悉盐湖化工生产工艺，如盐湖提锂、提镁、钾肥生产等工艺流程，掌握化工单元操作（如蒸发、结晶、过滤、离子交换等）的原理和应用。 7.熟练掌握化学分析、仪器分析等方法，能够对盐湖卤水、产品等进行成分分析、质量检测，如使用原子吸收光谱、ICP、激光粒度仪等仪器设备。 8.能使用CAD等软件识读或绘制简单的工艺流程图； 9.具备良好的实验操作能力和数据分析能力。 10.盐湖化工技术不断发展，要求具备较强的学习能力、沟通协调能力，能够及时掌握行业新技术、新方法，并应用于实际工作中。

材料检测：对建筑原材料（如钢筋、水泥、防水材料等）的质量进行抽样、试验，判断是否符合标准。 实体检测：对已施工的结构构件（如混凝土强度、钢筋间距、墙体垂直度等）进行现场检测，验证施工质量。 设备与环境检测：检查施工中使用的仪器设备是否合规，同时对工程环境（如室内环境污染物浓度）进行检测。 报告编制：根据检测数据，出具客观、准确的检测报告，为工程质量评估提供依据。

岗位职责: 1. 负责铁矿石样品的采集及化学检测工作 2. 保证样品采集与检测数据的精确性 3. 按时记录并提交化验结果报告 任职要求： 1. 熟悉化学分析方法及实验室常规操作流程 2. 可独立开展铁矿石取样与化验任务 3. 具备良好的协作意识，能与相关部门顺畅沟通

开展选矿试验、样品检验及数据解析，为生产运营提供支持，

1、熟练操作生物安全检测仪器，独立完成样本分析、数据采集及设备日常维护保养； 2、熟悉基本电脑操作，运用办公软件进行检测数据录入统计，制作简明检测报告，参与基础数据分析； 3、配合完成防疫相关检测任务，确保检测记录完整可追溯；

1.基本资格要求 学历：本科及以上学历（化学、生物、食品科学、环境检测等相关专业）。 专业背景：分析化学、微生物学、农药残留、重金属检测等与实验室检测相关的领域。 2.核心能力要求 （1）技术能力 熟练掌握GC-MS、LC-MS/MS、ICP-MS、HPLC、原子吸收等仪器的操作与日常维护。 了解GB、ISO、AOAC等检测标准，具备独立开发或优化检测方法的能力（如农药残留、重金属、微生物等项目）。 具有数据分析及测量不确定度评估经验，能有效解决检测过程中的复杂问题（如基质干扰、假阳性结果等）。 （2）管理能力 负责实验室CMA/CATL体系的建立与运行，确保满足RB/T214-2017和CNAS-CL01相关要求。 具备团队管理经验（10人以上），涵盖人员培训、绩效考核、任务统筹等方面。 能够实施成本管控措施，包括试剂耗材采购管理、设备使用效率提升等。 （3）法规合规性 熟悉《食品安全法》《农产品质量安全法》及相关政策更新（如GB2763、GB2762最新版本）。 可应对市场监管部门、农业农村部等机构的突击检查，保障实验室运行符合规范，无重大不符合项。 3.优先考虑条件 具有CNAS认可实验室工作经历或参与过实验室建设全过程者优先。 在核心期刊发表过学术论文，或参与过国家标准、行业标准起草者优先。 掌握LIMS系统操作，有数字化实验室建设经验者优先。 4.岗位职责 技术层面： 监督各项检测流程，保证检测数据的准确性与报告的合规性。 组织方法验证、仪器校准及能力验证工作（如CNASPT项目）。 管理层面： 制定实验室年度工作计划，协调市场、采样、检测等多部门协作。 处理客户投诉及重大质量事件的调查与整改。 合规层面： 牵头开展内部审核和管理评审，做好外部评审（CMA/CATL/CNAS）准备工作并顺利通过。

西宁市城西区招装修木工

急招仓库管理员 工作地点：西宁城北区 岗位职责：粮油入库出库、盘点对账、库房整理、配合装卸货 ，25–50岁，身体健康能吃苦，做事踏实细心，有仓库经验优先，会简单记账就行 月休，节日福利，稳定长期干 有意者电话联系，随时面试，尽快上岗！

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城西区海湖新区酒店餐饮一体，招聘以下人员客房服务员数名3800+200=4000加绩效提成，4500左右餐饮服务员2名4500+200=4700加绩效提成5200左右，传菜生1名4300+200=4500加绩效提成5000左右月休三天节假日补休一天每月15号准时发放工资石

[工价] 17/小时，月工资6000左右 [工作内容]电池的模型上料，拉车 [年龄要求]18-45岁 [是否倒班]两班倒 [月休天数]2天 [上班时间]早八晚八，中间一小时吃饭，计薪11小时/天 [坐或站班]走动式站班 [工服类型]分体无尘服，马甲背心 [住宿情况]提供住宿

有去喂虾的吗一个月6000管吃管住。

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25加鱼二元一公斤，满勤三百，快手一天七百多，中等手五百左右有想法的☎

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质检员 专业不限。主要实验室做实验和车间生产过程的动态巡检 薪资福利:月薪3000—3500，试用期1个月，提供食宿 招工人数:3名 简历投递： 工作地址:大通县黄家寨镇清平路6-6号

化工区专业安全监管 （一）户籍要求：不限户籍。（二）基本资格条件 1.具有中华人民共和国国籍；2.拥护中国领导，拥护社会主义制度，维护国家统一和民族团结；3.拥护中华人民共和国宪法，遵守法律法规，品行端正；4.政治立场坚定，自觉遵守中华人民共和国宪法和法律法规，品行端正，作风正派，无违法犯罪记录；5.岗位所需的专业或技能条件；6.具备正常履行岗位职责所需的身体条件和工作能力，能够适应岗位工作要求；7.服从招聘单位的岗位分配和工作安排，恪守工作纪律，履行岗位职责。 薪资福利:受聘期间，薪酬待遇严格按照《柴达木循环经济试验区工业园工作人员聘用管理办法（试行）》有关规定执行，并按规定缴纳社会保险。聘用人员试用期为三个月，试用期工资为岗位转正工资的 80%。试用期满合格者正式聘用，签订劳动合同 招工人数:1 人 岗位代码：D002 岗位类别：管理岗 报名单位：青海卓沐人力资源管理有限公司 报名时间:2026 年 4 月 30 日 12:00 至 5 月 12 日 24:00 报名方式：邮箱投递资料 邮件主题及压缩包命名为“D002 化工区专业安全监管 + 姓名“ 不占行政事业编制，不具备公务员身份和执法资格 工作地址:西宁市城东区创新创业大厦 1101 室

发布时间： 2026- 职位要求： 有锂电池混料、涂布、电芯制备、电芯测试等相关工作能力，熟悉化学品的基本知识和环境相关法规要求 青海省西宁市南川工业园区同安路139号（中心广场302公交车，清水河村下车） 联系人： 高老师 （） 联系电话： 。

门业公司诚邀人才加入，现招聘高档订制甲级门和铸铝门相关职位，包括铸铝装配车间打磨配套和质检人员，工作地点位于青海省西宁市城西。

定检岗1.执行周期检查：按计划（如月度、季度、年度）对风机进行全面'体检'，包括检查叶片外观、塔架结构、机舱内核心部件状态；2.开展预防性保养：完成固定维护动作，如更换润滑油、清洁散热系统、紧固松动螺栓、校准控制系统参数；3.记录与反馈：详细记录检查数据，对比历史参数识别异常趋势，提前预警潜在问题（如部件老化、性能衰减）。薪资福利:4500＋提成。福利待遇1.入职即缴纳六险一金;2.带薪休假，月休5天，可连上连休，每满3月休15天左右;3.按照二等高铁票和火车硬卧价，一年最高报销6次;4.国家法定节假日工作3倍工资;5.员工宿舍、工作服、鞋子由公司提供;6.节假日福利会以邮寄的方式给家人或者自己。招工人数:10人工作地址:青海省西宁市万达广场1号写字楼8楼10801室

质量负责人|青海致慧科技有限责任公司|西宁市城北区生物科技产业园迎新路6号|1|5000-8000|

定检岗1、执行周期检查：按计划（如月度、季度、年度）对风机进行全面“体检”，包括检查叶片外观、塔架结构、机舱内核心部件状态；2、开展预防性保养：完成固定维护动作，如更换润滑油、清洁散热系统、紧固松动螺栓、校准控制系统参数；3、记录与反馈：详细记录检查数据，对比历史参数识别异常趋势，提前预警潜在问题（如部件老化、性能衰减）；4、持有三证（高压、低压、高处，无证人员初步面试通过组织取证）。薪资福利:4500＋提成。入职即缴纳六险一金；带薪休假，月休5天，可连上连休，每满3月休15天左右；按照二等高铁票和火车硬卧价，一年最高报销6次；国家法定节假日工作3倍工资；员工宿舍、工作服、鞋子由公司提供；节假日福利会以邮寄的方式给家人或者自己。招工人数:10名工作地址:青海省西宁市万达广场1号写字楼8楼10801室

招聘：安全工程师DCS操作工氯碱车间副主任机修工安全专员环保专员安全工程师环保工程师化工厂操作工薪资：12000～15000元/月1.体系与制度建设：参与建立、完善公司安全生产标准化体系及HSE管理制度（如动火、受限空间、吊装等特殊作业票证制度）。2.现场安全监管：每日深入生产现场，检查“两重点一重大”（重点监管危险化工工艺、重点监管危险化学品、重大危险源）的安全状况，制止“三违”行为（违章指挥、违章作业、违反劳动纪律）。3.特殊作业管理：负责动火、受限空间、高处作业等特殊作业的现场条件确认、票证审批及作业过程安全监护监督。4.风险管控：组织开展HAZOP分析（危险与可操作性分析）、LOPA分析（保护层分析）及JSA（工作安全分析）；建立并落实安全风险分级管控和隐患排查治理双重预防机制。5.教育培训：组织新员工三级安全教育、承包商安全培训及日常安全活动（如安全晨会、应急演练），建立员工培训档案。6.应急管理：修订生产安全事故应急预案，定期组织消防、泄漏、中毒等专项应急演练，维护应急器材（空气呼吸器、防化服等）。7.事故处理：参与事件/事故的调查，严格执行“四不放过”原则（原因未查清不放过、责任人未受处理不放过、群众未受教育不放过、防范措施未落实不放过），撰写调查报告并跟踪整改。8.职业健康：监督作业场所职业病危害因素检测，督促员工正确佩戴劳保用品（PPE），建立职业健康监护档案。

定检岗1、执行周期检查：按计划（如月度、季度、年度）对风机进行全面“体检”，包括检查叶片外观、塔架结构、机舱内核心部件状态；2、开展预防性保养：完成固定维护动作，如更换润滑油、清洁散热系统、紧固松动螺栓、校准控制系统参数；3、记录与反馈：详细记录检查数据，对比历史参数识别异常趋势，提前预警潜在问题（如部件老化、性能衰减）；4、持有三证（高压、低压、高处，无证人员初步面试通过组织取证）。薪资福利:4500＋提成。入职即缴纳六险一金；带薪休假，月休5天，可连上连休，每满3月休15天左右；按照二等高铁票和火车硬卧价，一年最高报销6次；国家法定节假日工作3倍工资；员工宿舍、工作服、鞋子由公司提供；节假日福利会以邮寄的方式给家人或者自己。招工人数:10名工作地址:青海省西宁市万达广场1号写字楼8楼10801室

岗位职责： 1、承担产品/仪器的计量、检测与校准任务 2、依据标准制定并执行相应的检验方案 3、完成测试计划的编写及样品的准备工作 4、对校准流程进行监督与过程管理 5、定期分析校准数据，确保结果准确可靠 任职要求： 1、本科及以上学历，理工类相关专业 2、具备医学检测经验或持有注册计量师证书者优先 3、持有有效驾驶证，能接受短期出差安排 4、学习能力强，经系统培训后可迅速掌握岗位所需专业知识并投入工作 5、工作积极主动，具备良好的自我驱动力和团队协作精神 薪资待遇： 试用期：3000 转正：底薪 2700+提成+岗位补贴【综合5-10K】 加入天溯，您将获得： 工作时间：五天八小时（8:30-12:00；13:30-18:00），周末双休 五险一金：入职即签劳动合同，同步缴纳五险一金，保障员工基本权益 法定假期：享受五一、国庆等国家法定节假日，另享带薪年假等多项假期 传统节日：端午、中秋等节日举办庆祝活动，员工可获赠公司精心准备的节日礼遇 薪酬机制：提供底薪+绩效+调薪空间+股权激励等多元化激励政策 培训机制：重视员工成长，设立天溯培训中心，专注内部人才培养与发展 员工生日：每月组织生日会，为当月寿星送上专属生日礼物 团建活动：各部门每月开展聚餐、K歌、烧烤等活动，增强团队凝聚力 业余活动：定期举办拔河、登山、篮球赛、羽毛球俱乐部等，丰富员工业余生活，关注身心健康！ More... 独立宽敞的办公环境，专业高效的管理团队，轻松愉悦的工作氛围，人性化管理模式……天溯给予你的，不仅是一份职业，更是一段崭新的旅程，诗和远方，我们一同抵达！