【新品上市一小米生态链企业高薪急招】 综合月薪7000-9000+当天安排住宿 ———————核心优势——————— 【时薪全城TOP】26元/小时/月结 【零压力】空调车间+坐班不站岗+岗位任选 【福利拉满】包吃住+五险一金+节日礼盒 【结算灵活】 ———————工作内容——————— ️生产小米生态链产品：蓝牙耳机、智能手环、无人机等 ️可选岗位：产品组装/质量检测/包装贴标/设备测试/品质/操作员等岗位 ️工作特点：无流水线！工作轻松不累，新手当天上岗 —————岗位要求———— ️16-47周岁（纹身可沟通），无需经验 ———————薪酬待遇——————— 【小时工】26元/H ＞月综合收入：6800-8600元 ＞ 【正式工】底薪3510+绩效+补贴 ＞月综合收入：6500-9000元 ＞+年终奖+晋升通道 ———————公司福利——————— 免费三餐+4-6人间宿舍（空调独卫） 团建+生日会+节日红包 内部购机折扣+年度旅游 优秀员工可以晋升提拔。 ———————️应聘方式️——————— ️急招100人！招满即止！面试通过当天安排宿舍

东莞高埗 月薪7000-9000，包住包吃，52岁以下，每周可预支500

平均300元一天 没有什么华丽的语言，工资决定一切。 1、临时工：26-30一小时（长短期）纯工价，每 月有：260-300个工时（每月保底260个工时以 内)，月综合工资7500+ 2、长期工：底薪综合4000元一4500元/月 平时加班1.5倍 周末加班2倍 法定节假日加班按3倍 综合工资6800-8500元包吃住 公司购买社保，五险一金 岗位津贴：岗位津贴100元-200元不等 绩效奖：等各项津贴600不等 超产奖：大部分岗位每月有超产奖300-1000元不等 离职只需提前3天，、可选 择长期或者短期 工作内容： 理货打包分拣，扫描，贴标签、打包装。简单易学易懂手工活。 福利项目： 1、新进员工满月有新人入职奖1500元 2、或带朋友一起入职的奖金500元人 3、与朋友一起入职的宿舍、部门岗位均可安排在 -起 4、提供公寓宿舍,4-6人间,电脑桌,衣柜,空调,洗衣 机,无线网,24小时热水,独立卫生间,洗衣房基本设 施齐全方便求职者拎包入住(需带被褥) 5、工作环境：公司设有免费健身房、瑜伽室、台 球、乒乓球、网球、羽毛球、篮球场和图书馆国际 化生产车间，有空调24小时恒温恒湿环境舒适

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有制造工厂三年以上工作经验。工作积极主动。

【重要提示，公司免费招聘，男女不限，需要和我先预约报名再安排面试，避免路空，谢绝空降】 一、工资待遇: 1、每月7号发工资(银行卡转账)，试用期计时制，综合薪资约6200-7000元/月; 2、试用期2-3个月可长期做或转正; 3、免费住宿，平摊水电费（4-6人间，免费WIFI、独立卫生间洗澡间、洗漱间、阳台、空调、24H热水）; 4、包住提供吃（有餐补），充卡吃饭，福利餐(三菜一汤约4.5-5.5元起，自由选择，汤、饭免费加)。 二、转正后福利: 1、转正后底薪2700-3150，综合薪资:6500-8500; 2、不同底薪参与计算加班费; 3、五险一金; 4、绩效奖金; 5、技能补贴;岗位不同，金额不同; 6、夜班补贴; 7、岗位环境补贴;岗位不同，金额不同; 8、餐费根据出勤工时进行对应补贴; 9、过节费(五一、十一、春节)，带薪休假;10、高温补贴(3月-10月份); 11、工龄奖; 12、每年两次考评加薪机会; 13、团队建设活动、季度生活用品、理发室、医务室、年度免费体检、生日福利; 14、公益图书室;免费活动场馆(篮球场、羽毛球场、健身房、乒乓球室)。 三、招聘要求: 1、接受新手或应届毕业生，需愿意学习，独立开机岗位简单; 2、根据岗位要求穿普通工衣，走动式站立工作; 3、上六休一，能适应白夜班两班倒(上班时间:8:00-20:00/20:00-8:00); 4、一个月倒一次班,每月排休4-6天; 5、会基础的电脑操作(如打字或者鼠标键盘之类); 6、吃饭时间45分钟，进入车间手机需放在鞋柜。

岗位职责： 1、车间辅助性工作（打磨、产品清理、包装等） 岗位要求： 1、初中及以上学历，吃苦耐劳，服从公司安排。 薪资福利： 1、工资5000-6000元/月，六天工作制，节假日按国家规定执行，每月10日发薪； 2、生产车间员工出差另外补贴120元/天； 3、入职按规定购买五险一金，提供宿舍，提供早午餐，提供费充电桩； 4、享受节高温补贴、国家法定假期、年度体检、享受日礼品、结婚、生育礼金；

20元/小时第1个月17+1元稳岗补贴=18元/小时第2个月开始按19元/小时第3个月开始按20元/小时稳岗补贴:必须做到年前工厂放假，年后准时返岗，生产产品:汽车气管及配件持续工作到2026年2月28 日享有 30天-长期 长白班 包3餐 工作岗位:装配工/包装工，空调车间 年龄要求:18-45岁，男女不限 月综合收入5800-6500 吃住条件:包吃3餐，宿舍4-6人间，走路5分钟，宿舍楼下是超市，对面有市场 工资待遇:工作到工厂放假，年后准时返岗奖励开工红包100元，出勤满3个月以 上奖励车补150元/人，，月工时300小时以上 入职要求:会识字写字，认识26个字母，2月13日放假，2月24日初八开工工作满7天借支300-500元 离职出工时 入职须带身份证原件和复印件相片各2张 地址:松夏工业园

棠下海目星仓库工 年龄要求：18-45岁 工价：日工资约221-236元一天 工作内容：登记货品入库出库，开电叉车 福利待遇：包住出勤满8小时餐补17元一天

【零费用入职!!!年后开工新人奖励5000!】 【零费用入职!!!年后开工新人奖励5000!】 【零费用入职!!!年后开工新人奖励5000!】 有一块来的小伙伴，可以分到一起。 纯工价格：30元/小时 纯工价格：30元/小时 纯工价格：30元/小时 薪资待遇： 1，小时工：30元/小时，320一天，包食宿，入职15-20可预支2000-3000, 月综合工资8500-10000 2，由于现在是旺季，订单激增，临时涨价! 3：辞工只需7天即可结清工资走人。 4：普工，操作工，(所有岗位统一面试，随机分配，全坐班，不穿无服) 工作时间： 1，早8点打卡上班晚8点打卡下班中间吃饭各休息2小时， 2，中午傍晚各1小时吃饭休息时间， 3，工资每月10号准时发放节假日提前发放，同样享有国家法定节假日，事假，病假，婚假，产假 入职要求： 1，年龄16-45周岁，简单普通活，门槛很低!来就能入职! 2，学历不限经验不限坐着上班生孰手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 (凡符合以上要求，保证承诺录取入职) 包吃包住： 1，公司提供免费住宿，标准4-6-8人间(独立卫生间，数字电视，空调，洗衣机，WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2，入职当天工厂免费提供饭卡，不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐4菜1汤，米饭，馒头吃饱为止，另有水饺，拉面，砂锅，油饼，面包，鸡蛋，水果等.. 3，厂区生活区设施有：网吧，篮球场，足球场，医务室，餐厂区生活区设施有：网吧，篮球场，足球场，医务室，餐厅，超市，各种商业小吃，休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会 跳舞联欢..)公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资) 工作地点在苏州

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大学食堂招聘烧腊中工和阿姨，包吃包住，有意者详聊，工资可以面议！ 联系电话：

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工作岗位： 注塑开机，抛光打磨，涂装组立，终端检验，调漆喷漆，上料下料，仓管叉车，电镀组立，尾门装配等工作，独立岗位以及半自动流水线做事自由 二，薪资待遇: 1，18元/小时，夜班补贴20/晚 2，每个月10/15号发上月薪资 3，，水电费平摊 4，综合工资5500-7500元/月 三，招聘要求: 1，18-45岁 3，两班倒，全站班，普通工衣 4,普通岗位体检（北江医院）指定医院体检公司包车送去医院（），特岗不等 5，身份证有原件或者临时身份证 6，可见纹身不超过身份证大小 无攻击性，无颜色纹身，无夸张染发 7，敏实敏惠车间上班手机需要锁柜子 8， ，微信能正常收钱可接收， 四，食宿安排: 1，吃饭:工厂包吃刷脸吃饭，不在饭堂吃的情况下会折算成工资，厂内食堂 2，住宿:3/4人间，空调热水器洗衣机WiFi配置齐全

招聘水轮机、发电机机械负责人，年龄不超过五十周岁，高中以上的文化水平，能够独立完成发电机，水轮机的相关检修工作，有意者请与我联系

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招聘：诚招机械工人 薪资：5000-8000元 诚招机械工人

 ！《三月份》葫芦岛核电机械专业，需25名机械人员，工期3-4个月，有意者联系，。

岗位职责： 一、重点工作 1、配合经理制定设备维护、维修年度方案及部门年度培训规划。 2、依据年度培训规划，按月拟定培训安排，并组织维修技工开展各类培训活动。 3、负责设备保养计划的编制、执行及过程跟踪。 4、每月完成车间点检与润滑核查报告，分析设备异常原因并处理复杂故障问题。 5、管理设备台账、履历档案及技术资料；整理部门周度、月度及年度工作计划与总结。 6、跟进设备优化改进项目的实施进度。 7、编制设备标准化文档资料。 8、绘制常用零部件图纸并完成归档管理。 二、日常工作 1、协助主管制定设备维保年度计划及部门培训总体规划。 2、根据年度培训安排，制定月度培训计划并组织实施维修人员相关培训。 3、落实设备维护保养计划的编制、推进及追踪工作。 4、按时提交车间点检和润滑稽核报告，开展设备异常分析与疑难问题处置。 5、负责设备台账、运行记录及相关技术文件的管理；汇总整理各级工作计划与总结材料。 6、跟踪设备改善项目进展，确保按节点推进。 7、编写和完善设备标准化作业资料。 8、完成常用备件图纸绘制及档案归集。 9、严格执行各项安全管理制度，保障各环节有序运转。 10、推动并监督本部门5S管理工作落实。 11、高效完成上级临时交办的各项任务。 三、其他 1、积极参与公司组织的各类培训，同时主导部门内部学习交流活动； 2、严格遵守公司保密制度； 3、完成领导安排的其他相关工作。 任职要求： 1、年龄25-40岁，全日制大专及以上学历（能力优秀者可适当放宽），电气自动化、机械类等相关专业背景，熟练使用CAD及Office办公软件； 2、具备两年以上设备管理相关工作经验； 3、了解工厂设备管理流程及生产运作模式； 4、掌握电气自动化、机械原理、现场管理知识，熟悉ISO质量管理体系，通晓设备引进、验收、维修、保养、调拨、报废等全流程操作； 5、能够独立编制与修订主要生产设备日常及二级保养表单； 6、能够编制与更新主要生产设备的安全操作规范； 7、掌握主要生产设备的工作机理及复杂故障排查方法； 8、熟练操作ERP系统中备件申领等相关流程； 9、了解特种设备定期维护与年审程序； 10、具备主要生产设备保养计划表的编制能力； 11、熟悉部门内备品备件的管理流程。 福利待遇 1、保障福利：五险一金、包食宿（配备WIFI、空调、独立卫生间）。 2、其他福利：定期组织聚餐、户外拓展、文体活动，持续开展专业技能与管理能力提升培训，提供良好的职业发展平台。

1. 负责汽车轻量化领域用铝合金型材（如防撞梁、吸能盒、门槛梁、减震支架、ABS阀块等）的合金研发工作，具体包括： ① 新合金研发：依据项目实际需求及技术发展方向，主导高性能铝挤压合金在成分体系与工艺路线方面的设计开发； ② 工艺现场改进：对现有合金的化学成分、熔铸流程及挤压参数进行优化，提升产品稳定性，降低制造成本，并形成标准化技术文件与作业指导书； ③ 技术问题解决：牵头处理材料相关的关键技术瓶颈，保障研发与生产过程中的质量一致性； ④ 材料认证推进：统筹对接各大整车厂的材料认可流程，完成各项认证任务。 2. 带领研发团队开展以下工作： ① 制定并执行项目开发计划，确保各阶段目标有序推进； ② 指导团队成员完成方案设计、数据整理、技术总结及阶段性复盘； ③ 注重团队成员专业技术能力的培养，协助其制定职业成长路径并提供支持。 3. 与生产、质量、销售及项目开发等相关职能部门紧密协作，推动研发成果高效落地转化为实际产能。 4. 持续关注国内外相关领域技术进展，开展技术情报收集与分析，为公司技术战略规划提供依据。 任职要求： 1. 学历要求：材料科学与工程、金属材料工程、材料成型及控制工程等相关专业本科及以上学历，硕士优先考虑； 2. 工作经验： ① 具备8年以上铝合金材料研发经历，其中至少6年在国内知名汽车用铝型材企业从事合金开发工作； ② 具有团队管理经验。 3. 专业技能：掌握铝合金挤压材晶粒结构与性能调控方法，熟悉汽车安全结构件用合金的设计逻辑，具备丰富的汽车铝合金材料项目开发实战经验； 4. 个人素质： ① 具备良好的领导力、沟通协调能力及团队协作意识； ② 学习能力强，富有创新精神和问题解决能力； ③ 工作态度严谨，责任心强，积极主动，能适应高强度工作节奏。 公司为业绩优良的上市公司，位于广东清远，毗邻广州花都，自然环境优越，提供食宿条件。

下班结296清远太平敏实汽配包吃住 . 不压工资，下班结清当天工资300元 第一天下班就发，一直发 . 白班:276元/天(11小时×24元） 夜班:296元(11.5小时×24元+20夜班补贴） . [福]工价:两班倒24元/时 包吃住 [福]夜班补贴:20元/天️ . 男女不限18～45岁 . 工期：不限定工期，做多久都可以 . [福]部分特殊岗位有额外津贴 综合月薪:6000-6500元 . 借支:每周可预支500元 每月10-15号发放上月工资 . 岗位:喷涂，装配，组装 要求;服从安排，无明显纹身 班次:8:00-20:00(两班倒) 包吃2餐，包住 . 住宿:3-4人间（水电费） ,配空调,热水器,洗衣机,独立卫浴 . 地址：清远太平 集合：上午9:00 下午13:00入职安排宿舍

职责描述： 1、负责压力容器与管道的设计工作及相关技术文件的审核； 2、精通压力容器标准化审查，具备工程图与施工图的设计能力； 3、指导设计团队判断设计方案是否满足法规与标准要求； 4、核对设计图纸和技术文档的准确性及其合规性； 5、参与或牵头开展设计质量分析、评估、问题纠正及改进措施制定。 任职要求： 1、具备优良的职业道德、敬业精神和较强的纪律意识； 2、掌握系统的专业设计技术知识，累计5年以上压力容器设计从业经验； 3、拥有3年以上设计校核工作经验，具备工程师资格，持有高级职称者优先考虑； 4、熟知压力容器设计与制造相关标准规范，可独立承担压力容器设计任务； 5、能够指导设计人员贯彻落实法规、安全技术规范及标准要求，具备解决设计、安装与生产环节技术难题的能力； 6、熟练操作二维、三维绘图软件及SW6计算软件，熟悉常用办公软件应用； 7、持有国家A1、A2类压力容器设计审批人员资格证书

我们是做污水处理设备的，有意可以过来了解一下

1、技术部光学冷加工工艺工程师1人，专科以上，专业不限。3年以上工作经验，男女均可。 要求：能够依据图纸制定生产工艺流程，掌握CAD制图技能，具备处理生产过程中加工质量异常问题的能力。

岗位职责： 1，主要负责公司产品（拉杆箱及配件、音响等）的结构设计，完成3D建模、2D图纸绘制，输出符合开模、量产要求的设计文件。 2，优化不同产品结构（如散热、声学腔体），确保功能、安全与成本平衡。 3，配合业务、生产团队，跟进打样、测试及试产，解决工艺冲突并持续优化设计。 4，建立和维护设计文档、图纸及BOM清单，确保资料规范、可追溯。 5，领导交办的其它事项 任职要求： 1，大专及以上学历，机械设计、工业设计等相关专业 2，2年以上结构设计经验（有灯光/音响/箱包/五金经验优先）。 3熟练使用UG、ProE等3D软件及AutoCAD，了解注塑、钣金、五金工艺和常用材料特性。 4，具备独立解决结构问题和成本优化的能力，沟通协作良好，有一定动手能力。 福利待遇： 1，薪资：6000-8000月（根据经验与能力面议，优秀者可上浮） 2，工作时长：单日8小时，一周单休 3，保障：社保，补充商业保险，含有加班费 4，工资结构：底薪+绩效 5，试用期：3个月 6，激励：项目奖金（产品完成设计、开模、量产并实现市场销售后发放，单个项目2000元）

一、经验要求 1、熟悉新产品开发流程，具备结构评估与设计能力 2、熟练掌握产品2D、3D图纸绘制，能独立运用CAD及UG软件完成建模与出图 3、具备产品平面设计能力，可独立完成相关设计制作任务 4、具有3年以上产品及模具设计经验，熟悉注塑/拉吹/挤吹类模具生产工艺者优先 二、岗位职责 1、承担产品设计方案的制定与实施 2、负责塑胶类模具的结构规划与设计工作 3、负责新产品开发过程中技术资料的编制与归档管理 4、分析生产过程中模具出现的异常问题，并提出有效解决方案 三、其他要求 1、严格遵守公司规定，对所参与开发的产品信息严守秘密 2、积极配合并执行上级安排的各项工作任务 3、定期进行周报总结，每周制作PPT汇报工作进度与当前状态 加分项 具备日化、印刷/包装/造纸等行业相关工作经验者优先

岗位职责： 一、重点工作 1、配合经理制定设备维护、维修年度方案及部门年度培训规划。 2、依据年度培训规划，按月拟定培训安排，并组织维修技工开展各类培训活动。 3、负责设备保养计划的编制、执行与过程跟踪。 4、每月完成车间点检与润滑核查报告，分析设备异常原因并处理复杂故障问题。 5、管理设备台账、履历档案及技术资料；整理部门周度、月度及年度工作计划与总结材料。 6、跟进设备改善项目的实施进度。 7、编写设备标准化相关文件资料。 8、绘制常用零部件图纸并完成归档工作。 二、日常工作 1、协助主管制定设备维护、维修年度计划及部门年度培训安排。 2、根据年度培训安排，制定月度培训计划，并组织维修人员参与各项培训。 3、负责设备保养计划的制定、落实及跟进工作。 4、每月提交车间点检和润滑稽核报告，进行设备异常分析及疑难故障处置。 5、管理设备台账、履历表和技术文档；汇总部门每周、每月及年度工作计划与总结。 6、跟踪设备优化改进工作的推进情况。 7、编制设备标准化技术资料。 8、绘制日常使用零部件图纸并归档保存。 9、严格执行各项安全管理制度，确保相关部门运作有序。 10、推动并监督本部门5S管理执行情况。 11、按时完成上级安排的其他临时任务。 三、其他 1、参加公司组织的各项培训，同时组织开展部门内部学习交流； 2、严格遵守公司保密规定； 3、完成上级领导交办的其余工作任务。 任职要求： 1、年龄25-45岁，全日制大专及以上学历，电气自动化、机械类等相关专业，熟练掌握CAD及Office办公软件操作 2、具备两年以上设备管理相关工作经验； 3、了解工厂设备管理流程及生产运作模式 4、掌握电气自动化、机械原理、现场管理知识，了解ISO质量管理体系要求； 5、熟悉设备引进、验收、维修、保养、调拨、报废等全流程操作； 6、能够独立编制与修订主要生产设备的一、二级保养作业指导书； 7、能够编制与更新主要生产设备的安全操作规范； 8、掌握主要生产设备的工作机理及复杂故障排查方法； 9、熟练操作ERP系统中备件申领等相关流程； 10、熟悉主要生产设备保养计划的制定方法； 11、掌握部门备品备件的管理流程。 福利待遇 1、保障福利：五险一金，厂车接送、包食宿（配备WIFI、空调、独立卫生间、独立淋浴间）。 2、其他福利：定期组织聚餐、生日会、集体旅游、户外拓展、文体活动，定期开展专业技能与管理能力提升培训，提供良好的职业发展平台。

工作职责： 1. 负责设备或项目相关图纸的绘制，以及材料的统计与汇总工作。 2. 负责施工现场的组织协调及施工进度的跟进与管控。 3. 负责设备安装及工程质量的检查与验收工作。 4. 完成上级领导交办的其他临时性工作任务。 任职资格： 1. 具备4年以上机械产品或零部件设计工作经验，熟悉机械加工工艺流程。 2. 熟悉常用五金配件及工程材料的性能与应用。 3. 熟练操作三维、二维机械设计制图软件，具备独立完成复杂设备设计的能力； 4. 有2年以上化工行业工作经验或项目管理经历者优先录用； 5. 熟练使用各类日常办公软件。 职位招聘1-3人