二手车买卖，发朋友圈，直播，过户

五险一金包吃 试用薪资：5000 岗位职责: 1.负责客户接待、产品介绍及销售洽谈，完成销售目标 2.根据客户需求提供专业购车建议，协助办理相关手续 3.维护客户关系，提升客户满意度和品牌忠诚度 任职要求： 1.善于沟通、按时完成上级交给的工作 2.拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 3.具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法

岗位职责: 1.向客户专业讲解汽车产品信息，确保客户充分了解产品的性能与核心优势； 2.策划并执行客户试驾流程，优化客户参与体验； 3.持续维护客户关系，运用高效沟通方式提升客户满意水平； 任职要求： 1.具备出色的表达能力和主动服务客户的意识； 2.能精准把握客户实际需求，给出匹配的产品方案； 3.拥有良好的协作意识，能与团队成员顺畅交流； 4.热爱销售岗位，能在高强度工作中保持积极态度； 5.富有责任感，能主动应对并解决客户提出的问题。 工资面议

盐城长安汽车诚聘汽车销售顾问 年龄不限，持有驾照即可报名

负责整车销售支持及客户咨询答疑服务

岗位职责: 1.深入理解新能源汽车市场和产品特性，为客户提供专业的产品咨询和购买建议。 2.参与产品演示、试驾活动，有效地向潜在客户传达产品优势和性能。 3.与团队合作，共同制定销售策略和促销活动，以提升产品销量。 4.定期与客户沟通，收集反馈，及时解决客户在购买和使用过程中遇到的问题。 任职要求： 1.具备出色的语言表达能力，能够吸引和维护观众的兴趣。 2.对新能源汽车行业有浓厚的兴趣，能够准确把握市场动态和客户需求。 3.具有良好的团队合作精神，能够与团队成员有效沟通，共同完成销售目标。

我们为热爱汽车行业的人才提供稳定发展平台，欢迎积极投递，可快速到岗者优先考虑，需能长期稳定全职工作。 当前招聘覆盖全国城市 薪资：无责底薪+提成+入职即缴五险一金，月收入10-15K 福利：带薪年假+定期健康体检，团队氛围融洽，配备1对1专业导师带教，拥有丰富的晋升通道 岗位职责： （1）善沟通：快速融入门店工作环境，与销售团队紧密协作； （2）主动聊：积极挖掘二手车置换需求或潜在客户线索； （3）动手做：完成店内车辆基础检查，拍摄照片并录入定价系统； （4）会协同：将有效客户信息传递给评估专员，配合销售团队推进订单达成； 岗位要求： （1）认同新能源汽车发展方向，看好其逐步替代传统燃油车的趋势； （2）性格开朗，富有亲和力，乐于人际交往，生活积极，兴趣多元，易于与年轻同事建立良好关系； （3）执行力强，任务响应迅速，高效落实上级安排； （4）目标感强，渴望增收，追求进步，不甘平庸，具备持续学习与自我提升意识； （5）具备房产中介、教育培训、门店零售、旅游服务等以沟通交流为主的工作经验者优先录用；

无责底薪4000元起+绩效提成（综合薪资8000-20000左右，视个人销售能力而定） 本公司专注汽车高端改装定制及汽车照明系统升级16年，客户资源稳定，诚邀具备汽车销售或服务经验的伙伴加入，共同转型新零售领域。表现优异者可向主播、线上客服主管、分店店长等方向发展。 岗位职责： 1、负责店内客户接待，承接线上引流客户资源，深入了解客户需求，提供专业的汽车改灯产品咨询与个性化方案配置，促进成交； 2、围绕门店销售目标，制定个人销售策略，主动开展销售工作，确保业绩达成； 3、做好意向客户跟踪与复盘，定期回访客户，提升满意度，推动转介绍； 4、在利用公司资源基础上，积极开拓本地客户渠道； 5、妥善应对并解决客户服务过程中出现的各类问题； 6、完成上级安排的其他工作任务。 任职要求： 1、具备销售工作经验，有1年以上汽车4S店售后服务顾问经历者优先； 2、熟悉汽车及相关服务知识者优先考虑； 3、工作态度端正，细致耐心，能吃苦耐劳，富有激情，追求成长与突破； 4、具备良好的语言表达、组织协调、人际沟通及应变能力； 5、不限性别，形象良好，气质出众； 6、年龄20-30岁，学历不限，欢迎应届毕业生应聘。 福利待遇： 1、工作时间：8:30-18:00 2、团队培训、节日福利、生日福利、下午茶等员工关怀项目； 3、业绩优秀者有机会晋升管理岗位重点培养。

岗位职责: 1. 负责新车辆及二手车辆的直播推广与销售工作 2. 与客户保持高效互动，推动销售目标顺利完成 3. 持续维护客户关系，提高客户体验与满意度 任职要求: 1. 具备优秀的表达能力和销售实战经验 2. 能够灵活应对市场变化，持续调整并优化销售方法 3. 具备良好的团队协作意识，能与团队共同达成业绩目标

岗位职责： 1. 招商拓展与渠道开发 - 负责区域内汽车服务类门店（含修理厂、洗美店、贴膜店等）的合作拓展，制定招商计划并推进目标客户开发，建立稳定可持续的合作关系。 - 分析潜在合作方业务需求，推动改灯全案合作（包括技术赋能、设备配套、服务规范化），完成合作协议签署。 - 策划并执行招商会、行业展会等线下推广活动，增强品牌在汽车后市场的覆盖广度与影响力。 2. 门店项目导入与标准化实施 - 主导合作门店改灯项目的落地执行，涵盖技术培训、设备调试及服务流程规范化（如施工标准流程、质量检验规范），保障项目高效上线。 - 提供运营支持：设计营销策略（如促销方案、引流机制）、协助优化店面布局与客户体验动线。 3. 全流程项目输出与资源协同 - 统筹改灯项目的整体输出，联动技术团队、供应链及服务端资源，确保从签约到交付各环节顺畅执行（如设备配送、技师现场支持）。 - 搭建项目数据追踪机制，监控门店改灯业务表现（如单客消费、复购情况），提出改进措施并持续优化服务内容。 - 构建区域服务商协作网络，整合修理厂、贴膜店等终端资源，打造协同运作的生态体系。 4. 市场洞察与品牌传播 - 开展区域汽车后市场调研（如车主灯光升级偏好、竞品服务形态），制定具有竞争力的差异化策略。 - 策划品牌宣传动作（如“免费灯光检测”“改装作品评选”），借助抖音本地生活、行业社群等平台扩大品牌声量。 任职要求 1. 经验与技能 - 大专及以上学历，具备3年以上汽车后市场从业经历，了解汽服门店运作模式（如维修、美容类门店），有成功招商或项目落地经验者优先；拥有油品、轮胎、配件、电气类产品厂家工作经验者更佳。 - 熟悉改灯基础技术知识（如车灯型号匹配、改装合规要求），能准确识别业务难点并提供有效解决方案； - 具备良好谈判技巧和资源整合能力，善于跨部门协同（技术、供应、市场团队）。 2. 综合能力 - 能接受高频次出差，独立开展区域市场开拓工作； - 对数据敏感，熟练运用Excel/PPT进行数据整理与汇报呈现； - 具备创新意识，可将专业技术服务转化为门店营收增长引擎。 3. 加分项 - 具备汽车改装领域技术背景或门店运营管理经验； - 了解抖音本地生活、团购类线上运营及客户引流方式。

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岗位职责： 负责新能源车的销售和客户服务工作； 职位要求： 1、勤奋，热爱汽车销售工作； 2、想赚高薪，不想过一眼看到头的生活； 3、良好的沟通和表达能力、应变能力和解决问题的能力，心理素质佳； 任职资格： 学历不限，年龄40以下，有驾照有销售经验优先。 待遇模式： 1、底薪+提成 直观阶梯表（直接对照） - 卖 2 台：底薪 → 提成比例 20% - 卖 3 台：超额1台 → 提成比例 22% - 卖 4 台：超额2台 → 提成比例 24% - 卖 5 台：超额3台 → 提成比例 26% - 卖 6 台：超额4台 → 提成比例 28% - 卖 7 台：超额5台 → 提成比例 30% - 以此类推：每多1台，提成+2% 有意向者可以电话咨询！

岗位职责： 1. 负责汽车品牌车型的销售推广与客户接待，完成销售目标 2. 深入了解客户需求，提供专业购车咨询与个性化购车方案 3. 协助客户办理金融贷款、保险、上牌等全流程手续 4. 维护老客户关系，开展回访与转介绍工作，提升客户满意度与复购率 5. 及时录入并更新客户信息至CRM系统，确保销售数据准确完整 任职要求： 1. 对汽车行业有热情，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 具备较强的学习能力，能快速掌握车型配置、竞品信息及销售政策 3. 有汽车销售经验者优先，无经验者可接受带薪培训 4. 形象气质佳，责任心强，团队协作精神 5. 学历不限

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岚图汽车-二手车直营部 高薪招聘优秀二手车销售人才 工作内容： 客户到店接待、线上线下引流获客、车辆讲解、谈单成交、售后维护。 薪资： 基本工资+提成（销售提成+金融提成等），综合薪资15000 多劳多得，收入上不封顶，欢迎想赚钱的你加入！ 福利： 月休 + 定期团建 + 公平晋升机制； 免费岗前培训，全程老带新，小白快速上手

商务岗位职责： 1、无需外出拓展客户，客户主动咨询对接； 2、负责客户跟进与维护，深入掌握商务沟通及谈判策略； 3、提升成交数量与签约成功率； 任职资格： 1、年龄30周岁以下，表达清楚，普通话标准； 2、具备较强的学习能力，工作主动认真，责任心强，条理清晰； 3、意志坚定，反应迅速，拥有良好的适应能力与抗压素质； 4、熟练操作各类办公设备及常用办公软件。 提成：采用阶梯式计算方式，业绩越高提成比例相应提升

【岗位要求】 1、26-40周岁,熟练运用办公软件； 2、负责帮助企业建立完整的财税体系，介绍税务方面的服务，比如记账 报税 注册等； 3、良好的语言表达和沟通能力，有服务意识，有自信，勇于挑战高薪； 4、无工作经验要求,公司部门主管一对一培训； 福利待遇: 1、上班时间8:30-12:00，13:30-18:00，国家法定假日休息； 2、带薪年假，缴纳五险一金，节日福利等； 3、试用期4000，转正4500+提成,月平均工资8000+

岗位职责: 1、负责美团快驴业务在指定区域内的商户拓展与合作对接; 2、整合公司供应链资源，为商户提供高效、优质的供应解决方案; 3、开展市场调研，挖掘潜在合作客户，推动业务规模持续增长; 4、维护商户关系，定期跟进合作情况，提升商户满意度与粘性; 5、根据业务目标完成阶段性任务，及时反馈市场动态与竞争信息。

1..驻扎本地，负责盐城范围内线下手机门店，手机维修店的渠道拓展，维护，跟单以及售后 2.本地人，会方言的优先， 3.具有一定的拓展思维，发挥个人主观能动性，积极面对问题，并且能解决问题 任职要求: 1，会基础的办公软件操作； 2.能吃苦耐劳，有较强的亲和力，善于沟通 3.能接受外出跑业务，善于挑战高薪

大专及以上学历，有高校、科研院所相关渠道资源，或有商务拓展、渠道代理、咨询服务相关经验优先； 具备良好的沟通能力、客户服务意识，有责任心，能严格遵守公司合规管理制度； 可兼职合作，时间自由，无需坐班，线上即可完成全流程对接。

岗位职责： 1. 负责平安社区金融客户资源的开发与维护，提升客户覆盖率和活跃度 2. 为社区居民提供金融产品咨询、资产配置建议及个性化服务方案 3. 组织开展社区金融知识普及活动，增强客户信任与品牌影响力 4. 定期回访客户，收集反馈并协同解决服务问题，提升客户满意度 5. 配合团队完成业绩目标，及时准确录入客户信息及业务数据 任职要求： 1. 大专以上学历，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 有金融、保险、银行或社区服务相关经验者优先 3. 具备较强的责任心、亲和力及抗压能力 4. 熟悉社区生态，能快速融入本地化场景开展工作 5. 遵纪守法，诚实守信，无不良从业记录

一、职位详情： 1. 采用面访与电话沟通结合的形式，向客户讲解度小满产品优势，开发新客户资源，协助有意向客户完成贷款申请流程。 2. 业务覆盖范围为盐城市全域。 3. 服务对象主要为小微企业主、个体工商户及企业股东，贷款额度3-30万元，提供免费上门服务，全程无附加费用。 4. 新员工初期以职场内电话邀约为主，预约成功后安排上门办理。入职即享免费系统培训，并配备资深员工作为带教指导。 二、岗位要求： 1. 具备大专及以上学历（能力突出者可适当放宽学历条件）。 2. 年龄在22至45周岁之间，无犯罪记录，入职不查个人征信。 3. 拥有2年以上销售工作经验，具备信用卡推广、商户地推、快消品销售、电销分期或房地产等面销/电销经验者优先考虑。 4. 为人正直，工作积极，无不良生活习惯。 三、薪资待遇： 1. 无责任底薪2200-5200元 2. 提成由两部分构成：首笔放款提成1.5% + 贷款余额提成万分之五至万分之十四 3. 月度激励奖金优厚 4. 入职当月即缴纳五险一金 四、晋升空间： 在职客户经理人均月收入超10000元，后台数据公开可查，业内率先实行贷款余额持续提成机制，诚邀加入！ 五、员工福利： 节日礼品、团队建设聚餐、带薪年休假、业绩优异者享国内外旅游奖励等。

岗位职责: 1、负责公司产品在所在区域的宣传、推广及销售工作； 2、开展本地客户的开发与维护，通过市场活动和产品介绍，提升产品认知度及客户转化效果； 3、依据公司各项产品风控指引与合规规定，受理客户申请，并按规定完成资料整理与归档； 4、定期开展自我检查，增强合规意识，有效防范和控制风险事件的发生； 5、对所负责客户进行电话沟通，并按要求配合完成各阶段逾期客户的还款提示任务； 6、与签约客户维持良好互动，及时了解并响应客户需求； 7、完成上级安排的其他相关工作。 任职要求: 1、年龄不超过35周岁； 2、本科及以上学历，经济、金融、市场营销等相关专业优先； 3、具备两年以上相关行业营销经验，或有相关领域实习经历的应届毕业生亦可； 4、具备较强的市场开拓能力、责任意识及团队协作精神，能适应高强度工作，抗压性好； 5、有消费金融行业或持牌金融机构从业经验者优先。 说明：第三方用工形式，表现达标者有机会转为正式员工。 职位福利：五险一金、绩效奖金、带薪年假、餐补、交通补助

招聘3D打印铸造模具的销售 1-3年的销售经验 上班时间：早8：30-11：3013：00-17：30底薪3000+提成具体情况面议！

招聘：财税业务顾问（五险一金） 薪资：3000~10000元/月 财税业务顾问 任职要求： ·有短视频或行业经验者优先·性格开朗，有较强沟通能力和谈判能力 ·热爱财税行业及销售类工作，有工作激情和进取心 薪酬福利 ·底薪3000/月(高提成上不封顶) ·高奖金+高提成+五险一金+节假日福利+带薪年假+节假日休息