1、负责采集顾客健康信息，建立并维护健康管理档案； 2、掌握眼部、关节穴位按摩技巧，学习眼疾相关知识及艾灸技术； 3、通过门店血压检测吸引顾客体验产品，办理体验卡，挖掘顾客需求； 4、向顾客普及健康常识及健康产品信息 完善的福利制度： 1、可签订学校正式三方协议 2、提供配备齐全家电、独立卫生间的员工宿舍 3、岗前带薪培训（不收取任何费用） 4、“老员工一对一”指导，助力新人快速融入与成长 5、组织员工旅游、读书会等活动，充实精神生活 6、工作氛围轻松融洽，晋升通道清晰，发展平台广阔 7、定期开展周度、月度团队建设：聚餐、团建活动、生日会等娱乐项目

1、食品科学、食品工程、应用化学等相关专业本科及以上学历。 2、3年以上调味品领域（咸味、复合调味料、酱料等）配方研发实际经验，具备完整产品成功上市经历。 3、具备出色的味觉与嗅觉感知能力，熟悉食品化学、风味化学及食品添加剂相关法规应用。 4、具有良好的实验规划、数据解析及应对复杂技术难题的能力。

贵阳本地厂区直招储备干部｜保底7000+入职五险+包吃住+可预支 薪资待遇（诚意满满） • 保底工资：7000元/月（综合可达7500-9000元） • 预支灵活：入职满7天即可预支工资，周转无忧 • 入职即购：五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） • 包吃包住：三餐免费、宿舍4-6人间、空调/热水器/独立卫浴齐全 • 额外福利：全勤奖、绩效奖、节日福利、工龄补贴、晋升奖金 岗位职责（培养方向） • 从基层做起，熟悉厂区生产流程、管理模式 • 协助班组长进行人员安排、生产调度、品质管控 • 学习管理技能，后期晋升：组长→主管→经理 • 负责日常工作跟进、数据统计、现场秩序维护 任职要求（门槛宽松） • 年龄18-40岁，学历不限（有管理经验优先） • 能吃苦耐劳，有责任心，服从管理 • 有上进心，愿意学习，长期稳定发展 • 无不良嗜好，身体健康 工作亮点 • 正规厂区，环境整洁，管理人性化 • 晋升空间大，内部提拔，发展前景好 • 工作稳定，不拖欠工资，福利完善 • 入职快，当天面试、当天安排 温馨提示 • 直招无中介，全程不收费 • 名额有限，招满即止，速来！

1、负责一次性餐饮具（如杯、碗、餐盒等）从样品开发至批量生产的工艺规划与制程改进，保障产品高效实现量产落地。 2、针对研发产品在生产过程中出现的成型、脱模、外观及性能波动等问题进行分析与优化，推进生产工艺规范化，稳步提高新品产出效率与合格率。 3、关注市场趋势、销售数据及客户使用反馈，参与产品升级评估，配合开展新材料、新工艺及新产品的可行性验证与导入工作。 4、联动生产、品质、研发、市场等部门，确保项目各阶段有序推进，实现产品从设计到上市的无缝衔接。 任职要求： 1、具备3年以上塑料制品、餐饮具或包装类行业研发或工艺工程相关工作经验。 2、掌握吸塑、纸品等常用加工工艺，有模具配合及产线实操经验者优先。 3、具备一定市场洞察力，能结合用户需求提出产品优化建议。 4、具备良好沟通协调能力，可跨部门协作推动项目执行。 5、专科及以上学历，材料、高分子、机械、工业设计等相关专业背景优先考虑。 6、备注：简历投递时请随附作品集。

一、薪资待遇： 1.试用期无责任底薪4000元+绩效奖金+五险+提供住宿+晋升通道=综合收入5000-8000元 2.公司每月组织员工聚餐，每季度安排国内知名景区团队出游。 3.对需住宿的员工统一安排住宿。 二、任职要求： 1. 学历要求：大专及以上学历，专业不限； 2. 经验要求：欢迎应届毕业生或具备1-3年工作经验者报名（有无经验均可）； 3. 能力要求：具备良好的学习能力、沟通表达能力、团队合作意识及管理潜质； 4. 不可有明显外露纹身。 注：接受零基础人员，无经验可带薪学习 三、岗位职责： 1. 初期学习并掌握公司产品知识，转正后协助中层管理者完成日常事务工作； 2. 项目实践：参与企业项目运作，提升问题解决与协作执行能力； 3. 管理培养：逐步承担管理任务，发展领导才能； 4. 协助部门负责人规划运营方案，推进考核目标落地实施。 四、发展路径： 1. 短期目标：快速融入团队，熟悉企业运营流程； 2. 中期目标：独立负责模块工作，参与管理层面决策； 3. 长期目标：向部门经理、总监等高层管理岗位晋升。 五、职位福利： 带领团队、年底双薪、缴纳五险、免费包住、享受带薪假期、试用期提前转正机会、团队氛围轻松活跃、提供多次晋升通道 六、公司承诺： 一经录用，提供无经验免费带薪培训，不收取任何费用。如您的简历符合岗位需求，最迟两个工作日内给予回复，非诚勿扰。 职位亮点：月薪5-8K｜公司提供住宿｜工作氛围佳｜篮球爱好者优先录用！！！

一、岗位职责 配合专业工程师完成工程期间汽机专业设备资料的整理，以及现场安装工作的监督。 二、任职要求： 2026届能源与动力工程专业学生

混凝土工长 熟悉工地混凝土算量，安排工人进行混凝土浇筑，确保混泥土浇筑质量。

要求： 1、工程类相关专业，985院校毕业； 2、发表SCI收录论文不少于2篇； 工作内容： 1、协助开展各级科研项目申报与执行，达成相应科技成果考核目标； 2、组织各类科学技术奖项的申报工作； 3、研究方向包括智能建造、新材料等领域；

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负责现场监理工作，熟悉房建监理程序，认真负责，吃苦耐劳。

一、车间主任岗位职责 全面负责磷酸铁生产车间的日常运营管理工作，组织实施生产计划，保障产量、质量、成本及安全等各项指标顺利达成。 统筹车间人员配置、班组管理、绩效考评、劳动纪律以及现场6S执行与监督。 监控生产工艺执行过程，牵头开展生产异常问题分析与改进措施落实，持续提升生产效率与产品质量稳定性。 严格执行车间安全管理机制，组织隐患排查治理、安全培训教育及应急演练活动，防范安全事故发生。 主导设备日常维护协调、技术改造项目推进、新生产线调试运行及生产标准化体系构建。 协同技术、质量、设备、采购等相关职能部门，确保生产各环节高效衔接、运转顺畅。 任职要求 大专及以上学历，化工、材料、机电类相关专业背景。 3年以上磷酸铁或正极材料、化工行业车间管理经验，具备湿法/固相法工艺经验者优先考虑。 具有较强的生产调度能力、现场管控水平、问题处理能力及团队领导力。 熟悉安全生产法规、ISO管理体系及精益生产相关理念与实践。 责任心强，能适应倒班安排及高强度生产现场管理环境，具备良好抗压能力。

一、岗位职责 1、负责矿产+化工+新能源领域先进控制相关工作； 2、协调各子项目推进先进控制方案的落地执行。 二、任职资格 1、掌握先进过程控制（APC）技术； 2、具备本科或以上学历； 3、有系统供应商或业主单位相关工作经历。

一、岗位职责（简述） 组织班组完成湿法磷酸的萃取、过滤、浓缩等生产任务，确保产量与质量稳定达标。 实时监控工艺参数，及时处置堵管、结垢、真空异常及过滤故障等问题。 负责班组内设备日常巡检、维护保养及异常情况上报，并配合开展检修作业。 落实安全技术交底与个人防护措施，管控酸腐蚀、泄漏等风险，具备应急处置能力。 强化现场环保管理、5S执行以及能耗、物耗的合理控制。 科学安排岗位分工，规范考勤管理、员工培训及交接班流程。 二、任职要求（简述） 大专及以上学历，化工类相关专业优先考虑。 具备2年以上湿法磷酸生产操作经验，有班长或主操经历者优先。 熟悉湿法磷酸工艺流程、设备运行原理、工艺控制要点及相关安全环保规定。 具有班组管理经验，良好的现场协调能力和突发情况应对能力。

招聘要求： 1、贵州织金县风电项目现需招聘1名安全总监。 2、应聘者须持有注册安全工程师证书。 待遇福利： 1、薪资构成：5000元+证书补贴1000元+每日20元餐补 2、每月休息4天，最长可累积两个月集中休假 3、试用期结束后报销首次前往项目地的交通费用，全年累计可报销两次往返路费

工作职责 1. 主导企业安全生产管理体系（如EHS、ISO45001）的搭建、实施与持续改进，确保体系运行符合法规要求。 2. 负责生产区域安全风险的识别、评估及分级管理，制定并落实有效的安全防范对策。 3. 组织实施安全教育培训、应急演练以及事故原因分析，促进安全意识在组织内的深入贯彻。 4. 对特种设备、危险化学品等关键环节的安全管理进行监督，定期执行安全巡查与隐患治理。 任职要求 1. 本科及以上学历，矿山安全工程、矿山环境工程等相关专业背景，具备注册安全工程师资质者优先考虑。 2. 拥有3年以上制造业安全管理工作经历，熟知国家安全生产相关法律法规及行业规范。 3. 熟悉常用风险评估工具（如JHA、HAZOP），能够独立撰写安全管理制度和应急预案。 4. 具备良好的沟通协调能力和现场问题处理能力，可有效推进跨部门安全任务的执行与落实。

大专以上学历，要有团队精神，有责任心！吃苦耐劳服从安排，有经验者优先！ 地址，毕节市七星关区海子街工业区 电话，

大专及以上学历，具备3年以上双氧水车间生产工作经验，具有较强的组织协调与管理能力。

岗位职责： 1. 负责磷石膏关联水泥工艺项目的实施与建设，确保项目按既定进度推进并达成预定目标。 2. 承担磷石膏关联水泥工艺项目的日常运维任务，保障生产系统平稳运行，快速响应并解决各类运行异常。 3. 持续优化磷石膏水泥生产工艺流程，提升产线效率与产品品质。 4. 与相关部门协同配合，推动项目建设与运维工作的高效衔接与落实。 任职要求： 1. 具备水泥工艺类项目建造及运行维护的实际经验。 2. 拥有10年以上相关领域工作经验。 3. 取得本科学历。 4. 熟知磷石膏在水泥工艺中的应用及相关技术环节。

岗位职责： 1. 采购环节：牵头编制仪表技术规范，审核设备选型方案，参与招标评审，确保产品质量与质保期限满足行业通用标准。 2. 维护管理：按季度审定《仪表维护计划》，明确校验频次及巡检项目；年度汇总仪表维保费用数据。 3. 技术攻关：主导处置高难度仪表技术问题（如高精度分析仪数据漂移、控制网络通信异常）；参与DCS、SIS等仪表系统的升级优化及新建设备的仪表调试与验收，监督安装精度、接线合规性及系统配置等技术要求落实。 任职要求： 1、本科及以上学历，自动化、测控技术与仪器等相关专业； 2、熟练掌握化工领域仪表管理体系，通晓各类仪表工作原理及安装规范，理解化工生产过程对仪表精度与稳定性的实际需求。 3、具备8年以上化工企业仪表管理经历，其中至少3年担任仪表主管职务； 4、拥有统筹组织仪表采购、运维管理及系统改造的能力，可独立应对复杂仪表及自动化系统故障； 5、持有注册仪表工程师或自动化系统工程师资格者优先考虑。

一、岗位职责 1. 技术学习与成长 - 系统掌握公司发动机及燃机用管路系统、燃烧室、换热器等核心产品的设计、制造与维护技术，理解航空、航天、船舶等高端装备领域的相关技术标准与行业规范。 - 在核心技术团队指导下参与实际项目，熟悉从图纸绘制、工艺制定到生产现场支持的全过程技术流程。 2. 项目协助与执行 - 协助完成各类技术文档编制（包括工艺规程、检验规范、图纸归档等），确保技术资料齐全且符合规范要求。 - 参与新产品的开发及现有产品的改进工作，配合开展样件试制、性能验证及问题归因分析，保障项目按计划推进。 - 支持生产过程中的技术保障，协助识别工艺偏差和质量问题，提出优化建议并跟踪实施效果。 3. 体系与合规管理 - 学习并落实GJB9001质量管理体系、二级保密管理制度及武器装备承制单位相关要求，确保技术活动满足行业合规性。 - 参与技术保密和知识产权管理工作，保护企业核心技术成果。 4. 跨部门协作 - 与生产、质量、采购等部门协同联动，传达技术要求，解决生产、检测及供应链中的技术难题。 - 支持高校联合科研项目，参与技术研讨、人才共育等相关事务。 二、岗位要求 1. 基本资质 - 本科及以上学历，机械设计制造及其自动化、飞行器动力工程、能源与动力工程、材料成型及控制工程等相关专业，2026届毕业生优先考虑。 2. 专业能力 - 具备机械制图、工程力学、材料工艺等基础知识，熟练使用至少一种三维设计软件（如SolidWorks、CATIA、UG）及常用办公软件。 - 熟悉机械加工、热处理、表面处理等基本制造流程，有航空航天零部件制造背景者优先。 3. 综合素质 - 学习能力强，逻辑清晰，具备良好的问题分析与解决能力，能较快融入技术工作环境。 - 沟通顺畅，具备团队合作精神，能够高效协同多部门完成任务。 - 工作认真细致，责任感强。 4. 其他优势 - 有机械类竞赛、科研课题或实习经历（特别是在航空航天、精密制造领域）者优先。 - 英语通过CET-4及以上，具备英文技术资料阅读能力者优先。

工作职责 1. 主导集团能源管理体系的建设，统筹规划生产全流程中的能耗与碳排放审计分析，对重点用能系统及设备进行能效评估，识别节能降碳空间，并提出专业化的优化改进方案。 2. 负责编制碳排放核算/核查报告、能源审计报告，推进可再生能源应用、节能技术升级及三废处理改造项目的实施与落地。 3. 协助各子公司建立能耗数据、用能设备台账及能源计量记录体系，健全能源管理资料，协同完成特种设备申报、生产能耗对标等合规事务。 4. 监督各子公司能源计量器具的规范配置与定期检定，配合开展地方节能监察和用能检测相关工作。 5. 参与新建、改建、扩建项目的节能评审，协同基建团队完成节能降碳工程的验收及成效评估。 6. 推进精益生产实践，组织员工开展节能操作培训与节能意识宣贯，落实上级交办的其他能源管理工作任务。 任职要求 1. 本科及以上学历，建筑、电气、暖通、能源、环境、机械等相关专业优先。 2. 具备5年以上大型工业企业、新能源或钢铁行业从事能源审计、碳排放核算/核查、能源管理工作的实际经验。 3. 熟悉国家节能减碳相关政策法规与标准体系，了解新能源方向政策导向，掌握节能基础知识与实操技能。 4. 熟练运用物料平衡、能量平衡、热平衡、水平衡分析方法，能够独立撰写能源审计报告、碳排放报告及节能优化方案。 5. 有可再生能源利用与节能技改项目执行与管理经历，具备独立推动项目实施的能力。 6. 具备较强的学习能力、沟通协调能力和团队合作意识，责任心强，执行力良好。