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生产运营包吃包住月结3-5年中专/中技全职三餐免费月结工资缴纳社保
一、岗位职责 1.负责机制砂生产中控系统的日常操作,监控破碎、筛分、制砂等环节运行状态; 2.精准记录生产参数、设备运行数据,及时上报异常情况并配合处理; 3.严格遵守安全操作规程,协助保障生产流程高效、合规运行; 4.参与中控设备日常巡检与简单维护,配合技术团队优化生产工艺。 二、任职要求 1.中专及以上学历,机电一体化、自动化、矿业工程、材料科学等相关专业优先; 2.具备基础的设备操作、数据记录能力,对机制砂生产流程有初步了解者优先; 3.工作认真严谨、责任心强,具备良好的沟通协调能力与团队协作精神
其他生产营运人员月结5-10年本科CATIA组装夹具经验AutoCAD机械加工制造经验机器人经验不需要出差UG有夹具工程师经验机加工夹具经验SolidWorks汽车经验焊接夹具经验Pro/E
岗位职责: 1、负责汽车焊接夹具、检具的设计工作,确保所设计的工装满足客户对生产效率与产品精度的要求; 2、参与新项目初期技术沟通,提供初步报价方案; 3、针对客户生产过程中出现的工装夹具问题,及时提供技术支持与解决方案。 任职要求: 1、精通工装夹具设计原理及加工工艺,具备独立完成设计任务的能力; 2、熟悉常用机械加工设备与自动化生产设备,掌握电气控制系统相关知识; 3、具备较强的问题分析与处理能力,能快速响应客户现场需求; 4、具有良好的团队协作意识和沟通能力,能够协同多部门推进项目进展。
其他生产营运人员3-5年大专
【岗位职责】 1. 熟练掌握工序一线操作员工工作内容; 2. 协助生产管理,跟踪进度,解决生产问题; 3. 参与生产质量监督与改进; 4. 协助人员管理与培训; 5. 负责现场环境维护与安全管理; 6. 收集整理生产数据并分析。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历,专业不限,机械、电子等优先; 2. 3年以上工作经验,有生产制造行业经验者优先; 3. 接受倒班(夜班); 4. 具备良好沟通、团队协作能力。
高级项目工程师
1.2-1.5万/月
其他生产营运人员5-10年本科生产技术研发生产EHS管理
岗位内容: 1. 负责生产项目的整体规划、执行推进、过程监管及效果评估; 2. 编制项目实施计划,统筹资源配置,保障项目按时高质量交付; 3. 主导生产成本管控与质量管理体系运行,持续探索提升生产效能的路径; 4. 组织开展团队技能提升培训与经验交流,增强队伍专业能力; 5. 优化完善生产管理机制与作业流程,推动公司生产管理模式升级。 任职要求: 1. 本科及以上学历,机械、自动化、电气等相关专业优先; 2. 具备5年以上生产管理实践经验,主导或参与不少于两个大型生产项目; 3. 熟悉制造业工艺流程,掌握ERP、MES等信息化管理系统应用; 4. 具有良好的沟通协调能力和组织管理能力; 5. 性格积极向上,富有团队合作意识和较强抗压能力。
管培生/储备干部
8千-1.2万/月
其他生产营运人员1-3年大专
1. 负责客户档案的数字化整理与系统维护,确保客户信息的准确性与安全性。 2. 策划并执行客户服务活动,提升客户满意度与品牌忠诚度。 3. 开展金融知识科普宣讲,向客户传递专业保险理念与产品信息。 4. 协助团队完成行政事务,包括会议组织、文档整理等支持性工作。
其他生产营运人员3-5年本科冷却系统
岗位职责: 1、承担液力系统的方案设计与技术开发任务; 2、开展电子油泵、机械油泵、吸滤器、油管、油冷器、电磁阀等零部件的选型与开发工作; 3、处理液力系统零部件在实际应用中的技术难题,并负责售后故障件的分析与排查; 4、配合相关职能部门推进液力系统产品的设计验证及优化改进; 5、支持整车项目,参与零部件从设计、开发、验证到售后全生命周期的技术问题应对; 6、归纳总结零部件质量案例与经验,推动技术知识的沉淀与共享。 任职要求: 1、本科及以上学历,主修车辆工程、机械电子、机械设计制造及其自动化、机械工程、电子信息等相关专业; 2、具备3年以上液力系统(含电子油泵、机械油泵、吸滤器、油管、油冷器、电磁阀)开发经验,熟练使用CAD、CATIA等设计工具; 3、掌握汽车质量管理常用分析工具; 4、工作认真负责,抗压能力良好,具备市场洞察力、问题分析与解决能力,以及较强的沟通协调能力; 5、掌握5D、8D问题分析方法; 6、熟练运用办公软件,通过大学英语四级,具备较好的英语口语交流能力;
配置管理工程师
1.5-1.6万/月
其他生产营运人员月结1-3年本科软件配置SVNGit配置管理体系搭建变更管理GMP合规认知
工作职责 1. 搭建并维护公司研发项目的配置管理机制,制定和持续优化配置管理方案、流程及相关规范。 2. 统筹管理研发过程中的文档、源代码、样品数据等配置内容,确保版本的一致性与全程可追溯。 3. 负责配置项的变更实施,分析变更带来的潜在风险,并跟踪变更执行过程,确保研发活动符合规范要求。 4. 定期组织配置审计工作,发现并整改配置管理中存在的问题,推动管理效率的不断提升。 任职要求 1. 本科及以上学历,计算机、生物工程、药学等相关专业背景优先考虑。 2. 拥有2年以上配置管理或研发项目管理工作经验,熟练掌握SVN、Git等版本控制工具。 3. 熟悉生物制药领域研发流程,具备GMP等合规管理体系知识者更佳。 4. 具备较强的逻辑分析与问题应对能力,能够独立完成配置管理策略的设计与落地执行。
120搅拌站 工程站
5-7千/月
搅拌站操作手1-2人月结
吃苦耐劳 服从安排 会处理简单问题
宜春 奉新县
9月23日 11:56拨打电话
宜春樟树市招安全员/安全负责人,C证就行,详情打电话联系
6-9千/月
安全员安全负责人全职
宜春市樟树市招安全员,包吃住,C证就行,详情打电话联系
宜春高安市地区招聘配货司机,工作内容为驾驶元氏挂车进行配货运输。
挂车货运司机拖车司机
高安地区招聘配货司机,工作内容为驾驶元氏挂车进行配货运输。
宜春 高安市
9月23日 11:54拨打电话
宜春袁州区招地坪/自流平/固化(地胶板)120平方运动地板铺贴用双面胶
300-400元/天
地坪自流平固化地胶板1-2人
宜春市袁州区招地坪/自流平/固化(地胶板) 120平方运动地板铺贴 用双面胶
宜春 袁州区
9月23日 11:52拨打电话
江西宜春丰城市【招聘】招聘岗位及人数:1.育肥单工1名,会治疗,服从管理,年龄60以下地点
养殖员1-2人
【招聘】招聘岗位及人数:1.育肥单工1名,会治疗,服从管理,年龄60以下地点江西丰城联系电话
宜春 丰城市
9月23日 11:52拨打电话
荆门掇刀区招工长,家装项目经理,有旧改经验优先,要有管理协调能力,自己能动手,性格要好。
8千-1.1万/月
工长
荆门市掇刀区招工长,家装项目经理,有旧改经验优先,要有管理协调能力,自己能动手,性格要好。
绿化工长
3-5千/月
工长全职
岗位职责: 1. 负责绿化工程现场施工管理,统筹协调人员、物料及机械设备调度 2. 编制绿化施工计划并监督执行,确保工期、质量与安全达标 3. 指导苗木栽植、修剪、灌溉、病虫害防治等日常养护作业 4. 配合甲方及监理单位开展验收工作,及时整改问题并提交技术资料 5. 记录施工日志,定期汇报项目进展及异常情况 任职要求: 1. 具备园林绿化、园艺、林业或相关专业背景,学历不限 2. 有绿化施工管理经验者优先,熟悉常用乔灌木习性及种植规范
昆明五华区全国连锁门店装修工长,做过零食连锁店优先考虑
1-2万/月
装修工长月结全职
全国连锁门店装修工长,做过零食连锁店优先考虑
驻地项目工程师
7千-1.2万/月
工长工程师月结
职位全称:项目工程师 注意:该岗位需常出差。 工作内容: 1. 承担项目业主方对接工作,包括日常邮件往来、会议沟通、需求确认、技术答疑、进度汇报、问题协调与资料报审。 2. 负责现场施工人员、施工班组的对接管理,协助项目经理安排施工任务、跟进落地执行、协调现场问题、处理施工突发情况,保障项目顺利推进。 3. 整理工程资料、施工记录、验收资料、对外汇报材料,配合业主、监理及内部各部门完成项目审核与验收工作。 4. 完成领导交代的其他日常性任务; 任职要求: 1. 土木工程、工程管理等工程类相关专业优先; 2. 英语听说读写佳(四六级/专四专八/托福90/雅思6分),需保证对接项目业主日常交流无障碍,会葡语、印尼语、马来语为加分项; 3. 熟练使用MS office等办公软件; 4. 工作细心,责任心强,能够协调内外部资源; 5. 可接受应届生,可接受过往无施工经验,但需英语能力突出且学习能力强,能够快速学习;
开封鼓楼区招施工员/技术员/工程师/设计师、框架别墅施工管理,框架别墅图纸设计
8千-1万/月
工长工程师
开封市招施工员/技术员/工程师/设计师、框架别墅施工管理,框架别墅图纸设计
宜春高安市车间主任5名
7-9千/月
车间主任免费培训3-5人月结1-3年大专全职
车间主任5名
研发工程师
9千-1.2万/月
其他生产营运人员经验不限硕士
【岗位职责】 1. 负责锂电池负极材料(硅基负极、多孔碳等)的新型材料研发、现有产品性能优化及工艺改进工作,主导或参与研发项目的全流程推进。 2. 制定详细的实验方案,独立完成材料合成、表征、电池组装及性能测试等实验工作,精准记录实验数据,进行数据分析与结论总结。 3. 负责研发过程中的技术文档编制,包括实验报告、研发总结、专利申请文件、技术标准规范等,确保技术成果的规范化沉淀。 4. 协同生产、品质、销售等部门,推动研发成果的产业化转化,解决量产过程中出现的技术问题,保障产品质量稳定性与生产可行性。 【岗位要求】 1. 学历背景:硕士学历,材料科学与工程、电化学、粉体材料、无机非金属材料、化学工程与工艺等相关专业。 2. 专业能力:熟悉锂电池负极材料的制备工艺、表征及储能机理,具备相关领域的科研或项目经验者优先(如参与过石墨负极改性、硅基负极复合、硬碳材料研发等项目)。 3. 掌握材料合成、表征及电池测试相关技能,能熟练操作XRD、SEM、T、激光粒度仪、电化学工作站、电池循环测试系统等相关仪器设备。 4. 具备扎实的专业理论基础和较强的实验设计、数据分析及问题解决能力,能够独立开展研发工作。 5. 综合素质:具有较强的创新思维、学习能力和抗压能力,能适应研发工作的探索性与挑战性。 6. 具备良好的团队协作精神和沟通表达能力,能高效对接跨部门工作,清晰呈现研发成果。 7. 严谨细致,责任心强,严格遵守实验室操作规范,重视实验数据的真实性与准确性。 【福利待遇】 1. 极具竞争力的薪资待遇:基础工资+研发绩效奖金+项目提成+专利奖励。 2. 完善的福利保障:五险一金、带薪年假、节日福利、定期体检、免费提供食宿、团建、生日福利。 3. 清晰的职业发展:健全的晋升通道(技术序列/管理序列)、定期职业培训、内部技术交流平台,支持参与行业学术会议及外部培训。 4. 优质的工作环境:现代化实验室、先进的实验设备、轻松的团队氛围,鼓励创新探索,对优秀研发成果给予充分认可与奖励。
其他生产营运人员包吃免费培训包住月结经验不限本科药品质量管理药物分析
1、岗位职责 (1)部门日常事务管理: 新员工入职二、三级培训及相关资料准备,基础OEC操作培训实施 新员工上岗资格及员工晋升/转岗资格材料整理 负责部门排班、考勤管理与绩效考核工作 编制部门年度培训计划,并组织实施 (2)研发QA相关工作: 审核、修订及归档部门文件,按照行政部要求统一管理纸质与电子文档 及时更换过期的GMP文件 执行研发管理部日常、每周巡查任务 建立并维护部门易制毒、易制爆等受控试剂的台账 协助编制部门年中及年度预算初稿 (3)项目申报与对外协调: 收集高新技术企业项目立项、验收所需材料(含纸质与电子版) 撰写科技类项目申报所需的表格内容及文字材料 准备高新技术企业复审、年报中涉及的研发资料 参与省级企业技术中心复审及快报材料整理 配合完成项目申报过程中的外部对接事务,如公司小食堂接待安排、车辆调度、出差支持等 2、任职要求: 本科及以上学历,药学、化学等相关专业,年龄30岁以下,具备研发管理或QA工作经验者优先 3、福利待遇: 五险一金,三节福利,高温补贴,五天八小时工作制,提供内外部培训机会,外地员工包食宿,上下班有厂车接送
厂长/主管5-10年大专
【岗位职责】 1. 生产管理:负责排产、产能规划、交期管理,推行6S/精益生产,统筹设备维护及技改降本。 2. 质量安全:建立与维护ISO体系,负责质量管控、安全环保管理及事故处理。 3. 成本管控:控制原料、能耗、人工及损耗,负责预算编制与核算。 4. 团队管理:负责人员招聘、培训、考核与激励,协调跨部门工作。 5. 技术能力:精通生产工艺,能解决生产过程中的技术及质量问题。 6. 经营思维:了解市场与财务知识,能制定经营计划与绩效目标。 【岗位要求】 1. 学历:大专及以上,机械、材料、管理或化工类专业优先。 2. 年龄:35-50岁为主,经验丰富者可适当放宽。 3. 经验:具备5-10年塑编、吨袋或编织袋行业生产管理经验;拥有3年以上厂长或生产副总独立操盘经验。 4. 行业认知:精通FIBC吨袋工艺及设备(拉丝、圆织、涂膜、缝纫),熟悉质量标准与成本结构。 【加分项】 1. 有新建或扩建吨包厂经验。 2. 熟悉自动化、智能化产线及ERP/MES系统。 3. 持有安全、质量或精益生产相关证书。 4. 有大客户或外贸订单管理经验。 【福利待遇】 五险、节日福利、工作餐、住宿、通讯补贴、团建旅游
车间管理
8千-1万/月
主管1-3年学历不限
车间管理员的主要职责包括: 工作地点:江西宜春江西户籍优先,主要加工大理石,懂开雕刻机者优先!陈总 1.制定并执行生产计划和流程优化。 2.监督生产任务完成情况并协调资源。 3.协调员工工作安排及考勤记录。 4.维护设备设施并监督更新维护。 5.管理物资采购与库存。 6.监督安全措施落实及处理安全事故。 7.协调相关部门合作以确保任务完成。 8.总结工作发现问题并提出改进措施。 岗位要求: 1.具备较强的责任心和服务意识。 2.熟悉车间生产流程及操作规范。 3.具备良好的沟通协调能力及团队精神。 4.热爱制造业或相关工作经验者优先。
石油天然气管道,储罐维修等专业监理工程师
5-7千/月
总监理工程师3-5年高中
焊接、防腐、土建等各专业监理工程师
生产技术员
4-9千/月
车间主任包住月结经验不限高中生产技术员
三班两倒人员:实行一天白班一天晚班制,每完成一个班次后休息24小时。该班次人员薪资约为试用期4700元,转正后约5300元。 两班两倒人员:每月轮换一次班次,交替上一个月白班和一个月晚班,每个班次结束后休息12小时,月收入为7000-8000元,试用期按80%发放。 通过星级评定后可享受薪资上调,每提升一星,月薪增长约500-800元。 工作内容包括投料、离心、干燥等工序,操作反应釜设备及填写相关数据记录文件。 福利待遇:缴纳五险一金,额外享有400元/月餐补,每月月初发放至饭卡,公司设有食堂;符合住宿条件者可安排免费住宿;工资于每月25日发放上月薪酬。 产量车间的工资根据实际产量进行核算。
生产主管
5-7千/月
车间主任月结3-5年大专建材团队管理生产成本管理生产设备管理
1.生产计划与调度 -编制生产方案,明确生产周期、产出目标及品质要求。 -科学调配生产工序与资源投入,保障各阶段任务按期达成。 -跟踪生产运行状态,快速响应各类异常情况,确保生产平稳有序进行。 2.人员管理 -统筹生产团队运作,清晰划分岗位职责与执行标准。 -负责人员招募、技能培养与绩效评估,提升团队专业能力与作业效率。 -解决员工日常工作中遇到的问题,实施有效激励,构建积极协作的团队环境。 3.质量管理 -建立健全质量管控机制,设定产品标准与检测规范。 -全程监督生产环节的质量执行,对不良品进行溯源分析与处置。 -推动质量持续优化,增强产品可靠性与客户认可度。 4.成本控制 -制定成本管理目标与执行策略,有效压缩制造开支。 -改进工艺流程与资源使用效率,降低材料损耗与非必要浪费。 -管控原材料、零部件及成品库存水平,合理控制仓储成本。 5.设备与技术管理 -组织设备日常维护、定期保养及故障修复,保障设施稳定运转。 -推进生产工艺升级与技术创新,提升产能与出品质量。 -引入先进装备与前沿技术,增强生产体系整体竞争力。 6.沟通协调 -与采购、销售、研发等相关职能部门保持高效联动,协同推进生产事项。 -定期向上级汇报生产运营状况,提供数据支持与改进建议。
研发工程师
8千-1.5万/月
其他生产营运人员1-3年硕士医疗耗材研发二类医疗器械三类医疗器械无源医疗器械耗材类医疗器械
岗位职责: 产品开发与技术攻关 1. 负责生物材料的研制工作,涵盖提取工艺、材料改性、制备流程优化及性能测试(如力学性能、降解行为、生物相容性等)。 2. 独立规划并开展产品安全性与有效性验证实验(包括体外细胞实验、动物模型实验等)。 3. 主导技术资料撰写,如实验总结报告、产品技术规范、专利申请文件等。 研发项目管理与转化 4. 参与医疗器械从实验室阶段向规模化生产的全过程,涉及工艺放大、稳定性研究及注册申报技术支持。 5. 统筹内外部资源,管理仪器设备与试剂耗材采购,协同CRO/CDMO机构完成检测任务及动物试验。 6. 关注再生医学方向前沿动态,开展竞品调研和临床需求分析,持续改进产品设计方案。 跨部门协作 7. 配合完成注册申报相关材料准备,如生物学评估报告、风险管理文档等。 任职要求: 1. 硕士及以上学位,专业方向为生物材料、高分子材料、生物医学工程等相关领域。 2. 具备1年以上研发岗位经验,有聚合物类医疗产品研发经历者优先。 3. 能够独立检索并解读中英文专利与科技文献,用于解决实际技术问题。 4. 熟悉技术文档编写流程,包括实验报告、产品技术标准、专利文本等。 5. 具备较强执行力,拥有项目管理意识,可有效推动研发项目按计划实施。
产品工程师
8千-1.5万/月
其他生产营运人员月结3-5年本科设计管理工艺管理技术管理
1、主导新产品总体设计方案,指导产品试制过程中的现场操作,组织各阶段设计评审,及时处理并解决试制期间出现的技术难题等工作。
监理工程师
5-7千/月
总监理工程师1-3年高中监理工程师培训证土木建筑工程
岗位职责: 1.负责工程项目全过程监理工作,包括质量、进度、成本及安全控制 2.审查施工组织设计、专项施工方案及技术措施,提出专业意见 3. 组织并参与工程例会、隐蔽验收、分部分项验收及竣工验收 4. 监督施工单位落实整改要求,及时发现并协调解决现场问题 5.编制监理日志、月报及各类监理资料,确保文件真实、完整、可追溯 任职要求: 1. 持有国家注册监理工程师证书,专业匹配建筑工程或相关方向 2. 熟悉建设工程法律法规、监理规范及地方标准,具备独立执业能力 3.具备良好的沟通协调能力和书面表达能力,能高效对接业主、施工方及主管部门 4.责任心强,原则性高,能适应施工现场环境及阶段性驻场要求 5. 无不良执业记录,信用良好,服从项目统筹安排
生产组长/拉长包吃包住3-5年大专安全管理生产计划管理现场管理
福利待遇:外地员工提供食宿、五险一金 岗位职责: 1、组织班组严格执行GMP标准及各项操作规程,保障洁净区原料药生产任务安全、高效、有序开展。 2、监督团队成员规范作业,控制生产工艺参数、洁净环境条件与产品质量,及时处置异常情况并上报。 3、负责洁净区域的日常运行管理,包括人员出勤、现场6S执行、设备日常保养及清洁消毒安排。 4、推进班组安全建设,识别潜在风险,开展安全教育与岗位技能训练,提升团队合规意识与操作水平。 5、协同质量、工程等相关部门完成验证和审计工作,准确填写各类生产记录,确保数据真实可追溯。 任职要求: 1、大专及以上学历,药学、化工、制药工程等相关专业优先考虑。 2、具有3年以上化学原料药企业洁净区工作经历,具备1年以上班组管理经验,熟悉GMP相关要求。 3、熟练掌握洁净区生产流程、设备操作及清洁消毒程序,具备较强的现场问题应对能力。 4、具备良好的沟通协调与团队管理能力,责任心强,能接受倒班安排,重视质量与安全生产。
其他生产营运人员3-5年本科调味品食品添加剂技术研发配方研发
岗位职责: 1、主导公司西式酱料产品线的战略布局与创新研发,构建系统化的产品风味体系 2、独立完成新酱料产品的配方研发、工艺设计及样品调试,熟练掌握各类酱料的成分特性与制备机理 3、推动实验室研发成果向工业化生产的平稳过渡,制定标准化配方、生产工艺参数、关键控制节点及产品质量规范 4、开展精细化原料成本测算,并通过配方改良与工艺升级,在确保口感与品质稳定的基础上实现成本优化 任职要求: 1、学历与专业:食品科学、食品工程、应用化学、发酵工程等相关领域本科及以上学历 2、工作经验:具备5年以上调味品或餐饮类产品研发经历,其中至少3年聚焦于西式酱料、复合调味品或西式汤类的研发工作。具有大型食品企业、知名连锁餐饮中央厨房或高端酒店从业经验者优先
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