
湖北襄阳招聘工程师助理,薪资为4000元以上每月。有经验者优先。联系人为黄先生。
工长工程师月结
招聘工程师助理,薪资为4000元以上每月。有经验者优先。联系人为黄先生。
工长工程师月结
招聘高级工程师一名。要求证件可尽快注册,具备一到两条高速公路项目经验,人品良好,工作态度积极,具有良好的沟通能力、团队协作精神和责任心,具备较强的执行力,吃苦耐劳,服从项目安排。薪资福利为每月11000元(税前),每月享有6天假期,,每年提供一次免费体检。工作地址位于湖北襄阳或十堰。中介请勿联系。
湖北襄阳招聘工程师岗位。薪资福利为底薪加提成,月收入范围为4000至12000元。提供全职
4000-12000元/月
工长工程师日结
招聘工程师岗位。薪资福利为底薪加提成,月收入范围为4000至12000元。提供全职、兼职及创业岗位选择。薪资日结,以现金形式结算,当天发放。工作地址位于石花镇武当东路柏琳家纺5楼。
湖北襄阳招聘项目工程师,薪资为5000元以上每月。有经验者优先。联系人为王女士。
工长工程师月结
招聘项目工程师,薪资为5000元以上每月。有经验者优先。联系人为王女士。
工长
高速公路桥梁、涵洞的施工工长兼技术员,要求有工作经验,对桩基础、桥涵施工熟悉图纸,组织管理班组,会测高程。
骑手日薪450单量稳定新手有师傅带
8000-12000元/月
配送外卖骑手有提成包住包吃交通补助免费培训6-10人月结
人员要求:
1、18-45岁,会骑电瓶车、会看导航、会使用智能手机;
2、骑手每天送单不能低于20单,正常工作薪资7K(均单价7块钱+各种补贴);
作息时间:
分早、中、晚班,主要按站长排班为准,请假需提前一天报备站长。月休四天
薪资待遇:
1、按不同商圈区域划分,设立不同站点的派单计件单价和超出单价、设立的全勤奖、奖金和保底派单工资等,多劳多得;
2、早班补贴1-2元,夜宵补贴1-2元,距离补贴1-5元(正常配送3公里内,不超过5公里);
3、具体待遇视各站点情况而定。
襄阳谷城县招聘蒸压管道员1名。须持有效工业锅炉司炉G1证。有化工企业压力管道运维相关工作经
4000-6000元/月
管道安装1-2人月结
招聘蒸压管道员1名。须持有效工业锅炉司炉G1证。有化工企业压力管道运维相关工作经验者优先。熟悉特种设备安全管理相关要求。薪资福利为4-6K。提供社保、带薪假、节假日福利及免费工作餐。工作地址位于谷城县经济开发区(化工产业园)。
店长月结
招聘女装品牌店店长(合伙人),要求年龄在35岁以内,时尚敏感度高,具备女装行业经验。工作内容包括店铺运营、客户管理和库存把控。薪资福利为面议底薪加提成和分红。另招聘店员。
湖北襄阳招聘厨房帮厨1名,要求年龄在40至55岁之间,身体健康、踏实肯干,服从管理。工作时
2500-3000元/月
配菜1-2人
招聘厨房帮厨1名,要求年龄在40至55岁之间,身体健康、踏实肯干,服从管理。工作时间为早6点至12点半。薪资为2500至3000元。
龙岩武平县招聘工程师岗位。薪资范围为4500-7000元。招聘人数为5人。工作地址位于岩前
4500-7000元/月
工长工程师月结
招聘工程师岗位。薪资范围为4500-7000元。招聘人数为5人。工作地址位于武平岩前镇高新区B16栋。
石家庄新乐市电商工作地址:经济开发区兴华街3号3000-6000元/月
3000-6000元/月
工长工程师月结
电商工作地址:新乐市经济开发区兴华街3号3000-6000元/月
餐厅领班
樊城区付营路某食堂招前厅经理一名,要求有同等规模食堂的前厅管理经验,身高1.60以上,年龄28-45,薪资面议,联系人郭女士
襄阳襄州区招聘会模版钢筋的工人,60岁以内最好,工资按干活技术,电话联系
200-300元/天
钢筋工20人以上
招聘会模版钢筋的工人,60岁以内最好,工资按干活技术,电话联系
餐饮主管
招聘餐饮部经理。要求高中及以上学历,具备2年以上酒店或高端餐饮管理经验。熟悉运营全流程,具备经营思维与抗压能力,并熟悉食品安全法规。全面负责餐饮部运营管理,包括制定制度与标准,管理团队并提升营收,处理客诉与应急事件,配合营销活动,落实食品安全等合规要求。薪资为4000-8000元每月,待遇包括五险、节日福利、提供食宿。工作地址为襄阳市樊城区绿地广场襄阳绿地铂骊酒店。
厨师长月结
大师们湖北襄阳需要一个月子餐厨师长,工资1万到1万2,要求有出品漂亮,板正,有合适的大师傅们介绍一下,
湖北襄阳招聘前厅经理,提供食宿。薪资为每月6000至7000元。职责包括负责前厅日常运营管
6000-7000元/月
餐厅领班月结
招聘前厅经理,提供食宿。薪资为每月6000至7000元。职责包括负责前厅日常运营管理,统筹服务流程、人员排班与现场督导。做好顾客接待、投诉处理,提升用餐体验与满意度。把控服务质量、卫生标准及安全规范,协调后厨与前厅配合。完成营收目标、成本控制,培训员工技能,维护门店形象与秩序。要求有餐饮前厅管理经验,熟悉服务流程、人员管理及客诉处理。沟通协调能力强,责任心强,能统筹现场运营。形象良好,服务意识强,懂成本控制与员工培训。吃苦耐劳,适应餐饮工作节奏,执行力强,能提升门店服务与口碑。工作时间为白班。福利包括提供食宿和节日福利。
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