招聘特种作业车维修学徒。要求对维修和特种作业设备感兴趣，能吃苦耐劳。薪资为2000-3500元/月。工作地址位于云南省昆明市嵩明县杨林杨嵩大道与官军路口。

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招聘柴油机修理工，工作地点在昆明文博路，招聘人数数名。薪资范围为7300-10000元/月。联系电话：710。

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诚聘 机修工3名：7000元-12000元/月，持证上岗，年龄55岁，8小时制； 联系电话：

九溪地区招聘挖机驾驶员，负责挖树塘，需使用小斗作业。有意者可报名。

【公司名称】：张奶中玉溪旗舰店(八中对面)城市驿站店招聘：餐饮奶茶店工作人员2人男女不限，35-50岁左右均可，有餐饮奶茶后厨小吃炒饭经验者优先考虑，要求：服务意识强吃苦耐劳，有责任心有团队精神。试用期第一个月2千多第二个月转正有奖金3-4千看职位上班时间：3班倒轮班8-9小时包工作餐福利：保底工资每年涨100，月休4天！过年过节红包员工福利多多【联系方式】：能长期从事工作非诚勿扰地址：红塔大道【八中对面城市驿站】———————————————————————

玉溪水嗨商贸有限公司，年龄:20至40岁，薪资：3000元一个月，一个月休息2天，不休息3200元一个月。电话:工作地址：亚金花园商铺91-4号水嗨商贸有限公司————————————

玉溪招聘指挥人员一名，提供住宿，不包吃。工资为4600元，加班费为15元。

三米粥铺外卖店招聘：后厨工作人员短期工不要，白班工资2800~3200+全勤+餐补ﾉ早晚班07：30-17：3017:30~21:30早班07:30~17:30夜班工资3800-4200+全勤工作时间21：30-7：30（要求：动作反应快，能吃苦，有责任心，能吃苦）以上手脚动作快，无不良嗜好。能做长期的，假期工不要。年龄20-35有无工作经验都可以。地址：时代广场联系方式：电话:

高薪急聘汽修、铲车/叉车、发动机维修师傅。 汽车修理工要求：懂底盘、电路、发动机维修，能独立判断故障，干活踏实，有经验优先，工资面议，多劳多得。 铲车·叉车维修工要求：熟悉工程机械液压、传动系统，能日常保养、大修，有工地/修理厂经验优先，待遇优厚。 发动机专修师傅要求：柴油、汽油发动机拆装、镗缸、校油泵、故障排查，手艺过硬，薪资从优。 福利：工资按时发放，活源稳定，包吃可选，长期干有奖励。 工作地点：中牟县比克大道百合科技产业园。

公司业务需要，现招聘露天煤场焊工一名（需持有焊工证）、铲车修理工一名、挖机修理工一名、矿卡修理工两名。工资为12000元，包食宿，每月休假两天（可累计）。要求有内蒙操作证者优先，具备5年以上相关工作经验，技术过硬，工作积极，勤学肯干，品行端正，遵纪守规，服从管理。需携带合格入职体检报告。年龄42岁以下。工作地点位于内蒙古鄂尔多斯东胜区附近。有意者可报名。

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补胎师傅，需要驾驶室流动补胎，装载机

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设备维护专员 1、30 - 45岁，持有高压或低压电工证；2、具有设备检修、维护相关经验，能接受封场管理。1、对猪场设备巡检、检修，发现问题及时处理和上报，保障农场内施舍设备正常运行；2、根据区域猪场内计划做好每周、每月各种设施设备的检查与维修工作，并做好检查记录；3、按季度制定保养计划，每季度针对种猪场内所有水电、设施、设备进行相关保养，并做好保养记录。 薪资福利:5k - 7k，包吃包住：宿舍空调、热水、Wi-Fi齐全，食堂干净卫生，工资纯攒下；六险一金：养老、医疗、工伤看病有报销，养老有保障；各类补贴：封场补贴、高温补贴、加班工资；其他福利：带薪年假、节日福利、结婚礼金、年度体检、。 工作地址:玉溪新平 招聘人数:1

玉溪市华宁县盘溪镇石场招机修工（氧焊、电焊，电工）

招聘机修工1名，工作地点在云南省玉溪市峨山县化念镇（昆磨高速化念收费站下3公里），薪资为5200元/月。

招聘修理工学徒1个人。学徒期间薪资为3000元每月，转正后薪资面议。前期提供餐食但不提供住宿。要求应聘者做事踏实，愿意学习，且能长期稳定工作。

全国跨区农机采收｜招自带4米2车老板双人维修运维包干班组（、全程包干、） 全国长期跨区开展中药材、农作物机械化采收作业，覆盖云南、两广、四川、贵州、甘肃、陕西、安徽等全部主力产区，全年活源饱满、无空档、无需自己找业务。 现长期招募自带4米2货车维修运维包干班组，负责全场农机机组维修、保养、设备保障、现场管理统筹，长期驻外包干、全国流转稳定合作！ 一、工作模式（核心说明） 1、岗位定位：设备后勤保障+现场管理+全能维修一体化包干班组，不参与田间采收干活，只负责旗下所有收割机组全天24小时设备保障。 2、作业节奏：采收旺季机具昼夜轮岗作业，维修班组随叫随保、昼夜兜底保障设备正常出勤；雨天配合整机保养、检修、排查故障，全年不停档保产能。 3、车辆用途：自备4米2货车主要用于机组短途转场、携带维修工具、配件、随车设备巡检，不以跑货运营运为主。 4、作业性质：常年全国跨区流转、以车为家、长期驻外，只招踏实肯干、愿意长期稳定包干的团队，短期过渡、临时工勿扰。 二、【重点帮扶】单人车老板可入驻，公司协助搭配维修师傅 针对很多4米2车老板自己有车、懂基础维修、想包干、缺专业搭档的情况： 1、支持单人车老板先行上岗签约，我方免费牵线搭桥、协助匹配专业农机维修师傅，帮你配齐双人稳定班组。 2、人员组合细则： - 维修师傅薪资、日常合作细节，由车老板和师傅当面洽谈、自行协商管理。 - 公司只对接4米2原车老板、只承包给车老板一人，对账、结算、、设备权责全部归车老板统一负责。 - 车老板必须同步参与：维修+管理+现场统筹，全程跟进机组运维保障，不做甩手老板。 三、班组核心工作职责 1、包干负责全场约10台履带采收机组的日常保养、故障抢修、整机检修、易损件更换。 2、全天候保障机具出勤率，白天夜间随工况待命，杜绝机具趴窝停工，全程兜底设备作业保障。 3、负责田间现场统筹、机具调度、小问题现场快速处理、对接产区现场事务。 4、建立设备运维台账，做好日常检修、保养记录，保障全队机具稳定运转。 四、维修权责划分（杜绝扯皮、权责分明） 1、日常保养、小故障、常规维修、易损件更换：全部由运维班组自行负责、自行承担费用。 2、人为损坏（班组全责）：保养不到位、维修失误、排查不到位导致的二次损坏、机具故障，所有维修费、配件费由班组全额承担。 3、机械自然大修、原厂质量故障、非人为大件损坏：全部由公司承担配件、维修、人工费用。 五、招募硬性要求 1、优先自带4米2高栏/平板货车的车老板，自带全套维修工具、常用易损配件，有3–5年农机、履带收割机维修经验，可独立排查、抢修各类故障。 2、两人均持C1有效驾照，可轮换开车转场、轮换现场值守，适应全国跨区作业。 3、年龄30–50周岁，身体健康、能吃苦耐劳、责任心强，能接受旺季昼夜待命保障设备。 4、懂设备管理、统筹能力强，服从公司产区调度，愿意长期稳定包干合作。 5、新手零基础勿扰，只招成熟维修运维团队。 六、规则（同作业班组统一政策、分期零压力） 1、免费试机试岗10天磨合考察，双向满意正式签约合作。 2、签约上岗首期。 3、，从第二个月工程款开始，。 4、合作期满、无重大人为设备损坏、无违约记录，。 七、结算方式（透明固定、绝不拖欠） 1、公司只和4米2原车老板一对一对账、统一结算，班组人员薪资由车老板自主分配管理。 2、每月5号准时结清上月全部包干工程款，月结稳定、账目透明。 八、包干收益待遇 全程整体包干模式、多劳多得、产能越高收益越高： 双人运维班组月总纯收入：35000–50000元 全年产区轮作、活源稳定，彻底告别找活难、行情不稳问题，长期稳定增收！ 真诚长期包干合作，可实地看机、现场考察、当面详谈签约！

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