厨师长40岁内，要有相关岗位工作经验薪资福利:底薪6000～8000元+500～2000元的绩效奖金招工人数:1名月休4天，法定节假日补休，包吃住

贵港平南招桥梁,砼工班长,钢筋班长,钢筋工

服务工程师工作地址:广西-东盟经济技术开发区宝源路11号（武鸣里建）底薪+提成奖金+各类补贴，年收入6-10万，上不封顶大专及以上学历

配合好外厅沟通，新菜品的研发，菜品的价格对比。

招聘：防洪水资源类工程师薪资：10001-15000元/月职位：水土保持、水资源论证、防洪影响评价和环境影响评价工程师；岗位工作：主要从事生产建设项目水影响评价和环境影响报告的编写；学历要求：本科及以上，硕士优先；专业要求：水文水资源类、水利规划、水利工程类，规划设计类、环境类和土木工程等相关专业往届毕业生，专业基础扎实；岗位要求：1）从事生产建设项目水保、防洪、水资源论证评价报告、环境影响类报告的编制、规划、设计等工作，熟练掌握水保设计，洪水计算和环境预测等专业相关知识和技能，熟练掌握相关软件操作；2）具有良好的沟通协调能力，对工作责任心强，吃苦耐劳，有团队合作精神，有较强的自学能力和钻研精神；3）愿意与企业一起共同发展的高素质人才；4）有工作经验者优先。

广西钦州招聘：焊接工程师2人，工资面议，长期工，管吃住，有意者请联系。地点：广西学历：专科及以上具有相应专业中级及以上技术职称、具有相|关石化项目、相关专业项目管理、管理协调等方面的经验有意向的电话联系（）或简历发邮箱

装修工长1、具有较强的责任心，对工作积极热情。2、对定制材料了解，懂水路改造、电路改造。3、熟悉各项工作人员的工作。4、了解材料进工的流程。5、有室内装修经验的优先。招聘高薪聘请装修工长薪资福利:薪资面议环境好| 交通方便| 管理规范| 有提成| 技术培训| 晋升快| 年终奖| 旅游| 月休4天| 有奖金| 团建| 节日礼品| 绩效奖金工作地址:桂平市华源大市场10#-201号铺

桂林艾美酒店急招一名厨师长，要求有做过酒店业厨师三年以上经验，主要负责早餐以及晚宴席，工资4000-4500元/月，月休4天，有意向可联系 胡主管

招聘：公用工程师薪资：5001元以上/月大专及以上学历，制造业公用设备维护管理经验，有高压电工证、电工证、电焊证优先考虑。7000-7500元/月联系人：李老师

玉林市福绵区招钢筋班长

贺州市八步区招水电

68套木门安装

、岗位职责顾客接待：热情、礼貌地迎接顾客，引导顾客就座，提供及时的服务，让顾客有宾至如归的感觉。点餐协助：耐心解答顾客关于菜品、饮品的疑问，协助顾客点餐，并确保订单准确无误地传达给厨房或相关部门。餐品服务：负责上菜、撤盘等工作，确保餐品及时、准确地送达顾客餐桌，并注意菜品的摆放和呈现。酒水服务：了解餐厅的酒水种类和特色，根据顾客需求提供酒水推荐和服务，包括开瓶、倒酒等。餐厅卫生：保持餐厅环境的整洁，包括餐桌、餐椅的清理，地面的清扫等，定期对餐具、桌椅等进行清洁和消毒。顾客服务：及时响应顾客的需求和投诉，尽力解决问题，以提高顾客满意度。协助工作：根据需要，协助其他同事进行餐厅的各项工作，如准备食材、布置餐厅等。三、任职要求工作经验：可能要求有相关服务行业经验者优先，也有部分餐厅接受无经验者，但需要具备较强的学习能力。沟通能力：能够与顾客、同事进行有效的沟通，表达清晰、礼貌，理解他人需求。服务意识：具有良好的服务态度和意识，愿意为顾客提供优质的服务，注重细节。团队合作：能够与团队成员协作配合，共同完成餐厅的各项工作任务。身体素质：具备一定的体力，能够适应长时间站立和走动的工作要求。形象气质：形象良好，举止得体，穿着整洁干净的工作服。

招聘专员是负责公司人才招聘工作的重要岗位，以下是其一般的职位介绍：工作职责：渠道拓展与维护：积极拓展和维护合适的国内外招聘渠道，比如线上招聘平台、社交媒体、校园招聘渠道、人才市场等，充分利用各种渠道满足公司的人才需求，确保招聘信息能广泛传播，吸引到合适的候选人。需求收集与计划制定：与各部门密切沟通，收集招聘需求，根据公司的战略规划和人力资源计划制定详细的招聘计划，明确招聘目标、人数、岗位要求等，并将其分解为具体的周/日目标，以确保招聘工作的有序推进。招聘信息发布与管理：负责在选定的招聘渠道上准确发布岗位信息，包括岗位职责、任职要求、福利待遇等内容，吸引潜在候选人投递简历。同时，及时更新招聘信息，保证信息的准确性和时效性。简历筛选与候选人沟通：对收到的大量简历进行筛选，根据岗位要求初步评估候选人的资质和匹配度，剔除明显不符合要求的简历。与通过筛选的候选人进行及时有效的沟通，如电话沟通、邮件沟通等，了解其意向和基本情况，预约面试时间。面试组织与协调：安排面试流程，包括确定面试时间、地点、面试官等。负责接待候选人，确保面试过程的顺利进行，协调面试官与候选人之间的沟通，及时记录面试评价和反馈。对于需要复试的情况，同样做好组织和安排工作。入职跟进：在候选人通过面试后，协助办理入职手续，如发放录用通知、收集入职所需资料、安排新员工培训等，确保新员工能顺利融入公司。人才库建设与管理：建立和不断完善公司的人才储备库，将有潜力但暂时未录用的候选人信息纳入其中，定期进行维护和更新，以便在未来有合适岗位时能快速联系到合适的人选。数据统计与分析：对招聘过程中的各项数据进行统计和分析，如简历投递数量、面试通过率、招聘周期等，制作招聘报表，为招聘策略的调整和优化提供依据。制度遵守与完善：协助完善并监督执行公司招聘管理制度，确保招聘工作的规范化和标准化。根据实际情况和反馈，对招聘制度提出合理的调整和修改建议，以适应公司不断发展的需求。

招聘专员是负责公司人才招聘工作的重要岗位，以下是其一般的职位介绍：工作职责：渠道拓展与维护：积极拓展和维护合适的国内外招聘渠道，比如线上招聘平台、社交媒体、校园招聘渠道、人才市场等，充分利用各种渠道满足公司的人才需求，确保招聘信息能广泛传播，吸引到合适的候选人。需求收集与计划制定：与各部门密切沟通，收集招聘需求，根据公司的战略规划和人力资源计划制定详细的招聘计划，明确招聘目标、人数、岗位要求等，并将其分解为具体的周/日目标，以确保招聘工作的有序推进。招聘信息发布与管理：负责在选定的招聘渠道上准确发布岗位信息，包括岗位职责、任职要求、福利待遇等内容，吸引潜在候选人投递简历。同时，及时更新招聘信息，保证信息的准确性和时效性。简历筛选与候选人沟通：对收到的大量简历进行筛选，根据岗位要求初步评估候选人的资质和匹配度，剔除明显不符合要求的简历。与通过筛选的候选人进行及时有效的沟通，如电话沟通、邮件沟通等，了解其意向和基本情况，预约面试时间。面试组织与协调：安排面试流程，包括确定面试时间、地点、面试官等。负责接待候选人，确保面试过程的顺利进行，协调面试官与候选人之间的沟通，及时记录面试评价和反馈。对于需要复试的情况，同样做好组织和安排工作。入职跟进：在候选人通过面试后，协助办理入职手续，如发放录用通知、收集入职所需资料、安排新员工培训等，确保新员工能顺利融入公司。人才库建设与管理：建立和不断完善公司的人才储备库，将有潜力但暂时未录用的候选人信息纳入其中，定期进行维护和更新，以便在未来有合适岗位时能快速联系到合适的人选。数据统计与分析：对招聘过程中的各项数据进行统计和分析，如简历投递数量、面试通过率、招聘周期等，制作招聘报表，为招聘策略的调整和优化提供依据。制度遵守与完善：协助完善并监督执行公司招聘管理制度，确保招聘工作的规范化和标准化。根据实际情况和反馈，对招聘制度提出合理的调整和修改建议，以适应公司不断发展的需求。

项目工程师，班长，电仪检修，值班员

梁俊利项目经理、工长、技术。

1.     国企招聘：多名助理检测工程师/检测工程师。工资、福利待遇好，要求：（25—40），工作地点湖北省内，偏向襄阳地区，有意向符合条件的同志可以来电咨询，电话：邹先生

招聘：项目工程师薪资：4000元以上/月大专及以上学历，电气工程、电力电子技术、电子信息技术、通信工程、安全工程等相关专业；熟练使用AUTOCAD绘制2D图纸，熟悉SolidWorks，PROE，CATIA等任一款3D绘图软件优先；熟悉国家消防安全法律法规和相关标准规范；熟悉气体灭火系统等相关专业知识及设计规范，熟悉火灾报警系统的方案设计相关专业知识及设计规范，能独立完成系统方案设计；按照储能标准编制灭火系统技术方案，绘制设计图纸；储能系统从站级、舱级、簇级、电池包级四级整体解决方案，系统设计、编写技术资料；电气线路设计，消防通讯调试；指导现场安装，完成安装后调试，售后技术服务；上级安排的其他相关工作，有较强的沟通、应变和决策能力、独立工作解决问题的能力；工作责任心强，具有大局观和团队协作精神。薪资待遇：4000~8000。

湖北襄阳检测工程师（25—40），工作地点湖北省内，工资、福利待遇好，报销休假往返路费有意向符合条件的同志可以来电咨询招聘人数:4-5人薪资范围:面议工期:长期包吃包住购买保险

广西贺州要三个钢筋工师傅.工资350元一天

贺州市招钢筋制作

贺州市平桂区招钢筋工、工地小工/杂工、架子工、木模

楼面管理员小学薪资福利:月薪2500-2900元招工人数:4工作地点为广西-贺州市-平桂区工作地址:贺州市潇贺大道南侧A地块

这边有二十个盖.梁你有人做吗，混凝土115元/立方，钢筋邦扎按装300元吨，要4-5个人，招包公，工资面议，只有两排高一点有二十七米，其它的只有几米高,

贺州市八步区招钢筋工

贺州市八步区招钢筋制作不包吃包住一天九个钟330到350

贺州市八步区招钢筋工

要求，专业熟悉粤菜。

贺州市八步区招钢筋工