
工长工程师月结
招聘能源、环境、双碳领域工程师。
薪资为8-10K。
学历要求为大专,经验要求为2年。
岗位职责包括具备能源、环境、双碳领域项目咨询辅导及评价能力。
工长月结
招聘带班工长若干名,要求能吃苦耐劳,负责施工现场测量放线工作。薪资为6400-7600元/月,按月结算。
福建泉州晋江市招聘带班工长,负责班组施工管理,要求能看懂施工图纸。薪资为6000-8400
6-8.4千/月
工长月结
福建省晋江市招聘带班工长,负责班组施工管理,要求能看懂施工图纸。薪资为6000-8400元/月。
工长
招聘带班工长若干名,要求有责任心,负责班组施工管理工作。薪资为6900至9000元/月,按计件结算,多劳多得。
工长周结
招聘带班工长若干名,要求为人老实本分,负责施工现场测量放线工作。薪资为6600-8300元/月,工资按周结算。
工长月结
招聘带班工长,工作地点位于福建泉州。
岗位职责:负责班组施工管理。
任职要求:有现场管理经验,能看懂施工图纸。
薪资待遇:6400-7500元/月,缴纳五险。工作环境良好,面试通过即可上岗,多劳多得。
工长
招聘带班工长。要求能看懂施工图纸,有现场管理经验,干活踏实。薪资待遇为6100-7700元/月,另有节日福利,提供工作餐,薪资按计件结算,多劳多得。上手快,有老员工带领。
工长月结
招聘带班工长若干名,要求有责任心,负责施工现场测量放线工作。工资为7300至9000元/月,可预支工资。
工长月结
福建晋江双赢人力有限公司招聘带班工长10人。工作内容为负责施工现场测量放线。任职资格要求年龄在35岁以内,有现场管理经验,能看懂施工图纸。薪资福利为7300-8500元,带薪年假,年终奖。
工长
招聘带班工长若干名,要求能吃苦耐劳,负责施工现场测量放线工作。薪资为7200-8400元,按计件结算,多劳多得。
钻工
明天招聘打内钻人员,有空的可以联系。工作量为4千双,薪资以现金结算,单价为0.2元/双。工作地点在西滨。
工长工程师
招聘长期顶班司机,工期为两个月,工作内容为在油田挖管沟。要求工作经验丰富,持有操作证、油田工作证及社保。薪资面议。
工长月结全职
房建二排工长岗位职责
一、岗位定位
作为主工长/栋号工长副手,协助开展现场全流程管理,分担一线执行工作,承接安排的具体任务,配合把控进度、质量、安全、文明施工,衔接班组与管理人员,是现场落地执行的核心岗位。
二、主要职责
(一)协助进度管控
按日/周施工计划,落实各工序人员、作业面安排,盯控现场正常施工。
巡查作业面,及时反馈人员不足、工序脱节、机械停滞等问题。
协助填报施工日志、人员出勤、进度报表,跟踪分项工序完成情况。
配合做好工序穿插、交叉作业衔接,避免误工、窝工。
(二)配合质量管控
落实技术交底、工艺要求,现场监督班组按图、按规范施工。
执行三检制,开展自检、互检,重点检查观感、尺寸、平整度、垂直度等外观及实体质量。
旁站钢筋、模板、混凝土、砌体、抹灰、防水等关键工序,发现违规施工立即制止。
跟进监理、甲方、项目部提出的质量问题,督促班组限期整改并复查闭环。
监督成品保护,防止磕碰、污染、损坏。
(三)现场安全管理
参与班前安全喊话、安全交底,提醒作业人员遵守安全规程。
常态化巡查临边、洞口、脚手架、临时用电、小型机具、高处作业等隐患点。
严查违章作业、违章指挥,当场纠正不安全行为,隐患及时上报并督促整改。
配合安全检查、隐患排查、安全资料整理等工作。
(四)材料、机械与现场管理
协助材料进场清点、验收、分类堆放,做到标识清晰、堆放规整。
执行限额领料,监督材料使用,减少浪费、杜绝偷盗。
合理调配小型机具,督促设备日常保养,及时上报机具故障。
落实文明施工、扬尘管控,坚持工完场清,保持作业面整洁。
(五)班组协调与事务执行
直接对接各劳务班组,传达项目部及主工长工作要求,分配具体作业任务。
调解班组内部、班组之间简单矛盾,实时反馈班组动态。
配合测量放线、标高复核、收方、现场签证原始数据记录等工作。
完成主工长、项目部交办的其他临时工作。
三、岗位基本要求
熟悉施工图纸、基础规范及各分项施工工艺。
能吃苦耐劳,常驻作业面,执行力强,反应及时。
具备基础安全、质量辨别能力,服从管理。
了解现场机具、材料特性,有现场施工经验优先。
工长检测员
招聘质检员一名,要求从事混凝土物检、质检工作一年以上,熟悉混凝土相关的原材料检测试验,能吃苦耐劳,有团队合作精神。工资待遇面谈。
招聘前场工长一名,要求具有从事混凝土工作经验,熟悉混凝土相关的知识,与工地沟通能力强,能吃苦耐劳,有团队合作精神。工资待遇面议。
有意者可报名。
石膏板吊顶小工真石漆防水工贴砖水包砂
泉州市南安市小工,贴砖,防水,木工石膏板吊顶师傅。蜘蛛侠,滑板,真石漆,水包砂,外墙师傅500一天小工300。——海南省三亚市,旅游景区小工200名围栏
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