招聘：浙江光伏清洗工 - 要求：有高空作业证，年龄≤55岁，男女不限 - 薪资：保底5000元+多劳多得，小工要四个，小工综合月薪6000-9000元，大工综合月薪11000-12000元（均含饭补） - 福利：饭补40元/天，工资月结不拖欠 - 工作：户外光伏板清洗，服从安排，能长期干优先

衢州市衢江区招消防水中工 小工2-3人

招聘工地小工日结工工作地址：奉化纯湖

诚招钢结构安装，电焊工，彩钢板安装，能上高的5名，工作地点温岭松门，需要长期合作的，打游击的勿扰，二马虎勿扰，小工1名………

台州市黄岩区招工地小工/杂工

杭州市余杭区招工地小工/杂工、门窗安装/塞缝

招给排水，消防水，小工

温州市平阳县招光伏安装、工地小工/杂工、电焊

招聘杂工一名。工作地址为中村桥头307号。

杭州市临安区招工地小工/杂工山上打毛竹技，会用柴刀就可以来，包吃住

湖州主题水世界招聘暑假工 6月21号上岗，中午12点到 岗位:引导，导购，检票，餐饮，秩序接待员，水处理等岗位 要求:18-30周岁，男女不限，身体健康，无传染性疾病，服从岗位安排，要求做到8月31号。能做到10月底的优先。 工时:8-12小时左右，暑期多为12小时左右 工资: 室内14/小时， 室外15/小时， 月工资3500--4500左右，每月25号发工资，可预支 福利:免费工作餐，免费提供宿舍。

不体检！不体检！不体检！！！ 公司简介： 18-40周岁，男女不限，拥有本人有效身份证 公司主要生产：手机电脑配件组装，蓝牙耳机，数据线等 招聘岗位： 装配，检验，SMT，包装工，贴标签，测量，qc质检产线，物料员（岗位入职之后分配） 模式一： （小时工22一小时），（正式工）两份合同，选择那个都可 模式二： 正式工福利待遇： 底薪2490超出8小时之外1.5倍 双休日2两倍法定节假日3倍，交社保，绩效奖1000-2000，等级考核500-1200，全勤奖300综合工资月到手（6500-7500月）。 上班时间：早8：00---20：00，（两班倒） 工资发放：每月15号准时打卡发放 住宿环境： 公司提供工作餐， 公寓宿舍 4-6人间，空调、热水器、WIFl、 洗衣机、独立卫生间。 温馨提醒:面试请带上身份证！

招高档家装系统门窗生产制作安装一起技术工，要求精通熟练有充足经验

台州电厂招聘钢筋后台配料师傅，要求会套丝和开。薪资为350-380元每天。工作地址位于浙江省台州市临海市头门港保税区往北100米北洋隧道入口旁。该岗位为长期工作性质。

招聘，大食堂收银员一名年龄在40岁以下，工资4800一5000，主管一名，工资5500—6500，手脚麻利，头脑反应快，干活勤快，包吃包住，月休息4天，联系电话（）

宁波市鄞州区招泥瓦工、工地小工/杂工

岗位职责： 1.协助完成施工现场的材料搬运、清理及基础辅助作业 2.配合各工种进行放线、打孔、支模、浇筑等基础施工操作 3.负责工地日常卫生维护、工具整理及安全防护检查 4. 按要求佩戴劳保用品，遵守现场安全管理规定，及时报告安全隐患 5.完成班组长交办的其他临时性施工支持任务 任职要求： 1.年龄18-55周岁，身体健康，能适应户外及高强度作业 2.吃苦耐劳，服从管理，具备基本沟通与协作能力 3. 无犯罪记录，无重大疾病史，无恐高或严重晕眩症状 4.有工地从业经验者优先，无经验者可提供岗前带教 5. 学历不限，需具备基本识字算数能力及安全常识

衡阳市衡阳县招泥瓦工、工地小工/杂工

广州市增城区招工地小工/杂工＇50岁以下＇有力气的

珠海市金湾区招光伏安装小工布电线电缆类桥架的小工，要求必须干过光伏的

杭州市钱塘区招栏杆安装,工地学徒工

绍兴市嵊州市招工地小工/杂工(小工)

厂区制造部门新产线扩招招聘长期小时工/正式工均可，无需工作经验，直接入职上岗，包教包会手工活!!!!我会详细给你解答你的问题并发给你定位! 【人走账清稳定280~308／天】 一、薪资待遇: 1、【现在入职工价】:280~308/天 280/天×26=7280/月【最高7280】 280/天×28=7840/月【最高7840】 308/天x26=8008/月【保底8008】 308/天x28=8624/月【最高8624】 2、【发薪准时) 每月15号发工资，直接打进工资卡，一次性发放，不拖欠不扣押工资，月月结清，！各岗位工资不低于每月保底7500。 3、工资结清，不压工资，员工身上没有钱了，可预支工资15-20天可预支1000-2000元! 4、我们是现场签订纸质版合同，一式两份，你自己签字手印，合同盖有公章具有法律效益如果你签合同不是我给你讲的这个工资，，请您放心 【工期灵活自由】 工期1-6个月，自由选择，最短要求工作一个月，最长可以干6个月，6个月以后依然可以续签，自己想干多久签订多久! 三、【工作内容】: 1、普工、操作工、均无须经验,一学就会,活不累简单活,坐着上班,不穿无尘衣 2、岗位很多组装、检验、包装，品检，物料仓管..... 【入职要求】: 1、男女不限，不限学历，不限经验,无须考试、工作轻松容易一看就会。 2、年龄16-45周岁,无门槛,来100%入职，入职通过后需常规体检统一安排 五、【包吃包住】: 1、公司提供免费住宿，标准4人间(独立卫生间、阳台空调洗衣机、WIFI等)。 2、免费提供1日3餐，4菜1汤、米饭、馒头、吃饱为止 六、【班次选择】： 1、长白班、两班倒，入职自行选择 【工作地点】：需要到总部合肥工作上班（公司可包车+400~600交通补助）因分区域项目饱和原因导致，当天过来入职当天安排住宿。

岗位职责： 1.按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务 2.严格执行作业指导书，确保产品符合质量标准 3. 协助设备日常点检与简单维护，及时报告异常情况 4. 保持工位整洁有序，落实5S现场管理要求 5.配合班组长完成生产记录、物料交接等基础工作 任职要求： 1. 年龄18-45岁，身体健康，能适应流水线作业节奏 2.工作认真负责，具备基本识字能力和简单计算能力 3. 服从管理，有团队协作意识和安全操作意识 4. 无犯罪记录，能接受倒班或加班安排 5.有制造业普工/操作工经验者优先，无经验可带薪培训

浙江绍兴招杂工一名，薪资电议，地址大唐毛阳公园旁，有意联系电话

工作职责： 1、统筹市场信息的采集与整理，组织开展流行趋势研究，定期对色彩、材质、风格、款式等设计要素进行分析，按时输出市场预测与趋势分析报告； 2、协同设计总监拟定产品企划方案，带领团队制定研发计划（包括主题设定、色系规划、品类布局、结构设计及面料选择），并根据市场动态优化产品架构，提出切实可行的调整建议； 3、主导产品研发全流程管理，把握整体研发方向与项目节奏，确保各阶段计划科学合理，并按时间节点顺利推进； 4、负责设计团队日常开发工作的组织与执行，监督全年开发关键节点的落实，包括图稿审核、样衣评审、定版扩色及产品组合搭配，确保设计在款式、色彩、面料上契合品牌调性与市场潮流； 5、持续推动爆款产品的创新研发，拓展新产品线，提升产品附加值。 任职要求： 1、具备5年以上知名服装品牌从业经历，拥有全品类开发经验，扎实的服装研发能力，独立完成系列设计的能力（非电商快反类开发），对流行趋势敏感，审美水平突出； 2、精通面辅料特性、图案设计与制作工艺，能结合专业知识开展服装创作； 3、密切关注时尚潮流变化，擅长捕捉并转化流行元素应用于实际设计中； 4、具备完整的成衣设计能力，市场感知敏锐，能精准判断市场走向并解析成衣流行趋势。 我们能提供：（福利待遇） 1、晋升、薪酬机制：健全的晋升通道、年度调薪等激励制度； 2、培训：除部门内部专业培训外，公司设立《人力资源培训组》，统一规划员工职业成长路径与培训体系； 3、食宿安排：公司为员工免费提供食宿，自建食堂环境整洁，三餐供应丰富多样，可自由选择。临近设有专属员工公寓，配备独立单间，内含空调、衣柜、电视机、热水器、床具（均配席梦思床垫）； 4、社保：依法缴纳养老保险、医疗保险、工伤保险、生育保险、失业保险； 5、假期：入职满一年员工享5天带薪年假，同时按规定享受国家法定节假日、婚假、产假、丧假等各类休假权益。

螺丝厂，负责组装，包装，分拣，扫描，贴标签等工作 岗位要求： 男女不限，55岁以下，初中毕业，认识字+26个字母，能接受长时间工作，吃苦耐劳。免费劳保用品。能接受面试结束试工1-2h。 工作时间： 上班时间7:30-17:00(月休2-4天)，周四、周日晚上不加班，平时基本7:30-20:30 薪资待遇： 包工作餐，第一个月20/h;第二个月开始计件，多劳多得;月平均在6K-7k之 间;可以缴纳设备（当月15日之前入职的，当月的薪资是按照小时算的20/H，15日以后就是到次月最后一天按照小时算，或者这个过程中计件比计时高可以拿计件的）

宁波市宁海县招工地小工/杂工、泥瓦工、工地力工

招杂工 1 名：45~55 周岁，要求身体健康。能吃苦耐劳！ 联系电话

台州市路桥区招管道安装/维修、通风安装/维修、铁皮/招小工2名包吃包住5000-6000一个月，月休一天有意者联系