一：福利待遇 1：底薪5000-1w，业绩达标额外享提成 2：提供住宿（电梯公寓） 3：晋升空间大（机制透明、公平、公开） 4：年度旅游（每年安排1-2次国内出行） 5：生日庆祝活动 6：师徒带教（全程免费培训） 7：成长空间广阔 二：岗位职责 1.负责日常活动的运营执行，保障流程高效有序 2.协同团队成员，共同推进项目落地 3.主动学习，持续提升专业能力与综合素养 三：任职要求 1.沟通能力强，能有效整合与协调各项资源 2.按时保质完成上级安排的工作任务 3.具备团队意识，积极协作推动项目进展

为拓展重庆区域市场，现面向社会及应届毕业生招聘运营助理、管培生等相关岗位。优先考虑应届毕业生、学生会成员、体育爱好者及退伍军人。 岗位职责： 一、从基层运营做起，熟悉公司产品与内部营销体系，参与客户开拓、引流推广等工作，在实践中积累经验，提升综合能力，搭建初期人脉网络。 二、学习并参与团队运营管理，包括新员工培训、基础业务指导、目标设定、绩效管理及团队协调等事务。 三、深入行政运营工作，接触中高层管理流程，参与战略规划、人才招聘、人事考核及分公司筹建等相关工作，助力实现时间自由与财务自由，月收入可达28000-40000元以上。 备注：入职后公司提供免费住宿，住宿环境良好，配备空调；提供免费带薪岗前培训，并由资深员工一对一指导。晋升机制公开透明，成长路径清晰可见，每位员工均可全面了解晋升标准。福利待遇优厚，团队氛围轻松活跃，每年组织3至5次集体旅游活动。 特别说明：本岗位为公司储备管理型人才岗位，未来发展方向以团队组建与团队管理为核心，重点培养与客户、团队成员之间的沟通协作、任务分工及团队统筹运营能力。因此，仅意向从事电商、新媒体等纯线上运营工作的求职者请勿投递。

岗位职责： 1.负责抖音、小红书等新媒体平台的账号日常维护与运营 2.熟悉并灵活使用多种推广方式，根据运营计划与目标，创作图文、视频及文章内容 3.及时处理账号下的评论与私信互动 任职要求： 1.大专及以上学历，欢迎应届生投递 2.具备良好的团队协作意识和强烈的责任心，执行力佳 3.无需相关经验，入职有专人指导 岗位福利： 1.工作时间14:00-23:00，18:00-19:00为休息时间，每周二固定休假，节假日按公司安排调休，纯文职岗位（无销售性质） 2.薪资结构为无责任底薪4000元+提成+奖金，综合收入5000—10000元以上 3.高档写字楼办公环境，办公设备由公司统一配备，交通便捷，可提供住宿或交通补贴 联系方式： 地址：重庆渝中区大坪石油路附近

岗位职责: 1.参与日常运营工作，协助推进各项任务的顺利完成 2.与团队成员密切配合，保障运营环节高效有序运转 3.主动学习新知识，持续提升个人能力与工作效率 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力，能有效整合相关资源 2.适应高强度工作节奏，具备快速应对新任务的能力 3.有较强的责任心，可按时保质完成上级安排的工作 4.具备吃苦耐劳的品质和良好的团队合作意识 岗位福利: 1.薪资待遇：3500无责底薪+绩效1500+1000补贴，综合薪资5000-8000不等。能力越强薪资越高 2.福利待遇：住宿补贴，交通补贴，生日福利，免费旅游等

技能要求： 1.入职初期将在公司基础市场、运营及人事/行政岗位进行轮岗学习，由专人指导，一对一辅导，帮助快速融入企业环境，深入理解管理者职责与使命； 2.逐步掌握分公司各项业务流程与运作机制，协助经理完成日常管理与培训任务，为未来独立承担管理职责打下坚实基础； 3.能够独立负责运营团队的组织与管理工作； 4.主持部门相关工作会议，确保信息高效传达与执行落地； 5.深度参与部门管理事务及员工培训体系建设。 【职位要求】 1.愿意从基层岗位起步，可立即到岗； 2.具备吃苦耐劳的品质，学历不限； 3.思维敏捷，语言表达清晰，拥有良好的沟通协调能力； 4.富有亲和力，具备一定的市场洞察力与判断力，注重客户体验与服务意识； 5.有责任心，能适应高强度工作节奏，具备团队合作精神，乐于接受挑战。（应届毕业生及退伍军人可优先考虑） 【薪资福利】 1.实习期：底薪4000+提成+补助+绩效=5000--12000 转正后：底薪5000+提成+补助+绩效=6500-20000 晋升至部门经理可享年薪待遇； 2.端午节、中秋节、生日等节日礼金发放； 3.提供住宿+五险一金； 4.在职期间享受带薪培训（集团统一拓展培训+在线课程），享有带薪休假及出国学习交流机会； 5.定期组织团队活动（如庆功会、公司旅游、体育赛事等）； 6.绩效奖金+丰厚年终奖等多项激励。 职位福利：五险一金、绩效奖金、年终分红、全勤奖、带薪年假、节日福利、包住、转岗/轮岗机会，周末单休 职位亮点：有想法有野心想实现财务自由 技能要求：市场营销，策划，商务知识 技能要求：市场营销，普通话，商务知识 我们寻找的是愿意通过自身努力，在发展平台上不断突破自我、提升能力、成就家庭的奋斗青年。如果你是潜力股，欢迎加入我们！

我们寻找渴望通过自身努力，借助平台实现自我突破、自我提升，并为家人创造更好生活的有志青年。如果你具备潜力，公司期待你的加入！ 年轻化的工作环境，日常可组织观影活动，水果供应充足，免费提供公寓式住宿。 工作职责： 1、入职前3个月享受带薪实战训练与系统化培训； 2、全面学习订单管理、运营流程及行政体系的运作机制； 3、通过基层多岗位轮训，逐步承担部门管理职责。 任职要求： 1、能接受从基层起步，具备良好的学习与适应能力； 2、思维条理清晰，具有团队协作精神； 3、拥有团队管理经验，或在校期间曾参与组织大型活动、具备社会兼职经历者优先考虑。 为保障人才培养质量，公司实行一对一导师带教与全方位实践培养机制，综合素质突出者将有机会直接进入管理层！ 福利待遇： 1、提供公平、公正、公开的晋升通道，实施系统化培养、内部晋升、人性化岗位匹配； 2、打造就业与创业双发展平台，工龄满两年的优秀员工，可获得零投入、零风险的创业支持，并享强大后台资源保障； 3、正式录用后免费提供员工公寓+带薪培训+每年两次国内外休闲旅游+单休制； 4、统一缴纳五险一金，并额外配备商业保险； 5、工龄达十年及以上员工，公司将发放一次性购车补贴10万元及住房补贴50万元。 本企业为正规单位，非中介结构，不收取任何押金或费用。正式录用人员将签订劳动合同，有意者请提交简历，经筛选后将以电话形式通知面试安排！欢迎积极应聘，谢绝观望者，感谢您的理解与配合！

岗位职责: 1.协同团队开展商户拓展及日常关系维护工作。 2.学习管理相关知识，协助人员带教与培训支持。 3.掌握行政运营相关内容，参与产品对接及项目落地执行。 任职要求： 1.具备优秀的沟通协调能力，能高效整合内外部资源。 2.适应高强度工作节奏，快速响应并承接新任务。 3.工作积极主动，有责任感，确保上级安排事项按时完成。 4.具备较强抗压能力及良好的团队合作意识。 岗位福利: 1.薪资待遇：3000～4000无责底薪+绩效1500+1000补贴，综合薪资6000-8000不等，面谈薪资，能力越强薪资越高。 2.福利待遇： 提供住宿，交通补贴，生日福利，免费旅游等。

岗位职责: 1.协助主管落实日常基础性工作 2.积极参与团队协作，合力推进项目执行 3.保持学习意识，持续提升个人专业能力 任职要求： 1.拥有良好的沟通技巧，能高效整合各项资源 2.按时保质完成上级安排的各项工作任务 3.主动参与团队配合，助力项目顺利推进

薪资待遇： 1、无责底薪5000+1500绩效+500奖金＋后期高额团队管理奖金+五险一金; 2、公司提供住宿，公寓干净整洁，配套设施齐全； 3、上班时间：上午8：00-下午18:00、上六休一（固休周日）、法定节假日正常放假。 岗位职责： 该岗位重视度高，发展前景好，晋升空间大，薪资递增空间大！！ 市场助理/专员岗位入职会一对一培训学习和实践，学习公司的一些运营，法务相关的知识，掌握公司运营管理，往管理层方向发展。后期具备独当一面能力，负责独立团队部门的管理和公司运营。 前期会有高管一对一带薪学习业务流程，后期带团队做运营可以往企业中高层发展。 任职要求： 1、有想法，想往管理层发展，想稳定发展 2、目标明确而坚定、工作勤奋、抗压能力强，具有团队合作精神及出色的沟通、表达能力 3、能够自我激励具备良好影响力与说服力、良好的学习能力和分析判断能力 4、特别优秀者、以上条件可以适当放宽要求 郑重承诺：公司招聘，不收任何费用，无需经验，带薪培训。一经录用提供员工住宿，为员工提供很好的发展平台与晋升机会。 公司地址：重庆市渝中区两路口新干线大厦。

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钟点工，主要上户家庭日常保洁，到手时薪价32到55元不等，招聘年龄20-55岁，不怕吃苦识字会用微信，20-55岁以下，主要家电清洗，擦外窗玻璃，开荒深度清洁。

职位要求： 1、驾龄3年以上 2、年龄21-60 3、无酒驾，醉驾，暴力犯罪等 4、连续3个记分周期内无扣满12分记录 岗位职责： 负责安全接送乘客。 公司提供车辆。维修，保养都是公司的。 无押金不绑定支付宝无违约金出保封顶 综合工资8000-12000。多劳多得。 工作时长自行安排。 原标题：《，无负担，招小车司机》

目前岗位需求2人！ 要求在沧州本地！ 岗位职责： 1.负责公司现有渠道的维护与开发，公司产品的净水机软件，硬件销售和推广，充电桩设备销售推广，了解客户的需求； 2.根据销售计划，完成部门销售指标； 3.开拓新市场，发展新客户，扩大产品销售范围； 4.负责销售区域市场信息的收集及竞争对手的分析； 任职资格： 1.专科及以上学历，计算机、硬件、市场营销等相关专业毕业，工作经验5年内，30岁以下，接受应届生； 2.工作勤奋，抗压力好，有较强的团队意识。 3.周末双休，偶尔出差。 薪资:无经验3000-4000，有经验4000-8000面试定。

运营助理 对电商有基础了解，协助专员完成公司亚马逊等平台店铺的运营工作； 公司面试原则：需要先完成线上测试，通过后安排线下面试，测试可在72小时内完成给HR， 注意：是先测试，合适再约面试，排斥的话谨慎投递。 一、岗位职责： 1、负责协助亚马逊，海外抖音，海外拼多多（主营3C），阿里巴巴，阿里巴巴国际站等平台的运营经理安排的日常工作，每个助理仅需对接2位运营专员； 2、完成领导安排的工作。 二、任职要求： 1、接受应届毕业生（可开实习证明），小白，转行，需要对相信电商的发展未来，想在电商行业发展； 2、愿意从头学习，服从安排，懂得学习进步，运营专员会带新人学习快速了解行业； 3、热爱电商行业，有责任心，工作认真。 公司福利 1、薪酬结构：无责底薪+提成+全勤奖+年底奖金，转正员工综合月薪在8-15K水平； 2、入职五险：社保五险（养老、医疗、失业、工伤和生育） 3、工作时间：周一至周五9：00-12：00，14：00-18：00，周末双休； 4、提供食宿：提供免费工作午餐+员工宿舍（宿舍干净卫生，环境优） 5、假期安排：享有法定假日，春节约两周带薪年假，日常按国家规定放假； 6、日常福利：年度旅游，季度聚餐，节日福利或红包，不定期下午茶； 7、办公环境：干净整洁，团队为80、90、00后，能学习到很多东西

运营助理 对电商有基础了解，公司跨境电商主营亚马逊，海外抖音，海外拼多多（主营3C），阿里巴巴，阿里巴巴国际站等平台； 公司面试原则：需要先完成线上测试，通过后安排线下面试，测试可在72小时内完成给HR， 注意：是先测试，合适再约面试，排斥的话谨慎投递。 一、岗位职责： 1、负责协助亚马逊，海外抖音，海外拼多多（主营3C），阿里巴巴，阿里巴巴国际站等平台的运营经理安排的日常工作，每个助理仅需对接2位运营专员； 2、完成领导安排的工作。 二、任职要求： 1、接受应届毕业生（可开实习证明），小白，转行，需要对相信电商的发展未来，想在电商行业发展； 2、愿意从头学习，服从安排，懂得学习进步，运营专员会带新人学习快速了解行业； 3、热爱电商行业，有责任心，工作认真。 公司福利 1、薪酬结构：无责底薪+提成+全勤奖+年底奖金，转正员工综合月薪在6-10K水平； 2、入职五险：社保五险（养老、医疗、失业、工伤和生育） 3、工作时间：周一至周五9：00-12：00，14：00-18：00，周末双休； 4、提供食宿：提供免费工作午餐+员工宿舍（宿舍干净卫生，环境优） 5、假期安排：享有法定假日，春节约两周带薪年假，日常按国家规定放假； 6、日常福利：年度旅游，季度聚餐，节日福利或红包，不定期下午茶； 7、办公环境：干净整洁，团队为80、90、00后，能学习到很多东西

线上线下结合，扩展流量合作商（汽车品类）

职位：电商运营助理（抖音/小红书/视频号方向） 薪资范围：5-8K（根据经验面议）+提成/绩效奖金 工作地点：[深圳市宝安区西乡元匠坊H座203] 招聘人数：1-2人 --- 我们需要这样的你： 1.热爱社交媒体：每天必刷抖音、小红书、视频号，熟悉平台热点和内容风格。 2.有基础运营经验：能协助账号日常内容发布、数据记录、评论互动，或有自己的创作账号（附作品链接加分！）。 3.技能点拉满：会用剪映/PR等工具做基础剪辑，对数据分析敏感。 4.执行力强：能快速学习新玩法，配合完成内容策划、直播辅助、达人对接等工作。 5.心态开放：接受电商行业的节奏，有责任心和团队意识。 --- 你的工作内容： ·协助运营抖音、小红书、视频号账号，参与选题、文案撰写、素材整理。 ·跟踪平台热点和行业动态，提出内容创意。 ·监测后台数据，整理粉丝互动和爆款规律。 ·配合直播准备、样品管理、合作达人沟通等琐碎但重要的事务。 --- 我们提供： ·快速成长：亲手参与从0到1的账号建设，接触一线玩法。 ·灵活氛围：扁平化管理，拒绝内耗，结果导向。 ·收入空间：基础薪资+绩效奖金，能力越强收入越高。 ·资源支持：提供拍摄工具、学习资料和行业交流机会。 --- 应聘方式： 请直接私信发送： 1.个人介绍+求职意向 2.附上你最喜欢的账号案例或自己的作品链接 3.一句话说明“为什么你能玩转社交电商” --- 期待和你在流量战场并肩作战！

【招聘】上午半天保姆1名 【工作内容】做饭做清洁洗衣服。做2—3人饭，房屋120平，不买菜，机洗绝大部分衣服。 【要求】58岁以内，身体健康，爱干净，做饭好吃，为人随和做事麻利，不斤斤计较。 【阿姨薪资】2300元+单休+法假 【上班地址】渝中•协信公馆 【上班时间】上午9点—下午1点共4个小时 【面试地点】红旗河沟建玛特10-20重庆渝帮手家政

【工作内容】： 办公室内完成日常事务/与客户沟通资质情况/审核客户相关资料/掌握客户真实需求/无业绩压力。 【任职要求】： 无需工作经验，只要您愿意学习，具备较强适应能力，工作态度端正，入职后将安排资深员工一对一指导，全程带教，帮助快速上手。 【薪资待遇】： 无责任底薪4000元+15%-50%提成！ 【工作时间】 上午九点至下午六点，周末固定双休，法定节假日正常休假！ 午休时间12:00-13:30，享受超长春节假期。 感兴趣的朋友欢迎随时联系我～

岗位职责: 1.参与公司日常运营工作，涵盖客户服务及产品推广等相关事务。 2.在导师带领下，系统学习业务流程与产品知识，融入团队协作氛围。 3.配合团队成员推进项目进展，确保任务高效、高质量完成。 4.出席团队会议并积极发言，提出建设性意见，助力优化运营策略。 任职要求： 1.具备较强的学习能力与端正的工作态度，能迅速吸收新信息。 2.拥有良好的团队意识，善于与同事进行有效沟通与协作。 3.对企业运营管理领域有浓厚兴趣，期望在该行业长期发展。 4.主动性强，能在压力环境中保持稳定的工作表现。

才艺直播 不接受居家办公 主播经纪人 推广引流 娱乐/时尚直播 1.TK娱乐个播，面向美区，现诚招线上运营专员数名，不打陌拜电话 2.无责底薪3500-5000++500绩效+2%-5%提成，起提点200k(达到200k的运营500绩效奖励+每过100k一个点提成最高5%)，综合薪资8000左右 3.不接受小白，需有英语基础优先，公司带薪培训，欢迎实地考察。 工作职责:有目标感，有耐心，协助主播维护粉丝团成员，用户，对粉丝进行筛选，分析，开发及基础对策。 备注：我们是个人娱乐直播类型

薪资待遇： 无责3-5K（面谈）+2500绩效奖金+提成+免费住宿+公司直招不收任何费用+节假日放假+带薪年假 任职要求： 1、性格积极乐观，办事利落，具备优秀的沟通技巧与组织协调能力； 2、无需相关经验，愿意从基础岗位开始学习成长； 3、具备良好的团队合作意识，能快速融入集体； 4、品行端正，工作热情，执行能力强。 注重内部人才培养，提供清晰的晋升路径，享有广阔薪资增长空间，分阶段安排系统培训并由主管全程指导。 岗位内容： 1.基础运营工作，包括商家对接、平台推广及商户日常维护； 2.团队运营管理，涉及员工关系处理、人员培训与绩效考核； 3.参与公司整体运营，协助战略制定、产品衔接和跨部门协作。 晋升机制：实习生—商务主管—高管—运营副经理—运营经理 福利： 1、正式录用后，公司统一安排免费住宿，临近办公地点，配备齐全家电，环境清爽卫生，空调覆盖； 2、提供系统化带薪培训，资深员工一对一辅导带教； 3、晋升制度公开透明，全员可随时了解个人发展路径； 4、定期组织团队建设活动（如庆功宴、公司出游、体育赛事、节日团建等） 公司地址：渝中区大坪商务中心18-3

岗位职责： 1、依托用户行为数据搭建多维度用户标签体系，识别核心用户、潜在用户及流失风险人群，实现用户分层管理，支撑精细化运营决策； 2、规划新用户引导流程，简化使用认知门槛，增强初期体验，提高新用户留存水平； 3、面向不同用户层级设计定制化运营方案，增强用户活跃度与长期粘性，有效控制流失趋势； 4、深入剖析用户流失动因，制定精准召回机制，持续评估执行成效并迭代优化策略，减少高价值用户流失； 5、围绕“提升单客消费金额”“促进复购频率”目标策划运营动作，设计传播裂变活动，激励老用户带动新用户加入，提高转化效率，压缩获客支出； 6、洞察用户潜在需求与使用痛点，系统梳理用户反馈信息，提炼关键改进点，协同推动问题闭环，跟进优化进展，巩固用户关系； 7、结合业务发展目标及市场变化趋势，制定年度/季度用户运营规划，明确重点目标、核心举措、资源配套与实施节奏，输出可执行的落地方案； 8、主导专项运营项目，统筹活动流程设计、内外部资源调配及应急预案准备，保障活动高效推进与落地； 9、搭建数据监控框架，持续追踪核心运营指标，动态调整策略方向，避免资源错配，提升整体运营投入产出比； 任职要求： 1、******，本科及以上学历，具有零售领域相关工作经验； 2、具备良好沟通能力，擅长跨团队协作与资源整合；

重庆别墅住家高级保姆 【订单类型】住家保姆 【家庭情况】2-9人，别墅面积500平方 【服务地址】两江新区（比华利） 【工作内容】周一到周五阿姨打车（）到大学城做初二孩子1人午餐，平时晚餐2-5人餐，周末寒暑假3-9人餐。主要做饭，做家务（周一到周五有另外阿姨打扫卫生） 【阿姨要求】50岁以内，阿姨做饭好吃，心细，好沟通，爱干净，牵挂少， 【工资】6500元/月休息4天+法定，不休息可以补工资

用户运营专家 岗位职责 1、用户体系搭建与策略制定 制定中长期用户运营战略，明确用户增长、留存、活跃度及复购率等核心目标，并与超市整体销售及利润目标深度联动。 构建完善的用户分层运营机制，基于消费频次、客单价、品类偏好等维度建立精准用户画像，面向新客、老客、高价值会员、流失人群等不同群体实施差异化运营方案。 设计并持续优化会员体系，涵盖成长路径、权益配置、互动机制等内容，增强用户粘性，提升会员消费占比与忠诚度。 2、营销活动策划与执行落地 结合商品结构、节庆节点及市场趋势，策划并推进线上线下融合的用户营销活动，如新人优惠、老客回馈、会员日专属福利等，主导全流程执行。 联合品牌供应商及外部合作方开展协同营销，整合资源打造高影响力活动，降低获客成本，拓展用户覆盖范围。 实时追踪活动数据，评估投入产出比，依据分析结果动态调整策略，优化流程设计，提高转化效率。 3、数据监测与策略迭代 持续监控关键运营指标，包括DAU/MAU、复购率、拉新成本、会员渗透率等，定期输出数据分析报告。 依托消费行为与路径数据，洞察用户需求变化与消费趋势，为商品引进、品类优化和服务升级提供决策支持。 通过调研反馈、投诉归因等方式收集用户声音，推动运营策略与服务标准优化，不断改善购物体验。 4、团队管理与跨部门协同 负责用户运营团队的组织建设、人员培训与日常管理，制定工作计划与绩效考核机制，开展能力提升培训，打造专业化、高效能团队。 与采购、供应链、物流等部门密切配合，保障营销活动期间商品供应稳定、补货及时；协同技术团队完善会员系统与用户触达工具。 定期向管理层汇报运营进展，同步市场动向与竞品策略，为公司战略决策提供依据。 5、用户关系维护与问题应对 建立用户反馈闭环处理机制，统筹重大投诉与纠纷处置，协调相关部门快速响应，减少负面影响，保障满意度。 搭建多元化沟通渠道，如社群、客服热线、线上留言平台等，加强用户互动，传递品牌价值，巩固良好口碑。 任职资格 1、学历背景：全日制本科及以上学历，市场营销、工商管理、连锁经营、数据分析等相关专业优先考虑。 2、工作经验：3年以上零售或商超行业用户运营、营销管理相关经验；具备大型连锁超市或O2O模式下用户运营实践者优先。 3、核心能力 具备高度数据敏感性与分析能力，熟练掌握Excel、SQL等工具，能够从数据中识别用户需求与增长机会。 精通用户全生命周期管理逻辑，有成功搭建会员体系、主导大规模用户活动的经验，熟悉快消品领域用户运营特点者更佳。 具备出色的团队管理与跨部门协作能力，能有效整合资源，推动多方协同达成目标；同时拥有良好谈判技巧，可高效对接供应商与跨界伙伴。 目标导向意识强，自我驱动力强，抗压能力强，能快速适应零售市场变化；具备优秀沟通表达能力与创新思维，善于引入新玩法并落地应用。

岗位职责: 1.参与日常运营工作，配合完成各项具体任务 2.与团队协同作业，保障运营环节高效有序推进 3.主动学习新知识，持续提升个人能力与工作效率 任职要求： 1.具备较强的沟通协调能力，能合理调配相关资源 2.适应高强度工作节奏，快速融入并承接新任务 3.工作认真负责，能按时保质完成上级安排的工作 4.具有吃苦耐劳品质和良好的团队合作意识 岗位福利: 1.薪资待遇：3500-5000无责底薪+绩效1500+1000补贴，综合薪资5000-8000不等。能力越强薪资越高 2.福利待遇：住宿补贴，交通补贴，生日福利，免费旅游等

岗位职责: 1.协同团队开展商户拓展及日常维护工作。 2.学习管理相关知识，参与团队成员的指导与培训支持。 3.掌握行政运营相关内容，协助公司产品对接及项目落地推进。 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力，能高效整合内外部资源。 2.适应高强度工作节奏，具备快速学习和应对新任务的能力。 3.工作认真负责，能按时保质完成上级安排的工作内容。 4.具有吃苦耐劳的品质和良好的团队合作意识。 岗位福利: 1.薪资待遇：3000～4000无责底薪+绩效1500+1000补贴，综合薪资6000-8000不等，面谈薪资，能力越强薪资越高。 2.福利待遇：提供住宿，交通补贴，生日福利，免费旅游等。

一、岗位职责 1、深入基层实践，熟悉公司产品与客户群体，负责引流推广及用户增长相关工作。 2、配合主管开展团队运营与建设，参与人员培训及指导工作。 4、学习公司运营管理流程，参与平台优化及客服对接，协助制定公司发展方向与战略调整，拟定培训方案并推动实施。 二、薪酬待遇 1.底薪4500+高提成+奖金，综合收入约5-8K。 2、提供免费一对一辅导（资深员工带教） 4、提供免费住宿（三人间，水电自理，配备齐全家具） 三、任职要求 1、具备良好的沟通与理解能力，有团队合作意识，工作认真细致，责任心强。 2、年龄18-28岁，性别不限，中专及以上学历（条件优异者可适当放宽） 3、服从公司管理安排，同时具备独立思考能力 4、应届或往届毕业生均可，不要求工作经验，但需具备较强的学习能力，态度踏实，善于协作。 注：正式录用后，公司将提供免费住宿，环境整洁，配备空调。享受免费带薪培训，由主管及高管亲自指导。晋升机制公开、公平、透明，成长空间广阔，所有员工均可清晰掌握晋升路径。福利丰富，工作氛围轻松愉快，每年提供3至5次旅游机会。 公司地址：重庆市渝中区大坪正街118号大坪SOHO商务中心18楼-3号