岗位职责：【本岗位属于招生加服务模式，以服务促进招生转化】 1、负责已报班学员课程学习质量的跟进，日常学员答疑微信学员维护 2、熟悉公司业务及公司App操作，对课程体系熟悉并清楚每个班型的配套资料，可以精准的给学员介绍清楚； 3、通过电话以及微信朋友圈营销以及学员转化招生【工作手机、工作微信】，招生销售在日常工作占比不低于50% 4、不定期对报班学员进行门店外出家访，以了解学员学习情况的形式进行后续跟进并同步做好宣传【岗位会涉及到在分校管辖范围内短期外出】 任职要求： 1、全日制大专以上学历专业不限，或全日制大专以上学历医药护相关专业有一定销售工作经验者 2、有亲和力，应变能力强、沟通表达能力好，热爱教育行业； 3、良好的书面、口头表达能力，工作条理性强； 4、踏实肯干、认真负责，具有良好的团队合作精神，可接受偶尔短期外勤工作安排 薪资结构：无责底薪+服务绩效+业绩绩效+其他奖金 福利待遇： √ 行政班制：早上9:00-12:00，下午13:30-18:00，一天7.5个钟，大小周，法定节假日正常休 √ 专人专岗：专人专位办公台，配备专人电脑，专人工作手机，一切都只为优秀的你而准备 √ 休假权利：病假、婚假、产检假、陪产假、工伤假、等等，全部休、休、休 √ 办公环境 ：市中心，开放式的办公环境，扁平化管理 √ 薪酬待遇 ：根据员工的工作职责提供业内富有竞争力的固定工资，并且每年对绩效表现持续优秀的员工保持有竞争力的薪酬增长 √ 五险一金：为所有员工按照国家及当地政府相关规定为员工提供养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险. 住房公积金 √ 晋升机会：每半年会进行一次内部干部选拔，并为每一位储备干部量身定造全系统的管理者提升课程！所有的岗位晋升均优先内部人员竞聘！ √ 导师制度： 为每位入职的新同事标配专职导师一枚，为工作及生活上提供帮助与服务 √ 部门团建 ：为各部门提供月度活动费用，由部门自由组织丰富团建活动，活动形式由你来定 √ 春节假期 ：春节期间，每位同事可享受带薪假10-15天左右 √ 带薪年假：入职满一年，将按照国家规定，享有5-15天带薪年假 √ 股权激励：对在本岗位有突出贡献或工作表现特别优秀的同事将以股权激励。 √ 培训制度：提供多种带薪培训（包括入职培训、管理培训等专业培训）。 √ 弹性地点 ：可在全国各地多个城市平级调动，工龄福利照样享受，生活地点变更不影响工作资源的积累。 √ 开单奖励：现金、购物卡等应有尽有。

1. 完成每日线上教学直播，包括直播前设备调试、课件及教具准备，直播中协助互动答疑、秩序维护及关键信息记录，直播后整理教学数据与用户反馈。 2. 负责教育类直播的潜在用户邀约，通过指定渠道（如社群、电话）沟通课程优势与报名信息，明确用户需求，记录邀约情况并及时反馈给团队。 任职要求 1. 对教育行业有兴趣，具备良好的沟通表达能力和执行力，能快速响应直播教学中的突发需求。 2. 有责任心、工作细致，具备一定的客户服务意识，能独立完成用户邀约任务，耐心解答学习相关问题。 3. 熟悉常用办公软件（如Word、Excel、PPT），有教育行业、直播行业或用户邀约相关经验者优先。

职位描述： 1. 熟悉培训课程的详细内容，向潜在客户准确讲解课程信息，接待到访客户并为其制定科学合理的课程方案； 2. 接听客户来电，提供或接收关于课程的相关咨询； 3. 根据销售目标制定个人工作计划，达成既定的业绩任务； 4. 及时掌握学员学习进展，协助解决学习中遇到的问题，与学员保持良好互动； 5. 按时完成客户回访及后续跟进工作； 6. 工作中注重礼仪规范，积极维护客户关系，树立公司良好形象。 应具备的能力： 1. 掌握课程相关专业知识，理解培训体系内容，能为客户进行专业介绍与规划建议； 2. 具备优秀的沟通表达能力和说服技巧； 3. 学习能力强，能快速适应新知识与新环境； 4. 行为得体，着装整洁，言行举止符合职业要求； 5. 具有团队协作意识和合作精神。 我们提供： 1. 人性化的带薪新人培训机制（无需经验，无需顾虑，只要你想成长，我们将提供系统化指导） 2. 优厚且稳定的薪酬结构：无责任底薪+高比例课时提成+个人优秀奖+团队奖励+其他福利+晋升通道+五险一金 3. 专业支持团队为你定制个性化成长路径，配备专项培训与指导，助力你高效提升！专属法务支持为你解决业务中的各类问题！ 4. 丰富的激励活动：组织旅游、拓展训练、全员大会、全公司表彰典礼，并给予物质与精神双重奖励！ 5. 广阔的职业发展平台：课程顾问→高级课程顾问→咨询主管（能力决定速度，不看资历看实力）→分公司咨询经理 6. 公平透明的晋升制度：管理层均从一线员工中选拔培养，只要你有能力，就有属于你的舞台！ 任职条件： 1. 大专及以上学历，不限经验 2. 有明确目标，具备清晰的职业发展方向 3. 具备良好的沟通能力与说服力

岗位职责: 1，负责校企合作航空项目的招生相关工作 2，根据校区领导的工作部署，落实每日、每周及每月的任务计划 3，通过电话、微信等方式与学生及其家长进行沟通，促进报名转化 4，接待到校咨询的学生及家长，提供专业解答与服务 5，做好学生报到后的后续维护工作 6，开展渠道开发与拓展工作

薪酬福利： 1-底薪4000-8000+高奖金+高提成=综合收入过万 2-提供食宿 3-全年组织两次以上团队出游及丰富团建活动 4-月度灵活聚餐+节日福利+年终奖金 工作职责： 1-负责校区前台接待，迎接到访家长与学生 2-管理学员课程安排，落实排课、考勤及相关记录工作 3-整理学生入学资料，跟进学习进度并做好档案维护 4-定期与家长沟通学员情况，采用电话或面谈形式进行回访 5-在上下学时段以3-5人小组开展地推宣传与信息登记，完成月度招生任务 任职要求： 1-年龄20-32岁 2-学历专业不限，优秀应届毕业生亦可考虑 3-有1~3年教育培训行业或销售相关经验者优先 4-具备较强销售能力或从业背景者优先录用 5-性格外向积极，主动热情，富有责任心与亲和力，具备良好表达沟通技巧 6-具备一定销售意识与沟通策略，乐于人际交流 7-无经验者可参与公司免费培训上岗 岗位优势： 1-实行导师制，资深员工一对一指导协助成单 2-企业体量大，属口碑型教育机构，出单率高，晋升通道顺畅 3-团队氛围融洽，人际关系简单，无内耗

薪酬福利： 1-底薪4000-8000+高奖金+高提成=综合收入过万 2-提供食宿 3-全年组织两次以上团队出游及丰富团建活动 4-每月安排聚餐+节日礼品+年终奖金 工作职责： 1-负责校区前台接待，迎接来访学生及家长 2-管理学员课程安排，完成排课、考勤及相关数据维护 3-整理新生入学资料，跟进学习进度并做好记录更新 4-定期与家长保持联系，反馈学员情况，开展电话或面谈沟通 6-在上下学时段参与3-5人小组外出宣传推广，完成月度招生任务 任职要求： 1-年龄20-32岁 2-学历专业不限，优秀应届毕业生亦可考虑 2-有1~3年教育培训行业工作经验或销售背景者优先 3-具备较强销售能力或相关经验者优先录用 4-性格外向积极，主动热情，富有责任感与亲和力，善于表达交流 5-具备良好销售意识与沟通技巧，乐于人际互动 6-无经验者可享受公司免费系统培训 岗位优势： 1-实行导师制，资深员工一对一指导协助成单 2-企业规模大，机构信誉好，出单率高，晋升通道顺畅 3-团队氛围融洽，人际关系简单，无内耗

薪资范围： 底薪3500+提成+奖金，前期综合收入5000-7000，转正后收入上不封顶 社保类型：五险一金、大病互助金、孝行基金 奖金补贴：年终奖、节日福利、20天年假 注：每月8号准时发薪！！！ 实习生可开具实习证明！！！ 岗位职责： 1、 为学生及家长提供一对一的专业咨询与服务； 2、 协同授课教师为学生制定个性化学习方案； 3、 根据公司安排参与市场活动推广与宣传执行； 4、 跟进学生学习进度，持续提供高质量客户服务； 任职要求： 1、 大专及以上学历，热爱教育事业； 2、 具备亲和力，沟通表达能力良好； 3、 工作积极主动，服务意识强； 4、 具有团队协作精神，责任心强； 5、 有儿童教育相关经验者优先考虑； 福利待遇： 1、 薪酬体系：业内具有竞争力的薪资结构+绩效奖励，收入无上限 2、 福利体系：保险保障+带薪年假+国内外团建旅游+团队活动+节日礼金+子女免费课程 3、 培训体系：入职培训+岗位进阶课程+专项能力提升+资深主管全程指导 4、 晋升体系：组员→课长→主任→副理→部长→经理，职级晋升即代表薪资、知识与能力的全面提升！ 5、 其他收获：个人阅历拓展+人脉资源积累+管理技能锻炼+快速成长通道

岗位职责： 1、通过线上线下等多种方式拓展客户资源； 2、与客户保持高效沟通，准确把握需求，及时响应问题并推动签约达成； 3、定期跟进客户，维护客户关系，提升合作满意度； 职位要求： 1、大专及以上学历，具备1年以上相关工作经验； 2、具备较强的学习能力，能迅速掌握新知识与技能； 3、积极主动，有强烈的责任感和上进心； 4、能够独立完成客户开发及合同签订工作； 工作时间：早班9-18点/晚班13-21点（可选） 福利体系： 1、底薪+绩效+高比例提成（转正后保底6k+） 2、明确的晋升路径：销售顾问-销售经理-区域经理/区域合伙人 3、提供带薪岗前培训； 4、享受节日福利； 5、定期组织团队建设活动； 工作地点：（支持就近安排） 1、绿地蓝海； 2、龙门口街91号； 3、回祥金华联超市二楼； 4、孝肃路205号；

工作地址： 蜀山校区：蜀山区心之城环球中心B座1005； 滨湖校区：包河区万科蓝山CBD11楼1101； 可就近安排 岗位职责： 1、依托公司提供的学员资源，开展线上、电话及现场课程咨询，提供专业的分析与讲解服务； 2、邀请有意向学员到校参观，接待来访人员，以顾问式沟通方式推荐匹配课程，并推动完成报名缴费； 3、管理潜在及在籍学员信息库，持续挖掘需求，落实回访与服务跟进，提升转介绍转化率； 4、主动提升业务水平与销售技能，保持积极的学习态度与成长意识； 5、按月达成个人及团队既定销售任务目标。 岗位要求： 1、大专及以上学历（条件优异者可适当放宽），年龄****** 2、热爱咨询服务类工作，具备清晰的职业发展方向，自我认知明确，有强烈实现自我价值的意愿； 3、我们期待你富有热忱，具备责任感，愿意助力学员进步与发展； 4、抗压能力强，能适应一定的销售节奏，乐于接受挑战性任务； 5、有志于在教育行业长期发展，渴望获得高收入回报，具备明确的成长规划。 团队由一群充满活力与温度的95后、00后组成，我们期待你同样拥有激情与热忱——所谓激情，就是对工作、学习与生活始终保持高度的热爱与投入！

享受三包政策: 一包:保证真实工价320一天，每月工资最高可达8736元！ 二包:保证企业自招！可来厂区验真！ 三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上！签字画押按手印盖章！ 来了发现上述如有一丝不真实，直接赔付你200元！ 入职送被褥四件套！ 【工资待遇】: 320元一天，月薪可达8736元，满月一次性奖金3000！ 320元一天，月薪可达8736元，满月一次性奖金3000！ 长短期均可，。 【工作时间】：每天工作10小时，吃饭2小时，计薪时间12工时，上六休一，月休四天。早上八点上班，上午10点钟带薪休息15分钟，中午12点吃饭时间一个小时。 下午一点上班，下午三点带薪休息15分钟，下午五点吃饭一个小时（如果不加班可以选择下午五点下班，下班后想吃饭可以在食堂吃饭。）下午六点加班到八点。 【吃饭住宿】：吃饭免费刷厂牌，吃饭全免费，南北风味均有，几十种饭菜任你挑选。 住宿免费，宿舍有空调独立卫生间热水器。 【请假休假】：员工享受法定节假日，如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假； （请病假未上班当天享有百分之八十工资。） 【五险一金】:享有五险一金。 【计薪时间】：本公司目前订单较多，每天均有加班，但是本企业不强制员工加班，员工加班全凭自愿，加班每天共计工作10个小时，不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一，一个月正常工作26天。 全部都是坐班，不穿无尘衣，不看显微镜，不做流水线 【发薪日】：每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡；入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部，三天后人资部将会告知你填写离职材料，核对当月工资，，办理退宿手续，全部办完既可离职

宿州市埇桥区招水工、水电、给排水

宿州市灵璧县招彩钢板安装。

"享受三包政策: 一包:保证真实工价320一天，每月工资最高可达8736元！ 二包:保证企业自招！可来厂区验真！ 三包：保证工资待遇明明白白的签在合同上！签字画押按手 印盖章! 来了发现上述如有一丝不真实，直接！ 入职送被褥四件套！ 【工资待遇】： 320元一天，月薪可达8736元，满月一次性奖金3000！ 320元一天，月薪可达8736元，满月一次性奖金3000！ 长短期均可，。 【工作时间】：每天工作10小时，吃饭2小时，计薪时间12 工时，上六休一，月休四天。早上八点上班，上午10点钟带 薪休息15分钟，中午12点吃饭时间一个小时。 下午一点上班，下午三点带薪休息15分钟，下午五点吃饭一 个小时（如果不加班可以选择下午五点下班，下班后想吃饭 可以在食堂吃饭。）下午六点加班到八点。 【吃饭住宿】：吃饭免费刷厂牌，吃饭全免费，南北风味均 有，几十种饭菜任你挑选。 住宿免费，宿舍有空调独立卫生间热水器。 【请假休假】：员工享受法定节假日，如婚假、丧假、产 假、均属于带薪休假； （请病假未上班当天享有百分之八十工资。） 五险一金】:享有五险一金。 【计薪时间】：本公司目前订单较多，每天均有加班，但是 本企业不强制员工加班，员工加班全凭自愿，加班每天共计 工作10个小时，不加班每天工作共计工作8个小时。上六休 一，一个月正常工作26天。 全部都是坐班，不穿无尘衣，不看显微镜，不做流水线 工作地址：苏州 【发薪日】：每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡； 入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部，三天后 人资部将会告知你填写离职材料，核对当月工资，，办理 宿手续，全部办完既可离职"

装修油漆工批腻子刷乳胶漆，工作地址：安徽省宿州市高新区

招募合作伙伴 本人周文正，在那拉提做旅游生意，今年第九个年头。 原先的合作伙伴由于各种原因，离开那拉提自己去发展，今年旅游开始在即，缺少合作伙伴。 主要工作范畴如下: 高中档酒店民宿客房销售 那拉提私人订制线路带队 篝火野餐营地经营 马术营地经营 招募条件如下: 年轻，有激情，有梦想，有学习能力。 具备销售能力。 具备动手能力，构想需要在现实中展开磨练。 有汽车和摩托车驾照。 那拉提的旅游，基本是工作半年，休息半年。 插播一条题外话: 龙应台在【亲爱的安德烈】里有对工作理想状态的描述。 当你的工作在你心目中有意义，你就有成就感。当你的工作给你时间，不剥夺你的生活，你就有尊严。成就感和尊严，给你快乐。 那拉提就是我找到的快乐的工作，在工作中，把真善美带给客人。从客人那里赚取三样有价值的东西: 适量的金钱，相互之间的友情，从客人身上学习到的知识和感动。 有意向的朋友 给我来电话或者是详聊:

1. 负责成都本地旅游咨询、路线规划、景点讲解及网红打卡点推荐服务 2. 为客户提供景区导览、美食探店指引、行程优化等专业向导服务 3. 熟悉成都景点、商圈、美食及街巷路线，为客户提供舒适游玩体验 4. 保持礼貌专业、热情周到，保障服务安全文明，维护客户体验 5. 弹性接单，不坐班，时间自由安排 任职要求 1. 熟悉成都本地交通、景点、美食及吃喝玩乐路线 2. 形象气质佳，性格开朗外向，沟通表达自然大方 3. 时间自由，可接受兼职、周末及节假日接单 4. 有服务意识，责任心强，无不良嗜好，做事靠谱 5. 会拍照、会做攻略，有导游/接待/相关服务经验者优先 薪资福利 • 薪资：结算灵活，多劳多得，单量稳定 • 时间：弹性工作，不坐班，自由安排 • 工作地点：本地

同业部电商部 职位描述： 1、负责公司产品的销售与推广，管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划，开拓新市场，发展新客户。 2、每天对团散客报价、跟进，完成收客任务； 全面解答客户对旅游线路的咨询、报价、向客户提供专业的销售服务并达成交易； 3、协助处理出团过程中各种突发问题；  4、准确录入客人信息  5、合理安排出团计划  6、做好对客户的售后服务，根据外联提供的信息掌握客户喜好； 7、统筹数据，对市场有变动的客户及时与外联沟通； 8、关注市场及同行的动态； 9、协助各部门之间的工作（财务应收款、操作、报价） 10、各渠道、平台的广告推送； 任职要求： 1、从事旅游产品销售工作3年及以上 2、具备较强的沟通能力和业务谈判能力，有独立解决问题能力，性格开朗，掌握基本的销售技巧； 3、拥有高度的责任心，具备良好的团队精神，能够承担较大的工作压力； 4、热爱旅游行业，有上进心 5、熟练掌握办公软件等基本操作

旅行社旅游定制师、旅游产品经理、旅游顾问 本科以上学历，旅游相关专业或者经验优先；熟练使用办公软件。根据公司已有客户需求，策划并设计个性化的旅游产品方案；接受客人在线问答，结合已有旅游产品，回复客人问题；配合平台跟进维护旅游产品价格等信息。 薪资福利:6-11k，带薪休假旅游，新人带薪培训，五险一金 ：Myx，邮箱： 工作地址:高新园区广贤路133号

本公司招聘一位旅游管理经理，阅历丰富，管吃住，工资6000-7000，同步

栋脑教育有限公司，专注于为全国线下培训机构提供招生支持服务，主要面向小学1-6年级学生家庭开展课程推广。 应聘前提：能接受长期国内出差及异地工作安排，社恐或顾虑较多者请勿扰！ 薪酬模式：实行周薪制，每周一准时发放工资，绝不拖欠，每完成一单试用期提成900元，新人初期平均每周完成2-6单，周收入1800—5400元；转正后每周稳定完成5-10单，周收入可达7000—15000元。 岗位职责：周一至周四，于小学上下学早、中、晚三个时段，前往校门口与家长面对面沟通，介绍并邀请家长与孩子参与专注力、自信心、记忆力及思维训练类公开课。每日实际工作时长约4-6小时。课程内容生动有趣，孩子参与度高，家长认可度强。通过讲解课程价值，引导家长购买体验门票并预约上课时间，体验课安排在周六日全天各时段。家长体验后若认可课程，将报名后续系统课程，整体成交率维持在30%—70%，普遍每天可售出3-10张门票，表现优异者可达10-15张。收入完全取决于个人投入与执行力，多劳多得。无需担心经验不足，公司提供标准化话术、系统化培训，并配备专属导师带教。 福利政策： 1：首次报到路费，工作满三周后按火车卧铺标准报销 2：每张体验票补贴10元，售出后费用归个人所有，无需上交（日均售3—10张，视能力而定），相当于每日食宿补贴 3：开单激励：单周达成5单，报销一周住宿费；达成7单，报销下一站城市交通费（按周计算） 4：食宿自理，团队统一安排住宿，标准为两人间，人均约40元/天 5：每日售票额外奖励，具体以团队当期规则为准 6：工作灵活自由，如遇私事或需休息，可随时申请请假，一周乃至一个月均可 7：定期组织团建活动，团队氛围轻松年轻，行业需求旺盛，成单机会多，欢迎有拼劲的你加入 如能接受上述条件或有疑问，欢迎联系我填写资料预约面试，进一步沟通详情！

工作内容 1、负责招生相关事务，吸引潜在学员的关注与参与 2、通过多元渠道开展学员招募，拓展招生覆盖面 3、为学员提供专业咨询服务，协助其匹配适合的课程与服务 任职要求： 1、具备较强的沟通能力与亲和力 2、无人机相关专业背景，或对航空、无人机领域有一定了解并充满热情 兼职岗位同步开放，提供线上文案、短视频及线下宣传物料、人员等支持 高额提成待遇

井号实力店铺 老中州 欧货大店· 高薪招聘 老板年轻不差钱！ 有资源——薪资任意开！ 有能力——薪资任意开！ 二十年实力档口，二代亲自带队，只搞钱，不搞心态！ 井号不拖工资、 井号准时发、 井号！ 店长(1名） 年薪不低于50万 有资源可直接合作！ 副店长（2名） 年薪不低于30万 要求：四季青欧货女人味档口经验 服装批发≥5年，管理≥3年 拍照模特（2名） 要求身高1.6-1.65之间.皮肤白、懂搭配、能够驾驭多种风格） 穿版销售（5名） 身高160–168cm 主打欧货、设计师女人味款 形象气质佳，有大店经验优先 金牌销售 （5名） 金牌销售，工资认你开，合作式上班 ☎优秀销售（15名） 优秀销售：底薪15000起，有四季青经验优先，月入不低于2W（小白勿扰） 主播（2名） 身高163以上 体重110斤以下形象上镜、会带货、会搭配 ⚠ 财务（1名）有经验的来 联系丫丫店长

井号实力店铺 老中州 欧货大店· 高薪招聘 老板年轻不差钱！ 有资源——薪资任意开！ 有能力——薪资任意开！ 二十年实力档口，二代亲自带队，只搞钱，不搞心态！ 井号不拖工资、 井号准时发、 井号！ 店长(1名） 年薪不低于50万 有资源可直接合作！ 副店长（2名） 年薪不低于30万 要求：四季青欧货女人味档口经验 服装批发≥5年，管理≥3年 穿版销售（5名） 身高160–168cm 主打欧货、设计师女人味款 形象气质佳，有大店经验优先 金牌销售 优秀销售（15名） 金牌销售 工资你开，优秀销售：底薪15000起，有四季青经验优先，月入不低于2W（小白勿扰） 主播（2名） 身高163以上 体重110斤以下形象上镜、会带货、会搭配 ⚠ 财务（1名） 有经验的来 联系丫丫店长

工作内容 1、向潜在学员提供专业的课程咨询服务，协助其制定适合的学习规划 2、持续跟进在读学员，维护客户关系，保障服务体验符合学员期望 任职要求： 1、具有良好的沟通表达能力和客户服务意识 2、能迅速把握学员需求，给予针对性的解决方案建议 3、热爱教育培训领域，具备较强的抗压能力与责任心

招生老师，需长期出差，吃住行均由公司承担 年龄要求：20-40岁，性别不限，身体素质良好，能适应高强度工作，具备吃苦耐劳精神，可稳定长期外派！ 岗位成长：提供免费系统培训 ＋ 个人能力提升 ＋ 收入可观 用人理念：更看重品德与态度，学历非首要，能力才是关键。 薪酬发放：周结工资，每周准时发放。 边走边赚，月均收入4000-10000元 长期外勤！食宿全包！交通费用实报实销！ 只要你充满干劲与热忱，欢迎加入！ 目标不必宏大，信念必须坚定！ 付出必有回报，努力定会增收！ 我们专注于教育领域，主要为英语培训机构开展招生支持，工作内容简单易上手！ 人员要求： 第一，踏实肯干，能适应流动性作业，地推工作需随团队多地协作推进； 第二，经验不限，欢迎各类求职者包括学生家长积极加入； 第三，因招生需团队协同作战，人员规模决定成效，故需具备一定组织或管理经验者协助带队，保障推广工作高效执行

1.通过电话联系在官网留言的家长，详细介绍学校情况，协助完成报名流程 2.具备一定的学习能力，公司提供升学规划相关培训，快速掌握专业知识 3.要求具备良好的沟通技巧和跟单意识，能够主动交流，不畏惧与人对话 4.需在中考前后高峰期即5-7月期间出差，前往南京/南通校区驻点办公，提供住宿，出差期间享有补贴，可接受此安排者优先 5.对升学规划领域感兴趣、有意长期发展的求职者欢迎咨询 6.团队氛围融洽，适合希望在教育行业深耕、有长远职业规划的伙伴加入 7.享受标准双休及国家法定节假日

招生团队，周薪过万，招满即止，把握机遇。 要求：25-45岁，男女不限，身体健康，能吃苦耐劳，可长期出差！ 岗位收获：免费培训 ＋ 能力提升＋收入可观 招人原则：不看文凭看人品，不重学历重能力。 薪资待遇：周结工资，每周准时发放。 正常干：3000元----5000元/周！！ 努力干：5000元----8000元/周！！ 使劲干：8000元-----13000元/周！！ 只要你对工作充满热情，那就加入我们！ 野心不必过大，信心必须十足！ 只要肯拼，收入自然丰厚！！！ 我们从事教育领域，主要负责校区招生任务，工作简单易上手！ 边走边赚，月均收入10000元-----40000元！ 地推人员要求： 第一，勤奋踏实，能承受高强度工作，地推需跟随团队频繁外出； 第二，经验不限，欢迎新人加入，服务对象：学生家长； 第三，急需人才，地推项目需多人协同作业以保证效果，团队规模大，需具备一定组织协调能力，有助于推动工作高效开展。

一、老师招聘： 工作内容: 1.前期协助教学点负责人开展招生宣传工作（约一个月） 2.后期承担学生文化课程的教学任务，需具备扎实的专业基础 3.可自主选择参与一对一或一对多授课模式，收入与工作量挂钩 工资明细: 1.招生期间享有招生阶段工资 2.大班授课享受课时费用 3.一对一及一对多课程按实际收取学费比例提成 综合收入构成：招生工资+大班课时费+一对一提成+一对多提成（月均收入4.5k-9k）完工前2天左右结算 任职要求： 文化科目基础扎实，具备一定教学经验者优先，热爱教育事业

珠宝顾问 年龄19 - ，具有较强的语言沟通能力，有销售经验者优先录用 薪资福利:一经录用，薪资面议 招工人数:若干名

岗位职责： 1、负责学员开课通知、上课、补课的考勤管理，所有课程质量的跟进以及培训材料的管理； 2、学员课程学习进度跟进，定期回访学员，根据学员的学习进度，每周给学员制定个体化的学习计划； 3、负责学员答疑，提高学员的学习积极性； 4、负责销售课程，促成招生，老学员的升班续费转介绍，以及新生的招生均会涉及； 5、线上线下相结合的销售模式，会涉及短期出差拜访/回访客户的工作（每个月3-7天左右）。 任职要求： 1、全日制大专及以上学历，有一定的销售工作经验； 2、有亲和力，应变能力强、沟通表达能力好，热爱教育行业； 3、良好的书面、口头表达能力，工作条理性强； 4、踏实肯干、认真负责，具有良好的团队合作精神； 明年上半年会搬到新地址： 合肥瑶海区中星城3号楼12层 【加入我们，您将能享受】 √行政班制：早上9:00-12:00，下午13:30-18:00，一天7.5个钟，大小周，法定节假日正常休 √专人专岗：专人专位办公台，配备专人电脑，专人工作手机，一切都只为优秀的你而准备. √休假权利：病假、婚假、产检假、陪产假、工伤假、等等，全部休、休、休 √办公环境：舒适开放式的办公环境，扁平化管理。 √薪酬待遇：根据员工的工作职责提供业内富有竞争力的固定工资，并且每年对绩效表现持续优秀的员工保持有竞争力的薪酬增长。 √五险一金：为所有员工按照国家及当地政府相关规定为员工提供养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险和公积金 √晋升机会：每半年会进行一次内部干部选拔，并为每一位储备干部量身定造全系统的管理者提升课程！所有的岗位晋升均优先内部人员竞聘！ √导师制度：为每位入职的新同事标配专职导师一枚，为工作及生活上提供帮助与服务 √部门团建：为各部门提供月度活动费用，由部门自由组织丰富团建活动，活动形式由你来定！ √春节假期：春节期间，每位同事可享受带薪假10-15天左右 √带薪年假：入职满一年，将按照国家规定，享有5-15天带薪年假。 √股权激励：对在本岗位有突出贡献或工作表现特别优秀的同事将以股权激励。 √培训制度：提供多种带薪培训（包括入职培训、管理培训等专业培训）。 √弹性地点：可在全国各地多个城市平级调动，工龄福利照样享受，生活地点变更不影响工作资源的积累！ √开单奖励：现金、购物卡等应有尽有。 我们会认真查阅每一位候选人的简历，并尽快与您联系！