1、年龄25至40周岁，性别不限； 2、具备大卖场销售相关经验，拥有家电行业销售背景者优先考虑； 3、具备较强的学习能力和沟通技巧，乐于与人交流； 4、具有良好的团队协作精神及抗压能力； 5、工作踏实肯干，保持积极向上的工作态度。 工作职责： 1、负责长虹美菱产品的销售任务，落实并达成各项销售目标。 2、严格执行公司制定的销售管理制度及相关操作规范。 3、积极参与公司组织的产品培训，认真履行岗位职责，持续提升业务能力。 4、工作地点：海口龙华区

毕业时间：2022年-2025年 招聘截止日期：2025年12月 天童美语是一家全国连锁的儿童英语培训机构，在全国28个城市拥有81家直营校区。海口天童美语成立于2017年9月，经过七年发展，目前已在海口设立三家面积达3000平米的旗舰校区。因业务拓展需要，现面向社会招聘专职市场专员。我们期待热爱教育事业、喜爱孩子，并认同天童企业文化的人才加入，共同成长与奋斗。 薪资待遇：底薪3588元+高额提成+丰厚奖金 五险一金齐全、年假较长、提供小区住房住宿 任职要求： 1、中专（或高中）及以上学历，专业不限，无需英语基础，热爱教育行业即可 2、具备亲和力，沟通表达能力良好 3、工作积极主动，具有较强的服务意识 4、性别不限，接受零经验新人，老员工带教，有教育培训行业市场或销售经验者优先考虑 教学理念：阳光天童、亮丽人生的起点，以爱心投身教育事业 根据居住地址可就近分配至三家校区之一

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1、根据公司提供的潜在客户资源，通过电话与客户高效交流，准确把握客户需求，挖掘合作机会，推动业务成交； 2、持续维护现有客户关系，深入开发客户后续需求，提升客户价值； 3、定期回访合作客户，增强互动，巩固长期稳定的合作关系。 任职要求 1、******，普通话标准流畅，具备良好的倾听意识； 2、拥有出色的沟通表达能力、协调能力及较强的抗压素质； 3、有电话销售经验或互联网行业从业经历者优先考虑； 4、欢迎应届毕业生及实习生应聘； 公司将提供系统化入职培训、岗位实操指导及团队互动学习机会，助力新人快速成长，提前开启理想职业征程。 福利待遇：3200-4800薪资逐级上涨+15%-30%提成（6单即可月入过万），缴纳五险一金，业绩突出者可提前转正 诚邀有目标、敢拼搏的销售人才加入，期待你的到来！ 工作时间：周一至周五，周六实行大小周轮休，法定节假日正常休息 上班时间：08:30—12:00，14:00—18:00

我们正在寻找有激情的酒水销售伙伴加入我们的团队。职位月薪高达13000元，起薪8000元，适合年龄在18-27岁的年轻人。无需工作经验和学历要求，只要你对酒水销售充满热情，能够积极主动地与客户沟通，善于团队合作，就有机会成为我们的一员。工作内容主要涉及酒水销售，为客户提供优质的服务，促进销售业绩。这是一个挑战与机遇并存的岗位，期待你的加入！

中国广电5G业务推广，负责线上线下客户拓展及开卡办理， 承担区域内的综合业务工作，按要求完成公司下达的任务指标； 任职资格： 1、学历不限，具备市场营销等相关经验者优先； 2、有1-2年及以上销售行业从业经历，业绩优异者优先考虑； 3、踏实肯干，思维灵活，语言表达清晰，具备良好的沟通能力与人际交往技巧，富有亲和力； 4、具有一定市场洞察与分析能力，注重客户体验，服务意识强； 5、责任心强，能够适应较高强度的工作节奏； 6、具备团队合作精神，乐于面对挑战。

五险一金助听器销售（儋州店） 上班时间：8:30-17:30 薪资待遇： 1、试用期3个月：3000基本工资+1500绩效奖金=4500，转正后：基本工资+门店提奖，综合收入5000–8000。入职即缴纳社保。 2、享有节日补贴、年终奖金、带薪年休假、高温津贴、年度效益奖励等福利 工作内容： 1、承担门店日常运营与管理工作 2、负责店内助听器的销售及售后服务 3、按照公司标准和上级部署开展市场拓展工作 工作要求： 1、年龄在29至39周岁之间 2、具备初中或以上文化程度 3、有销售岗位经历或零售行业经验者优先 4、勤奋踏实，能外出推广，具备良好团队合作意识 5、性格积极乐观，沟通表达顺畅，学习能力强的人员优先录用 本公司系杭州惠耳听力设备有限公司直属连锁门店，全国直营网点超1600家，专注助听器验配与售后支持，属快速发展行业，现有员工近3200人分布全国各区域，期待您的加入！ 地址：儋州市那大镇解放北路111号（惠耳听力助听器） 联系人：麦生 联系电话：***********（微信同步）

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海南新企汇企业服务有限公司是一家专注于为中小微企业提供一站式企业服务的企业服务商，目前主要业务有：工商注册、财税代理、项目申报等。为了更好的开拓市场，现招聘销售专员数名，进行公司【工商注册业务】【代理记账业务】等产品的销售。要求如下： 工作内容 1、负责搜集新客户的资料并进行沟通，开发新客户； 2、维护老客户的业务，挖掘客户的较大潜力； 3、定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系； 4、通过公司网络推广，渠道推广获客 工作要求 1、20-45岁，口齿清晰，普通话流利，擅长与人交流； 2、对销售工作有较高的热情； 3、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力；自信大方、有一定抗压能力 4、有销售经验者优先 5、只要你优秀，都可以谈底薪提成！ 6、双休，法定节假日 岗位薪资:3000-10000

琼中黎族苗族自治县招工地小工/杂工

1.在品控部门的统筹下，承担质量手册、程序文件等体系文档的编写、更新与宣导任务，协助搭建、维护并持续优化企业质量管理体系，确保体系运行的有效性与合规性。 2.协同品控主管开展公司内部审核及管理评审工作，落实外部审核前的各项准备，并对内审过程中发现的不符合项进行跟踪、监督及验证整改情况。 3.负责公司质量管理体系相关文件的管理，以及法律法规信息的收集与传递，保障产品在生产、销售各环节均符合国家及地方相关法规要求。 4.统一规范公司标签标识管理流程，包括包装设计稿的审核确认，以及产品标识内容和说明文字的编制与管控。 5.完成上级交办的其他临时工作任务； 5.人员要求：熟悉食品行业相关的法律法规及标准要求；食品或化学分析类专业背景，大专及以上学历，具备至少2年相关工作经验；工作态度端正，责任心强，能适应一定工作压力，具备良好的沟通能力、团队协作意识及严谨的工作作风。

1.全面负责路桥项目现场施工组织，统筹班组调配与工序衔接，确保施工进度按计划实施； 2.强化劳务班组日常管理，维护施工队伍稳定性； 3.严控施工质量与安全生产，监督作业人员规范操作，及时排查治理安全隐患，杜绝违章行为； 4.对接总包单位及监理方现场工作，传达施工需求，反馈执行情况，配合完成验收及整改要求； 5.落实成本控制措施，审核材料申领与机械使用，减少资源浪费，推进进度款申报及签证办理； 6.具备3年以上路桥工程劳务管理经验，熟悉路基、路面、桥梁基础等施工流程及班组协作方式； 7.项目位于海南，需长期驻守施工现场。

琼中黎族苗族自治县招其他焊工，吕焊工4个要有证件，工资电话里谈

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泰康养老社区太原落地招聘保险顾问半天班工作制，工作日上午8点半~11点，月薪10-40k，还有多项福利政策，周日休息，年龄24岁到50岁，地址，太原中海国际中心，面试有礼，可自荐和推荐。

全职招聘：人保财险大型 招聘岗位：车险续保专员 任职资格：大专及以上学历，18-38周岁专业不限 薪酬福利：（无责底薪+绩效+竞赛激励+两餐+五险）平均月工资5000+ 双休+国家法定节假日，有相关从业经验的人员可优先录用。 联系电话：高女士

职位描述 培训 理赔 续保 服务老客户 监管管理 业务开发 年龄：32-48岁 1、监管管理员工服务老客户（安全监督员工电话邀约老客户来公司参加活动；旅游、答谢宴、领礼品等等）。 2、对新老员工进行培训。 3、为老客户办理理赔，续保等服务。 4、对老客户进行新业务开发。 职位福利 旅游 五险一金 专业培训 节日福利 弹性工作 周末双休 员工旅游 培训

岗位职责： 1.为客户提供专业的保险产品咨询与需求分析，制定个性化的保险配置方案 2.维护客户关系，定期跟进保单服务，提供续保、理赔等全流程支持 3.开拓新客户资源，参与市场推广活动，提升个人及公司品牌影响力 4.准确解读各类保险条款，帮助客户理解保障范围与权益内容 5.遵守行业规范与公司制度，确保业务操作合规、诚信展业 任职要求： 1.学历不限，具备金融、保险相关知识者优先考虑 2.经验不限，有销售或客户服务经验者可快速上手 3.具备良好的沟通能力与服务意识，责任心强，工作积极主动 4.熟悉当地市场环境，能独立开展客户开发与维护工作 5.持有保险从业资格证者优先，愿意长期在保险行业发展

岗位职责： 1.为客户提供专业、个性化的保险方案咨询与规划服务，涵盖寿险、健康险、意外险及财产险等产品 2. 维护并服务公司分配的老客户，主动开发新客户资源，维护并深化现有客户关系，提升客户满意度与续保率 3.协助客户完成投保、核保、理赔等全流程服务，及时响应并解决客户疑问与需求 4.定期参加公司组织的专业培训与行业学习，持续提升保险知识、销售技能与合规意识 任职要求： 1. 年龄25-45岁，本科以上学历，具备良好的沟通表达能力与服务意识，有金融、保险相关经验者优先 2. 具备较强的学习能力与责任心，能适应目标导向的工作节奏 3.遵纪守法，无不良从业记录，认同保险行业长期价值理念

好的，这是一个通用且详细的销售职位详情，适用于大多数行业和公司的招聘需求。您可以根据具体行业（如房地产、科技、快消品、汽车等）进行调整和细化。 --- 销售职位详情 职位名称：销售专员/销售顾问/客户经理 所属部门：销售部 职位类型：全职 工作地点：[例如：XX市，或注明“可远程/混合办公”] --- 一、职位概述 作为公司业务增长的核心引擎，你将负责开发新客户、维护现有客户关系，并完成公司分配的销售目标。你将是公司与市场之间的桥梁，通过专业的销售技巧和对产品的深刻理解，为客户提供解决方案，并实现个人与公司的共同成长。 --- 二、核心职责 1.客户开发与拓展： ·通过电话、网络、线下拜访、行业展会等多种渠道，主动寻找和筛选潜在客户。 ·建立并维护潜在客户名单，持续进行跟进与转化。 2.销售流程执行： ·从初次接触、需求挖掘、产品演示、方案报价到合同谈判与签订，全流程推进销售机会。 ·准确把握客户需求，提供定制化的产品/服务解决方案。 3.客户关系管理： ·维护与现有客户的长期良好关系，提高客户满意度和忠诚度。 ·定期回访客户，了解使用情况，挖掘新的销售机会（增购、升级、交叉销售）。 4.市场与竞品洞察： ·收集和分析市场趋势、客户反馈及竞争对手动态，为销售策略和产品优化提供信息。 5.目标与报告： ·完成甚至超越个人及团队的月度/季度/年度销售指标（如销售额、回款额、新客户数等）。 ·定期在CRM系统中更新客户信息和销售进展，提交销售报告。 --- 三、职位要求 ·学历与经验： ·大专及以上学历，市场营销、商务管理等相关专业优先。 ·【应届生方向】：欢迎优秀应届毕业生，有学生会、社团或销售相关实习经验者优先。 ·【经验者方向】：具备X年以上[相关行业，如：软件/SaaS、制造业、医疗器械等]销售经验，有成功的销售案例和客户资源者优先。 ·能力与技能： ·出色的沟通与表达能力：能够清晰、自信地与不同层级的客户进行交流。 ·强烈的目标导向与抗压能力：对业绩目标有渴望，能在压力下保持积极心态和行动力。 ·客户服务意识：以客户为中心，善于建立信任关系。 ·学习与适应能力：能快速学习公司产品知识和行业动态。 ·团队协作精神：能够与销售团队内部及其他部门（如市场、技术、客服）有效协作。 ·基础办公软件技能：熟练使用Word,Excel,PowerPoint等。 ·素质要求： ·积极主动，充满激情与活力。 ·诚信正直，具备良好的职业道德。 ·具备敏锐的商业嗅觉和谈判技巧。 --- 四、我们提供 ·薪酬福利： ·富有竞争力的薪酬结构：底薪+高额绩效奖金/提成（上不封顶），收入直接与个人业绩挂钩。 ·完善的福利体系：五险一金、带薪年假、节假日福利、年度体检等。 ·发展机会： ·清晰的职业发展路径（如：销售专员→高级销售→销售主管/经理→销售总监）。 ·系统性的产品与销售技巧培训（新人带教、定期内部分享、外部培训机会）。 ·工作环境： ·积极向上、简单开放的团队氛围。 ·【可选】弹性工作制、团建活动、下午茶等。 --- 不同类型销售岗位的侧重点（可选补充） ·ToB（面向企业）销售：更强调解决方案销售能力、长期客户关系管理、复杂谈判能力和行业专业知识。周期较长，决策链复杂。 ·

客户经理 1、负责接待展厅及线上咨询客户，通过有效沟通掌握客户的购车预算、偏好与实际使用需求； 2、提供专业的购车咨询，清晰解答关于车型配置、性能参数、价格政策等相关疑问； 3、全面讲解车辆功能特点、技术优势，并结合竞品分析，安排并陪同客户完成试乘试驾，提升体验效果； 4、结合客户需求精准推荐适配车型，动态优化销售方案以提高成交率； 5、定期跟进已有客户，提供用车建议、维保提示及问题支持，持续维护客户关系； 6、积极拓展新客户渠道，确保达成既定销售目标。 任职要求： 1、具备主动性，工作认真投入，对汽车销售岗位充满热情； 2、有强烈进取心，能够承受工作压力，敢于迎接挑战； 3、具有良好的服务意识和团队合作能力。

好的，这是一个通用且详细的销售职位详情，适用于大多数行业和公司的招聘需求。您可以根据具体行业（如房地产、科技、快消品、汽车等）进行调整和细化。 --- 销售职位详情 职位名称：销售专员/销售顾问/客户经理 所属部门：销售部 职位类型：全职 工作地点：[例如：XX市，或注明“可远程/混合办公”] --- 一、职位概述 作为公司业务增长的核心引擎，你将负责开发新客户、维护现有客户关系，并完成公司分配的销售目标。你将是公司与市场之间的桥梁，通过专业的销售技巧和对产品的深刻理解，为客户提供解决方案，并实现个人与公司的共同成长。 --- 二、核心职责 1.客户开发与拓展： ·通过电话、网络、线下拜访、行业展会等多种渠道，主动寻找和筛选潜在客户。 ·建立并维护潜在客户名单，持续进行跟进与转化。 2.销售流程执行： ·从初次接触、需求挖掘、产品演示、方案报价到合同谈判与签订，全流程推进销售机会。 ·准确把握客户需求，提供定制化的产品/服务解决方案。 3.客户关系管理： ·维护与现有客户的长期良好关系，提高客户满意度和忠诚度。 ·定期回访客户，了解使用情况，挖掘新的销售机会（增购、升级、交叉销售）。 4.市场与竞品洞察： ·收集和分析市场趋势、客户反馈及竞争对手动态，为销售策略和产品优化提供信息。 5.目标与报告： ·完成甚至超越个人及团队的月度/季度/年度销售指标（如销售额、回款额、新客户数等）。 ·定期在CRM系统中更新客户信息和销售进展，提交销售报告。 --- 三、职位要求 ·学历与经验： ·大专及以上学历，市场营销、商务管理等相关专业优先。 ·【应届生方向】：欢迎优秀应届毕业生，有学生会、社团或销售相关实习经验者优先。 ·【经验者方向】：具备X年以上[相关行业，如：软件/SaaS、制造业、医疗器械等]销售经验，有成功的销售案例和客户资源者优先。 ·能力与技能： ·出色的沟通与表达能力：能够清晰、自信地与不同层级的客户进行交流。 ·强烈的目标导向与抗压能力：对业绩目标有渴望，能在压力下保持积极心态和行动力。 ·客户服务意识：以客户为中心，善于建立信任关系。 ·学习与适应能力：能快速学习公司产品知识和行业动态。 ·团队协作精神：能够与销售团队内部及其他部门（如市场、技术、客服）有效协作。 ·基础办公软件技能：熟练使用Word,Excel,PowerPoint等。 ·素质要求： ·积极主动，充满激情与活力。 ·诚信正直，具备良好的职业道德。 ·具备敏锐的商业嗅觉和谈判技巧。 --- 四、我们提供 ·薪酬福利： ·富有竞争力的薪酬结构：底薪+高额绩效奖金/提成（上不封顶），收入直接与个人业绩挂钩。 ·完善的福利体系：五险一金、带薪年假、节假日福利、年度体检等。 ·发展机会： ·清晰的职业发展路径（如：销售专员→高级销售→销售主管/经理→销售总监）。 ·系统性的产品与销售技巧培训（新人带教、定期内部分享、外部培训机会）。 ·工作环境： ·积极向上、简单开放的团队氛围。 ·【可选】弹性工作制、团建活动、下午茶等。 --- 不同类型销售岗位的侧重点（可选补充） ·ToB（面向企业）销售：更强调解决方案销售能力、长期客户关系管理、复杂谈判能力和行业专业知识。周期较长，决策链复杂。 ·

岗位职责: 1.配合客户经理开展外部市场拓展工作； 2.负责贷款相关资料的信息整理与系统录入； 3.协助银行完成贷后管理服务工作； 4.维护客户关系，提高客户满意度与忠诚度； 5.完成银行方交办的其他相关工作任务； 6.推广银行个人信用贷款产品及业务； 任职要求： 1.大专及以上学历； 2.普通话流利，表达清晰； 3.具备良好的责任心和团队协作能力，能在压力环境下保持积极工作状态； 4.有个人贷款业务相关经验或理解者优先考虑；

1.薪资详情 薪资范围:5000-8000元/月 职位底薪:3800元/月 提成方式:销售额提成；多劳多得 奖金补贴:加班费、年终奖、绩效奖金、全勤奖、工龄奖 2.职位详情 门店/柜台销售 个人(To C) 快消品 不接受居家办公 企业服务 无经验要求 有体销会销经验优先录用！ 因公司新店扩展，现诚聘销售代表，提供免费带薪培训，每月享有4天带薪休假。具备保险销售或房地产销售经验者优先，具备吃苦耐劳精神和强烈收入提升意愿者更受青睐。公司提供广阔发展平台，实行多劳多得机制，提成上不封顶，并设有完善的内部晋升通道。仅寻求朝九晚五、满足于固定底薪者勿扰。本店为新疆驼巴郎特产专卖店，主营新疆各类特色产品及驼奶制品，欢迎有志之士加入。不限性别、户籍、学历，凡不甘平庸、对当前收入不满、有意未来自主创业者，均可获得成长与展示机会 所属公司

工作职责： 1、负责产品的市场推广、渠道管理及新客户开发。 2、推动区域销售目标的实现，落实终端铺货与陈列，协助门店订货。 3、按公司既定路线定期拜访门店，准确完成各类报表，及时上报门店动态信息。 4、有效传递公司最新政策、促销方案及相关活动内容。 5、维护客户关系，推进客户间的长期战略合作。 任职要求： 1、有快消行业工作经验者优先。 2、具备熟练的驾驶技能。 3、欢迎应届毕业生加入并提供系统培养

职位描述： 任职要求： 1、大专及以上学历 2、工作年限不限，需具备一定销售经验 3、年龄25—45岁，条件特别优秀者可适当放宽 4、薪资待遇：有责底薪1万—8万，提成比例20%—40%，另享季度奖金、年终奖金及定期培训学习机会（该岗位平均月收入1万—3万） 5、岗位要求： 1）品行端正，诚信可靠，富有责任感 2）不甘现状，勇于接受挑战 3）目标感强，具备良好的抗压能力 4）近一年内个人收入达10万元以上，心怀梦想 工作内容： 1）公司提供高质量自有客户资源，客户群体稳定，忠诚度高 2）日常组织多样化客户活动，如高端体检、养老社区参观、全国医养旅居等 3）晋升机制灵活，不看资历、不设年龄限制，最快半年内可晋升为经理，表现特别优异者可通过聘才通道实现快速晋升 职位福利： 周末双休、弹性工作制、缴纳商业保险（涵盖意外、身故、医疗，保额100-20万） 绩效奖金、补充医疗保险、出国旅游、团队管理机会、多次晋升空间、无需固定坐班

白象业务岗位职责： 1、负责区域内休闲零食产品的陈列规划与货品周期管理； 2、维护现有合作门店客户关系，及时补货、接单及配送； 3、拓展新门店及新兴渠道客户资源； 4、达成所辖区域及上级部门下达的各项销售目标与考核指标。 任职要求： 1、能适应电动车配送销售模式； 2、具备2年以上快消品行业从业经历； 3、具备良好的沟通与表达能力； 4、工作责任心强，积极进取； 5、有团队协作精神，服从工作安排。 上班时间： 08：30-12：00 14：00-18：00 薪酬福利：（5000-9000） 1、底薪2000 +考核1000+厂家奖励2000+提成； 2、社保； 3、法定节日+节日福利； 4、不定期团建

岗位职责： 1. 公司提供精准客户资源，通过微信、互联网或电话等方式与客户建立联系，解答客户在企业经营中的各类问题，介绍公司服务内容及收费标准，推动客户签约合作，建立长期稳定的合作关系。 2. 主动与客户沟通，深入了解客户实际状况、顾虑及需求，邀请客户到公司面谈，及时回应客户疑问，提供细致周到的服务体验。 3. 跟进有合作意向的客户，运用专业的工商财税知识为客户规划企业设立方案及运营支持，协助企业合规享受税收优惠，解决工商注册、税务申报等实际难题。 4. 持续维护已成交客户，负责合同签署及后续资料整理工作，定期跟进客户动态，提升客户满意度，争取转介绍机会和二次合作，并协同相关部门共同做好客户关系管理。 任职要求： 1、具有一年以上销售工作经验，有财税服务行业背景者优先考虑； 2、具备良好的沟通表达能力，工作认真负责； 3、具有较强的客户服务意识，认同以服务为核心的企业理念； 4、具备团队合作精神，目标明确，执行力强； 5、年龄*****； 福利待遇： 1. 上班时间：8：30-12：00；14：00-18：30； 2. 福利：五险+全勤奖+出单奖励+团队奖+节日礼品+定期团建+旅游+生日活动等，节假日福利，法定休息日，丰厚奖金等； 3. 薪资4K-9K（含业务提成），具体面议

-房地产客服10人 岗位职责: 1.负责通过电话、新媒体平台的线上销售活动，推广公司房产产品 2.与客户进行有效沟通，确保销售目标的达成 3.维护客户关系，提升客户满意度和忠诚度 任职要求: 1.具备出色的沟通技巧，能够在线上环境中迅速建立联系 2.能够独立完成销售任务，对结果负责 3.具有团队合作精神，能够与团队成员协作，共同推进项目进度 薪资待遇及休假： 1.3500无责底薪+20%～40%提成 2.每周一固定休息 3.上班时间：8点-12点。下午2点-5点半 地点:三亚市舟航大厦 心动可以联系我的 电话