
文员3-5人月结
招聘:过磅员薪资:3000-8000公司:山西晋煤铁路物流有限公司招聘人数:3人、学历:硕士公司福利:节日福利,全勤奖,五险一金职位描述:职位要求:车辆过磅计量,数据登记,单据核对。工作地址:清徐县吴村
文员
运输数据文员核心是负责运输全流程数据的录入、整理、核对与报表输出,以“数据准确、传递及时”为核心,支撑运输经理做运力调度、成本核算与决策,岗位要求围绕“基础门槛、数据处理能力、细致度”展开,具体拆解如下:
一、核心任职资格(硬门槛,易达标)
1. 学历背景:大专及以上学历,物流管理、统计学、会计学、行政管理等专业优先(非专业需有相关数据处理经验);
2. 工作经验:0-2年工作经验,应届生或有物流/运输行业数据录入、文员岗位经验者优先(无经验需具备基础数据处理能力);
3. 工具技能:熟练使用Excel(核心!需掌握数据录入、筛选、排序、基础函数如VLOOKUP/SUMIF、数据透视表);
4. 基础要求:会基础办公软件(Word/Excel/PPT),能看懂运输单据(如运单、回单、过磅单)上的核心信息(货物名称、数量、运价、起止地)。
二、核心工作能力(数据处理核心)
1.运输数据全流程录入与核对
-数据录入:接收仓库、承运商传来的运输单据(纸质/电子),准确录入系统(如运单号、货物明细、承运商信息、装车时间、预计送达时间、运费金额),确保录入无错漏(如数量、金额零差错);
-数据核对:定期核对系统数据与原始单据(如回单签收回执、过磅单重量),修正偏差(如录入错误、单据信息不全),确保“系统数据=实际运输情况”;
-单据归档:整理纸质单据(如运单、回单、发票),按日期/承运商/线路分类归档,电子数据备份(如Excel表格、系统导出文件),方便后续查询。
2.基础报表编制与数据传递
-日常报表:按日/周/月编制基础运输报表(如《每日运输任务完成表》等),清晰呈现核心数据(运输量、完成率、异常数量);
-数据同步:及时将报表同步给运输经理、财务专员(如运费结算数据),配合完成数据核对(如财务对账时提供运输明细);
-简单数据分析:根据要求统计基础数据(如某承运商月度运输次数、某线路平均运输时长),标注异常数据(如延误运单、超预算运费)并反馈。
3.异常沟通与基础协同
-异常反馈:发现数据异常时,及时对接承运商确认信息并修正;
-基础对接:协助运输经理整理承运商KPI基础数据(如准时送达率、回单回收率的原始统计),配合完成月度承运商考核的基础资料准备;
-单据传递:负责运输单据(如回单)从业务端到财务端的传递,确保财务结算时单据齐全。
三、关键综合素质(软实力核心)
1. 细致耐心:对数字敏感,能长时间专注数据录入与核对,容忍重复工作,降低差错率(核心要求!数据错漏会导致运费结算错误、决策偏差);
2. 责任心强:明确数据准确性的重要性,主动检查录入内容,发现问题不拖延,及时反馈修正;
3. 沟通能力:能对上对下沟通流畅;
4. 效率意识:在规定时间内完成数据录入与报表编制,适应阶段性忙碌(如电商大促、旺季运输量激增时的单据处理)。
四、加分项(提升入职竞争力)
1. 有物流/运输行业数据文员、熟悉运输单据流程;
2. 熟练使用Excel高级功能(如复杂函数、数据透视表深化应用),能快速完成报表编制;
3. 了解基础运输术语(如干线/支线、整车/零担、到付/预付),能快速看懂各类运输单据。
文员专员人事经理
4-6千/月
文员经验不限学历不限
岗位职责:
1.负责公司文档的整理和归类,确保信息的准确性和及时性。
2.与团队及其他部门有效沟通,协调工作事项。
3.管理和更新相关数据,保证信息的准确无误。
4.完成领导安排的其他行政事务工作。
任职要求:
1.具备良好的组织能力和沟通技巧。
2.对文书工作有热情,能够处理多任务并保持工作质量。
3.熟练掌握办公软件的使用,如Word、Excel、PowerPoint等。
4.具备基本的数据分析能力,能够处理相关数据。
忻州五台县工程资料员,工资6000-10000
6千-1万/月
资料员3-6个月1-2人月结1-3年大专全职假期工其他资料施工资料员施工前准备监理资料员验收资料员建筑工程类专业大型工程资料管理资料员证
工程资料员,工资6000-10000
资料员
6-8千/月
资料员长期1-2人月结3-5年大专全职土建资料施工资料员建筑工程类专业
土建安装工程资料员
全职
职位描述
【岗位职责】
1.资料编制与收集:
•负责项目从开工至竣工全周期的技术文件、工程变更、洽商记录、会议纪要等资料的收集、分类、整理及归档;
•确保工程资料与施工进度同步,符合规范要求,及时更新档案目录。
2.工序报验管理及施工图变更记录绘制:
•配合施工员完成隐蔽工程验收记录,整理检验批、分项/分部工程报验资料及施工过程中图纸变更整理,并熟练运用AutoCAD绘图;
•及时向监理单位报送报验资料,跟进审核流程,确保签字盖章齐全,资料闭环。
3.材料送检与试验管理:
•负责工程原材料(钢筋、水泥、砂浆试块等)的取样、送检,协调实验室检测;
•及时取回检测报告,核对结果并归档,确保材料质量证明文件完整、有效。
4.台账管理:
•建立并维护收发文台账、物资台账、图纸借阅台账等,分类清晰、可追溯;
•定期更新台账数据,确保资料查阅高效、准确。
5.竣工备案支持:
•项目竣工阶段,整理汇编全套竣工资料(含技术、质量、验收文件等),确保符合档案馆及公司内部归档要求;
•协助完成竣工资料移交档案馆及相关部门的审核备案工作。
【任职要求】
1.教育背景:大专及以上学历,建筑工程、土木工程、工程管理类相关专业优先;
2.工作经验:3-5年经验
3.技能要求:
•熟悉资料全流程,能独立完成资料的编制;
•熟练操作Office办公软件(Word、Excel)、AutoCAD及筑业/品茗等资料管理软件;
•了解工程材料送检流程及试验规范。
4.能力素质:
•细致严谨,责任心强,具备较强的沟通协调能力与执行力;
•能适应项目现场工作环境,吃苦耐劳,抗压能力强。
管培生(运动、新媒体领域)
3-4千/月
文员经验不限本科运营方向市场营销方向新媒体平台运营运动内容策划数据运营优化
工作职责:
1. 负责运动类内容的创意策划及新媒体渠道(如抖音、小红书)的日常维护,持续输出契合品牌风格的高质量内容。
2. 参与运动相关场景的活动方案设计与落地执行,借助线上线下融合模式增强用户互动与品牌声量。
3. 监测新媒体平台运营数据,评估用户行为与内容表现,调整优化传播策略,促进粉丝增长与转化效果。
4. 配合内部团队协同推进项目,整合运动资源与新媒体推广手段,助力品牌向年轻化方向发展。
任职要求:
1. 本科及以上学历,体育、新闻、传播、市场营销等专业背景者优先考虑。
2. 熟悉主流新媒体平台的内容机制,具备文案创作、内容策划或短视频产出经验。
3. 热爱运动领域,关注行业动态,有运动类活动组织或执行经历者更佳。
4. 具备良好的表达能力与协作意识,学习适应能力强,能高效处理多项工作任务。
检测实验室资料员
5-6千/月
资料员长期1-2人月结1-3年大专全职土建资料施工资料员建筑工程类专业
岗位职责:
1、对委托单位送至试验室的样品和委托单进行信息核对,并录入系统;
2、对样品进行分类、编号,做好流转记录、归档;
3、负责试验室文件收发和存档工作;
4、协助检测人员编写检测试验记录;
5、领导交代的其它工作。
岗位要求:
1、大专及以上学历,2年以上建筑材料检测工作经验,具备工地(公路、水利水电工程、火力发电工程)资料员工作经验者优先;
2、熟悉常规建筑材料试验检测和规范标准;
3、沟通表达能力强,有较强的团队合作意识。
反手挖机司机
招聘挖机司机。岗位职责包括:挖沟、刷坡、装车、平整等作业均能胜任;装车时不撒料、不偏载,能配合自卸车节奏;有承台、地下室、管沟槽施工经验,懂标高;正反手操作熟练,能在狭小场地灵活作业。
婚礼搭建/撤场20人以上
今天下午2点半进行婚礼布场撤场工作,共需23人。
各岗位需求如下:
- 综改区君宸大酒店需要3人。
- 亲贤北街万豪酒店需要10人。
- 杏花岭北大街万达广场云顶丽呈酒店需要4人。
- 水利大厦需要2人。
- 万柏林区西铭路好婚礼文化传媒需要2人。
- 万柏林滨河西路山西焦煤需要1人。
- 西矿街上澜国际酒店需要1人。
工资为每小时16元。有意者请尽快联系,事情较多,非诚勿扰。
A2
招聘2组A2长班驾驶员,负责130方车辆,太原佛山至深圳太原专线,可就近上车。要求驾驶技术稳定、经验丰富,能开会倒。有意者可报名。
山西太原招聘抹防水砂浆师傅,负责外墙施工,厚度为5毫米。要求应聘者具备相关经验,非诚勿扰。
外墙防水工
招聘抹防水砂浆师傅,负责外墙施工,厚度为5毫米。要求应聘者具备相关经验,非诚勿扰。有意者可报名。
文员1-2人
招工1个文员懂电脑熟悉入库单出库单工资面谈海区莲下镇莲南路经纬实业有限公司向东南117米需要联系电话
文员1-2人
招工1个文员懂电脑熟悉入库单出库单工资面谈海区莲下镇莲南路经纬实业有限公司向东南117米需要联系电话
文员1-2人
【打电话的时候,麻烦说一下在上面看到的,谢谢】----【招聘库管接单员各一名】25-45岁,要求工作仔细,认真
文员1-2人月结
万达圆通快递招人啦,招一名文员。要求:踏实肯干,听从安排。工资待遇3500一月,月休两天。。退役军考虑,有你更精彩。电话:。
仓库文员
5-6千/月
文员1-2人
岗位职责:
1.负责仓库日常出入库单据的录入、整理与归档,确保账实一致
2.协助完成货物清点、分类、上架及盘点工作,维护库区整洁有序
3.核对采购到货与销售发货信息,及时反馈异常情况
4.与采购、物流、销售等部门对接,跟进物料流转进度
5.定期汇总库存数据,协助编制基础仓储报表
任职要求:
1. 学历不限,具备基本电脑操作能力,熟练使用Excel等办公软件
2. 工作细致耐心,责任心强,具备良好的沟通协调能力
3. 有仓库文员、行政文员或相关岗位经验者优先
4. 能适应仓库环境,可配合短期搬运或理货辅助工作
5. 遵守公司制度,服从安排,具备团队合作意识
【太原招聘/废品分拣工】
4-5千/月
分拣包吃6-10人月结全职
薪资丰厚:月薪4200+200全勤+150房补元
福利无忧:免费午餐
长期稳定:工资月结、无押金/中介费!
岗位经验:无需任何经验
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岗位职责
1. 精准分拣可回收物(衣物/纸箱/塑料/金属等),确保分类效率;
2.遵守操作规范,维护工作区域安全与整洁。
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任职要求
1.年龄25-55岁,身体健康,吃苦耐劳;
2.适应流水线节奏,接受车间异味/灰尘环境;
3. 服从管理,责任心强,团队协作意识佳。
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工作时间
每日工时:7:00-18:00(含1小时午休)
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温馨提示
车间需穿戴耐脏衣物,入职无需缴纳任何费用;
资料员
3-6千/月
资料员本科其他资料
岗位职责:
主要工作的话就是做建筑企业资质相关资料
任职要求:
1、本科以上学历,计算机或者工程类相关专业毕业,优秀者可降低标准;
2、有较强的责任心;
3、做工作仔细认真;
职位福利:定期团建、五险、年终奖、全勤奖、节日福利、带薪年假
职位亮点:加班费,定期团建,节日福利,年终奖
机票文员 入职五险一金 双休
6-8千/月
文员经验不限大专办公室坐班入职缴纳五险一金
无销售性质,文职岗位,入职即缴纳五险一金!
【岗位职责】
1. 处理客户国内机票的退订、改签等问题。
【岗位要求】
1. 上五休二;
2. 有服务行业工作经验者优先录用;
3. 打字速度快,普通话标准;
4. 喜欢旅行或有飞机出行经历者优先考虑。
行政专员/助理
3-5千/月
行政专员/助理1-3年学历不限内勤管理采购事务后勤管理
1. 负责文件的整理、归档与日常保管工作。
2. 组织会议安排,准备所需资料及会前准备。
3. 接待来访人员,提供初步咨询与引导服务。
4. 承担办公用品的采购、发放及相关管理工作。
5. 协助各部门处理各类日常行政事务。
有意者欢迎联系,期待您的加入!
打字文员
4-6千/月
文员社保中专/中技
工作内容:打字解决用户遇到的问题,不用接打电话,无任何销售 上班时间:8小时工作制 月休:6天 薪资:3750-5000 20-33,有经验可以放宽到中专,五险 不接受实习生
今面试明上岗!!双休文职岗位
4-6千/月
文员经验不限大专
工作内容:
记录客户咨询与投诉信息,依据标准流程及时回应并处理客户反馈
八小时工作制;每月休息6天
薪资4-6K,绩效激励,收入随业绩提升,上不封顶
装卸工分拣
库房卸车:早4:30到9:00或6:00-9:30;下午1:30-3:30;工资3000-5000;分拣工:早6:00到9:00。下午1:30到4:00,工资2000-2500包裹翻面:6:0000到9:00。下午1:30到4:00,工资2000-3000;上班地址:万柏林区南内环西街西华苑4期附近小店区西温庄村口鑫和路5号山西闪信供应链管理有限公司小店区迎园南路5号浦东经典北停车场内1号库房迎泽区南内环东街双塔南巷58号(化工市场对面)电话:万柏林区
办公室专员轻松安稳/五险双休8小时
7千-1万/月
文员经验不限高中企业客户
【岗位亮点】
?资源稳定:公司提供精准客户资源(车险30天内到期),无需外出拓展客户,成交率高!
薪资丰厚:底薪1600-7300+高比例提成,平均月收入8000-15000+,业绩优异者月薪可达2W以上!
?福利完善:五险一金、带薪岗前培训、节日福利、双休及法定节假日!
?晋升快速:提供管理方向(组长/主管)与转岗机会(讲师/行政岗)双路径发展空间!
【岗位职责】
通过公司平台对接即将到期客户,协助完成车险续保线上办理;
维护客户档案,及时提醒续保,防止保单中断;
【任职要求】
大专及以上学历(条件优秀者可适当放宽);
具备销售或客服经验者优先,无经验者可参加公司统一培训;
具备良好沟通能力,工作认真负责,积极主动,富有进取心。
办公室文员/助理
3-4千/月
文员1-3年大专
【岗位职责】
1. 负责文件资料的整理、归档及信息录入工作。
2. 完成上级交办的其他行政支持类任务。
【岗位要求】
1. 工作认真细致,具备较强的责任心和执行力。
2. 具备良好的沟通能力与服务意识。
3. 熟练使用常用办公软件,能高效处理文档和数据。
4. 具有团队合作精神,适应多任务工作环境。
栏目概述
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