一、市场咨询师 岗位职责： 负责接待到访的学生与家长，提供专业的考研规划指导服务； 关注行业趋势，调研并整理竞品信息进行分析； 拟定并落实市场宣传方案，提升校区影响力； 持续跟进客户互动，保障服务质量与满意度。 任职要求： 大专及以上学历，市场营销或相近专业者优先考虑； 具备较强的表达能力与服务意识； 拥有市场调研及活动策划经验； 有同行业从业经历者优先录用。

业务销售（招生顾问） 【岗位职责】负责学院日常来访接待，和家长沟通咨询，意向学员跟进转化；配合线下活动宣传、短视频引流；维护在读学员，挖掘续费、转介绍，完成招生任务。 【任职要求】23-45 周岁，善于沟通，心态积极稳定，责任心强；热爱销售，希望长期稳定发展；有教育行业、地推销售经验优先。 【薪资】3000底薪 + 招生提成，月休4天 业绩奖励丰厚，收入上不封顶；

一、岗位职责： 1、负责学员的学习进度与出勤管理，跟进所有课程的教学质量，并统筹培训资料的归档与分发； 2、跟踪学员课程完成情况，结合学习表现定期进行回访，协助制定个性化学习方案，收集反馈意见并妥善处理相关投诉； 3、及时解答学员疑问，激发学习主动性，在确保教学通过率的同时达成既定工作目标； 4、开展执业药师、医师资格及学历提升类课程的招生推广，采用电话销售、微信营销及面对面沟通等多种方式进行业务拓展。 二、任职资格： 1、统招全日制大专及以上学历，专业不限； 2、有教育培训或医药行业经验者优先，具备其他领域销售实战经历亦可考虑； 3、服务意识强，性格亲和，善于与人沟通互动； 4、具备良好的语言表达能力和心理承受力，能适应快节奏的工作环境； 5、热爱教育事业，积极主动，执行力高，责任心强，乐于学习并熟练操作各类办公软件。 三、工作时间： 早上9:00-12:00，下午13:30-18:00，每日工作7.5小时，周末实行大小周轮休制度，国家法定节假日正常休息，保障您工作之余拥有充足的个人时间。 四、福利待遇 1.办公专享：为每位员工配备独立工位、办公电脑及专用工作手机，营造舒适高效的办公氛围； 2.休假无忧：除享受法定假期外，还提供病假、婚假、产检假、陪产假、工伤假、产假等带薪休假，全面覆盖生活需求； 3.薪资丰厚：提供行业内具有竞争力的底薪标准，年度绩效优异者可获得可观调薪激励，实现付出与回报对等； 4.保障完备：依法为员工缴纳五险一金，免除后顾之忧； 5.节日关怀：春节、端午、中秋等重要节日发放节日礼金或实物礼品，传递企业温情； 6.生日惊喜：生日当天送上诚挚祝福，组织小型庆祝活动并赠送纪念礼物，体现人文关怀； 7.晋升通畅：每半年开展一次内部竞聘选拔，为储备干部提供系统化管理培训，优先任用内部人才，助力职业成长； 8.导师助力：新员工入职即安排专属导师，在工作和生活中给予全程指导，帮助快速融入团队、胜任岗位； 9.团建欢乐：每月按部门划拨活动经费，可自主策划多样化的团队建设活动，促进交流、释放压力； 10.年假充裕：入职满一年后，按国家规定享受5-15天带薪年休假，春节期间另享10-15天带薪长假，便于陪伴家人、调整身心； 11.培训赋能：开设入职培训、礼仪规范、管理能力等多类带薪培训项目，持续提升专业水平与综合素养。 加入我们，共同追逐教育理想，收获成长与价值，期待您的到来！

岗位职责： 1、为学员及家长提供个性化的专属顾问服务； 2、协同教师共同制定符合学员需求的学习方案； 3、根据公司标准执行市场调研与推广任务； 4、跟踪学员学习进展，提供专业且细致的客户服务支持； 要求： 1、大专及以上学历，对教育行业有热情； 2、具备良好的沟通表达能力与亲和力； 3、认同天童家天下企业文化，有少儿相关工作经验者优先； 福利待遇： 1、薪酬体系：底薪+绩效奖金，收入无上限 2、福利体系：保险+带薪年假+国内外旅游+团队活动+节日福利+子女免费就读 3、培训体系：入职培训+岗位进阶课程+专项能力提升+资深管理者带教 4、晋升体系：组员→课长→主任→副理→部长→经理

岗位职责： 1、为学员及家长提供专属的一对一咨询服务； 2、协同教师共同制定符合学员需求的个性化学习方案； 3、根据公司标准执行市场调研与相关推广任务； 4、跟踪学员学习进展，持续提供专业化的服务支持； 要求： 1、大专及以上学历，热爱教育事业； 2、具备良好的沟通表达能力与亲和力； 3、认同天童家天下企业文化，有少儿领域相关经验者优先； 福利待遇： 1、薪酬体系：底薪+绩效奖金，收入无上限 2、福利体系：保险+带薪年休假+国内外团建旅游+团队活动+节日福利+子女免费课程学习 3、培训体系：入职培训+岗位能力进阶培训+专项技能提升培训+资深管理者带教 4、晋升体系：组员→课长→主任→副理→部长→经理

岗位职责: 1.为潜在学生提供详尽的课程信息和学习建议，确保信息的准确性和专业性； 2.组织和参与招生咨询会、开放日等活动，积极解答学生和家长的咨询； 3.跟踪学生学习进展，定期与学生沟通，提供个性化学习指导； 4.与团队成员紧密合作，共同完成招生目标和提升教学质量； 5.收集市场和行业信息，为招生策略提供数据支持和建议。 任职要求： 1.具备出色的沟通技巧和亲和力，能够有效地与学生和家长沟通； 2.对教育行业充满热情，愿意投身于学生的成长和发展中； 3.具有良好的团队合作精神，能够在团队中发挥积极作用； 4.具备强烈的责任心和目标导向思维，能够在压力下保持工作质量； 5.持续学习和自我提升的能力强，能够快速掌握新知识和技能。

岗位职责： 1、邀请家长陪小朋友到校区参与新奇有趣的科学实验； 2、热情并专业的向家长进行介绍课程，根据小朋友年龄和家长需求推荐课程，邀请教学部门确定体验课程、活动等展示； 3、维护现有家长关系，协助教学部跟踪现有学员学习状况，与家长共同帮助小朋友熟悉AI科学教育理念与体系； 4、取得现有家长及小朋友对中心与课程的及时反馈，保证中心与学员沟通通畅并开发现有客户推荐其他学员； 5、了解市场部提供的活动主题及活动内容，做好咨询准备； 6、分解每月个人招生目标，确保每周/月能够按时持续完成个人招生目标； 7、团结友爱，享受工作带来的乐趣。 任职要求： 1、专业要求：不限； 2、经验要求：一年以上咨询经验或有和家长沟通经验最佳，其他招生经验也可以； 3、其他要求：亲和力佳，沟通能力良好，普通话标准流利； 4、热爱教育行业，喜欢和高素质家长沟通。

陇南市成县招工地小工/杂工

招聘钳工2名，提供食宿，薪资日结，工作时间为40小时。

招聘打砂纸人员。

招聘大挖机师傅，工作地点在铁坝。岗位职责包括：配合监理和业主检查，完成整改后再次验收；出现临时故障时，能清晰说明故障现象并配合维修；在高温和寒冬天气下，做好个人防护。

宽川地区招聘150型号挖掘机操作人员，工作时间为7至8天。

岗位亮点 1.携程平台派单，不用自己开发客户、不用陌拜地推，专心做行程谈单 2.主营广东、香港、澳门私人定制，家庭游、亲子游、企业小团为主，全部纯玩无购物，客户认可度高、好成交 3熟手：熟悉粤港澳线路，可独立做行程、出报价，直接上岗，入职就能接单出业绩 4. 办公室线上办公，不需要外出跑业务，团队氛围简单不内卷 岗位职责 1. 对接平台分配客户，了解出行需求 ​2. 定制港澳、广东地区旅游方案，报价跟进，促成成交 ​3. 跟进订单后续，维护客户，挖掘复购、转介绍

岗位职责： 1. 为客户提供个性化旅游咨询与行程规划服务，精准匹配精品小包团产品 2. 主动挖掘客户需求，推荐高性价比、主题鲜明的旅行线路及增值服务 3.保底7000，五险贴补，上五休二

旅游顾问男女不限20人。推广国内外旅游线路近郊温泉发团薪资福利:底薪:3000元+提成综合:8000+福利:五险年终奖招工人数:20人不包吃住工作地址:大连市西岗区正仁街87号

旅游销售1名：底薪2500元/月+提成+带团补贴，月休6天；18-45岁，男女不限，有相应工作经验者优先；上班时间9:00-17:30。地址：携程旅游安宁店。电话：杨。

旅游顾问1.高中及以上学历；2.经验不限，欢迎无经验新人，有销售、电话或网络销售经验者优先。3.熟练使用PPT,Word,Excel等办公软件，懂设计、CAD加分。1.无需自行寻找客源，公司网络推广获客；客户为企业团队；2.对接客户，负责定制化旅游团建方案；组成合约；3.新手前期公司免费培训老带新尽快上手薪资福利:无责底薪2000-3000元；阶梯式销售提成；每月10日发底薪，20日发提成。享话补福利。工作时间。09:00-18:00，周末双休，作息规律。公司氛围好团队人均90后工作地址:吉林省白山市浑江区浑江大街地旺福泰大厦504室

礼县男装店招人底薪2400全勤100加提成一个月最少3千以上，节假日三倍工资。联系电话

礼县男装店招人底薪2400全勤100加提成一个月最少3千以上，节假日三倍工资。联系电话

岗位职责： 1.负责课程咨询与客户接待，精准匹配学员需求与适配课程体系 2.主动跟进潜在客户，完成从线索获取、意向挖掘到签约转化的全流程服务 3.定期回访已报名学员，收集学习反馈，提升续费率与口碑转介绍率 4.协同教学与运营团队，参与课程推广活动策划与落地执行 5. 规范管理客户信息，及时更新CRM系统，确保数据真实、完整、可追溯 任职要求： 1.表达清晰、亲和力强，具备优秀的沟通能力与服务意识 2.有教育行业销售或顾问经验者优先，无经验者可带薪培训 3.具备基本办公软件操作能力，学习能力强，抗压性好 4.普通话标准，责任心强，目标感与执行力突出 5.学历不限，热爱教育事业，认同以学员成长为中心的服务理念

岗位职责： 1.负责课程咨询与招生接待，精准匹配学员需求与适配课程体系 2. 主动跟进潜在客户，通过电话、微信、面谈等方式完成意向转化与签约闭环 3.协同教学与教务团队，为学员提供入学指导、学习规划及阶段性效果反馈服务 4.定期整理客户信息与咨询数据，参与招生复盘与优化建议输出 5.参与校区组织的招生活动、公开课及社群运营，提升品牌影响力与获客效率 任职要求： 1.学历不限，教育、市场营销、心理学等相关专业优先 2. 具备良好的沟通表达与共情能力，有销售意识和服务意识 3. 熟练使用办公软件，具备基础数据分析与客户管理系统操作能力 4. 热爱教育行业，责任心强，抗压能力好，有团队协作精神 5. 有教育培训行业课程顾问、学习规划师或招生经验者优先

我们专注于医药行业人才成长服务，现因业务拓展需招聘学历提升与执业药师资格证书招生老师，诚邀热爱教育招生、擅长沟通的你加入，共同助力学员职业发展！ 一、岗位职责 1. 负责学历提升（成人高考、自学考试等药学/中药学相关专业）与执业药师资格证书培训项目的招生推广，拓展学员资源。 2. 接待学员咨询（线上/线下），精准解答学历提升政策、执业药师报考条件、课程内容、收费标准等问题，提供专业报考建议。 3. 跟进潜在学员，通过电话、微信等方式维护客户关系，挖掘需求并促成报名转化。 4. 协助组织招生活动（如线上宣讲、线下咨询会），整理学员报名资料，确保流程合规。 5. 完成个人招生目标，定期反馈招生数据与学员需求，优化招生策略。 二、任职要求 1. 学历：大专及以上学历，医药相关专业、教育类专业或有招生/销售经验者优先。 2. 能力： -具备良好的沟通表达与谈判能力，能清晰传递项目优势，打动学员。 -有目标感，能主动开发客户，承受一定的业绩压力。 -熟悉学历提升（成考、自考）政策或执业药师考试相关知识者优先，无经验者可接受岗前培训。 3. 素养：责任心强、有耐心，热爱招生工作，认同“助力学员成长”的服务理念。 三、薪资福利 1. 薪资结构：无责任底薪+高提成+绩效奖金+招生奖励，综合月薪3200-1w（上不封顶，业绩优秀者薪资更高）。 2. 福利保障：缴纳五险一金，享受法定节假日、带薪年假、节日福利（端午/中秋/春节等）。 3. 成长支持：提供岗前培训（项目知识、招生技巧）、定期内部培训，助力快速上手。 4. 工作氛围：团队年轻活跃，定期组织团建活动，无复杂人际关系，专注业务成长。 四、工作时间与地点 1. 工作时间：9:00-18:00（午休2小时），周末单双休，法定节假日正常放假。 2. 工作地点：甘肃省兰州市城关区大沙坪天一山庄至仁同济 我们期待积极主动、想挑战高薪的你，与团队一起在教育招生领域实现价值！

负责推广课程 全天办公室打字聊天 3200+提成+奖励

岗位职责： 1.负责课程咨询与客户接待，精准匹配学员需求与课程体系 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、线上平台及线下活动开展有效邀约与转化 3.全程跟进意向学员，解答课程、师资、服务等各类疑问，提升签约率 4.维护老学员关系，推动续费、转介绍及口碑传播 5. 协同教学与运营团队，反馈市场信息，优化招生策略 任职要求： 1.普通话标准，具备优秀的沟通表达与共情能力 2. 有教育行业销售或顾问经验者优先，经验不限 3.学历不限，热爱教育事业，责任心强、目标感明确 4.具备基础办公软件操作能力，学习能力强 5.抗压能力好，认同以学员成长为中心的服务理念

课程顾问的工作内容是：1、主要负责了解客户需求，向客户介绍学校课程，制定学习计划；2、保持与客户良好的沟通，为客户提供必要的学员发展咨询；3、有效维护客户资源，提供优质服务，达成长期合作；4、根据公司发展战略规划，完成每月的销售指标工作。课程顾问就是课程销售人员，向咨询客户提供专业的课程体系讲解，根据客户需求制定个性化，专业化的学习课程，最终达成课程销售

给辅导班招中小学生，有团队，工作内容简单

一、岗位要求 1、年龄22-38岁，大专及以上学历，专业不限，能力突出者条件可适当放宽； 2、普通话流利，具备良好的语言表达与沟通技巧； 3、性格外向，态度积极，富有进取精神； 4、执行力强，能适应一定工作压力； 5、有教育领域、工程资质服务、电话销售等相关从业经历者优先考虑； 6、掌握基础办公软件操作。 二、岗位职责 1、严格执行公司各项管理制度与操作流程，熟练掌握业务内容，持续提升专业能力； 2、负责客户合同的签署及系统录入，并跟进合同按时履约； 3、及时响应客户需求，提供高效服务与问题解决方案； 4、通过电话、微信或面对面交流等方式，为客户介绍学历提升、职业资格认证、培训项目定制及工程资质办理等服务，推动合作达成； 5、属于顾问型销售岗位，以专业服务为核心驱动力，未来可向资深销售或管理岗位发展。 三、薪资待遇 1、正式员工薪酬结构：基本工资（底薪+全勤奖）+绩效工资+业绩提成+奖金+多项补贴（餐补、交通补、住房补）+工龄工资+节日福利、年假、生日会等员工关怀； 2、绩效达标后可享受餐补、交通补助等福利支持； 四、作息时间 1、上午9点至下午6点，完成当日工作任务后正常下班； 2、每周实行轮休制，交替安排双休（周六、周日）与单休（周日）； 3、法定节假日按照国家规定执行休假安排。 五、工作氛围 1、办公环境整洁明亮，空间宽敞，配备齐全的办公设施； 2、重视员工职业成长，定期组织培训与学习活动； 3、团队协作氛围良好，同事关系和谐，团队凝聚力强。 六、晋升通道 经理—主任—总监—副总经理 企业秉承“以人为本，诚信服务，开拓创新，合作共赢”的经营理念！

工作内容 1、面向学前儿童及小学生开展课程咨询与答疑服务 2、结合学生实际情况，匹配并推荐适宜的线上与线下教学课程 3、运用专业营销技巧，提高课程推介效率与转化率 任职要求： 1、有教育培训机构或在线、线下教育领域相关从业经历 2、普通话标准，具备较强的表达与沟通能力 3、具备销售实战经验，能有效推广课程内容并完成既定销售指标

新校区，新机遇，期待你的加入！ 岗位职责： 1、配合主管完成校区教学及招生工作的规划与执行； 2、根据公司标准开展市场调研并落实推广任务； 3、为学员及家长提供个性化的一对一咨询服务； 4、跟进学员学习情况，确保高质量的客户服务体验。 任职要求： 1、大专及以上学历，热爱教育事业； 2、具备良好的沟通能力与亲和力； 3、工作积极主动，具有较强的服务意识； 4、有团队协作精神，责任心强； 5、有少儿领域相关经验者优先考虑； 福利待遇： 1、薪酬体系：底薪（4320）+奖金（上不封顶） 2、福利体系： a.五险一金 b.带薪培训 c.定期团建 d.带薪年假 e.国内外旅游 f.员工子女免费学习 3、晋升体系：健全透明的晋升通道，每年三次晋升机会

公司氛围良好发展空间大 早九晚六 节假日放假 有年假